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Abogado Laboralista

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Ubicación:
Spain , Valencia/València

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Tipo de contrato:
No proporcionado

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Salario:

59362.00 - 90115.00 EUR / Año
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Descripción del trabajo:

Buscamos profesionales con talento y compromiso. Si tienes habilidades sólidas en investigación y redacción legal, te ofrecemos un entorno de trabajo desafiante, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de contribuir al éxito de nuestro equipo legal.

Responsabilidades:

  • Asesoramiento jurídico legal en relaciones laborales
  • Asesoramiento jurídico legal en materia de movilidad funcional, geográfica y modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo
  • Asesoramiento jurídico en materia de extinciones de contratos laborales
  • Asistencia y defensa legal en vía administrativa y procesal laboral
  • Redacción de escritos

Requisitos:

  • Grado en Derecho + Máster Abogacía + Examen de acceso
  • Experiencia mínima de 3 años en asesoramiento jurídico laboral, elaboración de expedientes disciplinarios y defensa legal en sala
  • Colegiado/a
  • Liderazgo y capacidad de comunicación
  • Carné de conducir y vehículo propio
  • Disponibilidad para viajar y desplazarse de forma frecuente
Lo que ofrecemos:
  • Formación continua y crecimiento profesional
  • Buen ambiente de trabajo y seguridad laboral
  • Estabilidad y cultura de equipo
  • Servicio médico propio
  • Oficinas innovadoras y colaborativas

Información adicional:

Oferta publicada:
05 de marzo de 2026

Tipo de empleo:
Tiempo completo
Tipo de trabajo:
Trabajo presencial
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Asistente Legal

Brindar apoyo al departamento legal para la presentación de trámites. Apoyo en e...
Ubicación
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Mexico , Guadalajara
Salario
Salario:
14000.00 - 15450.00 MXN / Mes
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Helpware
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Abogado/ Lic. Derecho (indispensable)
  • Cedula Profesional (indispensable)
  • Facilidad para desplazarse entre el área de ciudad laboral y plaza Galerias
  • Facilidad de palabra.
  • Tacto al hablar.
  • Habilidades de redacción.
  • Organización y limpieza.
  • Responsabilidad.
  • Modalidad presencial.
  • Inglés B2 en adelante
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestionar archivos y mantener registros de casos y transacciones laborales.
  • Auxilio en Conciliaciones Laborales.
  • Brindar soporte en la elaboración de sanciones administrativas.
  • Asistir en la preparación de casos para litigios laborales.
  • Colaborar en la representación de la patronal ante los Tribunales Laborales.
  • Apoyo en las investigaciones legales internas para respaldar casos laborales.
  • Auxilio en los procesos de renuncias y despidos.
  • Presentación de promociones y recolección de documentos fundatorios.
  • Seguimiento de expedientes laborales en boletín judicial y directamente en juzgados.
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Vales de despensa
  • Prestaciones de ley
  • Seguro de Gastos Médicos Mayores
  • Tiempo completo
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Abogado Laboralista

Buscamos profesionales con talento y compromiso. Si tienes habilidades sólidas e...
Ubicación
Ubicación
Spain , A Coruña
Salario
Salario:
59362.00 - 90115.00 EUR / Año
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Mercadona
Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Grado en Derecho y máster en Abogacía o Grado en Relaciones Laborales
  • Experiencia en la rama de Derecho Laboral y ser abogado en ejercicio
  • Carné de conducir y vehículo propio
  • Disponibilidad para viajar
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Prestar asesoramiento laboral general
  • Redactar escritos laborales para trabajadores (comunicaciones de sanción, despido, solicitudes de permisos, conciliación, etc.)
  • Preparar y defender procesos judiciales laborales (negociación, recopilación de pruebas, asistencia a juicio, presentación de recursos…)
  • Asistir a Inspecciones de Trabajo (alegaciones y recursos)
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Formación remunerada
  • Proyección laboral dentro de la empresa
  • Colegiación y seguro de RC a cargo de la empresa
  • Tiempo completo
Leer más
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Abogado Laboralista

Buscamos profesionales con talento y compromiso. Si tienes habilidades sólidas e...
Ubicación
Ubicación
Spain , Ourense
Salario
Salario:
59362.00 - 90115.00 EUR / Año
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Requisitos
Requisitos
  • Grado en Derecho y máster en Abogacía o Grado en Relaciones Laborales
  • Experiencia en la rama de Derecho Laboral y ser abogado en ejercicio
  • Carné de conducir y vehículo propio
  • Disponibilidad para viajar
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Prestar asesoramiento laboral general
  • Redactar escritos laborales para trabajadores (comunicaciones de sanción, despido, solicitudes de permisos, conciliación, etc.)
  • Responsabilizarse de la preparación y defensa de procesos judiciales laborales (negociación, recopilación de pruebas, asistencia a juicio, presentación de recursos…)
  • Asistir a Inspecciones de Trabajo (alegaciones y recursos)
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Formación remunerada
  • Proyección laboral dentro de la empresa
  • Colegiación y seguro de RC a cargo de la empresa
  • Tiempo completo
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Abogado/a Laboralista (Facility Services)

En Derichebourg estamos buscando al mejor talento para unirse a nuestro equipo y...
Ubicación
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Spain , Leganés
Salario
Salario:
No proporcionado
derichebourg-multiservices.com Logo
Dericherbourg Multiservices
Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Licenciatura Derecho o Grado en Relaciones Laborales
  • Experiencia de 2-3 años en área laboral, preferiblemente sector multiservicios o similar
  • Colegiado/a
  • Dominio sólido de herramientas de ofimática, especialmente Word y Excel
  • Posibilidad de incorporación inmediata
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Asegurar la aplicación de la normativa laboral, ofreciendo el adecuado asesoramiento en el ámbito laboral a la gestión de cada uno de los centros, según las necesidades e intereses de la compañía
  • Planificar y ejecutar cualquier medida que se pretenda implantar en los mismos
  • Liderar y responsabilizarse de los casos asignados (trámite, seguimiento, juicios en materia laboral...)
  • Aplicar el régimen sancionador de acuerdo a los distintos convenios colectivos
  • Gestión de relaciones laborales, incluyendo la resolución de conflictos entre empleados y empleadores
  • Colaborar en negociaciones colectivas y en la gestión de relaciones con sindicatos y comités de empresa
  • Asistencia a vistas y actos de conciliación
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Un salario competitivo que refleje tu valiosa experiencia y conocimientos
  • Un contrato estable que te brinda seguridad y estabilidad laboral
  • La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados/as
  • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador
  • La posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia y la sostenibilidad
  • Jornada completa, con horario de entrada flexible de 7.30 a 9.30, y jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto
  • Teletrabajo dos días a la semana, tras perdido de adaptación
  • Formación interna y otros beneficios especiales para la plantilla
  • Tiempo completo
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Nuevo

Labor Relations Manager

Sé un socio estratégico para Recursos Humanos, gerentes, supervisores y sindicat...
Ubicación
Ubicación
Guatemala , Guatemala
Salario
Salario:
No proporcionado
pepsico.com Logo
Pepsico
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Licenciatura en Ciencias Jurídicas y Sociales, Administración de Empresas, Psicología Organizacional, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines
  • Maestría o especialización en Derecho Laboral, Relaciones Laborales, Gestión Estratégica de RRHH o afín (altamente deseable)
  • Experiencia sólida liderando estrategias de relaciones laborales y sindicales en entornos corporativos o multinacionales
  • Experiencia previa en firma legal laboral o compañías con alta interacción sindical es valorada
  • Experiencia en entornos de alta complejidad operativa y transformación organizacional
  • Inglés Avanzado C1 (Fluido - Bilingüe) (Indispensable)
  • Legislación laboral y cumplimiento normativo
  • Deseable: experiencia de relacionamiento con cámaras empresariales, autoridades gubernamentales y abogados laborales externos
  • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y análisis
  • Facilidad de adaptación y aprendizaje continuo
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Monitorear el cumplimiento de la legislación laboral local en cada país de la región CARICAM, así como los estándares corporativos dentro de los procesos de Recursos Humanos y las iniciativas de negocio, para asegurar una operación alineada al control y cumplimiento normativo
  • Asesorar a los Business Partners de Recursos Humanos, gerentes y supervisores en temas laborales, como procesos disciplinarios, terminaciones, modelos de contratación, acuerdos especiales y aplicación de políticas
  • brindar apoyo en la relación con sindicatos y pactos colectivos para mantener relaciones laborales sanas y positivas
  • Gestionar la información y dar seguimiento a procesos gubernamentales e inspecciones laborales en CARICAM, garantizando el cumplimiento y apego a las legislaciones correspondientes de cada país
  • Coordinar los servicios de asesoría externa para asegurar el acompañamiento adecuado en procesos judiciales y otros asuntos laborales especializados
  • Desarrollar e implementar una agenda de formación continua para managers y miembros de Recursos Humanos, con el fin de promover buenas prácticas y fortalecer el conocimiento laboral en la organización
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas
  • Plataformas internas digitales que promueven el self-learning
  • Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo
  • Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol
  • Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos
  • programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros
  • Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida
  • un programa de flexibilidad que te permitirá balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida
  • Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida
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Técnico de RRHH 360° con Español e Inglés

Para nuestro cliente, una empresa familiar española con presencia en mercados in...
Ubicación
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Spain , Sant Just Desvern
Salario
Salario:
No proporcionado
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Babel Profiles
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Requisitos
Requisitos
  • Formación: ADE, Derecho Laboral, Relaciones Laborales o carreras afines a Recursos Humanos
  • Experiencia: Mínimo 3 años en departamentos de Recursos Humanos, con gestión integral del área o como responsable único de RRHH
  • Conocimientos: Profundo dominio de la legislación laboral española
  • Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Outlook, Excel, PowerPoint, Teams, Factorial
  • Idiomas: Español nativo o bilingüe
  • inglés fluido
  • Perfil personal: Altamente organizado, detallista, confiable y discreto
  • Capacidad de tomar decisiones estratégicas y coordinar equipos
  • Disponibilidad para viajes puntuales
  • Capacidad para actuar como soporte estratégico y operativo de la dirección
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestión integral de RRHH: Liderar la operativa diaria de Recursos Humanos, asegurando eficiencia en todos los procesos administrativos y legales
  • Supervisar registros de personal, contratos, documentación legal y herramientas de asistencia
  • Garantizar cumplimiento de políticas internas, procedimientos y normativa laboral
  • Gestionar vacaciones, ausencias y licencias a través de Factorial u otras herramientas internas
  • Actuar como referente interno en legislación laboral y buenas prácticas de gestión de personas
  • Reclutamiento y selección: Publicar vacantes y gestionar difusión en canales adecuados
  • Filtrar currículums, coordinar entrevistas y asegurar un proceso ágil y profesional
  • Gestionar onboarding de nuevos empleados
  • Participar principalmente en la selección de perfiles operativos y administrativos y otros roles de apoyo
  • Colaborar en la planificación de necesidades de talento y definición de perfiles estratégicos a futuro
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Horario flexible dentro del rango 7:00–9:00 de inicio, con 1h de comida
  • Descuentos en el seguro de salud
  • Descuentos en los productos de la empresa
  • Tiempo completo
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Vendedor/a

Actualmente, buscamos nuevos talentos para trabajar en nuestra tienda situada en...
Ubicación
Ubicación
Mexico , Miguel Hidalgo
Salario
Salario:
9457.00 MXN / Mes
lacasadelascarcasas.es Logo
LA CASA DE LAS CARCASAS
Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • No necesitas experiencia en ventas
  • Que tengas excelente actitud y muy buena habilidad de comunicación
  • Que quieras convertirte en un apasionado/a por las ventas
  • Ganas y motivación en el día a día
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Generar una experiencia de venta única a nuestros clientes, haciéndoles sentir como en casa desde el principio
  • Aprender nuevas técnicas de asesoramiento para poder ayudar a nuestros clientes en todo lo que necesiten
  • Apoyar en la gestión del stock, el visual y el orden de la tienda junto a tu equipo
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Salario competitivo en el sector y comisiones por ventas semanales
  • Bono de asistencia
  • Bono de puntualidad
  • 100% cotización en el IMSS
  • Prestaciones de Ley
  • Seguro de vida
  • Descuentos exclusivos en todos nuestros productos
  • Certificación en Ventas
  • Capacitación constante
  • Formación continua de la mano de los mejores profesionales
  • Tiempo completo
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Técnico de Mantenimiento

Importante empresa del sector alimenticio ubicada en Mar del Plata se encuentra ...
Ubicación
Ubicación
Argentina , Mar del Plata
Salario
Salario:
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Randstad
Fecha de expiración
27 de marzo de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Técnico Electromecánico, Electricista, Mecánico o Electrónico (Título habilitante)
  • Mínimo 5 años en mantenimiento industrial, preferentemente en plantas de procesos continuos
  • Dominio avanzado de electricidad industrial, mecánica, automatización de procesos e instalaciones de servicios (vapor, aire, agua, gas natural y aire comprimido)
  • Experiencia previa trabajando bajo metodologías Kaizen, Mantenimiento Autónomo y estándares de certificación AIB
  • Nivel de inglés medio/avanzado
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestión Técnica: Ejecución de órdenes de trabajo (OT) preventivas, correctivas y predictivas. Soporte técnico ante urgencias de planta y asistencia al equipo de operadores
  • Soporte Administrativo: Registro detallado de tareas, avisos y tiempos de mantenimiento en el sistema de gestión. Reporte periódico de avances y desviaciones
  • Mejora Continua: Participación activa en comités de desempeño, identificación de acciones de mejora y uso de herramientas de análisis de causa raíz
  • Calidad y Seguridad: Cumplimiento de estándares internacionales de orden, limpieza (5S) y normativas de seguridad industrial, sustentabilidad y medio ambiente
  • Gestión de Calidad Alimentaria: Garantizar el cumplimiento del Sistema de Gestión de Inocuidad Alimentaria (SGIA) y políticas de la compañía
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Servicio de comedor en planta
  • Servicio de transporte a cargo de la empresa
  • Tiempo completo
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