¿Buscas oportunidades profesionales en el ámbito de la gestión de instalaciones? Los trabajos de Gestor/a de Facility Management representan un pilar fundamental en la operativa de cualquier organización, encargándose de que el entorno físico donde se desarrolla la actividad funcione de manera eficiente, segura y sostenible. Esta profesión, también conocida como gestión de servicios integrales, va mucho más allá del simple mantenimiento, abarcando la planificación estratégica y operativa de todos los servicios que dan soporte al núcleo de negocio de una empresa. Un profesional en este rol actúa típicamente como el responsable integral de uno o varios contratos de servicios. Sus funciones generales se centran en tres pilares: la gestión operativa, la económica y la de personas. En el día a día, esto se traduce en planificar y supervisar servicios técnicos (mantenimiento de instalaciones eléctricas, climatización, fontanería), servicios de soporte (limpieza, seguridad, jardinería, recepción) y otros servicios asociados. Su labor es garantizar que todos estos se ejecuten cumpliendo los estándares de calidad, los plazos establecidos y el marco legal, especialmente en materia de prevención de riesgos laborales y medio ambiente. La gestión económica es otra de sus responsabilidades clave. El gestor de FM suele elaborar y controlar el presupuesto anual del contrato, realizar seguimientos de costes, analizar desviaciones y justificar las inversiones. Además, es el principal interlocutor con el cliente, fomentando reuniones periódicas para reportar el estado de los servicios, alinear expectativas, identificar nuevas necesidades y asegurar un alto nivel de satisfacción. La gestión de equipos, a menudo multidisciplinares y numerosos, es también habitual, incluyendo tareas de supervisión, coordinación y desarrollo del personal. Para acceder a estos empleos, el perfil requerido suele combinar formación técnica y habilidades de gestión. Es común que se solicite un grado en Ingeniería Industrial, Arquitectura Técnica o titulaciones afines, complementado con experiencia demostrable (normalmente de 2 a 5 años) en la gestión integral de contratos de servicios. Un nivel de inglés medio-alto es cada vez más un requisito estándar para operar en entornos corporativos. Entre las competencias transversales más valoradas se encuentran una marcada orientación al cliente y a resultados, capacidad de análisis y pensamiento crítico para la resolución de incidencias, habilidades de liderazgo para el desarrollo de equipos y una actitud de mejora continua. Los puestos de trabajo en Facility Management ofrecen, por tanto, una carrera dinámica y con impacto directo en la eficiencia y el bienestar en el entorno laboral.
