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Die Promat Service GmbH ist ein Service Unternehmen der Etex Group, welches sich im B2B-Bereich mit Vorfertigung von Bauteilen sowie dem Zuschnitt von Bauprodukten für den Bautechnischen Brandschutz und der Technischen Wärmedämmung beschäftigt.
Verantwortlichkeiten
Einteilung der Arbeitskräfte auf verschiedene Aufgaben und Bereiche
Erstellung von Arbeitsplänen (Tagesplan, Wochenplan, Monatsplan)
Sicherstellung, dass alle für die Arbeit benötigten Werkzeuge und Materialien vorhanden sind
Koordinieren von Arbeitsabläufen
Kontinuierliche Verbesserung von Arbeitsabläufen und Produktionsprozessen
Überwachung der Arbeitsausführung und Qualitätssicherung
Kontrolle und Sicher Stellen der Einhaltung von Zeit- und Herstellvorgaben
Dokumentation und Nachverfolgung von Abweichungen und Problemen und Information (Lösungsvorschläge erarbeiten)
Anleitung und Unterstützung der Teammitglieder
Erstellung von Einarbeitungsplänen für Mitarbeitende
Motivation des Teams bei neuen Aufgaben
Konfliktlösungen innerhalb des Teams
Bindeglied zur Weitergabe von Informationen zwischen der Leitung und den gewerblichen Mitarbeitenden
Unterstützung bei der Umsetzung von betrieblichen Vorgaben und Vorschriften
Material- und Inventarbestellung
Kostenplanung/Kostenüberwachung der, in sein Arbeitsgebiet fallenden Materialien
Support für den QEHS Manager, Projektmanager, Produktionsleiter und Mechatroniker
Anforderungen
Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/Tischler oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse in der Verwendung von Holzbearbeitenden Maschinen
Erfahrung in der Einarbeitung und Anleitung von Mitarbeitenden
Fähigkeit ein Team zu motivieren und zu leiten
Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
Konfliktlösungs- und Durchsetzungsvermögen
Vorhandenes Zeitmanagement und Priorisierung von Aufgaben
Belastbar, insbesondere bei hohem Auftragsaufkommen oder Termindruck
Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
Bereitschaft zur Schichtarbeit und gelegentlichen Rufbereitschaft
Was wir biete
Unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit viel Expertise und langer Firmengeschichte
Attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket
30 Tage Urlaubsanspruch
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. über unsere interne Lernplattform) sowie interessante Karriereperspektiven im weltweiten Etex-Konzern
Ein offenes, wertschätzendes Miteinander mit jährlichen Mitarbeitergesprächen zur persönlichen Weiterentwicklung und regelmäßigen Mitarbeiterumfragen
Frei wählbare, steuerfreie Gehaltsumwandlungsmöglichkeiten und Vergünstigungen, wie z. B. die Möglichkeit zum E -Bike- Leasing oder Leasing von IT-Geräten zur privaten Nutzung
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