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Verkaufsleiter

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Reifen Lorenz GmbH

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Standort:
Germany , Nürnberg-Nord

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Kategorie:
Vertrieb

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben
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Jobbeschreibung:

Reifen Lorenz ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Hauptsitz im mittelfränkischen Lauf an der Pegnitz. Seit 1930 stehen wir für Kompetenz rund um Reifen, Räder und Autos. In 22 Filialen in Bayern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen bieten wir Reifenservice, Kfz-Leistungen und professionelle Reifenlogistik. Zudem betreiben wir zwei Runderneuerungswerke, in denen wir Lkw-Reifen ressourcenschonend und nach höchsten Qualitätsstandards runderneuern. Unser Anspruch: serviceorientiert, transparent, verlässlich und fair.

Verantwortlichkeiten:

  • Gesamtverantwortung für das Verkaufsgebiet und direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung
  • Operative Mitwirkung im Tagesgeschäft – Sie verkaufen aktiv mit, beraten Kunden (Großkunden) und führen sie zum passenden Produkt
  • Führung und Motivation der Filialleitungen und Außendienstmitarbeitenden im Vertriebsgebiet
  • Sicherstellung und Kontrolle der definierten Absatzziele sowie Umsetzung von Zielvereinbarungen
  • Strategische und operative Verkaufsplanung sowie Steuerung regionaler Vertriebsaktivitäten
  • Aktive Vermarktung unserer Eigenprodukte (Lkw-Runderneuerungen) und Ausbau des Nutzfahrzeugsegments
  • Betreuung von Schlüsselkunden und strategischer Ausbau von Bestands- und Neukundenbeziehungen
  • Durchführung von Verkaufsaktionen, Marktanalysen und Maßnahmen zur Performanceverbesserung
  • Enge, kooperative Zusammenarbeit mit den Filialen, Fachabteilungen und der Unternehmensgruppe

Anforderungen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung– idealerweise mit Kfz-/Nutzfahrzeugbezug
  • Mehrjährige Vertriebs- und Führungserfahrung im Reifenhandel oder technischen Umfeld
  • Nachweisbare Erfolge im Innen- und Außendienstvertrieb
  • Starke Kundenorientierung, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
  • Unternehmerisches Denken mit ausgeprägtem Zahlenverständnis und analytischer Arbeitsweise
  • Gute Markt- und Kundenkenntnisse
  • Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Verkaufsgebiets
  • Wohnsitz idealerweise zentral in der Region Nürnberg – Fürth – Erlangen
Was wir biete:
  • Attraktives Gehaltspaket inklusive leistungsorientierter Bonuszahlungen
  • Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung
  • Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungsangebote
  • Zukunftssichere Perspektive in einem wachstumsorientierten Familienunternehmen
  • Einen sicheren Arbeitsplatz (90+ Jahre Reifen Lorenz)
  • Familiäres Betriebsklima
  • Mitarbeiter- und Werteorientierte Unternehmensphilosophie
  • Flache Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Gute Sozialleistungen und Prämien
  • Arbeitskleidung
  • Mitarbeiter-Vorteilsprogramm: Corporate Benefits
  • Fahrradleasing: Jobrad
  • Vorteilskonditionen für Mitarbeiter beim internen Warenbezug
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Firmenparkplatz

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
11. Dezember 2025

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Germany , Schönebeck
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Autohaus Böttche GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung, ggf. als geprüfter Automobilverkäufer (keine Bedingung)
  • Spaß am Umgang mit Menschen
  • ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Begeisterung für Autos
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
  • Du bist im Besitz eines Führerscheines der Klasse B
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen (Pkw, Nfz), Ausstattung und Zubehör
  • Ausbau der Marktanteile unseres Betriebes im Segment Neu- und Gebrauchtwagen
  • Vermittlung und Abwicklung von Leasingverträgen, Finanzierungen und Zusatzleistungen
  • Ausbau und Pflege eines bereits qualifizierten Kundenstammes
  • Akquise neuer Kunden und Interessenten
  • qualitative und bedürfnisorientierte Kundenberatung
Was wir biete
Was wir biete
  • betriebliche Weiterbildung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • flexible Arbeitszeiten
  • kostenlose Getränke
  • Erfolgsbeteiligung
  • Preisnachlässe auf Dienstleistungen und Produkte des Unternehmens
  • kostenfreier Parkplatz
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mentoring-Programm für Mitarbeiter
  • Firmenhandy
  • Vollzeit
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Filialleiter

Herzlich willkommen bei Reifen Lorenz! Wir sind ein inhabergeführtes Familienunt...
Standort
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Germany , Ansbach
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Reifen Lorenz GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Kundenorientierte Führung der Filiale und deren Mitarbeiter zum Zweck des Erreichens der in Zusammenarbeit mit der Verkaufsleitung festgesetzten Ziele
  • Selbstständige, zuverlässige, kundenfreundliche und fachgerechte Beratung/Betreuung der Kunden (Verkauf von Reifen, Felgen, Zubehör und Reifen-/Kfz-Service-Dienstleistungen)
  • Führungsqualitäten in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil, Quereinsteiger willkommen
Was wir biete
Was wir biete
  • Einen sicheren Arbeitsplatz (90+ Jahre Reifen Lorenz)
  • Familiäres Betriebsklima
  • Mitarbeiter- und Werteorientierte Unternehmensphilosophie
  • Flache Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kurze Entscheidungswege
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Gute Sozialleistungen und Prämien
  • Intensive Einarbeitung
  • Weiterbildung durch interne und externe Schulungen
  • Vollzeit
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Store Manager

Belstaff was created by and for independent spirits. We know that what we do, an...
Standort
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Germany , Metzingen
Gehalt
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Belstaff
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Schaffung einer kundenorientierten Atmosphäre innerhalb der Filiale
  • Ausübung einer Vorbildfunktion, bei der Sie zeigen, dass die Kunden immer im Vordergrund stehen
  • Festlegen eines Belstaff-Standards, der den Maßstab hinsichtlich der Kundenbetreuung im Luxus-/Premium-Einzelhandel übertrifft
  • Sicherstellung, dass sich das Engagement in der Filiale auf den Kundenverkehr und die Erfüllung der Kundenwünsche konzentriert
  • Sicherstellung, dass das Team mit der Geschichte und der aktuellen Strategie von Belstaff, allen Produkten und Kollektionen vertraut ist und diese Informationen im Zuge der Kommunikation mit den Kunden sinnvoll einsetzen kann
  • Sicherstellung, dass das Team den Wünschen der Kunden zuvorkommt und auf sie eingeht, um einen herausragenden Service-Standard bieten zu können
  • Effiziente und effektive Bearbeitung von Kundenbeschwerden im Einklang mit der Unternehmenspolitik und Sicherstellung, dass die Erwartungen der Kunden übertroffen werden
  • Gewährleistung eines effizienten Aftersales-Service
  • Erreichen von Umsatzzielen auf Tages-, Wochen-, Monats-, Quartals- und Jahresbasis
  • Überwachung der wöchentlichen und monatlichen Produktverkäufe, Bewertung der Trends der Bestseller und Management der in der Filiale vorrätigen Ware
  • Vollzeit
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Junior Verkaufsleiter

Für die Standorte Köln und Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt e...
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Anforderungen
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  • Mehrere Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise für Industriedienstleistungen mit einer ausgeprägten Serviceorientierung
  • Gerne erste Führungserfahrung
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
  • Begeisterungsfähigkeit und Abschlussstärke
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Teamfähigkeit
  • PKW Führerschein
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Anleitung der Fachberater (m/w/d) eines Standortes, und Sicherstellung der qualitativen und quantitativen Verkaufsziele des Standortes
  • Betreuung eines eigenen angemessenen Verkaufsgebietes und Kundenstammes
  • Regelmäßige Begleitung der Fachberater (m/w/d) bei Kunden
  • Einführung und Umsetzung des Einarbeitungsplans für neue Fachberater
  • Schulungen der Fachberater (m/w/d) zu Innovationen und sonstigen Neuerungen
  • Regelmäßige Durchführung von Fachberater (m/w/d) Meetings und Planungstagen
  • Sicherstellung der korrekten Angebotserstellung und Kalkulationen im Verkaufsteam
  • Zielgerichtete Analyse der Verkäuferaktivitäten und Berichte
  • Quartalsweise Leistungsbeurteilung aller Fachberater
  • Unterstützende Funktion bei der Suche, Auswahl und Entlassung von Fachberatern
Was wir biete
Was wir biete
  • Eine intensive Einarbeitung
  • Firmen PKW inkl. Privatnutzung
  • Mobiles Arbeiten
  • Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen in unserer eigenen Academy
  • 29 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Sonderurlaubstage
  • Bike-Leasing für unbefristete Anstellungen
  • Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass
  • Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • attraktives Gehalts- und Provisionsmodell
  • Vollzeit
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Regional Sales Lead- Region Süd

In dieser vielseitigen und gestaltbaren Gastronomie-Position übernimmst du Veran...
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Österreich , Premstätten
Gehalt
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Coca-Cola HBC
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare relevante Erfahrung
  • Idealerweise mindestens 10 Jahre Erfahrung in der FMCG-Branche
  • Erfahrung in der Führung von Teams oder Bereitschaft, Leadership-Fähigkeiten auszubauen
  • Strategisches und analytisches Denken
  • Hands-on-Mentalität
  • Verhandlungsgeschick und Begeisterungsfähigkeit
  • Klare und lösungsorientierte Kommunikation auf Deutsch und Englisch
  • Zahlenaffinität und unternehmerischer Weitblick
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Freude an Zusammenarbeit und Teamspirit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Umsetzung der Vertriebsstrategie und Entwicklung gezielter Maßnahmen für die Region Mitte
  • Führung und Entwicklung des Teams von Verkaufsleiter:innen und Key Account Manager:innen durch Coaching und Mentoring
  • Erfolgreiche Umsetzung der strategischen Ziele und Programme basierend auf der nationalen Marktentwicklung
  • Aktive Steuerung der Kundenbeziehungen und Beitrag zur langfristigen Kundenzufriedenheit
  • Verantwortung für Planung, Umsatz und Zielerreichung in der Region
  • Enge Zusammenarbeit mit regionalen Handelspartnern
  • Analyse von Business Reports und Umsetzung der Erkenntnisse in konkrete Maßnahmen
  • Ausbau des Netzwerks in der Region
Was wir biete
Was wir biete
  • Bonus incentives
  • Company car
  • Company shares
  • Meal ticket
  • Free product quota
  • Work with iconic brands
  • Supportive team
  • Work from home
  • Vollzeit
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Verkaufsleiter Versicherung Region Zürich

Unser Auftraggeber, ein etabliertes und dynamisches Unternehmen aus der Versiche...
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Switzerland , Zürich
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Randstad
Ablaufdatum
15. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige Versicherungserfahrung inklusive zwingender VBV-Zertifizierung
  • Fundierter Track-Record in der personellen Führung, idealerweise im Versicherungsumfeld
  • Kaufmännische Grundbildung sowie eine höhere Fachausbildung mit eidg. Diplom (z. B. Verkaufsleiter/in, Krankenversicherungsfachmann/frau, Betriebsökonom/in oder Finanzplaner/in)
  • Gewinnende Macherpersönlichkeit mit ausgeprägtem verkäuferischem Flair und Freude am Unternehmertum
  • Rasche, präzise Arbeitsweise mit hoher Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Team-Leadership: Fachliche und personelle Führung sowie Coaching der Mitarbeitenden
  • Wachstum: Rekrutierung neuer Talente sowie kontinuierlicher Weiteraufbau und Entwicklung des Teams
  • Strategie & Absatz: Umsetzung der Vertriebsstrategie, Erstellung von Marketing- und Absatzplanungen, Sicherstellung der Zielerreichung mittels Controlling
  • Qualitätssicherung: Gewährleistung einer reibungslosen administrativen Verarbeitung innerhalb des Bereichs
Was wir biete
Was wir biete
  • Transparenz: Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess und optimale Vorbereitung auf Gespräche
  • Diskretion: Absolute vertrauliche Behandlung des Profils
  • Netzwerk: Zugang zu weiteren exklusiven Vakanzen in der Versicherungsbranche
  • Vollzeit
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Verkaufsleiter Deutschland - Dachsystemkomponenten

Als Verkaufsleiter treiben Sie durch kundenorientierte Ansätze im Bereich gewerb...
Standort
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Germany , Bruggen
Gehalt
Gehalt:
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Owens Corning
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Hochschulabschluss oder Bachelor in Ingenieurwesen, Bauwesen, Betriebswirtschaft oder gleichwertige Berufserfahrung
  • +5 Jahre Berufserfahrung im Bauwesen, insbesondere im Bereich "Dach"
  • Erfahrung im Aufbau von Kundenbeziehungen
  • Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Flachdach-Systeme und -Spezifikationen von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
  • Mitwirkung an der Entwicklung strategischer Pläne
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortung für den Vertrieb und das Umsatzwachstum im Bereich Dachsystemkomponenten in Süd- und Ostdeutschland
  • Akquise neuer Kunden aus den Bereichen Fachhandel, Dachsystemanbieter und Bauunternehmen
  • Pflege und Ausbau des bestehenden Kundennetzwerks
  • Durchführung regelmäßiger Meetings mit Großkunden
  • Regelmäßige Kunden- und Projektbesuche
  • Aufbau langfristiger Beziehungen zu Dachbauunternehmen, Händlern, Systemanbietern, Architekten, Beratern und wichtigen Projektbeteiligten
  • Technische Beratung zur Bereitstellung von Lösungen für bestimmte Dachanwendungen und spezifische Projekte
  • Entwicklung und Platzierung von Produktspezifikationen in Zusammenarbeit mit Architekten, Planern und Ingenieurbüros
  • Erstellung von Angeboten, einschließlich Verhandlung, Preispolitik und Lieferbedingungen
  • Verwaltung des gesamten Kundenstamms in Abstimmung mit der internen Vertriebsabteilung
  • Vollzeit
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Außendienstmitarbeiter/Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Großraum Thüringen

Wir sind ein bekanntes Familienunternehmen der Süßwarenbranche mit dem Anspruch,...
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Gehalt:
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J. G. Niederegger GmbH & Co. KG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Kaufmännische Berufsausbildung (Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)), optional mit einer Weiterbildung zum Fachwirt, Betriebswirt o.ä.
  • Erfahrung im Außendienst im Bereich FMCG/LEH
  • Wohnsitz im Vertriebsgebiet (Randgebiete: Nordhausen, Eisenach, Jena)
  • eigenverantwortliche Entwicklung des Verantwortungsbereichs
  • Bereitschaft, sich den Herausforderungen der Zukunft zu stellen
  • einwandfreies Auftreten, Flexibilität und umfassende Reisebereitschaft
  • Verhandlungsgeschick und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten
  • Belastbarkeit und effektives Zeit- und Selbstmanagement
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Eigenständige Betreuung eines zugewiesenen Kundenstamms
  • Stärkung der Markenpräsenz mittels Pflege, Sicherung und Ausbau der Regalplatzierung sowie durch gezielte Absprachen zu Stamm- und Zweitplatzierungen
  • Initiierung von Maßnahmen zur Ausschöpfung von Umsatzpotenzialen
  • Planung von Neueinführungen und Umsetzung von Promotionaktivitäten
  • Unterstützung des regionalen Verkaufsleiters im Tagesgeschäft, z.B. durch Übernahme von Sondertouren
  • Beobachtung des Wettbewerbs, Analyse von Markt- und Sortimentsentwicklungen und Ableitung geeigneter Maßnahmen
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Eigenverantwortliche, spannende Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen
  • Nutzung eines neutralen Firmenwagens und eines Diensthandys
  • Vollzeit
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