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Unser Team verantwortet die strategische und operative Weiterentwicklung des Wärmepumpenbaus – von der Planung über die Installation bis zur Skalierung industrieller Bau- und Montageprozesse. Ziel ist es, die Wärmepumpen-Organisation von Enpal Heat entlang zentraler KPIs (Kosten, Durchlaufzeiten, Qualität, Produktivität) kontinuierlich zu optimieren und nachhaltig zu skalieren. Als Associate der Enpal Heat arbeitest du an der Schnittstelle von Strategie, Operations und Technologie und übernimmst früh Verantwortung für geschäftskritische Fragestellungen.
Verantwortlichkeiten:
Analyse, Modellierung und Optimierung der operativen Wertschöpfungskette im Wärmepumpenbau (z. B. Planung, Disposition, Installation, Abnahme)
Entwicklung datenbasierter Entscheidungsgrundlagen für Make-or-Buy-Fragen, Kapazitätsplanung, Standort- und Team-Scaling sowie Kostenstrukturen
End-to-End-Verantwortung für Prozessverbesserungen und Re-Designs – von der Hypothese über Pilotierung bis zur operativen Implementierung im Tagesgeschäft
Leitung und Umsetzung von Tech- und Tooling-Initiativen (z. B. Workforce-Management, Bau-Tracking, Qualitätsmanagement, CRM-/Ticketing-Workflows)
Enge, cross-funktionale Zusammenarbeit mit Operations, Technik, Produkt, IT, Finance und dem Leadership-Team, um strategische Ziele in messbare operative Ergebnisse zu übersetzen
Aufbau von Transparenz über KPIs und Dashboards, Identifikation von Engpässen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur Performance-Steigerung
Aktive Mitgestaltung der Skalierungsstrategie für den Wärmepumpenbau in einem stark wachsenden Marktumfeld
Anforderungen:
Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudung (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen, Informatik, Naturwissenschaften oder vergleichbar) mit sehr guten Leistungen
2-4 Jahre Berufserfahrung in analytisch-operativen Rollen, z. B. in Start-ups, Scale-ups, Unternehmensberatung, Venture Development, Operations Excellence oder Industrie-/Bau-nahen Umfeldern
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Zahlen- und Prozessaffinität sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu strukturieren und zu priorisieren
Starkes Ownership-Mindset: Du denkst nicht nur konzeptionell, sondern setzt Lösungen eigenständig und pragmatisch um – auch im operativen Alltag
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch, insbesondere im Austausch mit operativen Teams und Führungskräften
Interesse an technischen Produkten und Bau-/Installationsprozessen, idealerweise erste Berührungspunkte mit SHK, Energie, Bau oder industriellen Dienstleistungen
Hohe Qualitätsansprüche, unternehmerisches Denken und der Wille, ein skalierbares Geschäft aktiv mit aufzubauen
Wünschenswert:
Idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen, Workforce-/Ticketing-Tools, Prozessautomatisierung, BI-Tools oder dem Einsatz von Generativer KI in operativen Prozessen
Was wir biete:
Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit
Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team, mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten
Modernes Büro in Berlin-Friedrichshain mit Remote-Möglichkeit
In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von Tischtennisplatte und Yoga-Ecke bis Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken alles was das Herz begehrt
Lerne an deinem Onboarding-Tag das Unternehmen, deine Teamkolleg*innen und unseren Gründer Mario kennen
Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All-Hands-Meetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn, du weißt immer genau Bescheid
Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents
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