Technischer Objektbetreuer Jobs | GBG Unternehmensgruppe (Mannheim)

Technischer Objektbetreuer

GBG Unternehmensgruppe

Standort:
Germany , Mannheim

Kategorie:
Immobilien

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Gehalt:

Nicht angegeben

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Jobbeschreibung:

Technischer Objektbetreuer für die Betreuung der GBG-Liegenschaften, u.a. „Franklin Grüne Mitte“. Die Position umfasst die Organisation von Prüfungen und Wartungen, die Betreuung von Gebäudeautomationssoftware, die Kommunikation mit Mietern und Dienstleistern, Projektleitung sowie Kostenkontrolle.

Verantwortlichkeiten:

Organisation der Prüfungen und Wartungen sowie Überwachung und Dokumentation von Instandhaltungsmaßnahmen an den technischen Anlagen innerhalb des Immobilienbestand der GBG
Betreuung der unternehmenseigenen Gebäudeautomations- und Energiemanagement-software (inklusive Parameteranpassungen)
Technische Objektbetreuung der GBG-Liegenschaften – u.a. „Franklin Grüne Mitte“
Erster Ansprechpartner für die Gewerbemieter in dem Objekt und Kommunikation mit den internen und externen Dienstleistern
Regelmäßige Begehung des Standorts im Rahmen der Verkehrssicherungspflichten und Erfassung möglicher Schäden
Projektleitung von technischen Umbau-, Instandhaltungs- und Erweiterungsmaßnahmen
Kostenkontrolle und Abrechnung von technischen Leistungen
Aktive Mitarbeit in den Arbeitsbereichen des TBM-Facilitymanagements und Übernahme eigener Aufgaben und Projekte
Dokumentation und Datenpflege

Anforderungen:

Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Meister im Bereich Heizungs-, Klima-, Gebäudetechnik oder Elektrotechnik bzw. eine vergleichbare Ausbildung/ Fortbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Allgemeine Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomation
Erfahrungen im Bereich Prüf- und Wartungsmanagement
Hohe Einsatzbereitschaft und lösungsorientiertes Denken
Teamplayer mit hohem Maß an Selbstorganisation
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
Führerscheinklasse B

Was wir biete:

Sicherer Arbeitsplatz
Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten in der Immobilienwirtschaft mit zusätzlicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Hochwertige Arbeitsumgebung inklusive individueller mobiler Endgeräte, ergonomischer Arbeitsmöbel sowie separaten Aufenthalts- und Kommunikationsräumen
Ein gutes Team mit kooperativer Arbeitsatmosphäre
Fachliche und persönliche Weiterbildungen
Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubsregelungen von 30 Tagen und mobiler Arbeitsplatzgestaltung
Wochenarbeitszeit 37 Stunden
Eine sinnvolle Aufgabe
VRN-Jobticket anteilig bezahlt
Elektroautos für Dienstfahrten sowie E-Ladestationen für privates Laden
Ausreichend Parkplätze
Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen
Fitness- und Gesundheitsangebote wie Fitnessraum, Yoga- und Rückenkurse, Büromassagen und Teilnahme an einem jährlichen Firmenlauf
Eigene Kantine mit vergünstigten Preisen
Kostenlosen Kaffee und Heißgetränke