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Technischer Mitarbeiter für Aufmaß und Abrechnung

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Heinrich Schmid GmbH & Co. KG

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Standort:
Germany

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als technischer Mitarbeiter für Aufmaß und Abrechnung (m/w/d). Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat.

Verantwortlichkeiten:

  • Erstellen von Aufmaßen für Angebote von verschiedenen Kundenprojekten
  • Übernahme der Bauabrechnung, Mengenermittlung (vor Ort auf der Baustelle oder aus den Planunterlagen), Flächenberechnungen für diverse Baumaßnahmen
  • Eingabe der Daten ins EDV-System (RIB oder Merlin)
  • Ansprechpartner für Fragen rund um das Thema Aufmaß und Abrechnung
  • Zuständig für das Nachtragsmanagement

Anforderungen:

  • Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder Bauingenieur (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Aufmaß / Abrechnung
  • Praxiserfahrung im Erstellen von Aufmaßen
  • Sehr gute Kenntnisse der VOB-Aufmaß- und Abrechnungsvorschriften
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Loyalität und ständige Lernbereitschaft
Was wir biete:
  • Unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis
  • Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte
  • Innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
  • Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie
  • Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern
  • Kostenlose Getränke

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
06. Januar 2026

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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Serviceleiter:in Vegetation (w...
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Germany , Hof (Saale)
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fach- oder Hochschulstudium der Forstwirtschaft / -wissenschaft erfolgreich abgeschlossen oder fachlich einschlägige Ausbildung im Bereich Forstwirtschaft oder Garten- und Landschaftsbau mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie technisches Verständnis
  • Kenntnisse der geltenden Richtlinien, relevanten Gesetze, Verordnungen und Unfallverhütungsvorschriften
  • Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen EDV-Systeme (GIS, MS Office)
  • Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- sowie Konfliktfähigkeit
  • Betriebsdiensttauglichkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche Führung der Mitarbeitenden auf den zugeordneten Vegetationsbaustellen und sorgst für eine wirtschaftliche Umsetzung der vertragsgerechten Dienstleistungserbringung
  • Durchführung von umweltfachlichen Baumaßnahmen und Projekten
  • Verantwortung für die Gefährdungsbeurteilungen sowie für die Einhaltung der natur-, arten- und arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben
  • Regelmäßige Erstellung von Angeboten, Aufmaßen und Bedarfsanforderungen
  • Abstimmung mit Behörden und Kommunen und professionelle Kundengespräche
  • Termin- und qualitätsgerechtes Auftragscontrolling, sowie die Sicherstellung der Zuarbeit zur Abrechnung an den:die Auftraggeber:in
Was wir biete
Was wir biete
  • Vielfältige Karrierechancen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Arbeitsplätze deutschlandweit
  • Vollzeit
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Serviceleiter:in Vegetation

Standort
Standort
Germany , Bestwig oder Gevelsberg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.bahn.de Logo
Deutsche Bahn
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fach- oder Hochschulstudium der Forstwirtschaft/-wissenschaft erfolgreich abgeschlossen oder fachlich einschlägige Ausbildung im Bereich Forstwirtschaft oder Garten- und Landschaftsbau mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie technisches Verständnis
  • Kenntnis der geltenden Richtlinien, relevanten Gesetze, Verordnungen und Unfallverhütungsvorschriften
  • Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen EDV-Systeme (GIS, MS Office)
  • Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- sowie Konfliktfähigkeit
  • Betriebsdiensttauglichkeit
  • Idealerweise gültiger Führerschein der Klasse B
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche Führung der Mitarbeitenden auf den zugeordneten Vegetationsbaustellen und Sorge für eine wirtschaftliche Umsetzung der vertragsgerechten Dienstleistungserbringung
  • Routinierte Durchführung umweltfachlicher Baumaßnahmen und Projekte
  • Verantwortung für die Gefährdungsbeurteilungen sowie für die Einhaltung der natur-, arten- und arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben
  • Regelmäßige Erstellung von Angeboten, Aufmaßen und Bedarfsanforderungen
  • Abstimmung mit Behörden und Kommunen und professionelle Führung von Kundengesprächen
  • Termin- und qualitätsgerechtes Auftragscontrolling, sowie Sicherstellung der Zuarbeit zur Abrechnung an den:die Auftraggeber:in
Was wir biete
Was wir biete
  • Marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Langfristige Perspektive durch festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern
  • Attraktive, individuelle Angebote zur beruflichen Orientierung und Weiterentwicklung (DB Karriere Lab, konzernweite Nachfolgeplanung, Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene)
  • Zugang zum Frauennetzwerk 'Frauen bei der Bahn'
  • Vollzeit
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Serviceleiter:in Vegetation

Standort
Standort
Germany , Frankfurt am Main
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Deutsche Bahn
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fach- oder Hochschulstudium der Forstwirtschaft/-wissenschaft erfolgreich abgeschlossen oder fachlich einschlägige Ausbildung im Bereich Forstwirtschaft oder Garten- und Landschaftsbau mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie technisches Verständnis
  • Kenntnis der geltenden Richtlinien, relevanten Gesetze, Verordnungen und Unfallverhütungsvorschriften
  • Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen EDV-Systeme (GIS, MS Office)
  • Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- sowie Konfliktfähigkeit
  • Betriebsdiensttauglichkeit (wird im Rahmen des Auswahlprozesses überprüft)
  • Idealerweise gültiger Führerschein der Klasse B
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche Führung der Mitarbeitenden auf den zugeordneten Vegetationsbaustellen und Sorge für eine wirtschaftliche Umsetzung der vertragsgerechten Dienstleistungserbringung
  • Routinierte Durchführung umweltfachlicher Baumaßnahmen und Projekte
  • Verantwortung für die Gefährdungsbeurteilungen sowie für die Einhaltung der natur-, arten- und arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben
  • Regelmäßige Erstellung von Angeboten, Aufmaßen und Bedarfsanforderungen
  • Abstimmung mit Behörden und Kommunen und professionelle Führung von Kundengesprächen
  • Termin- und qualitätsgerechtes Auftragscontrolling sowie Sicherstellung der Zuarbeit zur Abrechnung an den:die Auftraggeber:in
Was wir biete
Was wir biete
  • Arbeitsplätze deutschlandweit
  • Stabilität und Sicherheit durch festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern
  • Vielfältige Karrierechancen mit attraktiven, individuellen Angeboten zur beruflichen Orientierung und Weiterentwicklung (z.B. DB Karriere Lab, konzernweite Nachfolgeplanung, Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene)
  • Vollzeit
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Busfahrer:in

Als Busfahrer:in erwartet dich jeden Tag eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei ...
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Germany , Höchstadt an der Aisch
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Berufskraftfahrer:in oder ein gültiger Führerschein für eine:n Busfahrer:in der Klasse D bzw. DE
  • Gültige Qualifikation nach dem Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz (BKrFQG) (Eintragung der Schlüsselzahl “95“ im Führerschein oder Fahrerqualifikationsnachweis)
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)
  • Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sichere und pünktliche Durchführung von Busfahrten im Linien- und Schülerverkehr
  • Information und Beratung der Fahrgäste über Fahrpläne, Tarife und ggf. Anschlussverbindungen
  • Verkauf und Kontrolle von Fahrscheinen
  • Prüfung der Einsatzfähigkeit deines Fahrzeugs inklusive der technischen Systeme
  • Sicherstellen von Ordnung und Sauberkeit vor und nach deinen Fahrten
Was wir biete
Was wir biete
  • Arbeitsplätze deutschlandweit
  • Stabilität und Sicherheit
  • Individuelle Weiterentwicklung mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen
  • Vollzeit
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Neu

Pflegepersonal

Auf unserer Station F200 der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe am Stan...
Standort
Standort
Germany , Chemnitz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
klinikum-chemnitz.de Logo
Klinikum Chemnitz
Ablaufdatum
15. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserlaubnis als Krankenschwester/-pfleger bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann
  • Erfahrung im Fachgebiet ist wünschenswert
  • die Fähigkeit eigenverantwortlich und strukturiert zu handeln
  • Qualitätsbewusstsein und Patientenorientierung
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • sicherer Umgang mit Systemen der Datenverarbeitung
  • eine positive Gesamtausstrahlung mit einem hohen Maß an Kommunikationsstärke und Engagement
  • Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie patientenorientiertes Denken und Handeln sind für Sie selbstverständlich
  • Überzeugungskraft, Empathie und die Freude an Teamarbeit runden Ihr Profil ab
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • die Verrichtung der ganzheitlichen Grund- und Behandlungspflege
  • Wundversorgung, Verbandswechsel und eine ordnungsgemäße Pflegedokumentation
  • die Unterstützung der Ärzte bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • eine einfühlsame und situationsgerechte Betreuung der Patienten und Angehörigen
  • Patientenorientierte Zusammenarbeit in einem interdisziplinärem Team
Was wir biete
Was wir biete
  • eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
  • eine Willkommensprämie für externe Bewerber nach Abschluss der Probezeit laut aktuellen Teilnahmebedingungen
  • Pflege-, Schicht- und Funktionszulagen entsprechend der tariflichen Regelungen
  • eine Einspringprämie für kurzfristige Dienstwechsel oder –übernahmen aus dem geplanten Frei
  • die Möglichkeit einer Hospitation
  • eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
  • ein kollegiales Betriebsklima in einem interdisziplinären, leistungsfähigen und motivierten Team
  • eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im konzerneigenen Bildungszentrum
  • die kostenfreie Nutzung der größten Wissensplattform CNE für Fort- und Weiterbildungen in der Pflege
  • eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
!
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Neu

Pflegepersonal

Wir ermöglichen eine stationäre und teilstationäre Betreuung von Patienten in un...
Standort
Standort
Germany , Chemnitz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
klinikum-chemnitz.de Logo
Klinikum Chemnitz
Ablaufdatum
15. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserlaubnis als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
  • Erfahrungen im Fachgebiet sind wünschenswert allerdings keine Grundvoraussetzung
  • eigenverantwortliches, strukturiertes Handeln und Entscheiden im Rahmen der Arbeitsaufgaben
  • die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Motivation, Engagement und die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team sind für Sie selbstverständlich
  • eine hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, ein freundlicher und kommunikativer Umgang mit den Patienten und deren Angehörigen sind Ihre Stärken
  • der sichere Umgang mit Systemen der Datenverarbeitung, sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • die Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
  • einfühlsame und situationsgerechte Betreuung der Patienten und deren Angehörigen
  • Unterstützung des Arztdienstes bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • eine umfassende und ordnungsgemäße Pflegedokumentation
  • fach- und sachgerechte Aufbereitung der einzusetzenden modernen technischen Gerätschaften
  • patientenorientierte Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Was wir biete
Was wir biete
  • eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
  • eine Willkommensprämie für externe Bewerber nach Abschluss der Probezeit laut aktuellen Teilnahmebedingungen
  • Pflege-, Schicht- und Funktionszulagen entsprechend der tariflichen Regelungen
  • eine Einspringprämie für kurzfristige Dienstwechsel oder –übernahmen aus dem geplanten Frei
  • die Möglichkeit einer Hospitation
  • eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
  • ein kollegiales Betriebsklima in einem multiprofessionellen, leistungsfähigen und motivierten Team
  • eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im konzerneigenen Bildungszentrum
  • die kostenfreie Nutzung der größten Wissensplattform CNE für Fort- und Weiterbildungen in der Pflege
  • eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
!
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Neu

Pflegepersonal

Das Klinikum Chemnitz ist eines der größten kommunalen Krankenhäuser Deutschland...
Standort
Standort
Germany , Chemnitz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
klinikum-chemnitz.de Logo
Klinikum Chemnitz
Ablaufdatum
15. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserlaubnis als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger oder Altenpfleger/in
  • hohe Patientenorientierung und Qualitätsbewusstsein
  • sicherer Umgang mit Systemen der Datenverarbeitung
  • ein ausgeprägtes Maß an Einfühlungsvermögen, Kontaktfreude, eine selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • pflegerische Versorgung von Patienten mit dem Schwerpunkt neurologischer Erkrankungen
  • zielorientierte Pflege und Organisation der Arbeitsabläufe anhand des Pflegeprozesses
  • Vorbereitung , Durchführung und Nachsorge von pflegerischen, diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Ausführung ärztlicher Verordnungen gemäß Therapieplan
  • eine ordnungsgemäße Pflegedokumentation
  • patientenorientierte Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
Was wir biete
Was wir biete
  • eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
  • Pflege-, Schicht- und Funktionszulagen entsprechend der tariflichen Regelungen
  • eine Willkommensprämie für externe Bewerber nach Abschluss der Probezeit laut aktuellen Teilnahmebedingungen
  • eine Einspringprämie für kurzfristige Dienstwechsel oder –übernahmen aus dem geplanten Frei
  • die Möglichkeit einer Hospitation
  • ein kollegiales Betriebsklima in einem multiprofessionellen, leistungsfähigen und motivierten Team
  • eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
  • eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im konzerneigenen Bildungszentrum
  • die kostenfreie Nutzung der größten Wissensplattform CNE für Fort- und Weiterbildungen in der Pflege
  • eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
!
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Neu

Pflegepersonal für pulmologische ITS K380

Für unser durch die Deutsche Gesellschaft für Pneumologie und Beatmungsmedizin (...
Standort
Standort
Germany , Chemnitz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Klinikum Chemnitz
Ablaufdatum
15. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserlaubnis als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau/-mann
  • idealerweise besitzen Sie die Fachweiterbildung im Bereich der Intensivpflege und Anästhesie bzw. haben die Bereitschaft diese zu absolvieren
  • Erfahrung im Fachgebiet ist wünschenswert, allerdings keine Grundvoraussetzung
  • eine positive persönliche Gesamtausstrahlung mit einem sicheren Werteverständnis, Motivation, Engagement, Empathie, Teamfähigkeit sowie Kreativität und technisches Verständnis sind für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen die Fähigkeit, offen und konstruktiv mit Kritik umzugehen und können sich mit den Betriebszielen und dem Leitbild identifizieren
  • selbständiges Arbeiten, analytisches Denken und Patientenorientierung charakterisieren Sie, genauso wie die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, bestmöglichen Versorgung unserer Intensivpatienten
  • eine ganzheitliche und wertschätzende intensivpflegerische Grund- und Behandlungspflege inklusive der kontinuierlichen Überwachung des Vitalparameter und Organersatzverfahren
  • die Unterstützung der Ärzte bei diagnostischen, therapeutischen und interventionellen Maßnahmen
  • umfassende Beatmungspflege, Sekretmanagement, fachgerechte, leitlinienkonforme Entwöhnung vom Respirator
  • Umsetzung von verschiedenen Lagerungstherapien und Frühmobilisation in Zusammenarbeit mit Physio- und Atmungstherapeuten
  • gewissenhafte Pflegedokumentation
  • Einhaltung bestehender Hygienekonzepte
  • regelmäßige Teilnahme an Weaning- und beatmungsspezifischen Weiterbildungen
Was wir biete
Was wir biete
  • eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
  • eine Willkommensprämie für externe Bewerber nach Abschluss der Probezeit laut aktuellen Teilnahmebedingungen
  • Pflege-, Schicht- und Funktionszulagen entsprechend der tariflichen Regelungen
  • eine Einspringprämie für kurzfristige Dienstwechsel oder –übernahmen aus dem geplanten Frei
  • die Möglichkeit einer Hospitation
  • eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
  • ein kollegiales Betriebsklima in einem interdisziplinären, leistungsfähigen und motivierten Team
  • eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im konzerneigenen Bildungszentrum
  • die kostenfreie Nutzung der größten Wissensplattform CNE für Fort- und Weiterbildungen in der Pflege
  • eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
!
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