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Teamleitung für Kinder- und Jugendwohngruppe

Germany, Hamburg · Job veröffentlicht 17. Februar 2026
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Jobbeschreibung

Wir suchen für unsere (ganzheitlich intensive) Kinder- und Jugendwohngruppe nach § 34 SGB VIII in Hamburg-Bergedorf eine engagierte Teamleitung (m/w/d) ab dem 01.04.2026. Als Teamleiter*in gestaltest du den Alltag der Kinder- und Jugendlichen aktiv mit und begleitest sie dabei, ihre individuellen Potenziale zu entfalten. Du trägst die fachliche, organisatorische und personelle Verantwortung für die Wohngruppe nach § 34 SGB VIII, führst ein engagiertes Team, sicherst die pädagogische Qualität und entwickelst das Konzept kontinuierlich weiter. Unsere Wohngruppe bietet 12 Plätze sowie einen Notplatz. Wir begleiten junge Menschen im Alter von 6 bis 21 Jahren in ihrer persönlichen, sozialen und schulischen Entwicklung und unterstützen sie dabei, Selbstständigkeit, Gemeinschaftsfähigkeit und individuelle Lebensperspektiven zu entfalten.

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des pädagogischen Teams
  • Sicherstellung der konzeptionellen und fachlichen Qualität der pädagogischen Arbeit
  • Dienstplanung sowie Steuerung, Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Prozesse und Konzepte
  • Mitarbeitendenführung, Unterstützung, Begleitung und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Organisation und Durchführung von Teamsitzungen sowie Förderung eines positiven Teamklimas
  • Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Sorgeberechtigten, Kooperationspartnern und dem Träger
  • Mitwirkung an Hilfeplanprozessen sowie an konzeptionellen und strukturellen Aufgaben
  • Sicherstellung des Kinderschutzes inkl. Umsetzung und regelmäßiger Evaluation der Schutzkonzepte
  • Verantwortung für Budgetplanung, Kassenführung und grundlegende buchhalterische Aufgaben

Anforderungen

  • Abgeschlossenes pädagogisches oder soziales Studium (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar)
  • (Erste) Leitungserfahrung, idealerweise in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sowie ein kooperativer Führungsstil
  • Fundierte Kenntnisse des SGB VIII und des KJSG
  • Hohe soziale Kompetenz, Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit sowie ein professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
  • Wertschätzende, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Engagement, Offenheit und Humor
  • Interesse an Planungs- und Konzeptionsarbeit sowie Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten bei Bedarf

Wünschenswert

  • PKW-Führerschein wünschenswert
  • Vielfalt, Toleranz und Wertschätzung sind für dich selbstverständlich

Was wir biete

  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Jobrad: Wunsch-Fahrrad als Leasing-Fahrrad
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenfreie Betreuung in der IB-eigenen Kita
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)
  • Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Parkplätze in der Umgebung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Begleitete Einarbeitung
  • Fachtagungen und Netzwerktreffen
  • Supervision
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
  • Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
  • Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
  • Willkommenstag
  • Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
  • Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
  • Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
  • Toller Zusammenhalt im Team
  • Regelmäßige Team-Events

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Teamleitung für Kinder- und Jugendwohngruppe

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Teamleitung für eine unserer Kinder- und Jugendwohngruppen Bergedorf

Wir suchen für unsere (ganzheitlich intensive) Kinder- und Jugendwohngruppe nach...
Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
internationaler-bund.de Logo
Internationaler Bund
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes pädagogisches oder soziales Studium (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar)
  • (Erste) Leitungserfahrung, idealerweise in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sowie ein kooperativer Führungsstil
  • Fundierte Kenntnisse des SGB VIII und des KJSG
  • Hohe soziale Kompetenz, Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit sowie ein professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
  • Wertschätzende, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Engagement, Offenheit und Humor
  • Interesse an Planungs- und Konzeptionsarbeit sowie Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten bei Bedarf
  • PKW-Führerschein wünschenswert
  • Vielfalt, Toleranz und Wertschätzung sind für dich selbstverständlich
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des pädagogischen Teams
  • Sicherstellung der konzeptionellen und fachlichen Qualität der pädagogischen Arbeit
  • Dienstplanung sowie Steuerung, Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Prozesse und Konzepte
  • Mitarbeitendenführung, Unterstützung, Begleitung und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Organisation und Durchführung von Teamsitzungen sowie Förderung eines positiven Teamklimas
  • Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Sorgeberechtigten, Kooperationspartnern und dem Träger
  • Mitwirkung an Hilfeplanprozessen sowie an konzeptionellen und strukturellen Aufgaben
  • Sicherstellung des Kinderschutzes inkl. Umsetzung und regelmäßiger Evaluation der Schutzkonzepte
  • Verantwortung für Budgetplanung, Kassenführung und grundlegende buchhalterische Aufgaben
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Prämie
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Jobrad: Wunsch-Fahrrad als Leasing-Fahrrad
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenfreie Betreuung in der IB-eigenen Kita
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Vollzeit
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Neu

Htl-absolventen

Du hast die HTL (fast) in der Tasche und suchst den perfekten Berufseinstieg? Wi...
Standort
Standort
Austria , Weiz
Gehalt
Gehalt:
3551.59 EUR / Month
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Randstad
Ablaufdatum
23. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Einen positiven HTL-Abschluss (oder du stehst kurz davor)
  • Lust darauf, technische Probleme nicht nur zu verstehen, sondern zu lösen
  • Eigeninitiative und die Bereitschaft, jeden Tag etwas Neues zu lernen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du startest direkt in technischen Projekten, unterstützt von erfahrenen Mentoren
Was wir biete
Was wir biete
  • Ein strukturierter Start ins Berufsleben
  • Ein faires Einstiegsgehalt ab € 3551,59,- brutto/Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation
  • Dein Netzwerk ist Gold wert! Bring deine besten Kontakte an Bord und sichere dir ganz einfach 700 € Bonus
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Neu

Lagerhelfer

Aktuell bieten wir eine attraktive Position als Lagerarbeiter bei unserem Kunden...
Standort
Standort
Germany , Gütersloh
Gehalt
Gehalt:
14.96 - 15.00 EUR / Hour
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Randstad
Ablaufdatum
18. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Deutschkenntnisse mindestens A2-B1
  • Einwandfreies Führungszeugnis
  • Grundkenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen wünschenswert
  • Bereitschaft zur Tagschicht, in der Hochsaison 3-Schicht-Arbeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beladen, Entladen
  • Lagerarbeit
  • Kommissionieren
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Neu

Werkzeugbautechniker

Standort
Standort
Austria , Gleisdorf
Gehalt
Gehalt:
3478.51 EUR / Month
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Randstad
Ablaufdatum
24. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildung in der Werkzeugbautechnik oder einem Metallberuf
  • Mehrjährige Erfahrung, idealerweise im Automotive-Sektor
  • Sicherer Umgang mit Drehen, Fräsen, Schleifen, Schweißen und Pressen
  • Fundierte Kenntnisse in der Materialkunde
  • Gültiger Kran- und Staplerschein
  • Gute Englischkenntnisse
  • Selbstständig, gewissenhaft und absolut zuverlässig
  • Volle Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Eigenverantwortliche Behebung von Fehlern und Schäden im Mehrschichtbetrieb
  • Planung und Durchführung regelmäßiger Wartungen, um Ausfälle zu vermeiden
  • Lückenlose Erfassung aller Reparatur- und Wartungsarbeiten am Werkzeug
  • Eigenständige Arbeitsweise und Problemlösung innerhalb der Schichtmodelle
Was wir biete
Was wir biete
  • Gelegenheit zur Mitarbeit in einem erfolgreichen, international ausgerichteten Unternehmen
  • Gutes Betriebsklima in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld
  • Leistungsgerechte Entlohnung
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Neu

Lackierer Im Generatorbau

Standort
Standort
Austria , Weiz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Randstad
Ablaufdatum
23. August 2026
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Fachausbildung sowie technisches Verständnis (Zeichnungen lesen)
  • Kran- und Staplerschein erforderlich
  • Bereitschaft zu Schichtarbeit (2-Schicht, teils 3-Schicht)
  • Deutsch (min. B1), Basiskenntnisse Englisch
  • Sicherer Umgang mit EX-geschützten Anlagen und empfindlichen Komponenten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachgerechtes Lackieren, Ausbessern und Fertigstellen von Bauteilen (Generator, Stator, Rotor)
  • Silikonier- und Abdichtarbeiten nach Anweisung
  • Bauteile reinigen, präzises Maskieren (Schutz von Wicklungen) sowie Demaskieren
  • Reinigung von Arbeitsmitteln und der Arbeitsumgebung
Was wir biete
Was wir biete
  • 700 € Bonus für erfolgreiche Empfehlung
  • Vollzeit
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Neu

Facharbeiter (m/w/d) Metallbau / Schweißtechnik

Standort
Standort
Austria , Weiz
Gehalt
Gehalt:
3551.59 EUR / Month
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Randstad
Ablaufdatum
23. August 2026
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Lehre (oder einen vergleichbaren Abschluss) in der Maschinenbautechnik
  • Sie verfügen über nachgewiesene Schweißprüfung in MAG und WIG
  • Technische Zeichnungen lesen und erfahrung mit Werk- und Hilfsstoffen
  • Sicheres Fügen, Richten und Montieren von Bauteilen aus Stahl und Blech
  • Kran- und Staplerschein von Vorteil
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Die Bereitschaft zum 3-Schicht-Betrieb ist für Sie kein Problem
  • Sie sind teamfähig und arbeiten stets zuverlässig und präzise
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie führen Schweißarbeiten (MAG und MIG) an Maschinenteilen, Rahmen und kompletten Baugruppen durch
  • Bauteile vorbereiten, exakt nach Zeichnung ausrichten und für das finale Schweißen heften
  • Die Nachbearbeitung der Schweißnähte durchführen und diese per Sicht- und Maßkontrolle prüfen
  • Sie montieren Bauteile und nehmen Anpassungsarbeiten an bereits bestehenden Baugruppen vor
  • Unterstützung des Teams bei der Instandhaltung von Vorrichtungen und Produktionsanlagen
  • Sie dokumentieren Ihre Arbeitsschritte und arbeiten eng mit der Qualitätssicherung zusammen
Was wir biete
Was wir biete
  • Gelegenheit zur Mitarbeit in einem erfolgreichen, international ausgerichteten Unternehmen
  • Gutes Betriebsklima in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld
  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Ihr Netzwerk ist Gold wert! Bringen Sie Ihre besten Kontakte an Bord und sichern Sie sich ganz einfach 700 € Bonus
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Neu

Maschinenbautechniker

Standort
Standort
Österreich , Weiz
Gehalt
Gehalt:
3551.59 EUR / Month
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Randstad
Ablaufdatum
23. August 2026
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Lehre (oder einen vergleichbaren Abschluss) in der Maschinenbautechnik
  • Einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich ist wünschenswert
  • Sie können technische Zeichnungen lesen und wissen, wie man mit Werk- und Hilfsstoffen umgeht
  • Erfahrung in der Metallbearbeitung, Montage oder Maschinenbedienung
  • Sie kennen sich mit Sicherheitsvorschriften sowie hydraulischen und pneumatischen Systemen aus
  • Ein Kran- und/oder Staplerschein ist von Vorteil Sie sind erfahren im Aus-, Ein- und Zusammenbau von Maschinenteilen und im Umgang mit Werkzeugen und Maschinen
  • Gute Deutschkenntnisse und bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und arbeiten sehr genau und verantwortungsbewusst
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie bauen große Maschinenteile und Blechpakete zusammen und richten sie präzise aus
  • Pressen des laminierten Blechpaketes hydraulisch
  • Sie bauen Komponenten von Hand ein und nehmen die Feinabstimmung vor
  • Kontrolle der Maße und des Materials während der Montage
  • Sie unterstützen die Prüf- und Qualitätssicherung und arbeiten eng mit der Instandhaltung und anderen Fachabteilungen zusammen
Was wir biete
Was wir biete
  • Gelegenheit zur Mitarbeit in einem erfolgreichen, international ausgerichteten Unternehmen
  • Gutes Betriebsklima in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld
  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Ihr Netzwerk ist Gold wert! Bringen Sie Ihre besten Kontakte an Bord und sichern Sie sich ganz einfach 700 € Bonus
  • Vollzeit
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Arrow Right
Neu

Supervisor für Montagebaustellen im In- und Ausland

Im Rahmen einer rund sechsmonatigen Einschulungsphase im Werk Weiz (Steiermark) ...
Standort
Standort
Austria , Weiz
Gehalt
Gehalt:
3551.59 EUR / Month
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Randstad
Ablaufdatum
23. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre oder HTL)
  • Erfahrung im Montage- oder Anlagenbau von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1), gute Englischkenntnisse (mind. B2)
  • Höhentauglichkeit sowie hohe Reisebereitschaft und Flexibilität
  • Führerschein der Klasse B erforderlich, eigener PKW von Vorteil
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Problemlösungskompetenz und Führungspotenzial
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Eigenständige Montage von Großtransformatoren im In- und Ausland
  • Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Bestandsanlagen
  • Möglichkeit zur Weiterentwicklung in Richtung Baustellenleitung
Was wir biete
Was wir biete
  • Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im internationalen Umfeld
  • Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich
  • 700 € Bonus für Empfehlung
  • Vollzeit
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