Teamleiter Abteilungsleiter Verkauf Abteilung Garten Jobs

Neu

Pflegedienstleitung - verantwortliche Pflegefachkraft

Die Pflegedienstleitung ist Teil des Pflegemanagement-Teams, bestehend aus Pfleg...

Standort

Germany , Haßloch

Gehalt:

Nicht angegeben

Diakonissen Speyer

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Altenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in und/oder Pflegefachkräfte
Fünfjährige hauptberufliche Berufspraxis im jeweiligen Pflegeausbildungsberuf (mindestens jedoch 2 Jahre in den davorliegenden acht Jahren)
Studium im Bereich Pflegemanagement, Public Health oder ein vergleichbarer Abschluss sowie Weiterbildungen im Bereich Management, Qualitätsmanagement oder Personalführung sind von Vorteil
Mindestens jedoch eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildungsmaßnahme für leitende Funktionen im Pflegebereich (Mindeststundenzahl von 460 Stunden)
Mittragen der christlich-diakonischen Zielsetzung und des Wertekompasses
Haltung, Neugier und Freude an der Entwicklung der Pflege

Verantwortlichkeiten

Personaleinsatzplanung: strategische Verantwortung der Ausfallmanagements und dessen Strukturierung
Verantwortung für die individuelle Kompetenzentwicklung von Mitarbeitenden
Mitwirkung bei der Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
Erstellung und Überwachung von Dienstplänen, Urlaubsplanung
Sicherstellen der optimalen Personalauslastung
Erstellen von Konzeptionen zur Personalentwicklung
Überwachung der Einhaltung arbeits- und tarifrechtlicher Bestimmungen
Mitarbeiterführung: Maßnahmen zur Förderung der Berufs- und Arbeitszufriedenheit
Bewerber:innenmanagement
Führen und Auswerten von Personalstatistiken

Was wir biete

Attraktive Vergütung nach den AVR Diakonie Deutschland
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Benefits (Vergünstigungen bei vielen verschiedenen Anbietern)
Übernahme von Fort- und Weiterbildungen
Möglichkeit zur Mitgestaltung einer neuen Aufbauorganisation
Gezielte Einarbeitung
Zeit zum Ankommen
Fortbildungen
Kollegiale Begleitung

Vollzeit

Neu

Oberärztin Oberarzt Pädiatrie mit Schwerpunkt Neonatologie

Für unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin suchen wir ab Mai 2026 eine:n Ob...

Standort

Germany , Speyer

Gehalt:

Nicht angegeben

Diakonissen Speyer

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Weiterbildung bzw. eine begonnene Weiterbildung mit Schwerpunktbezeichnung Neonatologie
Engagement
Verantwortungsbewusstsein
Kooperationsbereitschaft
kollegiales Handeln
Mittragen der christlich-diakonischen Zielsetzung und des Wertekompasses

Verantwortlichkeiten

Supervision der Versorgung von Notfallpatient:innen in der interdisziplinären Aufnahme
Teilnahme am Hintergrunddienst (Rufbereitschaft)

Was wir biete

attraktive Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
kollegiales und motiviertes interdisziplinäres und interprofessionelles Team
Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen

Neu

Werkstudent:in im Qualitäts- und Nachhaltigkeitsmanagement

Für unser zentrales Qualitätsmanagement und Nachhaltigkeitsmanagement am Standor...

Standort

Germany , Speyer

Gehalt:

Nicht angegeben

Diakonissen Speyer

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Kenntnisse im Qualitätsmanagement, insbesondere auch im DIN EN ISO 9001:2015 Verfahren bzw. ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitswesen
Interesse am Themenfeld Nachhaltigkeit
sicheres Auftreten mit überzeugenden sozialen und kommunikativen Fähigkeiten
strukturierte Arbeitsweise
prozessorientiertes Denken und Handeln

Verantwortlichkeiten

Pflege des Qualitätsmanagementsystems, vor allem des Qualitätsmanagementhandbuchs (Intranet)
Koordination, Erarbeitung und Aktualisierung der QM-Dokumente
Bearbeitung eines Meldeportals
Bearbeitung und Pflege des Befragungstools

Was wir biete

ein spannendes, interessantes und breit gefächertes Aufgabengebiet
Einblicke in unterschiedliche Hilfefelder aus dem Gesundheits- und Sozialwesen (Senioren, Menschen mit Behinderung, Hospiz & Palliative Care, Aus- und Fortbildung, Kinder und Jugendliche)
eine strukturierte Einarbeitung
ein tolles Team und engagierte Kolleg:innen

Teilzeit

Neu

Barista

Werde Teil unseres Teams als Barista! In dieser Rolle bist du der wichtigste Tei...

Standort

Germany , Frankfurt am Main

Gehalt:

Nicht angegeben

AmRest

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Handeln mit Integrität, Ehrlichkeit und Wissen, um die Kultur, Werte und Mission von Starbucks zu fördern
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (früh, spät, Wochenende, Feiertage)
Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
Befolgung der Betriebsrichtlinien und -standards von Starbucks
Verantwortungsvoller Umgang mit Bargeld
Beitrag zur Sicherheit im Store
Vorbildfunktion und ruhiges, besonnenes Verhalten auch in stressigen Situationen
Lernbereitschaft und Talent – auch ohne vorherige Berufserfahrung
Verständnis und Umsetzung mündlicher und schriftlicher Anweisungen
Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten

Verantwortlichkeiten

Bieten eines legendären Service für alle Gäste
Konstante Bereitstellung hochwertiger Getränke, ganzer Bohnen und Lebensmittel nach Rezeptur-, Präsentations-, Gesundheits- und Sicherheitsstandards
Sauberhaltung und Organisation des Arbeitsplatzes
Engagiertes und verständnisvolles Eingehen auf Gäste, Erkennen ihrer Bedürfnisse und klare, angenehme Kommunikation

Was wir biete

Rabatte auf Produkte bei Starbucks und KFC
Kostenlose Getränke während der Schicht
Ein Päckchen Lieblingskaffeebohnen pro Woche
Training durch erfahrene Partner
Leistungsgerechte Boni
Medizinische Unterstützung
Programm zur Unterstützung seelischer Gesundheit
Sprachlernplattform GoFluent
Vergünstigter SportPass
Wachstumsmöglichkeiten innerhalb der Starbucks und AmRest Strukturen

Neu

Barista

Werde Teil unseres Teams als Barista! In dieser Rolle bist du der wichtigste Tei...

Standort

Germany , Heilbronn

Gehalt:

Nicht angegeben

AmRest

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

mit Integrität, Ehrlichkeit und Wissen handelst, um die Kultur, Werte und Mission von Starbucks aktiv zu fördern
bereit bist flexibel zu arbeiten – ob früh, spät, am Wochenende oder an Feiertagen
durch Zuverlässigkeit sowie Pünktlichkeit dafür sorgst, dass sich dein Team jederzeit auf dich verlassen kann
mit Stolz die ikonische grüne Schürze trägst und die vorgeschriebene Kleiderordnung einhältst
die Betriebsrichtlinien und -standards von Starbucks befolgst, verantwortungsvoll mit Bargeld umgehst und zur Sicherheit im Store beiträgst, in dem du stets umsichtig handelts
ein Vorbild für dein Team bist, weil du auch in stressigen Situationen oder bei besonderen Ereignissen ruhig und besonnen bleibst
deine Lernbereitschaft und dein Talent zeigst – auch ohne vorherige Berufserfahrung
mündliche und schriftliche Anweisungen verstehst und umsetzt und bei Unklarheiten gezielt nachfragst
deine ausgeprägten zwischenmenschlichen Fähigkeiten voll ausschöpfst
ein echter Teamplayer bist und starke Beziehungen aufbaust

Verantwortlichkeiten

allen Gästen einen legendären Service bietest und den Gast bei uns an erste Stelle stellst
konstant hochwertige Getränke, ganze Bohnen und Lebensmittel bereitstellst – stets nach unseren Rezeptur-, Präsentations-, Gesundheits- und Sicherheitsstandards
deinen Arbeitsplatz mit Organisationstalent sauber und übersichtlich hältst, sodass dein Team jederzeit alles findet, was es braucht
dich engagiert und verständnisvoll auf unsere Gäste einstellst, ihre Bedürfnisse erkennst und mit klarer sowie angenehmer Kommunikation reagierst

Was wir biete

Rabatte auf Produkte nicht nur bei Starbucks, sondern auch bei KFC
Kostenlose Getränke während der Schicht sowie ein Päckchen deiner Lieblingskaffeebohnen pro Woche
Training für die Position durch erfahrene Partner, leistungsgerechte Boni, medizinische Unterstützung, Programm zur Unterstützung seelischer Gesundheit, Sprachlernplattform GoFluent, vergünstigter SportPass und jede Menge Wachstumsmöglichkeiten innerhalb der Starbucks und AmRest Strukturen
Boni für die erfolgreiche Weiterempfehlung von Starbucks als Arbeitgeber bei Freunden, auf deine Bedürfnisse zugeschnittene Arbeitszeiten – Du entscheidest über deine Arbeitszeiten
Engagiere dich für nachhaltige und soziale Projekte, die die Community positiv beeinflussen

Neu

Junior Account Manager

Hewlett Packard Enterprise (HPE) ist ein führendes IT-Unternehmen, das es seinen...

Standort

Germany , Berlin

Gehalt:

50000.00 - 65000.00 EUR / Year

Hewlett Packard Enterprise

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung
Growth-Mindset
Begeisterung für innovative Tech-Trends
Ehrgeiz, die digitale Transformation aktiv mitzugestalten
Macher/innen-Mentalität und Initiative
Kommunikationsstärke
Freude am aktiven Kontakt mit Menschen
Fähigkeit, komplexe IT-Themen verständlich zu erklären
Idealerweise erste Erfahrung im Vertrieb oder Kundenkontakt
Verhandlungssicheres Deutsch

Verantwortlichkeiten

Strategisches Account Management für ein festes Kundenportfolio im Commercial Bereich
Weiterentwicklung der Region durch gezieltes Networking und Beziehungsmanagement
Lösungsorientierte Beratung und Verkauf von IT-Lösungen aus dem Portfolio (Cloud, Data & Infrastructure)
Marktanalyse und Trendscouting
Pipeline- und Forecast-Management
Wachstumstreiber durch kreative Produktkampagnen sowie smartes Up- und Cross-Selling

Was wir biete

30 Tage Urlaub
4 zusätzliche "Wellness Fridays"
Hybrides Arbeiten
Unbefristeter Arbeitsvertrag
100% Garantie-Provision in den ersten 3 Monaten
Ungedeckelte variable Vergütung mit attraktiven Boni
Moderne Design Offices inklusive Dachterrasse, Barista-Kaffee und regelmäßigen Team-Events
Teilnahme an Employee Resource Groups
50% Zuschuss zur BVG-Monatskarte (ABC/Deutschland Ticket)
400€/Jahr MachtFit Budget

Vollzeit

Neu

Werkstudent Kundenservice

Werkstudentenposition im Kundenservice für österreichische Kund:innen bei immove...

Standort

Austria , Vienna

Gehalt:

1200.00 EUR / Month

ImmoScout24 GmbH

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Freude an Kommunikation und Verkauf
selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
zielstrebig, zuverlässig und getrieben von einer hohen Eigenmotivation
sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
erste Erfahrungen im telefonischen Vertrieb (idealerweise)
sichere Beherrschung der gängigen MS-Office-Programme
erste Erfahrungen im Immobilienbereich
Teamplayer mit Herz, viel Freude am Job und den Ehrgeiz, immer das Maximale für das Team herausholen zu wollen

Verantwortlichkeiten

Ermittlung des individuellen Kundenwunsches und Beratung der Kund:innen
Analyse des weiteren Bedarfs der Kund:innen und Vermittlung passender Kooperationspartner
Agieren als "Problemlöser" bei allen Fragen rund um die Immobilie
Kommunikation über unterschiedliche Kanäle (Telefon, E-Mail und Chat) mit den Kund:innen
Teilnahme an regelmäßigen Coachings und Erweiterung des Wissens

Was wir biete

Monatliche Lernzeit
Online-Kurse in der ScoutAcademy
strukturiertes Feedback
neue Büroräume mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Zugang zu Corporate Benefits
regelmäßige Gesundheitschecks
frisches Obst, Smoothies, Joghurt, Kaffee und Softgetränke
Arbeit mit den neuesten technischen Tools und State-of-the-Art Hardware

Teilzeit

Neu

Outbound Sales Manager

Outbound Sales Manager (m/f/d) - Spanish for Scout24, home of ImmoScout24. The r...

Standort

Germany , Berlin

Gehalt:

Nicht angegeben

ImmoScout24 GmbH

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Successfully completed a commercial apprenticeship or comparable professional experience in B2B sales, account management e.g. in the real estate sector
Proven experience in sales with a strong hunter mentality and a clear focus on closing deals
Track record in new customer acquisition, including cold calling and outbound sales
Proactive, well-structured, and results-driven working style
Highly self-motivated, entrepreneurial mindset
Experience working with CRM systems—ideally Salesforce
Full professional proficiency in Spanish and English
Experience leveraging AI tools to drive problem-solving and productivity

Verantwortlichkeiten

Take full ownership of proactively acquiring new B2B customers within the Spanish market
Develop a thorough understanding of each prospective client’s business objectives and challenges
Apply strong sales acumen and persuasive communication skills to acquire new customers via phone
Drive revenue performance through strategic cross-selling and upselling initiatives
Consistently achieve and exceed defined sales targets and performance metrics

Was wir biete

Competitive salary package and a bonus on top
Hybrid work model with three days of on-site work per week
30 days of vacation per year
Possibility to work from abroad for 10 days per year
Relocation agency supports with visa process and relocation package
Plus membership for tenants on ImmoScout24
Dedicated learning time per month, online courses, book challenges, structured feedback, “Lunch & Learn”-Events
Professional family service to help find childcare
Bring your dog to work
Subsidized public transport or Job Bikes

Teamleiter Abteilungsleiter Verkauf Abteilung Garten

Globus Baumarkt

Standort:
Germany , Hösbach

Kategorie:
Vertrieb

Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

Gehalt:

Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
30. Januar 2026

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Kategorie:Vertrieb

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Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:30. Januar 2026

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