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Talent Acquisition Associate

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Avomind

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Standort:
Germany , Berlin

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Avomind ist eine Personalberatung mit Fokus auf Recruiting in 3 Bereichen: Strategie, Vertrieb und Data. Wir unterstützen vor allem schnell und international wachsenden Unternehmen bei Ihrer Personalbedarf. Unser Team ist vielfältig und international – wir sprechen über 20 Sprachen, unsere Kunden und Projekte sind weltweit (DACH, EU, USA; Asien). Nun suchen wir ab sofort nach einem(r) Talent Acquisition Associate für unser Berliner Büro. Wenn du motiviert, engagiert und neugierig auf die Welt des Recruitings bist, bist du bei uns genau richtig!

Verantwortlichkeiten:

  • Outbound- und Inbound-Recruiting
  • Recherche von Kandidat:innen über LinkedIn, Xing, GitHub, Google und mehreren Networking events
  • Screening von Bewerber:innen per Telefon oder Video Calls
  • Koordination von Interviews und Terminplanung
  • Verantwortung für Candidate Experience
  • Teilnahme an Networking events (Campus, Partnerschaften, Kundenevents)

Anforderungen:

  • >2 Jahre Erfahrung in Recruiting oder Vertrieb
  • Idealerweise in einer Agentur oder vergleichbarer Umgebung mit intensiver Kunden -und Stakeholderinteraktion
  • Erfahrung mit Linkedin Recruiter und internen ATS
  • Sehr gute Recherchefähigkeiten
  • Sehr gute Kommunikationskompetenz
  • Spaß bei wechselnden Prioritäten und agilen Strukturen
  • Fokus auf Projekterfolg auch bei herausforderndem Scope
  • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
Was wir biete:
  • Sehr interessante internationale Projekte
  • Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeitsmodell
  • Internationales, vielfältiges und kompetentes Team
  • Flate Hierarchien und sehr freundliche und kooperative Kommunikation
  • Coaching & Development Program
  • regelmässige Trainings

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
06. Dezember 2025

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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  • Idealerweise Erfahrung in der Logistik, offen für Quereinsteiger
  • Vollständige Arbeitspapiere
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  • Deutschkenntnisse
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  • Staplerschein erforderlich
  • Gültige Arbeitserlaubnis
  • Bereitschaft zur 2-Schicht-Arbeit
  • Deutschkenntnisse
  • Genauigkeit und Sorgfalt
  • Gute Auffassungsfähigkeit
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  • Abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder kaufmännische Ausbildung zum/zur Luftverkehrskaufmann/-frau oder Servicekaufmann/-frau im Luftverkehr
  • Fundierte Qualifikationen im Stationsbereich durch abgeschlossene Stationsausbildung und Qualifikation in den Bereichen Passagier- und Flugzeugabfertigung
  • Mehrjährige, erfolgreiche Tätigkeit im Verkehrsbereich sowie gute EDV-Anwenderkenntnisse (Abfertigungssysteme, Büroanwendungen)
  • Analytisches Denkvermögen, sichere Urteilsfähigkeit, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick, ausgeprägtes Planungs- und Organisationstalent
  • Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucks- und Darstellungsvermögen in Deutsch und Englisch
  • Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft, gute Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
  • (Vorfeld-) Führerschein
  • Bereitschaft zur Übernahme von Einsätzen im In- und Ausland
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Koordination aller Aktivitäten, die zu einer Verbesserung der Qualität in der Abfertigung führen
  • Wahrnehmung administrativer Aufgaben wie Reporting, Rechnungsprüfung, Verkaufs- und Inkassoabrechnungen, Berichts- und Materialwesen, Flight Reports, Kundenreklamationen etc.
  • Konstante Überprüfung der Prozessqualität und Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Überwachung der Qualität und Quantität der Performance des Handling Agenten, des Flughafens und anderen an der Abfertigung beteiligten Drittdienstleistern
  • Organisation und/oder Durchführung von Schulungen
  • Unterstützung von Marketing- und Verkaufsaktionen an der Station (inkl. des Upsell Koordinators), Mitwirkung an der Organisation anderer Aktionen mit Außenwirkung
  • Fachliche Unterstützung des Handling Agenten, Bearbeitung und Koordination Handling-relevanter Anfragen
Was wir biete
Was wir biete
  • Atmosphäre – durch ein sympathisches und motiviertes Team und flache Hierarchien
  • Spannung – durch eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer faszinierenden Branche
  • Weiterentwicklung – durch kompetente Einarbeitung sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Benefits – durch attraktive Reiserabatte und Sozialleistungen neben einer branchenüblichen Vergütung
  • Vollzeit
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Anforderungen
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  • Student/in eines naturwissenschaftlich-technischen Studiengangs, vorzugsweise Luft- und Raumfahrttechnik
  • Gute Analysefähigkeit und technisches Grundverständnis
  • Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache
  • Gute Englischkenntnisse
  • Eigeninitiative, selbständiges Arbeiten, Zahlenaffinität, Belastbarkeit
  • Offene und kommunikative Persönlichkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Bearbeitung von Fehlern in der Treibstoffdaten-Ermittlung
  • Kontrolle notwendiger Treibstoff und Emissionsdaten im Rahmen der ReFuel EU in den drei Feldern EU-ETS, Tankering und NonCO2-MRV
  • Bearbeitung und Kontrolle von AIP-Daten und Notam im Rahmen der Flugleistungsrechnung
  • Bearbeitung und Pflege der Airportdatenbank
  • Übernahme von Sonderaufgaben
Was wir biete
Was wir biete
  • Atmosphäre durch ein sympathisches und motiviertes Team und flache Hierarchien
  • Spannung durch eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer faszinierenden Branche
  • Weiterentwicklung durch kompetente Einarbeitung sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Benefits durch attraktive Reiserabatte und Sozialleistungen neben einer branchenüblichen Vergütung
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  • Fahrerlaubnis für Gabelstapler
  • Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten
  • 3-Schicht-Bereitschaft
  • Deutschkenntnisse
  • Genaue Arbeitsweise
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  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Staplerschein erforderlich
  • Vollständige Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung
  • Einverständnis zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb
  • Deutsch in Wort und Schrift
  • Bereitschaft, sich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beladen, Entladen
  • Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-)
  • Lagerwirtschaft
  • Führerschein Gabelstapler, Flurförderzeuge
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Was wir biete
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Tarifgebundene, zuverlässige Entlohnung
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Praktische Erfahrung in der Kommissionierung oder Lagerhaltung
  • Sicherer Umgang mit stationären Terminals und Lagerverwaltungssystemen
  • Gutes Verständnis für Qualitätsstandards bei der Warenentnahme
  • Hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägte Detailgenauigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gabelstaplerschein
  • Vollständige Arbeitspapiere
  • Flexibilität für den 3-Schichtbetrieb
  • Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag
  • Erfahrung in der Logistik von Vorteil, Quereinsteiger willkommen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beladen
  • Entladen
  • Lagerwirtschaft
  • Vollzeit
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