Stellvertretender Leiter Instandhaltung Jobs

Stellvertretender Leiter Instandhaltung

Zalando

Standort:
Germany , Giessen

Kategorie:
Logistik

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Gehalt:

Nicht angegeben

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Das Stellenangebot ist abgelaufen

Jobbeschreibung:

Als Stellvertretende*r Leiter*in Instandhaltung bist du verantwortlich für alle Aspekte der Leitung des Bereichs Instandhaltung. Zentraler Schwerpunkt deiner Tätigkeit ist die Planung von Schichten und Diensten deiner Teammitglieder, um eine permanente Einsatzbereitschaft zu gewährleisten. Deine Arbeit ist geprägt durch einen motivierenden Teamgeist, der auf Wertschätzung, Respekt und Offenheit basiert. Zusammen mit deinem Team arbeitest du sowohl an der Erreichung der operativen Tagesziele als auch an der Verbesserung der technischen Anlagen.

Verantwortlichkeiten:

Planung von Schichten und Diensten des Teams zur Gewährleistung permanenter Einsatzbereitschaft
Dokumentation aller Inspektions-, Instandhaltungs-, Prüf- und Reparaturarbeiten in Übereinstimmung mit rechtlichen Anforderungen
Anwendung von Schulungsmaterialien zur Teamentwicklung
Beteiligung am Einstellungsprozess für neue Mitarbeiter*innen
Sicherstellung eines hohen Wissens- und Arbeitsniveaus durch Interesse an neuester Technologie und Innovationen
Wahrnehmung von internen und externen Schulungsangeboten

Anforderungen:

Nachweisliche Managementerfahrung
Fortgeschrittenes technisches Wissen und umfangreiche Erfahrung in Elektrotechnik, Mechanik und Automatisierungstechnik (z.B. Industrie- und automatisierte Logistiksysteme)
Weitreichende Erfahrung in Steuerungssystemen (SPS) und zugehöriger Ausrüstung
Fundierte Kenntnisse über CMMS-Systeme (z.B. Ersatzteilmanagement)
Ausbildung als Mechatroniker*in
Weitere Qualifikationen (z.B. staatlich geprüfte*r Techniker*in)
Kommunikationsstärke
Gute Englischkenntnisse auf B2-Niveau
Fähigkeit zur Erstellung von Berichten, Bearbeitung von Tickets und Erarbeitung von Arbeitsanweisungen und Dokumentationen
Fähigkeit zur Identifikation und Abstimmung mit externen Stakeholdern, Aufbau von Geschäftsbeziehungen und Problemlösung

Was wir biete:

Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
30% Rabatt auf die Zalando Lounge
Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Mindestens 26 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Relocation Package (nach Vereinbarung)
Familiendienstleistungen inkl. Beratung und Unterstützung
Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching
Förderung der Entwicklung durch Zalando-Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung
Betriebskantine mit Mitarbeiter*innen-Preisen
Kostenlose Parkplätze