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Sprach-Fachkraft im Kindergarten

Germany, Erlangen · Job veröffentlicht 25. Januar 2026

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Jobbeschreibung

Der Internationale Bund (IB) sucht für die Kita Ankerplatz in Erlangen eine Sprachfachkraft im Rahmen des Landesprogramms "Sprach-Kita". Die Kita betreut 74 Kinder in Krippen- und Kindergartengruppen und legt Wert auf Sprachbildung, kindgerechte Digitalisierung und Nachhaltigkeit.

Verantwortlichkeiten

  • Förderung der Sprachkompetenz von Kindergartenkindern
  • Durchführung von Sprachstandserhebungen
  • Zusammenarbeit mit Grundschulen
  • Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts gemeinsam mit dem Team
  • Altersgerechte Bildung und Betreuung der Kinder
  • Unterstützung des Teams im pädagogischen Alltag, insbesondere bei der Sprachförderung
  • Durchführen und von Projekten und Angeboten
  • Zusammenarbeit mit Familien
  • Mitgestaltung der Teamarbeit, die geprägt ist von Respekt, Verlässlichkeit und einer offenen Haltung
  • Administrative Aufgaben

Anforderungen

  • Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Sozialpädagoge*Sozialpädagogin (m/w/d) oder gleichwertige anerkannte und abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogische Fachkraft in Kindertageseinrichtungen
  • Erfahrungen in der Altersgruppe 3-6 Jährige
  • Begeisterung für die Themenbereiche Nachhaltigkeit und Umweltbildung und deren konzeptionelle Umsetzung
  • Motivation für die altersgerechte Betreuung und Bildung der Kinder und für die Zusammenarbeit mit Familien
  • Freude an der Planung, Gestaltung und Reflexion des Gruppenalltages
  • Interesse sich durch Fortbildungen weiter zu entwickeln
  • Freude an einer selbstständigen, teamorientierten und verantwortungsbewussten Tätigkeit in einem vielseitigen Arbeitsfeld

Was wir biete

  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr
  • Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Parkplätze in der Umgebung
  • Egym-Wellpass
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
  • Fachtagungen und Netzwerktreffen
  • Begleitete Einarbeitung
  • Supervision
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
  • Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
  • Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
  • Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
  • Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
  • Regelmäßige Team-Events
  • Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

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Anforderungen
Anforderungen
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Media Planning-/Operations oder Digital Sales bei einem Medienunternehmen oder eine Mediaagentur
  • Verständnis für digitale und programmatische Kampagnenlogiken
  • Sehr strukturierte, detailorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein in der Kampagnenabwicklung
  • Kommunikationsstärke und Sicherheit im Umgang mit internen Teams und Agenturen
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Reporting-Tools und idealerweise Ad-Tech- oder Buchungssystemen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Betreuung und Umsetzung von programmatischen Kampagnen
  • Verantwortung für die operative Steuerung der Activation von der Angebotserstellung bis zum Auftragseingang über alle relevanten Buchungswege hinweg
  • Proaktive Identifizierung und Empfehlung von Upselling- und Cross-Selling-Möglichkeiten für Kunden auf der Grundlage der Kampagnenleistung und der sich entwickelnden Kundenziele
  • Prüfung und Umsetzung von kampagnenbezogenen Vereinbarungen, Volumen- und Leistungszusagen
  • Erstellung und Weitergabe von Kampagnen-Briefings an Digital Operations sowie enge Abstimmung zu Setup, Go-Live, Delivery und Optimierung
  • Koordination von Anpassungen, Nachsteuerungen und Sonderanforderungen während der Kampagnenlaufzeit
  • Zusammenarbeit mit Sales Management / Sales Steering bei Planung, Tracking und Reporting
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  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)
  • Fundierte Kenntnisse im Versicherungs- und Beitragsbereich sind für diese Position zwingend erforderlich
  • Sie arbeiten selbstständig, zielorientiert und behalten auch bei hohem Arbeitsaufkommen die wirtschaftlichen Aspekte im Blick
  • Sie zeichnen sich durch hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Kontaktfreude aus
  • Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
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Anforderungen
Anforderungen
  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder einen vergleichbaren kaufmännischen Abschluss mit Verwaltungsschwerpunkt.
  • Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in vergleichbaren strukturierten Organisationsformen mit
  • Sie sind sicher im Umgang mit MS Office
  • Kenntnisse in ERP-Systemen sind für diese Position von Vorteil.
  • Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise aus.
  • Vollzeit
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Account Manager / Sales Consultant Medtech

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Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Hochschulabschluss
  • Erfahrung im telefonischen Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte – idealerweise im Gesundheits‑, MedTech‑ oder Handelsumfeld
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hervorragende Kommunikationsstärke
  • Hohe Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Sicherer Umgang mit dem MS‑Office‑Paket
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft (ca. 10%)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch Bedarfsermittlung, Umsatzanalysen und Verkauf erklärungsbedürftiger Coloplast Produkte
  • Erstellung von Kundenentwicklungsplänen, Forecasts sowie Planung, Umsetzung und Kontrolle geeigneter Vertriebsmaßnahmen
  • Selbstständige Betreuung des Kundenportfolios zur Erreichung der Umsatzziele und Steigerung der Kundenbindung
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen inkl. Konditionserstellung, Dokumentation sowie Planung und Umsetzung von Marketing‑ und Schulungsmaßnahmen
  • Beratung und Unterstützung von HCP‑Fachkräften zu Coloplast Produkten und Lösungen
  • Pflege und Nutzung des CRM‑Systems Salesforce zur Dokumentation von Kundenterminen und Verkaufschancen
  • Bearbeitung von Beschwerden, Produktreklamationen und Retouren sowie Analyse und Optimierung von Kundenprozessen
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten (inkl. Home-Office Regelung)
  • eine neue moderne Büro-Location
  • attraktive Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge)
  • kostenlose Parkplätze
  • Betriebsrestaurant mit hochwertigem Essensangebot
  • Company Bike Leasing
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Market Insights (w/m/d)

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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft mit Schwerpunkt in Marketing und / oder Data Analytics oder einem vergleichbaren Bereich
  • Erste relevante Berufserfahrung in Market Insights, Consumer Insights, Category Management oder Market Research im FMCG-, Handels-, oder Marktforschungsumfeld
  • Sicherer Umgang mit Markt- und Konsument:innendaten (z. B. Nielsen, YouGov oder vergleichbare Datenquellen) sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Powerpoint)
  • Starkes analytisches Verständnis und die Fähigkeit, Daten in klare Insights und praxisnahe Handlungsempfehlungen zu übersetzen
  • Interesse an Marken, Konsument:innenverhalten und kommerziellen Fragestellungen sowie erste Erfahrung in der Ableitung von Wachstums- und Optimierungspotenzialen
  • Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie Freude und Sicherheit im Umgang mit internen Stakeholdern aus Marketing und Vertrieb
  • Strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise sowie Neugier und Offenheit für neue Tools, Methoden und datengetriebene Ansätze
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du treibst die Entwicklung unserer Marken in der verantworteten Getränkekategorie durch relevante Markt-, Konsument:innen- und Kund:innen Insights voran und agierst als strategischer Partner für Marketing und Key Account Management
  • Du verwandelst Daten aus unterschiedlichen Quellen (z.B. Nielsen, YouGov) zu Konsument:innen, Märkten, Wettbewerbern und dem Handel in klare Insights und umsetzbare Empfehlungen, die strategische Entscheidungen und Wachstum unterstützen
  • Du leitest und koordinierst lokale Marktforschungsinitiativen mit externen Partnern, übersetzt Ergebnisse in strategisch relevante Insights und präsentierst diese an Senior Management sowie Marketing- und Vertriebsteams
  • Du identifizierst Wachstumschancen durch kontinuierliches Monitoring von Produkt-, Portfolio- und Innovationsperformance sowie Markt- und Wettbewerbstrends und leitest daraus klare Empfehlungen für Marken- und Portfolioentwicklung ab
  • Du arbeitest eng mit Marketing und Key Account Management zusammen, um kunden- und markenspezifische Wachstumsstrategien zu entwickeln und diese in überzeugende, faktenbasierte Sell-In Stories zu übersetzen
  • Du bringst Insights in cross-funktionale Projekte zur Weiterentwicklung unserer Getränkemarken ein und unterstützt Entscheidungen rund um Sortiment, Packungen, Geschmack und Preisgestaltung
Was wir biete
Was wir biete
  • Bonus incentives
  • Company phone
  • Company shares
  • Development opportunities
  • Meal ticket
  • Learning programs
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Manager Analytics & Data Modelling

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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik
  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung – idealerweise im Telekommunikationsumfeld – im Performance Management und/oder in der Planung und/oder im Reporting/in der Analyse
  • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
  • Unternehmerische und ergebnisorientierte Grundhaltung
  • Präzise und effektive Kommunikation auf allen Ebenen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du führst aktiv Ad-hoc- und Sonderanalysen zur Vertriebsperformance als Entscheidungsvorbereitung für die erste und zweite Führungsebene durch
  • Du baust Tools zur Analyse kundenspezifischer Informationen auf und entwickelst sie in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen weiter
  • Du erzeugst Insights zur Optimierung der Effizienz der vertrieblichen Performance-Steuerung
  • Du identifizierst relevante Themenbereiche wie Chancen und Risiken, leitest Handlungsbedarf ab und erarbeitest Handlungsempfehlungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice
  • Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten
  • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du je nach Vergütungsmodell Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder ein 13. Gehalt
  • Mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst
  • Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio
  • Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben
  • Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen
  • Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV
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Out Of Home Marketing Activation Lead

Standort
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Gehalt:
55950.00 EUR / Year
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Coca-Cola HBC
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Schwerpunkt Marketing/Sales) und mind. 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Trade Marketing oder Marketing, idealerweise im FMCG-Bereich
  • Kommunikationsfähigkeiten (ausgezeichnetes Deutsch und Englisch)
  • Eigeninitiative
  • Fundierte MS Office Kenntnisse
  • Umgang mit CRM Systemen
  • Strategisches Denken gepaart mit Kreativität
  • Analytisches Verständnis
  • Hohe Einsatzbereitschaft
  • Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Erarbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung von channelspezifischen Initiativen und Promotions
  • Erstellung von Verkaufsunterlagen & Sell In Präsentationen für channelspezifische Programme
  • End-to-end Entwicklung, Umsetzung und Evaluierung von Kunden-Aktivierungen und absatzfördernden Marketing-Maßnahmen
  • Erarbeitung des Picture of Success für bestimmte Kanäle auf Basis der Insights inkl. Portfolioempfehlung, Aktivierungspunkte sowie Aktivierungsmaterialien (Werbemittel)
  • Ausarbeitung von Marken-Visualisierungs-Möglichkeiten
  • Übernahme und Leitung eigenständiger Projekte
  • Enge Kooperation mit Key Account Manager:innen und anderen Abteilungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Company shares
  • Development opportunities
  • Discounts
  • Flexible Time
  • Meal ticket
  • IT Equipment
  • Free product quota
  • Work from home
  • Vollzeit
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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Zum 01.08.2026 suchen wir Aus...
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Germany , Bremen
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Gehalt:
Nicht angegeben
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Diakonie Bremen
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abitur bzw. Fachhochschulreife
  • gute Leistungen in Mathematik und Deutsch
  • Lernbereitschaft und Engagement
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Während deiner Ausbildung lernst du verschiedene kaufmännische Bereiche unseres Unternehmens kennen
  • Du bekommst Einblicke in die Patientenaufnahme, das Rechnungswesen, die Personalabteilung, das Medizincontrolling und viele weitere spannende Abteilungen
  • Zu deinen Aufgaben zählen zum Beispiel die Erfassung von Patienten- und Personaldaten, die Prüfung von Rechnungen oder der Versand von Unterlagen
  • Vollzeit
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