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Senior Performance & Operations

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Standort:
Germany , Berlin

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Du übernimmst bei komplexen, geschäftskritischen Klärfällen die End-to-End-Verantwortung, bewertest Risiken ganzheitlich und triffst fundierte, unternehmerische Entscheiden mit direktem Business Impact. Du identifizierst Potenziale zur Prozess- und Strukturverbesserung, setzt Lösungen um und arbeitest eng mit Stakeholdern zusammen. Gleichzeitig arbeitest du hands-on an der operativen Weiterentwicklung zentraler Prozesse und optimierst Abläufe. Du steuerst die operative Performance ausgewählter Teams über Reportings, Forecasts und Planungen.

Verantwortlichkeiten:

  • End-to-End-Verantwortung bei komplexen, geschäftskritischen Klärfällen wie Schadensregulierung, Legal-Fragestellungen, Vertrags- oder Zahlungsanpassungen
  • Risiken ganzheitlich bewerten und fundierte, unternehmerische Entscheidungen mit direktem Business Impact treffen
  • Potenziale zur Prozess- und Strukturverbesserung identifizieren
  • nachhaltige, skalierbare Maßnahmen ableiten und Lösungen umsetzen
  • eng mit Stakeholdern aus unterschiedlichen Abteilungen und Leadership-Ebenen zusammenarbeiten
  • strategische Prioritäten setzen
  • Alignment sicherstellen
  • Erreichung relevanter Unternehmens-KPIs aktiv vorantreiben
  • hands-on mit verschiedenen Teams an der operativen Weiterentwicklung zentraler Prozesse und Schnittstellen arbeiten
  • Abläufe optimieren
  • operative Performance ausgewählter Teams und Geschäftsbereiche über aussagekräftige Reportings, Forecasts und Planungen steuern
  • datenbasierte Handlungsempfehlungen ableiten

Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium (Wirtschaftsingenieurwesen oder technische BWL), mit hervorragenden akademischen Ergebnissen
  • mindestens 4 Jahre Berufserfahrung
  • komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und aufbereiten können
  • Reports für Senior Management erstellen können
  • flexibel in der Umsetzung
  • klar strukturierte und wirkungsvolle Kommunikation
  • pragmatische Lösungen finden
  • verantwortungsbewusst und zuverlässig agieren
Was wir biete:
  • Arbeiten in Deutschlands erstem grünen Unicorn
  • aktive Mitgestaltung der solaren Energiewende
  • hochmotiviertes und diverses Team mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten
  • hybrides Arbeitsmodell
  • modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit Tischtennisplatte, Yoga-Ecke, Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken
  • Onboarding-Tag mit Unternehmensvorstellung, Teamkolleg:innen und Gründer
  • monatliche All-Hands-Meetings
  • Lunch & Learn
  • legendärer Teamspirit
  • unvergessliche Teamevents
  • starke Feedback-Kultur

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
17. Februar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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Principal Performance & Operations

Du übernimmst bei komplexen, geschäftskritischen Klärfällen wie Schadensregulier...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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enpal
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium (Wirtschaftsingenieurwesen oder technische BWL), mit hervorragenden akademischen Ergebnissen
  • mindestens 4 Jahre Berufserfahrung
  • komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und aufbereiten können
  • Reports für das Senior Management erstellen können, die klar, handlungsorientiert und entscheidungsrelevant sind
  • flexibel in der Umsetzung
  • souveränes Balancieren zwischen operativen Prioritäten und der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Schnittstellen
  • klar strukturierte und wirkungsvolle Kommunikation
  • Stakeholder unterschiedlichster Ebenen verbindlich steuern können
  • Zusammenarbeit fördern und Teams zu Bestleistungen motivieren können
  • pragmatische Lösungen finden
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • End-to-End-Verantwortung bei komplexen, geschäftskritischen Klärfällen wie Schadensregulierung, Legal-Fragestellungen, Vertrags- oder Zahlungsanpassungen übernehmen
  • Risiken ganzheitlich bewerten und fundierte, unternehmerische Entscheidungen mit direktem Business Impact treffen
  • Potenziale zur Prozess- und Strukturverbesserung aus Fällen identifizieren
  • nachhaltige, skalierbare Maßnahmen ableiten und Lösungen umsetzen, die wiederkehrende Themen proaktiv adressieren
  • eng mit Stakeholdern aus unterschiedlichen Abteilungen und Leadership-Ebenen zusammenarbeiten
  • strategische Prioritäten setzen, Alignment sicherstellen und die Erreichung relevanter Unternehmens-KPIs aktiv vorantreiben
  • hands-on mit verschiedenen Teams an der operativen Weiterentwicklung zentraler Prozesse und Schnittstellen arbeiten
  • Abläufe optimieren
  • operative Performance ausgewählter Teams und Geschäftsbereiche über aussagekräftige Reportings, Forecasts und Planungen steuern
  • datenbasierte Handlungsempfehlungen ableiten und die Organisation dabei unterstützen, Monat für Monat besser zu werden
Was wir biete
Was wir biete
  • Arbeit in Deutschlands erstem grünen Unicorn
  • aktive Mitgestaltung der solaren Energiewende
  • hochmotiviertes und diverses Team mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten
  • hybrides Arbeitsmodell
  • modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit Tischtennisplatte, Yoga-Ecke, Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken
  • Onboarding-Tag zum Kennenlernen des Unternehmens, der Teamkolleg:innen und des Gründers
  • monatliche All-Hands-Meetings
  • Lunch & Learn
  • legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents
  • starke Feedback-Kultur
  • Vollzeit
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Senior Lifecycle Marketing Manager (CRM)

Als Senior Lifecycle Marketing Manager (CRM) bei simpleclub verantwortest du die...
Standort
Standort
Germany
Gehalt
Gehalt:
62600.00 - 84800.00 EUR / Year
mfkrecruitment.co.uk Logo
MFK Recruitment
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) im CRM und Lifecycle Marketing in einem App- oder SaaS-Umfeld
  • Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von Lifecycle-Kommunikation mit messbarem Impact
  • Starkes analytisches Verständnis für Funnel, Retention und Nutzerverhalten
  • Sehr gutes Gespür für CRM Copy, Nutzerpsychologie und kanal-spezifisches Messaging
  • Souveräner Umgang mit CRM- und App-Tools wie HubSpot, Braze und vergleichbaren Plattformen
  • Fähigkeit, selbstständig Hypothesen zu entwickeln und diese strukturiert zu testen
  • Klare, professionelle Kommunikation in der Zusammenarbeit mit Product, Growth und CRM & RevOps
  • Exzellente Deutschkenntnisse für Copywriting sowie sehr gutes Englisch
  • AI-first Arbeitsweise in der operativen CRM und Lifecycle Kommunikation
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung strukturierter A/B Tests sowie der Arbeit mit Experiment-Roadmaps im CRM oder Lifecycle Kontext
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Entwicklung und kontinuierliche Optimierung von Lifecycle-Strategien und Kommunikationsstrecken entlang des Customer und User Lifecycles
  • Konzeption komplexer hyper-personalisierter CRM Automations und Journeys wie Onboarding, Activation, Retention und Win-Back
  • Eigenständige Identifikation von Schwachstellen und Leaks im Lifecycle Funnel sowie Ableitung konkreter Kommunikationsmaßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit Sales, CSM, Product, Product Marketing und Growth zur Definition von Use Cases, Messaging-Ansätzen und kanalübergreifenden Experimenten
  • Erstellung, Weiterentwicklung und Testing von kanal-spezifischem CRM Content und Copy für E Mail, Push Notifications und In App Messages
  • Definition, Implementierung und Umsetzung einer strukturierten Experiment- und Testing-Logik für unsere CRM Kommunikation
  • Analyse der Performance deiner Maßnahmen auf Basis definierter KPIs und Business Metriken sowie Ableitung von Optimierungen
  • Operatives Setup, QA und Rollout von CRM Kampagnen in HubSpot & CEP (Braze) in enger Abstimmung mit unserem Senior CRM & Revenue Operation Manager
  • Saubere Dokumentation von Journeys, Learnings und Best Practices zur Skalierung
Was wir biete
Was wir biete
  • Unbegrenzter bezahlter Urlaub
  • Arbeiten von überall
  • Team-Events
  • Teilnahme an einer sinnvollen Mission
  • Vollzeit
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Senior Revenue Operations Manager

Als Revenue Operations (RevOps) Manager:in verantwortest du den Hauptteil des Co...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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enpal
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • 2–3 Jahre Erfahrung in Sales Operations, Revenue Operations, Sales Analytics oder vergleichbaren Rollen
  • Starkes analytisches Verständnis sowie ausgeprägte Zahlen- und KPI-Affinität
  • Nachweisliche Erfahrung in Funnel-Analysen, KPI-Design sowie Forecasting- und Szenario-Modellen
  • Gute Kenntnisse in Salesforce Reporting & Dashboards
  • Sicheres Arbeiten mit Excel / Google Sheets auf fortgeschrittenem Niveau
  • Idealerweise Erfahrung im High-Volume-Sales-Umfeld (B2C oder B2B2C)
  • Fähigkeit, komplexe Daten in klare und umsetzbare Handlungsempfehlungen zu übersetzen
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortung für den Lead-to-Close-Funnel end-to-end inkl. Durchlaufzeiten, SLAs und Terminquoten
  • Analyse und Steuerung aller relevanten Funnel- und Revenue-KPIs
  • Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines klaren KPI- und Forecast-Frameworks
  • Identifikation von Bottlenecks, Performance-Abfällen und Underperformance auf Team- und Individualebene
  • Ableitung und Umsetzung datenbasierter Maßnahmen zur Performance- und Effizienzsteigerung
  • Erstellung und Pflege von Salesforce Reports & Dashboards
  • Sicherstellung hoher Datenqualität
  • Enge Zusammenarbeit mit Sales Leadership, Marketing, Pre-Sales und weiteren Stakeholdern als datenbasierter Sparringspartner
Was wir biete
Was wir biete
  • Arbeit in Deutschlands erstem grünen Unicorn
  • Modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit Tischtennisplatte, Yoga-Ecke, Dachterrasse und Getränkekühlschränken
  • Onboarding-Tag mit Vorstellung des Unternehmens, Teamkolleg*innen und Gründer
  • Monatliche All-Hands-Meetings
  • Lunch & Learn
  • Legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents
  • Starke Feedback-Kultur
  • Vollzeit
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Senior Softwareentwickler (Subscription Management)

Wenn du Lust auf anspruchsvolle technische Projekte, moderne Arbeitsweisen und e...
Standort
Standort
Germany , Hannover
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
hornetsecurity.com Logo
Hornetsecurity
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Sehr gute Kenntnisse in Python und erste Erfahrung mit Flask, FastAPI oder ähnlichen Frameworks
  • Erfahrung im Umgang mit Docker und containerisierten Anwendungen
  • Kenntnisse in API‑Integration & modernen Web‑Technologien
  • Erfahrung mit Datenbanken (MySQL/PostgreSQL)
  • Hands‑on‑Mentalität: Du findest Lösungen, wo andere Probleme sehen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohe Motivation für neue Technologien und technische Innovationen
  • Spaß an komplexen Herausforderungen und Automatisierung
  • Prozessorientierung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Entwicklung und Weiterentwicklung interner Services und Tools (z. B. Subscription Manager)
  • Implementierung von REST‑basierenden Backend‑Services auf Basis von Python (Flask)
  • Entwicklung von asynchronen Worker‑Systemen mit Celery
  • Arbeiten in Docker‑basierten Microservice‑Architekturen
  • Integration externer Systeme, u. a.: Salesforce API
  • Payment Provider wie Stripe, GoCardless
  • Treffen von Architekturentscheidungen & Evaluierung neuer Technologien
  • Internationale Zusammenarbeit mit Finance, Sales Operations, Product & Engineering
  • Sicherstellung von Stabilität, Performance und Monitoring der eigenen Services
Was wir biete
Was wir biete
  • Temporary Employee Exchange Program – wir unterstützen dich dabei an unseren globalen Office-Standorten zu arbeiten und die Welt zu erkunden (z.B. Malta, Madrid, Montréal, Washington)
  • Home-Office Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
  • Teamevents wie Lasertag, Escape Room oder Get Together an unserem eigenen legendären Bierwagen in Hannover – lass dich überraschen
  • Be-Active Bonus – wir bezuschussen deine Fitness-Mitgliedschaften
  • Ob mit dem Auto, Öffis oder Fahrrad – Wir erleichtern dir den Arbeitsweg mit kostenlosem Parkplatz, GVH JobCard (Hannover) oder Bike-Leasing!
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Referral Bonus: 1500€ Prämie für jede erfolgreiche Kandidatenempfehlung
  • 30 Tage Urlaub
  • unbefristete Verträge
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Vollzeit
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AI Ad Technology Manager

AI Ad Technology Manager role at Scout24, home of ImmoScout24, Germany’s #1 for ...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
immoscout24.de Logo
ImmoScout24 GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • 3–5+ years of hands-on experience in Ad Operations, AdTech, or MarTech
  • Bachelor’s degree in Marketing, Computer Science, Engineering, or related field
  • Deep knowledge of RTB, header bidding and DSP/SSP ecosystems
  • Proven experience leading AdTech implementations or transformation projects
  • Proficiency in JavaScript, HTML, and SQL for tracking, debugging, and analysis
  • Experience working with AI/ML-driven advertising or automation frameworks
  • Solid understanding of attribution models, experimentation methodologies, and performance measurement
  • Ability to translate complex technical concepts into business impact for senior stakeholders
  • Fluency in German and English is required
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Own and govern the end-to-end AdTech ecosystem (Ad Servers, DSPs, SSPs, header bidding)
  • Serve as the technical authority and escalation point for ad delivery, reporting, and data quality issues
  • Operate the AdTech service desk, acting as first-line support for local entities and coordinating issue resolution with engineering and product teams
  • Own and execute the AI roadmap for AdTech, balancing innovation and operational excellence
  • Develop AI-driven solutions for bidding optimization and predictive targeting
  • Govern automated bidding algorithms to align with margin and growth objectives
  • Optimize yield performance through auction dynamics, supply-path efficiency, experimentation, and continuous performance analysis
Was wir biete
Was wir biete
  • Competitive salary package and a bonus on top
  • Hybrid work model with three days of on-site work per week
  • 30 days of vacation per year
  • Work from abroad for 10 days per year
  • Relocation support with visa process and relocation package
  • Plus membership for tenants on ImmoScout24
  • Dedicated learning time per month, online courses on ScoutAcademy, regular book challenges, structured feedback, “Lunch & Learn”-Events and individual career paths
  • Professional family service to help find childcare
  • Bring your dog to work (upon approval)
  • Subsidized public transport or Job Bikes
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Senior Marketing Expert CVM

Für unsere Bestandskund:innen gehen wir neue Wege. Mit unseren agilen Teams lebe...
Standort
Standort
Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Vodafone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
  • Vertiefte Kenntnisse im Gebiet Bestandskunden-Marketing, idealerweise in der Telekommunikationsbranche
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke sowie sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten
  • Fundiertes kommerzielles Verständnis sowie Erfahrung im Umgang mit relevanten KPIs zur Bewertung der Geschäftsentwicklung
  • Erfahrung in x-funktionalen Teams und ausgeprägtes Interesse an agilen Arbeitsweisen
  • Sehr gute Englischkenntnisse (C1 nach GER)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Übernimmt die Verantwortung für das Customer Value Management der B2C Kund:innen innerhalb eines interdisziplinären Squads
  • Arbeitet an der Konzeption strategischer Initiativen und Maßnahmen zur Entwicklung von Bestandskunden und begleitet deren Umsetzung
  • Zuständig für die quantitative Analyse der Maßnahmen/der Journeys & das Ableiten von Handlungsempfehlungen und deren Überführung in einen Business Case
  • Verantwortet die finale Abstimmung und Freigabe der Kommunikationsmedien und Kampagnenbriefings sowie die Freigabe von Testkonzepten und -szenarien
  • Überwacht die Performance in den Vertriebskanälen, zeigt Verbesserungsmöglichkeiten auf und definiert Maßnahmen zur Performancesteigerung
  • Entscheidet über die Definition und Implementierung von Kundensegmenten und benötigten Big-Data-Modellen
  • Steuert alle relevanten Stakeholder, wie Produkt Marketing, Brand, Agenturen, Finance, Vertriebskanäle, Operations, Technik, Digital, Data Analytics um Entscheidungen und Umsetzung sicherzustellen
  • Übernimmt und verantwortet die bestandskundenrelevanten Teile von übergreifenden Projekten
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexibilität: Arbeite nach Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern
  • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst
  • Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen
  • Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV
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Praktikant Produktmanagement Consumer

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, di...
Standort
Standort
Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Vodafone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studying Business Administration (BWL) with a focus on Marketing or a comparable subject with very good academic performance
  • Interest in telecommunications and project management – first practical experience is an advantage
  • Very good knowledge of MS Office, especially PowerPoint and Excel
  • Team spirit, initiative and strong communication skills
  • Fluent German and English (at least C1 level)
  • Living the Vodafone Spirit, being committed, open and eager for new challenges
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Support in planning and implementing projects in the Consumer Broadband area – from idea to go-live
  • Coordinate tasks and alignments with various stakeholders such as Marketing, IT, Customer Operations and Sales
  • Accompany the introduction of new products and services and ensure that all project milestones are achieved
  • Actively work on processes to improve our product portfolio and contribute your own ideas
  • Prepare presentations and committee meetings for senior management
  • Learn how complex projects are managed in a dynamic telecommunications industry
Was wir biete
Was wir biete
  • Attractive remuneration
  • Flexibility: In consultation with your team and your manager, you decide which days you work in the office and in the home office
  • Up to 20 days per year from the EU and from more and more non-EU countries
  • Modern working environment: Our campus in Düsseldorf with gym, staff restaurant, café-bar and more awaits you
  • Networking made easy: Exchange ideas with students, trainees and colleagues across the group and make valuable contacts for your professional life
  • Cohesion is important to us: Your team will train you, accompany you and ensure your personal development with targeted feedback
  • Take part in a job shadowing and discover what work is like in other teams
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Senior Expert DevSecOps DXL

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, di...
Standort
Standort
Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Vodafone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Informatik, Ingenieurwesen, Mathematik oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der IT - idealerweise in DevOps-, Entwicklungs- oder Security-Rollen
  • Sehr gutes Verständnis für komplexe IT-Landschaften und deren Zusammenhänge sowie tiefgreifende Erfahrung mit CI/CD-Toolchains (z. B. Jenkins, GitHub Actions, Azure DevOps), sowie fundierte Kenntnisse in der Entwicklung mit Java, Kotlin, Spring Boot, REST, Kafka
  • Erfahrung mit Containerisierung und Orchestrierung (z. B. Docker, Kubernetes, Helm), sowie sicherer Umgang mit Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, GCP) und „Infrastructure as Code“ (z. B. Terraform, Ansible) sowie Kenntnisse in Skript- und Programmiersprachen wie Bash, Python oder PowerShell
  • Gute Erfahrungen mit Monitoring-Tools Log-Analyse (z.B. Grafana, Splunk, Datadog)
  • Vertraut mit DevSecOps-Prinzipien wie „Shift Left Security“, automatisierten Security-Tests sowie Kenntnisse relevanter Standards und Regularien (z. B. ISO 27001, GDPR)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Übernimmt den Betrieb, die Überwachung und das Deployment der DXL Microservice Plattform in der AWS-Cloud, sowie die Implementierung von Monitoring-Mechanismen und CI/CD-Pipelines
  • Übernimmt die Analyse und Behebung von komplexen Störungen sowie die Koordination von Verbesserungsmaßnahmen und das Management von Major Incidents zusammen mit den Delivery Units, Test-Teams, Security- und Infrastruktur-Teams
  • Entwickelt moderne, cloud-native Microservices auf Basis von Java, Spring Boot, REST und gestaltet Software-Implementierungen mit Fokus auf Skalierbarkeit, Resilienz und Performance
  • Prüft die Einhaltung von Cyber Security Guidelines für Entwicklung sowie Betrieb und leitet konkrete Maßnahmen aus den Vodafone Security-Vorgaben ab
  • Führt Security Assessments und PenTests durch und dokumentiert Findings (SecRDDs)
  • Koordiniert die Aktivitäten bei Security Incidents und Audits
  • Arbeitet in Communities of Practice mit und übernimmt stellvertretende Leitungsfunktionen und Mitarbeit in den Disziplinen Software-Development, Testing, Cyber Security oder Application Operations und kommuniziert auf Arbeits- und Leitungsebene (AL/GL/MA) innerhalb der IT-Organisation
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten
  • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst
  • Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen
  • Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV
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