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Senior Event & Marketing Manager

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Standort:
Germany , Berlin

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Kategorie:
-

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

60000.00 - 65000.00 EUR / Year

Jobbeschreibung:

Als Senior Event & Marketing Manager (m/w/d) bist du der strategische und operative Kopf hinter unserer physischen Präsenz in den Regionen DACH, Nordics und UK/I. Deine Mission ist es, durch erstklassige Live-Events die Lead-Generierung voranzutreiben und 7Learnings als Key-Player im eCommerce-Sektor zu positionieren. Du verantwortest den gesamten Prozess von der ersten Recherche bis zum Standabbau und stellst sicher, dass jedes Event einen messbaren Beitrag zu unserer Sales-Pipeline leistet.

Verantwortlichkeiten:

  • Ganzheitliche Eventplanung & Research: strategische Auswahl und Planung von Messen und Events für Kernmärkte (DACH, Nordics, UK/I)
  • Vertragsverhandlungen mit Veranstalter*innen und Dienstleister*innen
  • Messe- & Standmanagement: volle Verantwortung für Sponsoring von Messen sowie operative Durchführung vor Ort
  • Speaking Opportunities: identifiziert relevante Bühnen und Formate, um Expert*innen als Speaker zu platzieren
  • Personalplanung & Koordination: koordiniert gesamte Personalplanung für Events
  • Budget- & Performance-Management: verwaltet Event-Budget eigenständig
  • KPI-Tracking und detailliertes Reporting
  • Strategische Side-Events: Organisation exklusiver Networking-Formate wie Dinner oder Roundtables

Anforderungen:

  • Nachgewiesene Erfahrung in der Planung und Durchführung von internationalen Messen und Live-Events, idealerweise im SaaS-, Tech- oder eCommerce-Umfeld
  • Operative Exzellenz und keine Berührungsängste mit der Logistik vor Ort (Auf- und Abbau)
  • Erfahren im Umgang mit internationalen Dienstleister*innen und verstehst es, das Beste aus Sponsoring-Paketen und Verträgen herauszuholen
  • Fließend Deutsch und Englisch
  • Analytisches Denken und datengetriebene Arbeit
  • Budgetmanagement und KPI-Reporting
  • Reisebereitschaft innerhalb Europas, ca. 20% Reiseanteil
Was wir biete:
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 3 Tage Homeoffice pro Woche
  • Kostenlose Nutzung des Fitnessstudios direkt im Bürogebäude
  • Regelmäßige Teamevents und Aktivitäten
  • Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Eigenverantwortliche Aufgabenbereiche
  • Regelmäßiges, konstruktives Feedback

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
10. Februar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder eine vergleichbare Berufsausbildung
  • Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im B2B Marketing mit klarem Schwerpunkt auf strategische Konzeption und Projektmanagement
  • Zusätzliche Erfahrung mit operativer Logistik oder Eventorganisation sind ein Plus
  • Konzeptionsstark, zielorientiert und ausgeprägtes analytisches Denken
  • Erfahrung im Aufbau von KPI-Frameworks mit klaren Business-Metriken
  • Souveränes Stakeholder-Management
  • Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams (vor allem mit Sales Teams)
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssicher Deutsch und sehr gutes Englisch
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Entwicklung der strategischen Ausrichtung unserer B2B-Eventformate (u.a. Roundtables, Partner-Events, Keynotes, Networking-Events) in enger Abstimmung mit unserer Gesamtmarketingstrategie
  • Eigenständige Leitung aller Phasen unserer kuratierten B2B-Formate: Entwicklung der inhaltlichen Agenda, Steuerung von Konzeption, Planung und Durchführung – und Erfolgsmessung anhand klar definierter KPIs
  • End-to-End Verantwortung für B2B Events sowie Budgetsteuerung
  • Definition klarer Jahres-Zielgrößen für Zielkontakte und Unique Accounts – aufgeteilt auf Formate und Zeiträume – und Steuerung des gesamten Event-Programms inkl. Reporting und Optimierung
  • Zentrale Ansprechperson für diverse interne Schnittstellen bis auf C-Level und Sicherstellung enger inhaltlicher Verzahnung für kritische Projektphasen wie Einladungsmanagement
  • Professionelle Koordination externer Partner und Dienstleister – von der Auswahl über das Briefing bis zur Umsetzung
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Risikolebensversicherung
  • Volunteer days
  • Jobbike
  • In-house Gym
  • In-house Barista
  • Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
  • Vollzeit
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Senior Programm Manager B2B Events

Mit Deiner Erfahrung und Deinem strategischen Denken entwickelst Du wirkungsvoll...
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Germany , Düsseldorf
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder eine vergleichsbare Berufsausbildung
  • Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im B2B Marketing mit klarem Schwerpunkt auf strategische Konzeption und Projektmanagement
  • Konzeptionsstark, zielorientiert und ausgeprägtes analytisches Denken
  • Erfahrung im Aufbau von KPI-Frameworks mit klaren Business-Metriken
  • Sicheres Kommunizieren auf allen Ebenen, souveränes Stakeholder-Management
  • Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams (vor allem mit Sales Teams)
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssicher Deutsch und sehr gutes Englisch
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Entwicklung der strategischen Ausrichtung unserer B2B-Eventformate (u.a. Roundtables, Partner-Events, Keynotes, Networking-Events) in enger Abstimmung mit unserer Gesamtmarketingstrategie
  • Eigenständige Leitung aller Phasen unserer kuratierten B2B-Formate: Entwicklung der inhaltlichen Agenda, Steuerung von Konzeption, Planung und Durchführung
  • End-to-End Verantwortung für B2B Events sowie Budget Steuerung
  • Definition klarer Jahres-Zielgrößen für Zielkontakte und Unique Accounts
  • Steuerung des gesamten Event-Programms inkl. Reporting und Optimierung
  • Zentrale Ansprechperson für diverse interne Schnittstellen bis auf C-Level
  • Koordination externer Partner und Dienstleister von der Auswahl über das Briefing bis zur Umsetzung
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Risikolebensversicherung
  • Volunteer days
  • Jobbike
  • In-house Gym
  • In-house Barista
  • Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
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Senior Projekt Manager B2B Events

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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder eine vergleichsbare Berufsausbildung
  • mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im B2B Marketing mit klarem Schwerpunkt auf strategische Konzeption und Projektmanagement
  • Zusätzliche Erfahrung mit operativer Logistik oder Eventorganisation sind ein Plus
  • Konzeptionsstark, zielorientiert und ausgeprägtes analytisches Denken
  • Erfahrung im Aufbau von KPI-Frameworks mit klaren Business-Metriken
  • Sicheres Kommunizieren auf allen Ebenen, souveränes Stakeholder-Management
  • Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams (vor allem mit Sales Teams)
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische Ausrichtung der B2B-Eventformate (Roundtables, Partner-Events, Keynotes, Networking-Events) in enger Abstimmung mit der Gesamtmarketingstrategie und Verantwortung für deren Weiterentwicklung
  • Eigenständige Leitung aller Phasen der kuratierten B2B-Formate: Entwicklung der inhaltlichen Agenda, Steuerung von Konzeption, Planung und Durchführung, Erfolgsmessung anhand klar definierter KPIs
  • End-to-End Verantwortung für B2B Events, Budgetsteuerung und operative Mitarbeit bei Bedarf
  • Definition klarer Jahres-Zielgrößen für Zielkontakte und Unique Accounts, Steuerung des gesamten Event-Programms inkl. Reporting und Optimierung
  • Zentrale Ansprechperson für diverse interne Schnittstellen bis auf C-Level, Sicherstellung enger inhaltlicher Verzahnung in kritischen Projektphasen
  • Professionelle Koordination externer Partner und Dienstleister von der Auswahl über das Briefing bis zur Umsetzung
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Risikolebensversicherung
  • Volunteer days
  • Jobbike
  • In-house Gym
  • In-house Barista
  • Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
  • Vollzeit
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Senior Social Media Manager

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, di...
Standort
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Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Vodafone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sportmarketing, Marketing, Kommunikation, BWL oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Mindestens fünf Jahren Berufserfahrung als Projektmanager auf Senior-Level und nachweisbare Erfolge im operativen Marketing-Management von Sport Sponsoring-Projekten und der Gestaltung und Nutzung von Rechteportfolios
  • Nachweisbare Kompetenzen im Bereich Social-Media-Management
  • Erfahrung im Stakeholdermanagement sowie in der Verhandlungsführung
  • Strategisches, konzeptionelles und unternehmerisches Denken mit hoher Umsetzungsorientierung
  • Kommunikationsstärke, Präsentationssicherheit und souveränes Auftreten
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (B2 nach GER)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortlich für den Social Media Content und die Aktivitäten (u.a. Facebook, Instagram, Tiktok, Youtube) unserer Sponsorship-Partnerschaften, insbesondere im Rahmen unserer sportbezogenen Sponsoring-Partnerschaften
  • Steuerung der mit unseren Partnerschaften verbundenen operativen und strategischen Social Content Projekte und -aktivitäten
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern im Content-Produktionsprozess
  • Koordination zahlreicher Brand-Schnittstellen, insbesondere Commercial-Management, Communication, Marketing, Event
  • Erstellung und Halten von Management-Präsentationen
  • Erstellung und Pflege eines integrierten Sponsoring-Redaktionsplans für die Social-Media-Aktivitäten der Marke
  • Unterstützung von Tests zur Optimierung der Reichweite, der Interaktion und des nachweisbaren positiven Einflusses unserer Markeninhalte und Botschaften in den sozialen Netzwerken
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexibilität: Arbeite nach Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern
  • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst
  • Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen
  • Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV
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Senior Manager Marketing & Business Development

Eine international führende Wirtschaftskanzlei mit mehreren tausend Mitarbeitend...
Standort
Standort
Germany , Munich
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Euro London Appointments
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • 7–10+ Jahre Erfahrung im Business Development oder Marketing, idealerweise in einer internationalen Großkanzlei oder im Professional-Services-Umfeld
  • Nachweisbare Erfahrung in der Führung von regionalen oder standortübergreifenden BD-Initiativen
  • Ausgeprägte strategische Kompetenz sowie ein starkes kommerzielles Urteilsvermögen
  • Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz gegenüber Senior Stakeholdern
  • Sehr gutes Verständnis des deutschen Rechtsmarkts sowie internationaler Trends
  • Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hands-on-Mentalität, hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische Gesamtverantwortung für die Marketing- und Business-Development-Aktivitäten der deutschen Standorte (Frankfurt & München) in Abstimmung mit der europäischen und globalen Strategie
  • Entwicklung und Umsetzung regionaler BD-Strategien, inkl. Marktanalyse, Priorisierung relevanter Geschäftsfelder und Erstellung standortübergreifender Businesspläne
  • Steuerung von Client-Development-Maßnahmen, Ausbau bestehender Mandatsbeziehungen und Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten gemeinsam mit den Standort- und Praxisgruppenleitungen
  • Leitung und Qualitätssicherung von Pitches, Proposals, Marketingkampagnen, Events und Thought-Leadership-Initiativen zur Steigerung der Marktpräsenz
  • Budget- und Performance-Management inkl. Ressourcensteuerung, ROI-Bewertung und Einführung geeigneter KPI- und Reportingstrukturen
  • Enge Zusammenarbeit und Beratung der Partnerinnen und Partner sowie internationaler BD-Führungsebenen
  • Aufbau von Vertrauen und Einfluss auf Senior-Level
  • Führung und Weiterentwicklung des BD-Teams an beiden Standorten, Förderung einer kollaborativen, leistungsorientierten Teamkultur
  • Koordination standortübergreifender Prozesse und Zusammenarbeit mit europäischen und globalen Marketing- und BD-Teams
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexibles Arbeiten & hybrides Modell
  • Raum für eigene Ideen & echte Gestaltungsmöglichkeiten
  • Internationales Arbeitsumfeld mit globalem Impact
  • Leadership-Trainings & individuelle Weiterentwicklung
  • Moderne Office-Spaces & hochwertige Ausstattung
  • Starker Teamspirit und nachhaltige Unternehmenskultur
  • Vollzeit
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Techniker Im Bereich Healthcare

Unser Kunde ist ein führender Anbieter im Bereich Medizintechnologie und Patient...
Standort
Standort
Austria , Schwechat
Gehalt
Gehalt:
2600.00 - 2930.00 EUR / Month
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Randstad
Ablaufdatum
25. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortlich für die Reparatur, Instandhaltung und regelmäßige Wartung unserer medizintechnischen Geräte sowie des entsprechenden Zubehörs in den Therapiebereichen Schlaf- und Beatmungstherapie
  • Regelmäßige sicherheitstechnische Kontrollen (STK) und messtechnische Kontrollen (MTK) gemäß den gesetzlichen Vorschriften
  • Fehleranalyse und -behebung an elektronischen und mechanischen Komponenten
  • Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten in der Gerätedatenbank
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Qualitäts- und Sicherheitsstandards
Was wir biete
Was wir biete
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld
  • Eine fundierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein kollegiales Team und ein modernes Arbeitsumfeld
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Vollzeit
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Neu

Serviceberater Automobil zweisprachig FR/DE

Als Serviceberater im Automobilbereich sind Sie der Repräsentant des After-Sales...
Standort
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Belgium , Eupen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Randstad
Ablaufdatum
26. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Leidenschaft für die Automobilbranche
  • Teamfähigkeit
  • Kundenorientierung
  • Organisationstalent
  • Sorgfalt
  • Deutsch
  • Französisch
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Empfang und Betreuung der Kunden bei der Annahme ihrer Fahrzeuge zur Wartung oder Reparatur
  • Terminplanung unter Sicherstellung einer optimalen Auslastung der Werkstattkapazitäten
  • Beratung der Kunden hinsichtlich Art, Umfang und Kosten der Reparaturen
  • Erstellung von Reparaturaufträgen und Kostenvoranschlägen
  • Fakturierung der erbrachten Leistungen
  • Fahrzeugrückgabe und Erläuterung der durchgeführten Arbeiten gegenüber dem Kunden
  • Anbieten von Zusatzprodukten und ergänzenden Dienstleistungen
  • Bearbeitung von Reklamationen
  • Vollzeit
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Staplerfahrer (m/w/d)

Ihr Können macht den Unterschied: Für unseren Geschäftspartner in Annaberg-Buchh...
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Germany , Annaberg-Buchholz
Gehalt
Gehalt:
15.69 - 18.00 EUR / Hour
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Randstad
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gültige Fahrberechtigung für Gabelstapler
  • PC-Kenntnisse wünschenswert
  • Anerkannte Arbeitserlaubnis für das Bundesgebiet
  • Flexibilität für Schichtbetrieb erforderlich
  • Deutschkenntnisse
  • Lernbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beladen, Entladen
  • Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-)
  • Lagerwirtschaft
  • Führerschein Gabelstapler, Flurförderzeuge
  • Vollzeit
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