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Verstärke unser Team als Senior Controller (m/w/d). Die Kneipp Gruppe – eine Tochter der PAUL HARTMANN AG – ist ein modernes, international aufgestelltes Traditionsunternehmen mit Sitz in Würzburg, das weltweit knapp 700 Mitarbeiter beschäftigt. Als einer der führenden Anbieter von wirksamen und natürlichen Bade- und Körperpflegeprodukten, pflanzlichen Arzneimitteln sowie Nahrungsergänzungsmitteln, bietet Kneipp® ein vielfältiges Aufgabenspektrum an einem Standort, der von Forschung und Produktentwicklung bis hin zu Marketing und Vertrieb, von der Produktion bis zur Logistik, die komplette Wertschöpfungskette umfasst.
Verantwortlichkeiten
Gruppenweite Betreuung und Koordination der Budgetplanung und der offiziellen Forecasts für die Kneipp Gruppe
Optimierung des Forecast-Prozesses, Begleitung von Maßnahmen zur Erhöhung der Forecast Accuracy in der Kneipp Gruppe
Erstellung unterschiedlicher Reportings für die jeweiligen Stakeholder
Koordination & Umsetzung der Planung in SAP (SAP CO, SAP CO-PA)
Operative Durchführung des Controlling-Periodenabschlusses (Monats-/Quartals-/Jahresabschluss) in SAP
Business Partner Rolle für definierte Fachbereiche
Gruppenweite Koordination, Betreuung, Weiterentwicklung und Harmonisierung der Kosten- und Ergebnisrechnung
Koordination und Betreuung des Investitionsmanagements, Schnittstellenfunktion zum Konzern-Investitionscontrollings
Betreuung und Unterstützung von Sonderprojekten (insbesondere SAP S/4-Einführung)
Anforderungen
Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen)
Mehrjährige (mind. 5 Jahre) einschlägige Berufserfahrung im Controlling / wünschenswert im genannten Aufgabengebiet
Unternehmerische Denkweise und Management-Orientierung
Analytisches Denkvermögen und gute Zahlenaffinität
Gute Kenntnisse in SAP (FI/CO, CO-PA, BW, idealerweise bereits Erfahrung mit S/4)
Zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Was wir biete
Flexible Arbeitszeiten mit 37,5 Wochenstunden und Überstundenregelung
> 30 Tage Urlaub
40% mobiles Arbeiten möglich
Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
Betriebliche Altersvorsorge und Pflegeversicherung
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