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(Senior) Consultant Change Management und Transformation

Germany, bundesweit · Job veröffentlicht 03. Juni 2026
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Jobbeschreibung

In dieser spannenden Position übernimmst du Verantwortung für den Wandel und gestaltest aktiv mit unseren Kunden aus den verschiedenen Industrien und Wirtschaftsbereichen Change und Transformation. Du begleitest die Einführung von Transformationen, Digitalisierungsinitiativen und IT-Projekten mit Change Management Maßnahmen, wie zum Beispiel Change Kommunikation oder Adoption. Du unterstützt unsere Kunden in der Konzeption und Umsetzung von maßgeschneiderten Change Management Maßnahmen und Organisationsentwicklung. Komplexe Projektsituationen motivieren dich während deines Einsatzes beim Kunden. Du übernimmst gerne Verantwortung für eigene Themen innerhalb von Projekten. In enger Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartner*innen steuerst du die Implementierung von Change Management Maßnahmen. Du unterstützt unsere Geschäftsentwicklung im Bereich Change Management und bist motiviert auch außerhalb der Projekte an der Weiterentwicklung unserer Themen und unseres Portfolios mitzuarbeiten. Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause.

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für den Wandel und aktive Gestaltung von Change und Transformation mit Kunden
  • Begleitung der Einführung von Transformationen, Digitalisierungsinitiativen und IT-Projekten mit Change Management Maßnahmen wie Change Kommunikation oder Adoption
  • Unterstützung der Kunden in der Konzeption und Umsetzung von maßgeschneiderten Change Management Maßnahmen und Organisationsentwicklung
  • Übernahme von Verantwortung für eigene Themen innerhalb von Projekten
  • Steuerung der Implementierung von Change Management Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartner*innen
  • Unterstützung der Geschäftsentwicklung im Bereich Change Management und Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Themen und Portfolio
  • Flexibler Projekteinsatz deutschlandweit in Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsinformatik, Human Ressources Management oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Expertise in Change Management Methodik digital und analog
  • Projektmanagement Erfahrung und im Beratungsumfeld gearbeitet
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (ab C1-Niveau) sowie Englischkenntnisse

Was wir biete

  • Umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern
  • Familienservice
  • Firmenfitness
  • Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub und Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • IT-Equipment Unterstützung für ortsflexibles Arbeiten
  • Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung

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Anforderungen
Anforderungen
  • Hochschulstudium mit psychologischer oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung
  • mehrjährige praktische Erfahrungen im gesuchten Bereich
  • exzellente konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • einwandfreie Kommunikations-Skills
  • sehr gute Deutschkenntnisse (ab C1 Niveau)
  • Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beratung von Kunden in der Konzeption und Umsetzung von Change-Management Maßnahmen
  • transformative Organisationsentwicklung
  • Verantwortung in komplexen Projektsituationen
  • Weiterentwicklung des strategischen Portfolios
  • innovative Konzepte für operative und strategische Fragestellungen
  • Förderung der Vernetzung zu den Themen Change & Transformation
Was wir biete
Was wir biete
  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen
  • Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten, Familienservice, Firmenfitness, Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub
  • IT-Equipment: Unterstützung bei der Ausstattung
  • Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
  • Vollzeit
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Senior Consultant für Kompetenzmanagement

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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Soziologie oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics)
  • Relevante Erfahrungen im Projektmanagement (klassisch und agil)
  • Souveränes Auftreten, Präsentations- und Moderationsstärke sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1 Level)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software
  • Du konzipierst, leitest und setzt Projekte und Teilprojekte um – dabei nutzt du agile Methoden im Projektmanagement und Change Management
  • Du analysierst Bedarfe, entwickelst Konzepte und setzt Strategien zur Kompetenzentwicklung um, beispielsweise durch Kompetenzmodelle, Entwicklungsprogramme und digitale Anwendungen
  • Du führst HR-Systeme wie PVSplus oder ServiceNow sowie Lernplattformen wie ILIAS, Moodle oder OpenOLAT ein und optimierst sie
  • Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation mit – mit besonderem Fokus auf Kompetenz- und Wissensmanagement
  • Du unterstützt die Akquise zukünftiger Projekte und erstellst eigenständig Angebote unter Berücksichtigung aktueller Trends und Fragestellungen im Bereich Human Resources
  • Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort
Was wir biete
Was wir biete
  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
  • Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
  • Vollzeit
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Sales Assistant

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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ein positives Mindset und die Motivation, Herausforderungen als Chancen zu sehen
  • Leidenschaft für Mode, Trends und den aktiven Verkauf
  • Teamgeist und Eigeninitiative – du arbeitest gerne mit anderen, übernimmst aber auch Verantwortung
  • Die Überzeugung, dass nachhaltiger Erfolg durch starke Teams und hochwertige Produkte entsteht
  • Den Wunsch, eine langfristige Karriere im Einzelhandel aufzubauen und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch – weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Ein einzigartiges Kundenerlebnis schaffen und langfristige Kundenbindung durch authentischen, persönlichen und serviceorientierten Kundenkontakt fördern
  • Verkaufszahlen durch proaktive Beratung und leistungsorientiertes Handeln kontinuierlich steigern
  • Die unternehmensweiten Visual Merchandising- und Image-Standards im Store aktiv umsetzen
  • Für eine strukturierte Lagerorganisation gemäß interner Prozesse und Richtlinien sorgen
  • Deine fachlichen und persönlichen Fähigkeiten durch regelmäßige Teilnahme an Schulungen, Store-Meetings und Trainings kontinuierlich weiterentwickeln
Was wir biete
Was wir biete
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld
  • Digitalisierte Arbeitsprozesse
  • Regelmäßige Schulungen und Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten durch maßgeschneiderte Trainings auf unserer Online – Lernplattform
  • Teilzeit
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Industriemechaniker

Zeigen Sie, was in Ihnen steckt! Bei unserem Partner in Bad Berka wartet eine Po...
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Gehalt:
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Ablaufdatum
12. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufsabschluss als Industriemechaniker oder technischer Hintergrund
  • Quereinstieg mit mehrjähriger einschlägiger Erfahrung möglich
  • CNC-Anwenderkenntnisse von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B1)
  • Vorhandene Schweißprüfungen vorteilhaft
  • Schichtbereitschaft (3 Schichten) erwünscht
  • PKW und Fahrerlaubnis der Klasse B von Vorteil
  • Vollzeit
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Industriemechaniker

Ihr Arbeitsleben ist bisher eher schwarz-weiß? Dann bringen Sie Farbe ins Spiel!...
Standort
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Germany , Jena
Gehalt
Gehalt:
17.65 - 19.78 EUR / Hour
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Randstad
Ablaufdatum
12. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fachausbildung im Bereich Industriemechanik oder vergleichbare Qualifizierung
  • Fundierte Berufserfahrung in der mechanischen Instandhaltung
  • Erfahrung im Umgang mit CNC-Technik erwünscht
  • Kommunikationssicheres Deutsch (mindestens B1)
  • Vorhandene Schweißzertifikate von Vorteil
  • Flexibilität für Schichtarbeit (3-Schicht-Modell) willkommen
  • Mobilität durch eigenen PKW und Führerschein vorteilhaft
  • Vollzeit
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Industriemechaniker

Wir suchen einen zuverlässigen Mechaniker für das Team unseres Kunden in Weimar....
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Germany , Weimar
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Ablaufdatum
11. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abschluss als Industriemechaniker oder eine erfolgreich absolvierte Umschulung
  • Ersatzweise langjährige einschlägige Praxis im relevanten Fachbereich
  • Vorkenntnisse in der CNC-Bearbeitung vorteilhaft
  • Deutschkenntnisse auf dem Niveau B1 (Wort und Schrift)
  • Gültige Schweißerpässe sind ein Plus
  • Idealerweise Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System
  • Führerschein Klasse B und eigener PKW wünschenswert
  • Vollzeit
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Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Sie sind eine zuverlässige Persönlichkeit mit praktischer Veranlagung und haben ...
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Randstad
Ablaufdatum
09. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung in der Produktion, insbesondere in der Herstellung von Maschinenbauteilen oder ähnlichen Branchen
  • Pünktlichkeit, ausgezeichnete Teamfähigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
  • 2 - Schichtbereitschaft
  • Gute Deutschkenntnisse, Englisch vorteilhaft
  • Vollzeit
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Bringen Sie Ihre Karriere als Mechatroniker für Betriebstechnik in Hamburg voran...
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Randstad
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossener Berufsabschluss als Mechatroniker, Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicheres Lesen und Umsetzen von Schalt-, Stromlauf- sowie Pneumatikplänen
  • Fundierte Praxiserfahrung in der Fehlervorhersage mittels moderner Diagnosetools
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Vollzeit
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