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Sap hcm payroll expert

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Randstad

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Standort:
Austria , Wien

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

5500.00 EUR / Month

Jobbeschreibung:

Für unseren Kunden, ein international tätiges und renommiertes Beratungsunternehmen, suchen wir aktuell einen hochqualifizierten SAP HCM Payroll Consultant, der als fachlicher Eskalationspunkt für komplexe Fragestellungen in der österreichischen Personalabrechnung fungiert. Sie unterstützen ein bereits bestehendes, versiertes Support-Team bei tiefgreifenden Problemstellungen, die über das Standard-Customizing hinausgehen.

Verantwortlichkeiten:

  • Expert-Level Support: Analyse und Lösung komplexer funktionaler Problemstellungen im Bereich SAP HCM Payroll (PY-AT), die vom internen Support-Team eskaliert werden
  • Optimierung & Qualitätssicherung: Beratung bei der Umsetzung gesetzlicher Anforderungen (Steuer, Sozialversicherung, Kollektivverträge) und Sicherstellung der System-Compliance
  • Customizing & Architektur: Durchführung von High-Level-Anpassungen im Bereich der Abrechnungsregeln und Schemen, falls Standardlösungen nicht ausreichen
  • Schnittstellenmanagement: Sicherstellung der nahtlosen Integration zu angrenzenden Modulen wie PA, OM und Zeitwirtschaft (PT)
  • Dokumentation: Erstellung von funktionalen Spezifikationen und Dokumentationen für komplexe Systemänderungen

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in IT, BWL, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre intensive Projekterfahrung im Bereich SAP HCM mit Fokus auf die österreichische Personalabrechnung (PY-AT)
  • Fundiertes Expertenwissen in SAP HCM Payroll sowie gute Kenntnisse in den Modulen Zeitwirtschaft (PT), Personaladministration (PA) und Organisationsmanagement (OM)
  • Exzellente Kenntnisse der österreichischen Gesetzgebung (Lohnsteuer, SV, Arbeitsrecht und Kollektivverträge)
  • Erfahrung darin, komplexe Payroll-Logiken (PCRs/Schemas) zu analysieren und zu korrigieren
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind aufgrund des internationalen Umfelds zwingend erforderlich
Was wir biete:
  • Maximale Flexibilität: Die Tätigkeit kann zu 100% remote aus Österreich erbracht werden
  • Verantwortung: Sie agieren als fachliche Instanz für ein erfahrenes Team und lösen Aufgaben mit hoher strategischer Relevanz
  • Internationales Umfeld: Mitarbeit bei einem weltweit führenden Beratungsunternehmen

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
21. Februar 2026

Ablauf:
10. April 2026

Arbeitsart:
Fernarbeit
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Germany , Hamburg
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Nicht angegeben
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Asklepios
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit relevanten Schwerpunkten
  • Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit SAP HCM (PY und OM)
  • Sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse
  • Hohe IT-Affinität
  • Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz
  • Organisations- und Problemlösungsgeschick
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  • Hohe Integrität und gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Serviceorientierung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aktive Weiterentwicklung unseres SAP HCM-Systems und der angebundenen Systeme
  • Kommunikationsschnittstelle zwischen den Fachbereichen sowie den Beraterinnen und Beratern unseres SAP HCM-Systems und der angebundenen Systeme
  • Fachliche und technische Ansprechperson bei Fragen rund um das Thema Entgelt und SAP HCM
  • Konzipierung und Realisierung tarifrechtlicher, gesetzlicher sowie betriebsspezifischer Anforderungen innerhalb der Entgeltabrechnung mit SAP HCM
  • Definition und Realisierung von Optimierungspotentialen
  • Optimieren und Begleiten der Qualitätssicherung der Daten in Abstimmung mit den Fachverantwortlichen
Was wir biete
Was wir biete
  • eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem professionellen und engagierten Team in kollegialer Atmosphäre
  • eine qualifizierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Vergütung nach Entgeltgruppe E14 TVÖD
  • Homeoffice möglich
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
  • Fahrradleasing über JobRad
  • Attraktive Sozialleistungen
  • eine betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms
  • Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
  • Vollzeit
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Payroll Expert

Als medizinisch-diagnostischer Dienstleister steht die Gesundheit unserer direkt...
Standort
Standort
Germany , Göttingen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
amedes-group.com Logo
amedes MVZ für Chirurgie Husum GmbH
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene, positionsrelevante Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse in SAP HCM sowie versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • Fundierte Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Gute Kenntnisse im Zusammenhang mit der betrieblichen Altersvorsorge
  • Freude an der Optimierung von Prozessen und Übernahme von Verantwortung
  • Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
  • Freude an der Arbeit in einem Team mit einer lösungs- und serviceorientierten Einstellung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche Steuerung, Koordination und Priorisierung der operativen Payroll-Aufgaben innerhalb des Payroll-Teams
  • Zentrale fachliche Ansprechperson für alle operativen und komplexen Fragestellungen im Bereich Entgeltabrechnung
  • Eigenverantwortliche Durchführung und Qualitätssicherung der monatlichen Entgeltabrechnung für ca. 150 Mitarbeitende über mehrere Gesellschaften hinweg
  • Sicherstellung der rechtskonformen Anwendung sämtlicher relevanter gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen
  • Verantwortung für das Melde-, Bescheinigungs- und Anmeldewesen inklusive Abstimmung und Steuerung externer Dienstleister
  • Pflege, Kontrolle und Weiterentwicklung der Personalstammdaten, Zeitwirtschaft und abrechnungsrelevanten Systeme
  • Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, HR der Werke, Finance sowie weiteren relevanten Stakeholdern
  • Erstellung aussagekräftiger Reports und Auswertungen sowie Unterstützung von HR-Controlling und Finance
  • Fachliche Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten
  • Ansprechpartner*in für interne und externe Prüfungen sowie aktive Begleitung von Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Zusatzangebot mit Mehrwert: betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss
  • Kooperation mit dem pme Familienservice
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. Vorsorgeangebote
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Nutzung unserer e-academy
  • Rabatte durch unsere Corporate Benefits
  • Dienstradleasing
  • Teilzeit
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Payroll Expert

Als medizinisch-diagnostischer Dienstleister steht die Gesundheit unserer direkt...
Standort
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Germany , Göttingen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
amedes-group.de Logo
amedes MVZ für Laboratoriumsdiagnostik und Mikrobiologie GmbH Jena
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene, positionsrelevante Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse in SAP HCM sowie versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • Fundierte Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Gute Kenntnisse im Zusammenhang mit der betrieblichen Altersvorsorge
  • Freude an der Optimierung von Prozessen und Übernahme von Verantwortung
  • Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
  • Freude an der Arbeit in einem Team mit einer lösungs- und serviceorientierten Einstellung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche Steuerung, Koordination und Priorisierung der operativen Payroll-Aufgaben innerhalb des Payroll-Teams
  • Zentrale fachliche Ansprechperson für alle operativen und komplexen Fragestellungen im Bereich Entgeltabrechnung
  • Eigenverantwortliche Durchführung und Qualitätssicherung der monatlichen Entgeltabrechnung für ca. 150 Mitarbeitende über mehrere Gesellschaften hinweg
  • Sicherstellung der rechtskonformen Anwendung sämtlicher relevanter gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen
  • Verantwortung für das Melde-, Bescheinigungs- und Anmeldewesen inklusive Abstimmung und Steuerung externer Dienstleister
  • Pflege, Kontrolle und Weiterentwicklung der Personalstammdaten, Zeitwirtschaft und abrechnungsrelevanten Systeme
  • Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, HR der Werke, Finance sowie weiteren relevanten Stakeholdern
  • Erstellung aussagekräftiger Reports und Auswertungen sowie Unterstützung von HR-Controlling und Finance
  • Fachliche Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten
  • Ansprechpartner*in für interne und externe Prüfungen sowie aktive Begleitung von Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Zusatzangebot mit Mehrwert: betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss
  • Kooperation mit dem pme Familienservice
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. Vorsorgeangebote
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Nutzung unserer e-academy
  • Rabatte durch unsere Corporate Benefits bei Expedia, KitchenAid, Telekom, diverse Sportangebote und Vieles mehr
  • Dienstradleasing
  • Teilzeit
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Arrow Right

Payroll Expert

Als medizinisch-diagnostischer Dienstleister steht die Gesundheit unserer direkt...
Standort
Standort
Germany , Göttingen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
amedes-group.de Logo
amedes MVZ für Laboratoriumsdiagnostik und Mikrobiologie GmbH Jena
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene, positionsrelevante Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse in SAP HCM sowie versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • Fundierte Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Gute Kenntnisse im Zusammenhang mit der betrieblichen Altersvorsorge
  • Freude an der Optimierung von Prozessen
  • Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
  • Freude an der Arbeit in einem Team mit einer lösungs- und serviceorientierten Einstellung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in SAP HCM für einen definierten Kreis
  • Betreuung und Beratung in gehaltsabrechnungsrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte
  • Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden sowie Betreuung der vor und nachgelagerten Meldeprozesse (EEL, ELSTAM, DEÜV, etc.)
  • Erstellung von Abfragen und Auswertungen aus SAP
  • Kontenabstimmung der Lohnverrechnungskonten mit der Finanzbuchhaltung und Krankenkassen
  • Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Systeme
  • Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung der Jahresarbeiten
  • Unterstützung bei Lohnsteuer-Außenprüfungen/Sozialversicherungsprüfungen
  • Kooperation mit der Abteilung HR-Controlling im Rahmen von Rückstellungen für den Monats- und Jahresabschluss
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Zusatzangebot mit Mehrwert: betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss (bei Neuvertrag)
  • Kooperation mit dem pme Familienservice (z.B. Beratung bzgl. Kinderbetreuung und pflegebedürftigen Angehörigen)
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. Vorsorgeangebote
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Nutzung unserer e-academy
  • Rabatte durch unsere Corporate Benefits bei Expedia, KitchenAid, Telekom, diverse Sportangebote und Vieles mehr
  • Dienstradleasing
  • Teilzeit
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Payroll Expert

Als medizinisch-diagnostischer Dienstleister steht die Gesundheit unserer direkt...
Standort
Standort
Germany , Göttingen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
amedes-group.com Logo
amedes MVZ für Chirurgie Husum GmbH
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene, positionsrelevante Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse in SAP HCM sowie versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • Fundierte Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Gute Kenntnisse im Zusammenhang mit der betrieblichen Altersvorsorge
  • Freude an der Optimierung von Prozessen
  • Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
  • Freude an der Arbeit in einem Team mit einer lösungs- und serviceorientierten Einstellung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in SAP HCM für einen definierten Kreis
  • Betreuung und Beratung in gehaltsabrechnungsrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte
  • Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden sowie Betreuung der vor und nachgelagerten Meldeprozesse (EEL, ELSTAM, DEÜV, etc.)
  • Erstellung von Abfragen und Auswertungen aus SAP
  • Kontenabstimmung der Lohnverrechnungskonten mit der Finanzbuchhaltung und Krankenkassen
  • Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Systeme
  • Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung der Jahresarbeiten
  • Unterstützung bei Lohnsteuer-Außenprüfungen/Sozialversicherungsprüfungen
  • Kooperation mit der Abteilung HR-Controlling im Rahmen von Rückstellungen für den Monats- und Jahresabschluss
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Zusatzangebot mit Mehrwert: betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss (bei Neuvertrag)
  • Kooperation mit dem pme Familienservice (z.B. Beratung bzgl. Kinderbetreuung und pflegebedürftigen Angehörigen)
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. Vorsorgeangebote
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Nutzung unserer e-academy
  • Rabatte durch unsere Corporate Benefits bei Expedia, KitchenAid, Telekom, diverse Sportangebote und Vieles mehr
  • Dienstradleasing
  • Teilzeit
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Neu

International Sales Manager

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches, produzierendes Industrieunterne...
Standort
Standort
Austria , Niederösterreich südlich von Wien
Gehalt
Gehalt:
70000.00 - 80000.00 EUR / Year
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Randstad
Ablaufdatum
15. März 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erste oder mehrjährige Berufserfahrung im internationalen B2B-Vertrieb, idealerweise in der produzierenden Industrie
  • Abgeschlossenes Studium (BWL, Technik o.ä.) oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft (ca. 25-30 %)
  • Gewinnendes, sicheres Auftreten, hohe Lernbereitschaft und der Wille, beruflich zu wachsen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung und strategische Weiterentwicklung des internationalen B2B-Vertriebsnetzwerkes
  • Eigenständige Betreuung und Beratung ausgewählter Key-Accounts und Projekte
  • Aktive Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten sowie bei komplexen Vertragsverhandlungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Team und der Geschäftsführung zur Optimierung der Marktpräsenz
  • Gezielte Einarbeitung mit dem Ziel, zeitnah Verantwortung als Team- oder Projektleitung zu übernehmen
Was wir biete
Was wir biete
  • Firmenwagen
  • Attraktive Zusatzleistungen und Benefits
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Neu

International Sales Manager

Spannende, internationale Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. Zielgruppe: Aufs...
Standort
Standort
Austria , Industrieviertel/Niederösterreich
Gehalt
Gehalt:
70000.00 - 80000.00 EUR / Year
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Randstad
Ablaufdatum
08. März 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erste bis mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb (B2B), idealerweise aus einem produzierenden Unternehmen
  • Akademischer Hintergrund oder solide kaufmännische Ausbildung
  • Perfektes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift - zwingend erforderlich
  • Reisebereitschaft (ca. 25-30 %) und hohe Flexibilität
  • Gewinnendes, sicheres Auftreten und überzeugende Kommunikationsstärke
  • Hohe Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung und Ausbau des internationalen Vertriebs im B2B-Bereich
  • Eigenständige Betreuung ausgewählter Kunden und Projekte
  • Mitwirkung bei Angebots- und Vertragsverhandlungen
  • Zusammenarbeit mit dem internationalen Team und den Führungskräften
  • Perspektive: Übernahme von Verantwortung und Entwicklung hin zu Team- oder Projektleitung
Was wir biete
Was wir biete
  • Dienstwagen für Außentermine
  • Entwicklungsperspektive Richtung Verantwortung / Teamleitung
  • Marktgerechtes Gehaltspaket + Benefits
  • Ein motiviertes, unterstützendes Team
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Arrow Right
Neu

International Sales Manager

Spannende, internationale Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. Zielgruppe: Aufs...
Standort
Standort
Austria , Niederösterreich
Gehalt
Gehalt:
70000.00 - 80000.00 EUR / Year
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Randstad
Ablaufdatum
15. März 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erste bis mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb (B2B), idealerweise aus einem produzierenden Unternehmen
  • Akademischer Hintergrund oder solide kaufmännische Ausbildung
  • Perfektes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift - zwingend erforderlich
  • Reisebereitschaft (ca. 25-30 %) und hohe Flexibilität
  • Gewinnendes, sicheres Auftreten und überzeugende Kommunikationsstärke
  • Hohe Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung und Ausbau des internationalen Vertriebs im B2B-Bereich
  • Eigenständige Betreuung ausgewählter Kunden und Projekte
  • Mitwirkung bei Angebots- und Vertragsverhandlungen
  • Zusammenarbeit mit dem internationalen Team und den Führungskräften
  • Perspektive: Übernahme von Verantwortung und Entwicklung hin zu Team- oder Projektleitung
Was wir biete
Was wir biete
  • Dienstwagen für Außentermine
  • Entwicklungsperspektive Richtung Verantwortung / Teamleitung
  • Marktgerechtes Gehaltspaket + Benefits
  • Ein motiviertes, unterstützendes Team
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