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Sales Manager

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Standort:
Germany, Hamburg

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Kategorie:
Vertrieb

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Als Sales Manager betreust du Reisebüros in deinem Zuständigkeitsbereich, stellst sicher, dass ihre Anliegen professionell behandelt werden, und arbeitest an der Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen. Zudem übernimmst du Budget- und Umsatzverantwortung, organisierst Schulungen und Messen, und unterstützt durch gezielte Analysen und Berichte die Weiterentwicklung unserer Marke.

Verantwortlichkeiten:

  • Betreuung der Reisebüros in den PLZ-Gebieten 54-56, 65-69 und 75-77
  • Durchführung von Jahresgesprächen mit Vertriebspartnern
  • Planung und Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
  • Budget- und Umsatzverantwortung
  • Entwicklung neuer Vertriebswege und aktiver Verkauf von Gruppenreisen
  • Zusammenarbeit mit dem Trade Marketing-Team für Briefings und Präsentationen
  • Analyse und Auswertung von Umsatzentwicklungen
  • Pflege relevanter Systeme und Datenbanken
  • Organisation und Durchführung von Präsenz- und Online-Schulungen/Webinaren
  • Begleitung von Seminarreisen und Schiffsbesichtigungen
  • Messeauftritte und Organisation von Vertriebspartnern

Anforderungen:

  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Touristik
  • Mehrjährige Erfahrung in einem touristischen Unternehmen
  • Kommunikations- und Vertriebstalent
  • Verkaufs- und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungsgeschick
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen (PowerPoint, Excel, Outlook, etc.)
  • Bereitschaft zum Reisen
  • Wohnort in Hamburg oder der Region Süd (Bayern oder Baden-Württemberg)
Was wir biete:
  • Flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche
  • Marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung
  • 30 Urlaubstage
  • Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten und weitere Tourismusrabatte
  • Bezuschussung für ÖPNV-Ticket und PLUXEE Restaurant Pass
  • Modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage
  • Zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
  • Employee Assistance-Partner 'voiio'
  • Umfassende Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, Fitnessstudio, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation, Yoga-Kurse, Massage, betriebliche Altersvorsorge)

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
02. Oktober 2025

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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