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Unterstützung des Bereichsleiters bei konzeptionellen Aufgaben einschließlich Wahrnehmen von Terminen; Steuerung und Koordinierung von bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten; Mitarbeit an strategischen Themen und Projekten; Planung, Durchführung, Koordination und Kontrolle administrativer Vorgänge; Erstellen von Präsentationen; Termin- und Eventkoordination für die Bereichsleitung; Führung und Überwachung der Terminplanung; Regelmäßiger Austausch innerhalb der Schnittstellen und den anderen Organisationseinheiten in der Unternehmensgruppe
Verantwortlichkeiten
Unterstützung des Bereichsleiters bei konzeptionellen Aufgaben einschließlich Wahrnehmen von Terminen
Steuerung und Koordinierung von bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten
Mitarbeit an strategischen Themen und Projekten
Planung, Durchführung, Koordination und Kontrolle administrativer Vorgänge
Erstellen von Präsentationen
Termin- und Eventkoordination für die Bereichsleitung
Führung und Überwachung der Terminplanung
Regelmäßiger Austausch innerhalb der Schnittstellen und den anderen Organisationseinheiten in der Unternehmensgruppe
Anforderungen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil
Hohe Eigeninitiative und Organisationstalent
Loyalität und Vertrauenswürdigkeit
Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Priorisierungsvermögen sowie parallele Begleitung und Leitung konzernweiter Projekte mit strategischen Themen
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit gepaart mit einer hohen Dienstleistungs- und Kundenorientierung
Sehr guter Umgang mit den MS-Office Produkten insbesondere PowerPoint und Word
SAP-Kenntnisse wünschenswert
Analytisches Denkvermögen und Beratungsgeschick
Offenheit für ein heterogenes Themengebiet sowie digitale Affinität
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