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Prüfingenieur

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grey engineering GmbH

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Standort:
Germany , Berlin

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

Nicht angegeben

Verantwortlichkeiten:

  • Durchführung von Hochspannungsprüfungen an Hochspannungsgeräten und -anlagen eigenverantwortlich und selbstständig, unter Berücksichtigung der gültigen Normen und Prüfvorschriften für Entwicklungs- und Typprüfungen
  • Überwachung und Anleitung von Prüfaufbauten sowie Prüfkreisen, inklusive Anleitung von gewerblichen Mitarbeitern im Prüffeld
  • Erstellung aller erforderlichen Dokumentationen zu den einzelnen Prüfungen, um eine lückenlose Nachverfolgbarkeit sicherzustellen
  • Entwicklung neuer Prüf- und Messschaltungen zur Optimierung der Testverfahren
  • Entwicklung von Betriebsmitteln speziell für Hochspannungsprüfungen, um die Effizienz und Sicherheit zu erhöhen
  • Unterstützung bei Entwicklungsprojekten durch technische Bewertungen und die Beantwortung qualitativer Fragestellungen
  • Entwicklung von Tools zur Prozessoptimierung, beispielsweise mit MATLAB oder VBA, um Arbeitsabläufe zu verbessern

Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder ähnlich
  • Kenntnisse zu Kenngrößen von Betriebsmitteln der Hochspannungs-Energieübertragung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht)
Was wir biete:
  • Unbefristeten Arbeitsvertrag zur sicheren Zukunftsplanung
  • Eine attraktive, leistungsgerechte und tariflich abgesicherte Vergütung
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte (Reiseportale, Schmuck, Mietwagen, Sportartikel, Elektroartikel, Möbelhäuser, regionale Restaurantvergünstigungen, Sport- und Freizeitveranstaltungen, u.v.m.)
  • Sehr lukratives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter- Empfehlungsprogramm
  • Flexible Arbeitszeiten sowie, je nach Position, die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf
  • Persönlicher Ansprechpartner für Ihre Fragen, Themen oder sonstigen Anliegen
  • Ein offenes und familiäres Miteinander
  • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes
  • Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
06. Januar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (vorzugsweise im Textileinzelhandel) sowie mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Leidenschaft für Mode: Sie haben ein Gespür für Trends und ein Auge für Details
  • Unternehmerisches Denken: Zahlenaffinität und ein lösungsorientiertes Handeln zeichnen Sie aus
  • Kommunikationsstärke: Sie sind ein Teamplayer mit sicherem Auftreten und hoher Sozialkompetenz
  • Flexibilität: Die im Einzelhandel üblichen Arbeitszeiten sind für Sie selbstverständlich
  • Teilzeit
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  • Ausbildung: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die sichere Korrespondenz im internationalen Umfeld.
  • IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP oder Navision).
  • Arbeitsweise: Eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit.
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  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann oder Kaufmann für Büromanagement
  • Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung, idealerweise in einem Industriebetrieb
  • Fundierte Kenntnisse und versierte Anwendung der MS-Office-Anwendungen (speziell Word, Excel, Outlook)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die professionelle Kommunikation
  • Teamfähigkeit und ein ausgeprägtes organisatorisches Geschick
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  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Industriekaufmann, oder ein betriebswirtschaftliches Studium
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  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann m/w/d) mit entsprechender Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertriebsaußendienst oder im Key Account Management
  • Sichere Anwenderkenntnisse in gängigen CRM-Systemen und MS Office
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Reisebereitschaft
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  • Erfahrung als Lagerarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
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  • Keine Berufserfahrung notwendig, Quereinsteiger willkommen
  • Aufenthaltstitel und Arbeitserlaubnis
  • Bereitschaft zur 2-Schicht-Arbeit
  • Deutschkenntnisse auf B1-Niveau
  • Genauigkeit und Sorgfalt
  • Teamfähigkeit
  • Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung
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  • Arbeitsberechtigung und Aufenthaltsgenehmigung erforderlich
  • 3-Schicht-Bereitschaft oder Vollkontischicht
  • Deutsch für die Verständigung im Arbeitsalltag
  • Gewissenhaftigkeit
  • Hohe Auffassungsgabe und Lernbereitschaft
  • Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)
  • Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung
  • Montage (Elektrotechnik)
  • Vollzeit
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