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Promoter

Germany Arbeitsvertrag 3000.00 - 4500.00 EUR / Month · Job veröffentlicht 06. Dezember 2025
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Jobbeschreibung

Du bist kontaktfreudig und gehst gern auf Menschen zu? Du suchst einen Job, bei dem du dich für eine gute Sache einsetzen kannst und dabei gutes Geld verdienst? Dann werde jetzt angestellter Promoter! Als Promoter informierst du die Bevölkerung über unsere Arbeit und findest Förderer, die unsere gemeinnützigen Projekte unterstützen. Wir suchen immer engagierte Leute, die sich mit uns für die Verbesserung des Rettungsdiensts in Deutschland einsetzen. Also wenn du Lust hast, in Deutschland unterwegs zu sein und neue Städte und Menschen kennenzulernen, dann bewirb dich jetzt!

Verantwortlichkeiten

  • Als Repräsentant der Björn Steiger Stiftung begeisterst du Menschen für unsere Projekte!
  • Du gehst freundlich auf Menschen zu, informierst über unsere Arbeit und berichtest, was wir alles erreicht haben.
  • Du begeisterst für unsere wichtigen Projekte, erklärst unser Baby-Notarztwagen-System oder wirbst für Projekte wie „Herzsicher“.
  • Du suchst nach Unterstützern und findest Förderer für unsere Projekte.

Anforderungen

  • Du bist mindestens 18 Jahre alt bist
  • Du hast Spaß an der Arbeit mit Menschen
  • Bist idealerweise offen und gehst gern auf Menschen zu
  • Arbeitest gern in verschiedenen Städten

Was wir biete

  • Sozialleistungen
  • Urlaubsanspruch
  • Prämien
  • Unterstützung beim Erlangen des Führerscheins
  • Starthilfe für Umzugswillige
  • bei zeitlich begrenzten Einsätzen in anderen Städten wird die Unterkunft gestellt

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Promoter

8 matching positions

Vertriebsmitarbeiter / Promoter im Außendienst

Gutes Geld verdienen und trotzdem gut schlafen? Fokus-Region: Berlin & Potsdam. ...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
3000.00 - 5000.00 EUR / Month
octopus.energy Logo
Octopus Energy
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Wohnort: Du kommst aus dem Großraum Berlin, Potsdam oder Brandenburg, damit du deine Einsatzorte stressfrei erreichst.
  • Hunger auf Erfolg: Du willst überdurchschnittlich verdienen und bist bereit, dafür Gas zu geben.
  • Mut: Du gehst offen auf fremde Menschen zu. Ein „Nein“ wirft dich nicht um, sondern motiviert dich.
  • Background: Egal ob Profi oder Quereinsteiger: Wenn die Einstellung stimmt, bringen wir dir den Rest bei. Da wir jedoch gezielt nach Talenten für die Kundenberatung suchen, schauen wir uns genau an, welche deiner bisherigen Fähigkeiten du gewinnbringend bei uns einsetzen kannst (z. B. Serviceorientierung aus der Gastro oder das Organisationstalent aus dem Handwerk). Ohne solche übertragbaren Kompetenzen macht ein Quereinstieg für beide Seiten wenig Sinn.
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Gib Octopus ein Gesicht
  • Dein Spielfeld: Hohe Frequenz in Einkaufszentren - die Kund*innen sind schon da, du musst sie nur ansprechen.
  • Dein Ziel: Du verwandelst die Neugier der Passant*innen in neue Kund*innen und echte Fans.
Was wir biete
Was wir biete
  • Top-Verdienst: Realistische 3.000 - 5.000 € durch sicheres Festgehalt & ungedeckelte Provision.
  • Indoor-Komfort: Arbeite geschützt in Einkaufszentren - kein Regen, keine Kälte.
  • Planbarkeit & Balance: Feste Einsatzzeiten und 30 Tage Urlaub
  • Sicherheit: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge & Aktienoptionen.
  • Mobilität & Essen: Deutschlandticket und bis zu 108 € Essenszuschuss im Monat.
  • Gesundheit & Extras: Wellpass (Fitness), Mental Health Coaching, Fahrradleasing & Mitarbeiterrabatte auf Energie.
  • Vollzeit
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Vertriebsmitarbeiter / Promoter im Außendienst

Standort
Standort
Germany , Nordrhein-Westfalen; Ruhrgebiet; Köln; Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Octopus Energy
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Besitzt du einen gültigen Ausweis/Pass sowie eine Arbeitserlaubnis für Deutschland?
  • Wie gut sprichst du Deutsch im beruflichen Kontext?
  • Hast du schon Erfahrungen am Point of Sale (POS) bzw. am Promotion-Stand gesammelt?
  • Warst du schon in der Energiebranche tätig und kennst die Produkte (z.B. Strom/Gas/Wärmepumpe)?
  • Vollzeit
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Arrow Right

Vertriebsmitarbeiter / Promoter

Du suchst keinen Job, in dem du die Zeit absitzt? Du willst Action, ein starkes ...
Standort
Standort
Germany , Köln; Düsseldorf; Ruhrgebiet
Gehalt
Gehalt:
3000.00 - 5000.00 EUR / Month
octopus.energy Logo
Octopus Energy
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Wohnort: Du kommst aus dem Großraum Köln, Düsseldorf oder dem Ruhrgebiet
  • Hunger auf Erfolg: Du willst überdurchschnittlich verdienen und bist bereit, dafür Gas zu geben
  • Mut: Du gehst offen auf fremde Menschen zu. Ein „Nein“ wirft dich nicht um, sondern motiviert dich
  • Background: Egal ob Profi oder Quereinsteiger: Wenn die Einstellung stimmt, bringen wir dir den Rest bei. Da wir jedoch gezielt nach Talenten für die Kundenberatung suchen, schauen wir uns genau an, welche deiner bisherigen Fähigkeiten du gewinnbringend bei uns einsetzen kannst (z. B. Serviceorientierung aus der Gastro oder das Organisationstalent aus dem Handwerk). Ohne solche übertragbaren Kompetenzen macht ein Quereinstieg für beide Seiten wenig Sinn
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Gib Octopus ein Gesicht
  • Dein Spielfeld: Hohe Frequenz in Einkaufszentren - die Kund*innen sind schon da, du musst sie nur ansprechen
  • Dein Ziel: Du verwandelst die Neugier der Passant*innen in neue Kund*innen und echte Fans
Was wir biete
Was wir biete
  • Top-Verdienst: Realistische 3.000 - 5.000 € durch sicheres Festgehalt & ungedeckelte Provision
  • Indoor-Komfort: Arbeite geschützt in Einkaufszentren - kein Regen, keine Kälte
  • Planbarkeit & Balance: Feste Einsatzzeiten und 30 Tage Urlaub
  • Sicherheit: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge & Aktienoptionen
  • Mobilität & Essen: Deutschlandticket und bis zu 108 € Essenszuschuss im Monat
  • Gesundheit & Extras: Wellpass (Fitness), Mental Health Coaching, Fahrradleasing & Mitarbeiterrabatte auf Energie
  • Vollzeit
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Pdm Data Lake Engineer

About MBRDI: Mercedes-Benz Research and Development India (MBRDI), headquartered...
Standort
Standort
India , Bangalore
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
mercedes-benz.com Logo
Mercedes-Benz AG
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Proficiency in system operations, incident management, and change request management
  • 5-8 years in system operations or related fields
  • Familiarity with monitoring tools, automation platforms, and error analysis methodologies
  • Strong communication, stakeholder management, and mentoring skills
  • Bachelor's / Master’s degree in Engineering disciplines such as Mechanical, Electronics, Computer Science, or related fields
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Responsible for the operation of the system and record any problems that occur
  • Ensure rapid problem resolution in close cooperation with participating third parties
  • Proactively follow the solution progress of incidents
  • Responsible for the monitoring and analysis of possible sources of error
  • Keep stakeholders up-to-date on system-relevant incidents
  • Follow established processes such as Incident Management and Change Request Management
  • Promote best practices and methodologies
  • Identify opportunities to automate processes and procedures
  • Build relationships with developers, engineers, and other technology partners to understand their infrastructure needs and deliver solutions
  • Provide mentorship and technical direction to associate team members
Was wir biete
Was wir biete
  • Mitarbeiterrabatte möglich
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Mitarbeiterhandy möglich
  • Essenszulagen
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Mobilitätsangebote
  • Mitarbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeitszeit möglich
  • Vollzeit
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E-Commerce Manager

Als unsere eBusiness/ eCommerce-Manager für die Region Nordeuropa übernimmst du ...
Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
alfalaval.com Logo
Alfa Laval
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaft oder einem ähnlichen Fachgebiet
  • Erfahrung im digitalen Marketing und eCommerce, idealerweise im B2B-Umfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in CMS, CRM, Marketing Automation, SEO/SEA, Analytics, eCommerce-Plattformen, EDI sowie Customer-Portalen
  • Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Daten in konkrete Maßnahmen zu übersetzen
  • Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und im Steuern von Initiativen in komplexen Organisationen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und verschiedenen Stakeholdern (Sales, Marketing, Digital)
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft innerhalb der Region (ca. vierteljährlich), insbesondere zwischen Deutschland, den Nordics, UK und den Niederlanden
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Die regionale e-Business-Marketingstrategie entwickeln und umsetzen
  • Unser eCommerce-Angebot bei Kunden und Partnern aktiv promoten und so Engagement, Aktivierung und Nutzung steigern
  • Zielgerichtete digitale Marketingmaßnahmen umsetzen, die Leadgenerierung, Online-Verkäufe und das Kunden-Onboarding unterstützen
  • Relevante Inhalte gemeinsam mit anderen internen Marketing-Fokusbereichen sowie dem Global Sales & Service Marketing entwickeln
  • Personalisierte Cross-Selling- und Upselling-Initiativen unterstützen
  • Die e-Business-Performance überwachen, analysieren und reporten sowie Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung ableiten
  • Die Customer Journey end-to-end optimieren, indem du Insights gewinnst und Verbesserungen an Plattformen und Prozessen vorantreibst
  • Den digitalen Produktkatalog pflegen und optimieren, inklusive Updates und Lokalisierung
  • Die Umsetzung der Global Sales & Service Online-Sales-Roadmap auf regionaler Ebene unterstützen
  • Interne Teams und externe Nutzer schulen und befähigen
Was wir biete
Was wir biete
  • Eine offene, mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und Zusammenarbeit
  • Auf Nachhaltigkeit basierende Unternehmensmission
  • Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten
  • Bezuschussung des ÖPNV Tickets
  • Kostenlosen Zugang zu deutschlandweiten Fitnessstudios, Sportkursen, Schwimmbädern über Urban sports
  • Attraktive Fahrradleasing Angebote über Jobrad
  • Möglichkeit zur Anmietung betrieblicher Ferienwohnungen für Deinen Urlaub an der Ostsee
  • Externe Mitarbeitendenberatung durch das Fürstenberg Institut – für berufliche und persönliche Anliegen
  • Gezielte Personalentwicklung mit internationalen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Vollzeit
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Worker's Compensation PIAWE Lead

Why join DXC Technology... DXC's Insurance Software and BPS (ISB) helps insurers...
Standort
Standort
Australia , Macquarie Park; Melbourne
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
dxc.com Logo
DXC Technology
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Territory or relevant qualification in a health or related field (highly desirable)
  • Demonstrated experience leading teams within self-insured workers' compensation schemes or similar environments
  • Proven expertise in managing workers' compensation claims under self-insurance frameworks, including compliance with relevant legislation and internal policies
  • Proven experience in calculating PIAWE in different jurisdictions
  • Excellent problem-solving, negotiation, and decision-making abilities
  • Ability to adapt quickly and effectively to change in a complex, fast-paced environment
  • Strong knowledge of medical and paramedical terminology and injury treatment processes
  • Analytical Skills: Ability to assess complex information and make informed decisions
  • Attention to Detail: Strong organisational skills with a focus on accuracy
  • Problem-solving: Ability to identify issues and implement effective solutions in a timely manner
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Lead and manage a team, ensuring high performance and continuous development
  • Coach and mentor team members to improve skills, knowledge, and outcomes
  • Deliver ongoing training and development initiatives to build team capability
  • Understand all self-insurance and business requirements for effective case management and PIAWE calculations
  • Provide expert technical support to the team, ensuring accurate and timely claim decisions aligned with legislative and regulatory requirements
  • Oversee the end-to-end processing of PIAWE, ensuring compliance with regulations and company policies
  • Respond promptly and professionally to phone calls and queries from key stakeholders, ensuring high-quality customer service
  • Provide guidance and support to Case Managers in managing challenging stakeholder interactions relating to weekly and ongoing entitlements
  • Support team members in handling difficult communications while maintaining service excellence
  • Ensure strict compliance with all applicable workers’ compensation legislation, self-insurance requirements, and organisational policies
Was wir biete
Was wir biete
  • Extensive resources to support your onboarding and continual development including DXC University
  • We will reward you when you bring your friends and family to work at DXC
  • More time to do the things you love with flexible leave options, including purchased leave
  • Take time to give back with charitable and emergency services volunteer days
  • Well-being matters to us and our Employee Assistance Program is there to support you and your family
  • novated leasing
  • discounted health insurance
  • paid parental leave
  • Vollzeit
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Production Supervisor

As a successful family-owned company on a path to global growth, the Brose Group...
Standort
Standort
Mexico , Colón
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
brose.com Logo
Brose Fahrzeugteile
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Bachelor's / Industrial Engineering, Mechatronics or similar
  • Core tools, SAP, Microsoft Office, Welding
  • At least 3 years of experience
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Plan and organize production capacity (personnel and equipment)
  • Monitor and control production key performance indicators (cost, process, quality, delivery, 5s, scrap, tracking production schedule, employee attendance and employee satisfaction)
  • Respond and find solutions to production problems, establish contact with other internal departments, ensure non-interruption of customer deliveries
  • Support and leadership in the area of continuous improvement for the production team
  • Actively promote a positive work environment by recognizing employees' efforts toward continuous improvement
  • Build effective teams, develop motivation and commitment, and maintain morale
  • Support company policies, procedures, standardized work, rules and regulations, as well as track corrective actions by following process and procedures for documentation and reporting
  • Maintain daily accounts for time and attendance systems
  • Complete layered audits daily and ensure all corrective actions are implemented on time
  • Collaborate in the Environmental Management System in accordance with the matrix of environmental roles and responsibilities
Was wir biete
Was wir biete
  • High-tech work environment
  • competitive performance-based compensation
  • health insurance
  • comprehensive medical insurance
  • educational assistance
  • community outreach, family, and sporting events
  • Flexible working hours
  • collaborative work environment
  • development programs
  • international or regional assignments
  • Vollzeit
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Soa Software Architect

As a world-leading OEM, Mercedes-Benz is looking for experienced experts who sha...
Standort
Standort
China , Shanghai
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
mercedes-benz.com Logo
Mercedes-Benz AG
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Bachelor degree or above, major in electrical engineering, computer sciences, automation, mechatronics, vehicle engineering, electronics or software
  • Around 10 years of work experience in automotive electronics or software architecture, with at least 3 years focused on SOA or distributed system architecture design
  • Proven experience in deploying SOA solutions on mass‑production vehicle programs
  • familiar with automotive development processes such as the V‑model and ASPICE
  • Experience in cross‑domain integrated architectures, with hands‑on knowledge of both in‑vehicle infotainment and ADAS domains
  • Proficient in core SOA concepts (service design, service discovery, service governance, etc.) and implementation in the automotive domain (e.g., AUTOSAR Adaptive Platform)
  • In‑depth understanding of in‑vehicle communication protocols (SOME/IP, DDS, MQTT, etc.) and middleware technologies
  • Familiar with cloud‑native and microservices architectures
  • experienced in designing cross‑vehicle‑cloud integrated architectures
  • Well versed in both AUTOSAR Adaptive Platform and Classic AUTOSAR Platform
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Plan the Service-Oriented Architecture (SOA) strategy, addressing the pain point of tight hardware-software coupling in traditional vehicles, supporting rapid iteration of vehicle functions and user experience upgrades, and helping the company build an extensible, highly reusable software ecosystem
  • Lead the core architecture design of the vehicle‑on‑board SOA platform, including service layering, interface specifications, communication protocols (e.g., SOME/IP, DDS, MQTT), and service governance frameworks
  • Design cross‑domain service‑oriented solutions spanning Body, Powertrain, Intelligent Cockpit, Autonomous Driving, etc., to achieve hardware abstraction and software decoupling
  • Establish and maintain SOA design principles, standards, and best practices, ensuring unified compliance across internal teams and external suppliers
  • Lead the development and integration of critical service components
  • guide the team in service modeling, interface definition, and code generation
  • Drive SOA adoption in mass‑production programs, coordinating software–hardware integration, test validation, and performance optimization
  • Establish a service lifecycle management mechanism covering version control, compatibility policies, and OTA (Over‑The‑Air) upgrade support
  • Lead a small-scale outsourcing engineer team(3-5 members) in project delivering, including: compiling software requirements, preparing technical solutions, task breakdown and allocation, tracking delivery progress and quality, supporting the team leader in managing the performance of outsourcing engineers
  • Collaborate with global R&D centers, product teams, and suppliers to ensure effective deployment of SOA solutions across multiple vehicle platforms
Was wir biete
Was wir biete
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Flexible Arbeitszeit möglich
  • Mitarbeiter Events
  • Mitarbeiterrabatte möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Mobilitätsangebote
  • Vollzeit
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