Projektmanager Digitalisierung Public Sektor Jobs

Jobbeschreibung

Projektmanager für Digitalisierungsprojekte im öffentlichen Sektor bei Sopra Steria Next. Gestaltung zukunftsweisender Lösungen durch Verschmelzung von Geschäftsstrategien und Technologie mit Fokus auf nachhaltige Veränderungen durch intelligente Methoden und Technologien.

Verantwortlichkeiten

Leitung von Digitalisierungsprojekten im öffentlichen Sektor auf Bundes- und Landesebene
Gestaltung der Weiterentwicklung von Geschäftsmodellen und strategischen Programmen
Vorantreiben der Digitalisierung von Bürgerservices
Steuerung komplexer Vorhaben und nachhaltige Umsetzung
Entwicklung von Zielbildern und Transformationsfahrplänen
Begleitung der strategischen Kommunikation innerhalb der Organisation
Berücksichtigung regulatorischer, technischer und kultureller Anforderungen
Gestaltung digitaler Programme mit echtem Mehrwert

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Organisationsentwicklung, Sozialwissenschaften oder vergleichbarem Studiengang
Mindestens drei Jahre relevante externe Beratungserfahrung im Public-Sektor
Tiefes Verständnis für die besonderen Anforderungen öffentlicher Organisationen
Erfahrung als (Teil-)Projektleiter mit erfolgreichen Referenzen in großen Digitalisierungsprojekten
Zertifizierung oder Vertrautheit mit verschiedenen Projektmanagementmethoden (agil, klassisch, hybrid)
Sicherer Umgang mit Frameworks wie OKR und Design Thinking
Lösungsorientiertes Denken und offenes Mindset
Analytisches Denkvermögen und strategisches Mindset
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kund*innen auf Führungsebene
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1 Level)

Was wir biete

Umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen
Vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
Hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für begrenzte Zeit in definierten EU-Ländern
Familienservice
Firmenfitness
Möglichkeit zu Sabbatical
30 Tage Urlaub mit individueller Erhöhung/Verringerung um bis zu 5 Tage
Unterstützung bei IT-Equipment für ortsflexibles Arbeiten
Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt

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