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Projektleiter Transformation und Restrukturierung

Germany, Buxtehude · Job veröffentlicht 17. Februar 2026
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Jobbeschreibung

Als Projektleiter Transformation und Restrukturierung (d/m/w) können Sie in direkter Zusammenarbeit mit unserer Geschäftsführung die Verantwortung für die strategische Neuausrichtung der KID Systeme GmbH übernehmen. Sie führen ein ganzheitliches Transformationsprojekt, das alle Bereiche der KID Systeme GmbH einbezieht. Ihre Aufgabe ist es, gemeinsam mit den Fachabteilungen, Optimierungspotenziale zu identifizieren, notwendigen Veränderungen zu planen, zu steuern und erfolgreich umzusetzen. Diese Schlüsselposition erfordert eine starke Führungspersönlichkeit und fundierte Erfahrung im Change-Management. Das Ziel ist es, die operativen Prozesse effizient, durchgängig und skalierbar zu gestalten und dadurch die ‘earnings per head’ im Vergleich zu 2025 zu verdoppeln.

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme der Verantwortung für das gestartete Transformationsprogram
  • Definition der fortlaufenden Transformationsstrategie der KID Systeme GmbH inklusive Identifikation von Kostenreduktions- und Effizienzsteigerungsmaßnahmen
  • Koordination und Umsetzung der Transformationsinitiativen, sowie Übernahme von strategischen Projekten in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, mit der Zielstellung die Gesamtprofitabilität der KID-Systeme GmbH zu steigern und die Skalierbarkeit des Geschäftsmodells sicherzustellen
  • Erstellen eines durchgängigen Kennzahlenreportings und Visualisierung (zum Beispiel durch Dashboards), um den Fortschritt der Transformation, sowie des Unternehmenserfolgs transparent zu machen
  • Definition und Einführung des neuen KID-Systeme Target Operating Models
  • Integration des neuen Target Operating Models im laufenden SAP/S4 Hana Projekt, als fokal Point für das SAP Projekt, inklusive Umsetzung der definierten Prozessverbesserungen
  • Unterstützung des Kulturwandels im Rahmen der Transformationsprojekte und Steigerung der Arbeitseffizienz

Anforderungen

  • langjährige, erfolgreiche Erfahrung im Projektmanagement/ Transformationsumfeld
  • schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität, um auf Veränderungen in einem dynamischen Umfeld zu reagieren
  • Erfahrungen im Change-Management und ein souveräner Umgang mit Mitarbeitenden unterschiedlicher Betriebszugehörigkeiten
  • Ausdauer und Beharrlichkeit, um die Transformation nachhaltig und bis zum erfolgreichen Abschluss umzusetzen
  • Englisch Sprachkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau
  • Solide Erfahrungen im Einsatz von SAP, Office Programmen und souveräner Umgang mit KI-Tools

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Anforderungen
Anforderungen
  • langjährige, erfolgreiche Erfahrung im Projektmanagement/ Transformationsumfeld
  • schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität, um auf Veränderungen in einem dynamischen Umfeld zu reagieren
  • Erfahrungen im Change-Management und ein souveräner Umgang mit Mitarbeitenden unterschiedlicher Betriebszugehörigkeiten
  • Ausdauer und Beharrlichkeit, um die Transformation nachhaltig und bis zum erfolgreichen Abschluss umzusetzen
  • Englisch Sprachkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau
  • Solide Erfahrungen im Einsatz von SAP, Office Programmen und souveräner Umgang mit KI-Tools
Verantwortlichkeiten
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  • Übernahme der Verantwortung für das gestartete Transformationsprogram
  • Definition der fortlaufenden Transformationsstrategie der KID Systeme GmbH inklusive Identifikation von Kostenreduktions- und Effizienzsteigerungsmaßnahmen
  • Koordination und Umsetzung der Transformationsinitiativen, sowie Übernahme von strategischen Projekten in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, mit der Zielstellung die Gesamtprofitabilität der KID-Systeme GmbH zu steigern und die Skalierbarkeit des Geschäftsmodells sicherzustellen
  • Erstellen eines durchgängigen Kennzahlenreportings und Visualisierung (zum Beispiel durch Dashboards), um den Fortschritt der Transformation, sowie des Unternehmenserfolgs transparent zu machen
  • Definition und Einführung des neuen KID-Systeme Target Operating Models
  • Integration des neuen Target Operating Models im laufenden SAP/S4 Hana Projekt, als fokal Point für das SAP Projekt, inklusive Umsetzung der definierten Prozessverbesserungen
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Ablaufdatum
18. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung in der Produktion von Vorteil, aber nicht Bedingung - auch für Quereinsteiger
  • Besitz eines Staplerscheins
  • Abgeschlossene G25 Untersuchung
  • Gültige Arbeitserlaubnis
  • Deutschkenntnisse
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie gelegentlich an Samstagen
  • Engagement und Motivation
  • Teamfähigkeit
  • Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung
  • Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
30. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung als Produktionsmitarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
  • Handwerkliches Grundverständnis
  • Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten
  • Führerschein und Pkw von Vorteil
  • 3-Schicht-Bereitschaft
  • Deutschkenntnisse
  • Gründliche Arbeitsweise
  • Technisches Verständnis
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Verantwortlichkeiten
  • Helfer in der Produktion
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
22. September 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserfahrung in der industriellen Fertigung oder Kunststoffverarbeitung
  • Technisches Grundverständnis sowie handwerkliches Geschick
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System
  • Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B und eigener PKW zum Erreichen des Arbeitsortes in Schmalkalden vorteilhaft
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12. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Erfahrung in der Programmierung von CNC-Maschinen
  • Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schicht-System
  • Körperliche Belastbarkeit und sorgfältige Arbeitsweise
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung als Produktionsmitarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
  • Vollständige Arbeitspapiere
  • 3-Schicht-Bereitschaft
  • Kenntnisse der deutschen Sprache
  • Zuverlässigkeit
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  • Vollzeit
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15. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung in der Produktion von Vorteil, aber nicht Bedingung - auch für Quereinsteiger
  • Arbeitserlaubnis für Deutschland
  • Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb (Früh- und Spätschicht)
  • Grundlegende Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag
  • Gründliches Arbeiten
  • Handwerkliches Geschick
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung in der Produktion von Vorteil, aber nicht Bedingung - auch für Quereinsteiger
  • Arbeitserlaubnis für Deutschland
  • Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb (Früh- und Spätschicht)
  • Grundlegende Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag
  • Gründliches Arbeiten
  • Handwerkliches Geschick
  • Vollzeit
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