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Projektleiter Transformation und Restrukturierung

Germany, Buxtehude · Job veröffentlicht 17. Februar 2026
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Jobbeschreibung

Als Projektleiter Transformation und Restrukturierung (d/m/w) können Sie in direkter Zusammenarbeit mit unserer Geschäftsführung die Verantwortung für die strategische Neuausrichtung der KID Systeme GmbH übernehmen. Sie führen ein ganzheitliches Transformationsprojekt, das alle Bereiche der KID Systeme GmbH einbezieht. Ihre Aufgabe ist es, gemeinsam mit den Fachabteilungen, Optimierungspotenziale zu identifizieren, notwendigen Veränderungen zu planen, zu steuern und erfolgreich umzusetzen. Diese Schlüsselposition erfordert eine starke Führungspersönlichkeit und fundierte Erfahrung im Change-Management. Das Ziel ist es, die operativen Prozesse effizient, durchgängig und skalierbar zu gestalten und dadurch die ‘earnings per head’ im Vergleich zu 2025 zu verdoppeln.

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme der Verantwortung für das gestartete Transformationsprogram
  • Definition der fortlaufenden Transformationsstrategie der KID Systeme GmbH inklusive Identifikation von Kostenreduktions- und Effizienzsteigerungsmaßnahmen
  • Koordination und Umsetzung der Transformationsinitiativen, sowie Übernahme von strategischen Projekten in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, mit der Zielstellung die Gesamtprofitabilität der KID-Systeme GmbH zu steigern und die Skalierbarkeit des Geschäftsmodells sicherzustellen
  • Erstellen eines durchgängigen Kennzahlenreportings und Visualisierung (zum Beispiel durch Dashboards), um den Fortschritt der Transformation, sowie des Unternehmenserfolgs transparent zu machen
  • Definition und Einführung des neuen KID-Systeme Target Operating Models
  • Integration des neuen Target Operating Models im laufenden SAP/S4 Hana Projekt, als fokal Point für das SAP Projekt, inklusive Umsetzung der definierten Prozessverbesserungen
  • Unterstützung des Kulturwandels im Rahmen der Transformationsprojekte und Steigerung der Arbeitseffizienz

Anforderungen

  • langjährige, erfolgreiche Erfahrung im Projektmanagement/ Transformationsumfeld
  • schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität, um auf Veränderungen in einem dynamischen Umfeld zu reagieren
  • Erfahrungen im Change-Management und ein souveräner Umgang mit Mitarbeitenden unterschiedlicher Betriebszugehörigkeiten
  • Ausdauer und Beharrlichkeit, um die Transformation nachhaltig und bis zum erfolgreichen Abschluss umzusetzen
  • Englisch Sprachkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau
  • Solide Erfahrungen im Einsatz von SAP, Office Programmen und souveräner Umgang mit KI-Tools

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Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • langjährige, erfolgreiche Erfahrung im Projektmanagement/ Transformationsumfeld
  • schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität, um auf Veränderungen in einem dynamischen Umfeld zu reagieren
  • Erfahrungen im Change-Management und ein souveräner Umgang mit Mitarbeitenden unterschiedlicher Betriebszugehörigkeiten
  • Ausdauer und Beharrlichkeit, um die Transformation nachhaltig und bis zum erfolgreichen Abschluss umzusetzen
  • Englisch Sprachkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau
  • Solide Erfahrungen im Einsatz von SAP, Office Programmen und souveräner Umgang mit KI-Tools
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Übernahme der Verantwortung für das gestartete Transformationsprogram
  • Definition der fortlaufenden Transformationsstrategie der KID Systeme GmbH inklusive Identifikation von Kostenreduktions- und Effizienzsteigerungsmaßnahmen
  • Koordination und Umsetzung der Transformationsinitiativen, sowie Übernahme von strategischen Projekten in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, mit der Zielstellung die Gesamtprofitabilität der KID-Systeme GmbH zu steigern und die Skalierbarkeit des Geschäftsmodells sicherzustellen
  • Erstellen eines durchgängigen Kennzahlenreportings und Visualisierung (zum Beispiel durch Dashboards), um den Fortschritt der Transformation, sowie des Unternehmenserfolgs transparent zu machen
  • Definition und Einführung des neuen KID-Systeme Target Operating Models
  • Integration des neuen Target Operating Models im laufenden SAP/S4 Hana Projekt, als fokal Point für das SAP Projekt, inklusive Umsetzung der definierten Prozessverbesserungen
  • Unterstützung des Kulturwandels im Rahmen der Transformationsprojekte und Steigerung der Arbeitseffizienz
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Ablaufdatum
19. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, gerne auch Berufseinsteiger
  • Erste Berufserfahrung im First-Level-Support von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse mit den gängigen Microsoft-Betriebssystemen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung
  • Grundsätzliche Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem, z. B. im Homeoffice
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
18. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld, z. B. als Fachinformatiker, Berufsanfänger mit ausgeprägter IT-Affinität sind herzlich willkommen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Offene, freundliche und zuvorkommende Persönlichkeit
  • Hohe Eigenmotivation sowie Dienstleistungs- und Kundenorientierung
  • Sehr genaue, systematische und absolut zuverlässige Arbeitsweise
  • Vollzeit
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Lagerist

Für ein etabliertes Unternehmen Mercer Torgau GmbH & Co KG, einen Hersteller von...
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Germany , Beilrode
Gehalt
Gehalt:
16.96 - 16.97 EUR / Hour
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Randstad
Ablaufdatum
03. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fahrerlaubnis für Gabelstapler
  • Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System / rollende Woche
  • Deutschkenntnisse
  • Genauigkeit und Sorgfalt
  • Freude, in einem Team zu arbeiten
  • Vollzeit
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Zeigen Sie, was in Ihnen steckt! Unser Kunde in Belgern bietet Ihnen die Möglich...
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Germany , Belgern
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Gehalt:
15.96 - 17.50 EUR / Hour
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Ablaufdatum
13. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Staplerschein
  • Vollständige Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung
  • Arbeit im 3-Schicht-System
  • Deutsch für die Verständigung im Arbeitsalltag
  • Hohe Eigenverantwortung und Präzision
  • Vollzeit
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Staplerfahrer

Bereit für den Startschuss? Für unseren Geschäftspartner Mercer Torgau GmbH & Co...
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16.96 - 16.97 EUR / Hour
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Ablaufdatum
02. August 2026
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Anforderungen
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  • Fahrerlaubnis für Gabelstapler
  • Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System / rollende Woche
  • Deutschkenntnisse
  • Genauigkeit und Sorgfalt
  • Freude, in einem Team zu arbeiten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beladen, Entladen
  • Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-)
  • Lagerwirtschaft
  • Führerschein Gabelstapler, Flurförderzeuge
  • Vollzeit
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Ihr Arbeitsleben ist bisher eher schwarz-weiß? Dann bringen Sie Farbe ins Spiel!...
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14.96 - 16.50 EUR / Hour
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Ablaufdatum
12. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung als Produktionsmitarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
  • Vollständige Arbeitspapiere
  • 3-Schicht-Bereitschaft
  • Kenntnisse der deutschen Sprache
  • Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
08. August 2026
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Anforderungen
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  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition oder Außenhandel
  • Fundierte Kenntnisse in der Abwicklung von Zollformalitäten und Exportdokumenten
  • Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und Logistiksoftware
  • Gute Kenntnisse in der Anwendung von Zollportalen wie IAA Plus
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Überblick in einem komplexen Versandprozess behalten
  • Verständnis für internationale Logistikabläufe
  • Vollzeit
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