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Programmatic Advertising Manager

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StepStone

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Standort:
Germany , Düsseldorf

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Kategorie:
-

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Wir bei The Stepstone Group haben eine klare und sehr wichtige Mission: den richtigen Job für jede*n zu finden. Mit unseren Daten, unserer Plattform und unseren Technologien bringen wir Jobsuchende und Unternehmen weltweit zusammen, um für beide Seiten den „Perfect Match“ zu schaffen. Mit mehr als 20 Marken setzen wir uns in über 30 Ländern für eine faire und vorurteilsfreie Rekrutierung ein. Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform.

Verantwortlichkeiten:

  • Lifecycle Management: Ganzheitliche strategische und operative Betreuung der Bestandskunden (vom Pilotprojekt bis zur langfristigen Partnerschaft)
  • Wachstum & Sales: Systematische Identifikation und Umsetzung von Upselling- und Cross-Selling-Potenzialen in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
  • Strategische Beratung: Datenbasierte Optimierung der Recruiting-Strategien deiner Kunden als Sparringspartner auf Augenhöhe
  • Revenue-Verantwortung: Übernahme der Umsatzverantwortung für das Portfolio sowie Steuerung von Budget und Vertragsverlängerungen
  • Performance-Analyse: Kontinuierliches Monitoring relevanter KPIs zur proaktiven Chancen- und Risikoeinschätzung (Churn-Prävention)
  • Stakeholder-Management: Aufbau belastbarer C-Level-Beziehungen und interne Vernetzung mit den Teams Sales, Produkt und Tech

Anforderungen:

  • Erfahrung im B2B-Lösungsvertrieb oder Performance-Marketing
  • Sicherer Umgang mit KPIs und analytisches Denkvermögen
  • Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir biete:
  • 31 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • 24/7 Employee Assistance Program
  • Betriebliche Risikolebensversicherung
  • Volunteer days
  • In-house Gym
  • In-house Barista
  • Bring your dog to the office
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
  • Zugang zum Corporate Benefits Vorteilsportal
  • Vergünstigte Wellhub Mitgliedschaft

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
24. März 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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Standort
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Germany , Essen; Hamburg
Gehalt
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Funke Mediengruppe
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium
  • 1-2 Jahre Berufserfahrung im Sales
  • Kenntnisse in Programmatic Advertising, Audience Sales, Native Advertising und Social Media-Kampagnen sowie deren Vermarktung
  • Selbst Heavy User*in von digitalen Medien
  • Kontaktfreudigkeit, Hartnäckigkeit und kommunikative Stärke
  • Fähigkeit zum konzeptionellen und kreativen Denken
  • Arbeitet gern selbstständig
  • Schafft es, sich täglich neu zu motivieren
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aktive Vermarktung des FUNKE-Portfolios in einem definierten Einzugsgebiet in Deutschland
  • Akquise von Neukund*innen und Aufbau eines Kundensets in verschiedenen Branchen
  • Eigenverantwortliche Umsetzung von Verkaufsaktionen, Erstellung von Angeboten und Verfolgung bis zum Vertragsabschluss
  • Abschluss komplexer Vertragsverhandlungen
  • Pflege von Kundendaten im CRM
  • Regelmäßige Berichterstattung über die Entwicklung des Verkaufsgebietes sowie den Wettbewerb
Was wir biete
Was wir biete
  • Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen der FUNKE Akademie
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Dynamisches Team, offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und ein herzliches Miteinander
  • Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos
  • Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios
  • Individuelle Beratung für mentale und körperliche Gesundheit
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Neu

Senior Campaign Manager - Programmatic Advertising

Unser Unternehmen Wir bei The Stepstone Group haben eine klare und sehr wichtig...
Standort
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Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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StepStone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung im B2B-Lösungsvertrieb oder Performance-Marketing
  • Sicherer Umgang mit KPIs und analytisches Denkvermögen
  • Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Lifecycle Management: Ganzheitliche strategische und operative Betreuung der Bestandskunden (vom Pilotprojekt bis zur langfristigen Partnerschaft)
  • Wachstum & Sales: Systematische Identifikation und Umsetzung von Upselling- und Cross-Selling-Potenzialen in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
  • Strategische Beratung: Datenbasierte Optimierung der Recruiting-Strategien deiner Kunden als Sparringspartner auf Augenhöhe
  • Revenue-Verantwortung: Übernahme der Umsatzverantwortung für das Portfolio sowie Steuerung von Budget und Vertragsverlängerungen
  • Performance-Analyse: Kontinuierliches Monitoring relevanter KPIs zur proaktiven Chancen- und Risikoeinschätzung (Churn-Prävention)
  • Stakeholder-Management: Aufbau belastbarer C-Level-Beziehungen und interne Vernetzung mit den Teams Sales, Produkt und Tech
Was wir biete
Was wir biete
  • 31 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • 24/7 Employee Assistance Program
  • Betriebliche Risikolebensversicherung
  • Volunteer days
  • In-house Gym
  • In-house Barista
  • Bring your dog to the office
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
  • Zugang zum Corporate Benefits Vorteilsportal
  • Vollzeit
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Account Manager - Programmatic Advertising

Unser Unternehmen: Wir bei The Stepstone Group haben eine klare und sehr wichtig...
Standort
Standort
Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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StepStone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Beratung bestehender Kund*innen für Alljobs360 mit strategischem Beratungsansatz
  • Beratende Unterstützung bei der Aussteuerung programmatischer Recruiting-Kampagnen mit Blick auf strategische Kundenentwicklung
  • Analyse von Recruiting-Kennzahlen und eigenständige Ableitung und Umsetzung notwendiger Maßnahmen zur Sicherstellung der Vertriebs- und Unternehmensziele
  • Vernetzung mit relevanten Stakeholdern innerhalb der Stepstone Organisation und Vertretung des strategischen Ansatzes der Business Line Alljobs360 Deutschland
  • Erstellung individueller Angebote als Trusted Advisor mit Zielsetzung einer bestmöglichen Customer Experience
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Vertrieb der Lösung "Alljobs360" und Begleitung der Kund*innen durch den gesamten Sales-Prozess und der technischen Anbindung
  • Vertriebssteuerung: Identifizierung von Upselling- und Cross-Selling-Potenzialen, Beratung des Vertriebs und zielgerichtete Umsetzung von Verkaufsstrategien
  • Sales Enablement: Unterstützung der Sales-Teams mit Best Practices, Trainings und Tools für den erfolgreichen Verkauf der Lösung Alljobs360
  • Business Development: Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Rahmen von Alljobs360, Aufbau von Beziehungen zu potenziellen Kund*innen und aktiver Beitrag zum Wachstum von Alljobs360
  • Datengetriebene Entscheidungen: Analyse relevanter Kennzahlen, Ableitung von Maßnahmen und kontinuierliche Optimierung des Vertriebserfolgs
  • Netzwerk & Stakeholder Management: Interne und externe Vernetzung, strategische Vertretung der Business Alljobs360 und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
Was wir biete
Was wir biete
  • 31 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • 24/7 Employee Assistance Program
  • Betriebliche Risikolebensversicherung
  • Volunteer days
  • In-house Gym
  • In-house Barista
  • Bring your dog to the office
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
  • Zugang zum Corporate Benefits Vorteilsportal
  • Vollzeit
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Senior Performance Marketing Manager

Die Funke HR Tech Group GmbH steht für Recruiting der nächsten Generation. Mit d...
Standort
Standort
Germany , München
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Funke Mediengruppe
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fundierter Hintergrund: erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Marketing, Medienwissenschaften, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufspraxis
  • Track Record: mindestens 4–5 Jahre operative Erfahrung im Performance Marketing mit Fokus auf Display und/oder Paid Social
  • Ad Professionnel: fundierte Erfahrung mit den Kernkomponenten diverser Ad-Manager (Meta, TikTok, Google Ads, etc.)
  • Analytics & Tracking: sehr sicher im Umgang mit Web-Analyse-Tools (insb. Google Analytics 4) und technisches Grundverständnis für Tracking-Setups (Google Tag Manager, Pixel-Integration, Server-Side Tracking)
  • Data Affinity: liebt Excel/Google Sheets (Pivot, SVERWEIS sind Standard) und idealerweise Erfahrung mit Datenvisualisierung (z.B. Looker Studio, Tableau)
  • Creativity: Auge & Händchen für performante Creative Templates
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Kanalspezifische Strategieentwicklung: Entwicklung und Verantwortung der übergreifenden Strategie für Paid Social (Meta, LinkedIn, TikTok, etc.) und Display Advertising (Programmatic, GDN, Criteo), um qualifizierten Traffic für unsere Jobportale zu generieren
  • Audience Targeting: Definition komplexer Zielgruppen-Segmente (z. B. Latent Jobsuchende, spezifische Berufsgruppen) und Nutzung unserer internen Daten (Big Data), um Lookalike-Audiences und Retargeting-Cluster zu erstellen
  • A/B-Testing & Experimente: systematisches Testen von Creatives (Bild/Video), Ad-Copies Targetings & Kampagnentypen, um die Conversion Rate von „Besucher“ zu „Bewerber“ zu steigern
  • Daten & Tracking: Sicherstellung eines sauberen Trackings (Pixel, CAPI) in Zusammenarbeit mit dem Data-Team und Nutzung unserer KI-Tools zur Vorhersage von Traffic-Trends und Klickpreisen
  • KPI-Monitoring: laufende Überwachung der Performance-KPIs (CPC, CTR, CPA) und Erstellung automatisierter Reports für Stakeholder
  • Marktbeobachtung: proaktive Identifikation neuer Ad-Tech-Trends, Plattformen (z. B. neue Social Apps) und Formate im Recruiting-Umfeld und Pilotierung dieser
Was wir biete
Was wir biete
  • Innovation trifft Tradition: Gestaltung der digitalen Transformation unserer Mediengruppe mit
  • Entwickle Dich mit uns: Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen unserer FUNKE Akademie
  • Flexibel arbeiten: hybrides Arbeitsmodell
  • Teamwork: dynamisches Team, offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und herzliches Miteinander
  • Corporate Benefits: Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos
  • Halte Dich fit und gesund: Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios und individuelle Beratung für mentale und körperliche Gesundheit
  • Vollzeit
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Neu

Leading Business Development Manager - Cloud & Software | Telco, Media & Technology

In dieser Position als Leading Business Development Manager - Cloud & Software s...
Standort
Standort
Germany , Erfurt
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
nttdata.com Logo
NTT DATA
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige Erfahrung in der IT-Beratung oder im IT-Dienstleistungssektor im Telco-, Medien- oder Technologiesektor
  • Detailkenntnisse der Herausforderungen, Strukturen und Prozesse von Telekommunikationsanbietern, Medienhäusern oder Technologieunternehmen
  • Technologisches und fachliches Know-how in komplexen Themen wie Cloud, AI, Architektur oder Modernisierung
  • Exzellente Vernetzung im Telco-, Medien- und Technologiesektor, idealerweise bis auf C-Level
  • Erfahrung in der erfolgreichen Akquise, Entwicklung und Steuerung von Projekten im Spannungsfeld von Business, IT und Strategie
  • Ausgeprägtes Business Development & Sales Mindset, lösungsorientiert mit klarer Kundenfokussierung
  • Growth-Mindset
  • Sehr gute Präsentations-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Übernahme der Verantwortung für spezifische Kundensegmente im Telco-, Medien- und Technologiesektor und Vorantreiben des Ausbaus der Geschäftsbeziehungen
  • Identifizieren, Qualifizieren und Entwickeln neuer Leads sowie Opportunities
  • Systematische Steigerung von Umsatz, Pipeline und Win-Rate in Ausschreibungen
  • Aktives Platzieren des technologischen Portfolios von NTT DATA inklusive Offerings, Services und Assets bei Entscheider:innen bis auf C-Level
  • Gewinnen strategischer Projekte, um Onshore- und Shoring-Teams erfolgreich in neue Kundenprojekte zu bringen
  • Entwickeln überzeugender Value Propositions und souveräne Präsentation vor Führungskräften des Kunden
  • Enge Zusammenarbeit mit Delivery-, Portfolio- und Presales-Teams zur Orchestrierung innovativer Lösungen
  • Agieren als Treiber für neue Themen und Nutzen des Growth-Mindset zur Geschäftsentwicklung
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage
  • Sabbatical bis zu einem Jahr möglich
  • Remote Work sowie mobiles Arbeiten im EU-Ausland möglich
  • Attraktive Benefit- und Entgeltoptimierungsprogramme: betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Jobticket, exklusive Rabatte über Corporate Benefits und vieles mehr
  • Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote: verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebsärztliche Betreuung, Unfallversicherung auch für Freizeitunfälle weltweit, Familienservice
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der NTT DATA Academy mit fachlichen Trainings, Zertifizierungsangeboten, Soft-Skill-Schulungen, Udemy Zugang
  • Abwechslungsreiche Corporate Volunteering Möglichkeiten, diverse Communities und Initiativen (zu Diversity, Equity & Inclusion, Sustainability und mehr) mit Wissensaustausch auf Augenhöhe
  • Teamorientierte Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum
  • Vollzeit
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Heilerziehungspfleger, Altenpfleger oder Erzieher

Die Wohnstätten des CJD in der Prignitz sind Orte des Lebens, der Gemeinschaft u...
Standort
Standort
Germany , Perleberg
Gehalt
Gehalt:
3761.31 - 3941.27 EUR / Month
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Diakonie Bremen
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Erzieher (w/m/d) oder vergleichbare pädagogische oder pflegerische Qualifikation
  • Quereinstieg möglich mit Interesse an der Arbeit in der Eingliederungshilfe und der Begleitung von Menschen mit Behinderung
  • Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Menschen mit Autismus oder geistiger Beeinträchtigung
  • Freude an Teamarbeit und Bereitschaft, Verantwortung im Wohnbereich zu übernehmen
  • Bereitschaft zum Schichtdienst und zur aktiven Gestaltung des gemeinsamen Alltags
  • Motivation, Menschen in ihrer Selbstbestimmung zu stärken und ihre Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu fördern
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Individuelle Begleitung erwachsener Menschen mit Autismus und intellektueller Beeinträchtigung im Alltag einer Wohnstätte
  • Planung und Umsetzung von pädagogischen und alltagsnahen Unterstützungsangeboten zur Förderung von Selbstständigkeit und Teilhabe
  • Gestaltung von Freizeit- und Gemeinschaftsangeboten, die Lebensfreude und soziale Kontakte stärken
  • Mitwirkung bei der Hilfeplanung und Teilhabeplanung sowie Umsetzung der vereinbarten Förderziele
  • Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Austausch mit Angehörigen, Kolleginnen und Fachstellen
  • Unterstützung bei pflegerischen Tätigkeiten und Begleitung im Schichtdienst innerhalb des Teams
Was wir biete
Was wir biete
  • Kinderzuschlag
  • Jahressonderzahlung
  • Kontinuierliche Tarifsteigerungen
  • 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
  • Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
  • Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
  • Möglichkeit des Bikeleasings
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
  • Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
  • Vollzeit
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Betreuungshelfer:in

Standort
Standort
Germany , Bremen
Gehalt
Gehalt:
3257.22 EUR / Month
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Diakonie Bremen
Ablaufdatum
13. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Freude im Umgang mit Menschen in belasteten Lebenssituationen
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Akzeptanz und Respekt im Umgang mit allen Bewohnern und Gästen
  • Empathie und die Fähigkeit zur Deeskalation
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufnahme von akut wohnungslosen Männern
  • Einfache Begleitung der Bewohner
  • Führung der Hausaufsicht und Durchführung von Kriseninterventionsmaßnahmen im Bedarfsfall
  • Einleitung von Hilfemaßnahmen für Bewohner der Notunterkunft
  • Führen des Dienstbuches und der Aufenthaltsverläufe
  • Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit und der Hausordnung
  • Der Dienst erfolgt im Schichtdienst (u.a. nachts, an Wochenenden und Feiertagen)
  • Du machst die Werte und Ziele der Diakonie auch zu deiner Mission, die dich leitet
Was wir biete
Was wir biete
  • Die Möglichkeit, durch eigene Ideen und deren Umsetzung deine Arbeit und das Umfeld aktiv mitzugestalten
  • Supervision und Fortbildungen
  • Ein attraktives Entgelt nach Entgeltgruppe 5 AVR DD, Grundentgelt bei Vollzeit mind. 3.257,22 Euro brutto im Monat (Berufseinsteiger:innen) und soziale Leistungen nach AVR DD
  • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse (EZVK)
  • Viele zusätzliche Angebote zum Erhalt deiner Gesundheit wie Yoga, Schwimmbäder, Fitnessstudios, Präventionsangebote und vieles mehr
  • Teilzeit
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Neu

Sozialpädagogische Fachkraft für die Krippe

Für die Krippe in unserer Kindertageseinrichtung suchen wir zum 20.04.2026 zwei ...
Standort
Standort
Germany , Bremen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Diakonie Bremen
Ablaufdatum
06. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • staatliche Anerkennung als Erzieher:in
  • eine gute Kommunikationsfähigkeit
  • eine empathische und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und ihren Familien
  • Bereitschaft sich persönlich und beruflich weiter zu entwickeln
  • ein erweitertes Führungszeugnis ohne einschlägige Eintragung
  • Identifikation mit dem kirchlichen Auftrag
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • sich mit Engagement, Eigenständigkeit und Flexibilität dem pädagogischen Alltag zu stellen
  • die partnerschaftliche Kooperation mit Eltern
  • religionspädagogische Kompetenz und Zusammenarbeit mit der Gemeinde
Was wir biete
Was wir biete
  • Arbeitsplatz mit Zukunft in einem qualifizierten und engagierten Team
  • offenes und kollegiales Arbeitsklima
  • fundierte Einarbeitung in unsere Abläufe und Prozesse
  • regelmäßige Fachberatung und Supervision
  • vom Arbeitgeber geförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Vergütung bis zur Entgeltgruppe S8b KAVO BEK (analog TVöD-SuE)
  • ausgesprochen familienfreundliches Unternehmen
  • Vollzeit
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