Product Owner Digital Product & UX Jobs | Marc O'Polo (Stephanskirchen)

Product Owner Digital Product & UX

Marc O'Polo

Standort:
Germany , Stephanskirchen

Kategorie:
IT-Softwareentwicklung

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Gehalt:

Nicht angegeben

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Jobbeschreibung:

Product Owner für Digital Product & UX bei Marc O'Polo, einer führenden internationalen Casual Fashion Brand im Premium-Segment. Die Position ist verantwortlich für die Optimierung des Onlineshops und digitaler Tools.

Verantwortlichkeiten:

Übernimmt die Verantwortung für unseren Onlineshop sowie vorhandene und zukünftige externe Tools und sorgt für deren kontinuierliche Optimierung
Erstellt und betreut fachliche Konzepte und Tickets und steuert die Entwicklung
Treibt unser Verständnis für Kundenverhalten voran mit Expertise in Onsite Analytics und Nutzerforschung
Optimiert die User Experience und Shop Conversion durch Nutzerforschung (Onsite Analytics, AB Testing, UX Testing)
Konzipiert und steuert A/B Tests und ist verantwortlich für unser A/B Testing Tool
Führt Onsite Webanalytics durch, nutzt Tools wie GA4, AB Tasty und Mouseflow und übernimmt die Ownership für das Nutzerdatenanalyse-Tool Mouseflow
Konzipiert und betreut Analysen und Reports im Austausch mit dem Data Analytics Team
Arbeitet an der Weiterentwicklung der Promo-Logiken, Voucher-Anlage und unserer internationalen Shops gemeinsam mit dem Kampagnen-Team
Übernimmt die fachliche Leitung von Projekten im E-Commerce und gestaltet deren erfolgreiche Umsetzung

Anforderungen:

Abgeschlossenes Studium in eCommerce oder einem ähnlichen Bereich oder eine gleichwertige Kombination von Ausbildungen
Erfahrung im Umgang mit Shopsystemen und eine hohe IT-Affinität
Erste Erfahrungen im Projektmanagement und/oder mit Datenanalyse oder A/B Testing
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kann in beiden Sprachen kompetent kommunizieren

Was wir biete:

Mobile Office, Flex Work & Flexi Friday (bis zu 50% der Arbeitszeit mobil)
Workation in Europa (bis zu 20 Tage pro Jahr)
Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme über Marc O’Polo University
Mentoring-Programm (O’Friend)
50% Mitarbeiterrabatt auf Produkte
Corporate Benefits-Programm
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Bezuschusstes Bike-Leasing
Bezuschussung des Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS
Kostenlose Sportangebote am Campus (z.B. E-Bikes, SUPs)
Kostenlose Beratung durch INSITE bei beruflichen/persönlichen Anliegen
Shuttle Bus vom Bahnhof Rosenheim
Parkplätze und E-Ladestationen
30 Tage Urlaub
Sonderurlaub für besondere Anlässe
Sabbaticals/Flexication (bis zu 20 unbezahlte Zusatztage)
Nutzung der Marc O’Polo Mountain Lodge in Österreich
Betriebseigenes Bistro mit frischen Gerichten
Kostenfreie Getränke und Snacks
Unterstützung für Familien und Pflegende (z.B. Zuschuss Kinderbetreuung, Eltern-Kind-Büro)
Hundefreundliches Büro
Mitarbeiterevents und Wertschätzung besonderer Momente