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Praktikum Design Exterieur

Germany, Wolfsburg Arbeitsvertrag · Job veröffentlicht 31. Oktober 2025
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Jobbeschreibung

Bei Volkswagen interessieren uns nicht nur Ihr Know-how und Ihre Fähigkeiten. Wir suchen Talente mit einem ungewöhnlichen Mindset voller Neugier, Professionalität und Ehrgeiz. Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur Lovebrand: kundenorientiert mit Spitzentechnologie und ikonischem Design! Als Designer ist es unser Ziel, die Zukunft von Volkswagen als Lovebrand durch unsere Designwerte zu gestalten: stable, likeable und mit unserem Geheimrezept. Werden Sie Teil unserer bunten Volkswagen-Familie und gestalten Sie die Mobilität von morgen.

Verantwortlichkeiten

  • Trendscouting und Ableiten von Designeinflüssen im Hinblick auf aktuelle und zukünftige Produkte und Konzepte
  • Entwickeln kreativer und innovativer Designs im Bereich Exterieur für Volkswagen – maßgeschneidert und visionär
  • Erstellen und Durchführen von Präsentationen, 3D-Animationen und VR-Realtime-Visualisierungen sowie ggf. Modellierung
  • Mitarbeiten im Tagesgeschäft

Anforderungen

  • Studierende der Fachrichtungen Transportation Design, Industrial Design oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse der gängigen Design Software
  • Kreatives Design Portfolio
  • Analytisches Denken
  • Gespür für Trends
  • Präsentationsfähigkeiten
  • Englische und Deutsch Sprachniveau B2
  • Teamfähigkeiten

Was wir biete

Mobiles Arbeiten bis zu 20%

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Anforderungen
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  • Studierende des Studiengangs Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Studiengänge
  • gute bis sehr gute Studienleistungen
  • Deutsch Sprachniveau C1
  • gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (MS-Excel, MS-PowerPoint)
  • Begeisterung für die Anwendung digitaler Planungstools
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Mitarbeiten an realen Fahrzeugprojekten – von der Konzeptphase bis zur Serienreife
  • Planen von Anlagen und Betriebsmitteln mit Catia V5, Process Designer und Connect
  • Mitgestalten von Prozessen und Standards
Was wir biete
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  • Mobiles Arbeiten bis zu 40%
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studierende der Fachrichtungen Transportation Design, Industrial Design oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse der gängigen Design Software
  • Kreatives Design Portfolio
  • Gespür für Trends
  • Präsentationsfähigkeiten
  • Deutsch und Englisch Sprachniveau B2
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beobachten internationaler Designtrends und Ableiten relevanter Impulse für zukünftige Exterieur-Konzepte und Serienprodukte
  • Kreatives Erarbeiten von Designideen und Entwürfen im Bereich Exterieur Design
  • Erstellen von Präsentationen, 3D-Renderings, Animationen und VR-Realtime-Visualisierungen zur Darstellung von Designentwürfen
  • Mitarbeiten im digital Modelling (z. B. Alias, Blender, SubD) sowie ggf. im physischen Modellbau
  • Mitarbeiten bei Innovations- und Research-Projekten sowie Teilnehmen an internen Designwettbewerben
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studierende (oder auch im Gap Year) der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Studienrichtungen
  • Gute bis sehr gute Studienleistungen
  • Deutsch Sprachniveau C1
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint)
  • Begeisterung für digitale Planungstools und technische Prozesse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Mitarbeiten an realen Fahrzeugprojekten – von der ersten Idee bis zur Serienreife
  • Planen von Anlagen und Betriebsmitteln mit Catia V5, Process Designer und Connect
  • Mitgestalten und Weiterentwickeln von Prozessen und Standards
Was wir biete
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  • Mobiles Arbeiten: Bis zu 40%
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studierende (oder Bachelorabsolvierende mit Beginn des Masterstudiums zum nächstmöglichen Zeitpunkt) des Studiengangs Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Studiengänge
  • Gute bis sehr gute Studienleistungen
  • Deutsch Sprachniveau C1
  • Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (MS-Excel, MS-PowerPoint)
  • Begeisterung für die Anwendung digitaler Planungstools
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Mitarbeiten an realen Fahrzeugprojekten – von der Konzeptphase bis zur Serienreife
  • Planen von Anlagen und Betriebsmitteln mit Catia V5, Process Designer und Connect
  • Mitgestalten von Prozessen und Standards
  • Vollzeit
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Personalcontroller

1.000 Bewerber bringen wir jeden Tag in den richtigen Job. Eine Zahl, auf die wi...
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Germany , Frankfurt am Main
Gehalt
Gehalt:
55000.00 - 75000.00 EUR / Year
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Randstad
Ablaufdatum
25. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master, Diplom oder Bachelor) der Betriebswirtschaftslehre (BWL), Finanzen, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung im HR-Controlling, idealerweise innerhalb komplexer Organisationsstrukturen
  • Tiefgehende Kenntnisse in Budgetierung, Personalkostenplanung und modernen Analysemethoden
  • Sehr gute Kenntnisse in SQL und Datenbankmodellierung
  • Sicherer Umgang mit HR-Kernsystemen (SAP HCM, SAP SuccessFactors)
  • Profi in MS Office 365 (insbesondere High-End Excel & PowerPoint)
  • Sie denken konzeptionell, arbeiten eigenverantwortlich und besitzen eine ausgeprägte Kundenorientierung
  • Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir biete
Was wir biete
  • attraktives Gehalt
  • Sozialleistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterrabatte
  • Vollzeit
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Standort
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Germany , Frankfurt am Main
Gehalt
Gehalt:
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Randstad
Ablaufdatum
09. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Master- bzw. Diplomabschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens drei Jahre in einer vergleichbaren Position
  • Analytische, systematische und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit der MS Office-Produktpalette und fundierte Kenntnisse in SAP
  • Ausgeprägte Zuverlässigkeit, Termintreue und Teamfähigkeit
  • Vollzeit
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Debitorenbuchhalter (m/w/d)

Standort
Standort
Germany , Aalen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
shw.de Logo
SHW
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position eines produzierenden Unternehmens
  • Sorgfältiger Arbeitsstil sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Sicherer Umgang im ERP SAP-Umfeld (FI, MM und SD) sowie mit MS Office Anwendungen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Selbstständige Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung
  • Erstellung, Prüfung und Verbuchung von Ausgangsrechnungen
  • Überwachung offener Posten und Zahlungseingänge
  • Durchführung des Mahnwesens und Forderungsmanagements
  • Kontenabstimmung und Kontenklärung
  • Bearbeitung von Reklamationen und Zahlungsdifferenzen
  • Kommunikation mit Kunden sowie internen Fachabteilungen
  • Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Pflege von Stammdaten und Erstellung von Auswertungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Tarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Urlaubstage
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und SHW Betriebsrente
  • Betriebskantine, Betriebsarzt und Angebot zum Leasing eines Dienstrads sowie Corporate Benefits
  • Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass
  • Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Vollzeit
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Für unseren Kunden im öffentlichen Bereich am Standort in Chemnitz suchen wir Ve...
Standort
Standort
Germany , Chemnitz
Gehalt
Gehalt:
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Randstad
Ablaufdatum
25. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personalkaufmann/-frau, Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Personal
  • Fundierte Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und der Entgeltabrechnung
  • Routinierter Umgang mit MS Office und gängigen HR-Softwarelösungen
  • Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, diskrete Arbeitsweise aus, sind kommunikationsstark und verstehen sich als empathischer Dienstleister für die Kollegenschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung des HR-Teams
Was wir biete
Was wir biete
  • krisensicheres Arbeitsumfeld
  • flache Hierarchien
  • Vollzeit
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