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Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren ambulanten Pflegedienst im Seniorenzentrum 'Louise Otto-Peters' in Meißen. Für Sie steht der Bewohner im Mittelpunkt? Sie schätzen faire Arbeitsbedingungen und einen würdevollen Pflegealltag? Sie lieben berufliche Vielfalt und den Umgang mit Menschen? Dann sind Sie in unserem liebevoll geführten Seniorenzentrum genau richtig. Dabei setzen wir auf die Kompetenz und den Einsatz unser Mitarbeitenden - auch Ihre Stärke zählt und bewirkt großes! Wenn Sie es lieben, Menschen im Alltag zu unterstützen und dafür echte Anerkennung zu bekommen, dann kommen Sie in unseren ambulanten Pflegedienst. Wir bieten Ihnen faire Bedingungen, klare Strukturen und ein herzliches Team, in dem Sie wirklich gesehen werden.
Verantwortlichkeiten
Struktur, Sicherheit und ein Lächeln in den Alltag der Klient*innen bringen
Pflegemaßnahmen entsprechend der vorgegebenen Richtlinien und Standards durchführen
Mit moderner digitaler Dokumentation arbeiten
Tour verantwortungsvoll und eigenständig gestalten
Pflegeteam unterstützen und pflegerisch-medizinische Aufgaben wahrnehmen
Bei der aktivierenden Grund- und Behandlungspflege der Klient*innen assistieren, bei den Mahlzeiten und im Alltag begleiten
Ansprechpartner*in für die Klient*innen und Angehörige sein
Aktives Tragen zu einem wertschätzenden und herzlichen Miteinander
Anforderungen
Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
Zuverlässige, freundliche und teamorientierte Arbeitsweise
Offenheit für neue Aufgaben und Weiterentwicklungen
Mobilität (Führerschein Klasse B ohne Einschränkungen)
Flexibilität für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
Was wir biete
Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
'Mitarbeitende werben Mitarbeitende'-Prämie
Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
Diensthandy
Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
Gesundheitsprävention und -förderung
Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Parkplätze in der Umgebung
Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
Begleitete Einarbeitung
Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
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