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Pflegefachkraft Neurofrührehabilitation

Germany, Hamburg Arbeitsvertrag · Job veröffentlicht 01. März 2026
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Jobbeschreibung

Die Abteilung betreut Patient:innen im Rahmen der fachübergreifenden sowie der neurologisch-neurochirurgische Frührehabilitation. Die fachübergreifende Frührehabilitation erfolgt in Zusammenarbeit mit dem Chirurgisch- Traumatologischen Zentrum, vor allem bei Patient:innen, die Mehrfachverletzungen erlitten haben. Die neurologischneurochirurgische Frührehabilitation dient vor allem der Versorgung von Patient:innen nach schweren Schlaganfällen und Schädel-Hirnverletzungen.

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung und Überwachung der anvertrauten Patient:innen in Kooperation mit allen anderen Berufsgruppen
  • Konzeption und Durchführung der Pflegemaßnahmen
  • Allgemeine und spezielle fallbezogene Pflege
  • Vorbereitung und Überwachung der Patient:innen vor und nach allen Eingriffen und/oder Untersuchungen
  • Betreuung überwachungspflichtiger Patient:innen
  • Bedienung medizinischer Geräte im täglichen Arbeitsalltag
  • Spezielle Dokumentation
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit in Behandlungsteams mit ärztlichem Dienst und Therapeuten
  • Dokumentation der Leistungen und Verantwortung für deren Qualität
  • Einhalten von Hygienerichtlinien und Qualitätsstandards
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
  • Anleitung von Auszubildenden sowie Praktikant:innen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin, Gesundheits- und Pflegeassistent:in oder Altenpfleger:in
  • Mehrjährige Erfahrung in der Pflege
  • Fundierte pflegerische Fachkompetenz
  • Kenntnisse in basaler Stimulation, Monitoring und im Umgang mit Trachealkanülen und Tracheostomata (wünschenswert)
  • Ausgeprägte Patientenorientierung
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Einfühlsamkeit
  • Interesse an einer Fachweiterbildung im Bereich der neurologischen Frührehabilitation
  • Bereitschaft zur kommunikativen und kooperativen Zusammenarbeit mit Kollegen aller Berufsgruppen
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Engagement
  • Empathie
  • Teamfähigkeit

Wünschenswert

  • Kenntnisse in basaler Stimulation, Monitoring und im Umgang mit Trachealkanülen und Tracheostomata
  • Interesse an einer Fachweiterbildung im Bereich der neurologischen Frührehabilitation

Was wir biete

  • Attraktive Vergütung inkl. Jahressonderzahlung nach dem TVöD-K
  • Zuschuss zum hvv jobticket oder Sachbezug in Höhe von 43,50 € netto monatlich (Teilzeit anteilig)
  • 30 Urlaubstage
  • KITA auf dem Klinikgelände
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsfördernde Angebote und Sportmöglichkeiten auf dem Campus
  • Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
  • Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg direkt an der Alster mit optimaler Verkehrsanbindung
  • Fort- und Weiterbildungsangebote innerhalb des Asklepios Konzerns
  • Konzernweite Vernetzung durch Social Intranet „ASKME“
  • Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops
  • Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten

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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene IT-Ausbildung, abgeschlossenes Informatikstudium oder eine klinische Qualifikation mit langjähriger IT-Expertise
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Prozessberatung oder KIS-Betreuung im klinischen Umfeld
  • Fundiertes Verständnis für Krankenhausabläufe, z. B. Patientenaufnahme, Station und Dokumentation
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Empathie im Umgang mit medizinischen Anwendern
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Kfz Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker), sehr gerne mit Weiterbildung zur Elektrofachkraft in der Industrie
  • Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung elektrischer und mechanischer Geräte und Produktionsanlagen
  • Allgemeines technisches Verständnis und Interesse an elektromechanischen Zusammenhängen
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Vollkonti)
  • Solide MS-Office und PC-Anwenderkenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise im Team
  • Flexibles Denken und Handeln sowie Qualitätsbewusstsein
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion mit fundierten Kenntnissen in Technologie- und Prozessstandards
  • Kenntnisse nationaler und internationaler VDE- und MIL-Normen sowie spezifischer Normen zu Steckern und Leitungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
  • Kenntnisse in den SAP-Modulen ERP und PLM wünschenswert
  • Erfahrung mit E-CAD-Tools wie Zuken oder E-Plan von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent
  • Arbeitszeitmodell: 35 Std./Woche
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27. August 2026
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  • Handwerkliches Geschick wünschenswert
  • Elektrische Kenntnisse von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Vollzeit
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Anforderungen
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  • Mehrjährige Erfahrung in einer Senior-Rolle an der Schnittstelle von Sales/Marketing Operations und CRM – z. B. als CRM Manager, Revenue Operations Lead oder Head of Marketing/Sales Operations
  • Mindestens einmal eine HubSpot-Instanz mit mehreren Entitäten in verantwortlicher Rolle aufgebaut, migriert oder grundlegend weiterentwickelt – idealerweise in einer wachsenden B2B-Organisation
  • Nachweisbare Erfahrung in der Leitung komplexer, cross-funktionaler Projekte – inkl. Steuerung externer Agenturen oder Implementierungspartner
  • Kommunikation und Stakeholdermanagement sind exzellent
  • Verständnis von Datenmodellen und Automatisierungslogiken
  • Tiefes Verständnis für B2B Sales- und Marketing-Prozesse
  • Führungserfahrung mit fachlicher oder disziplinarischer Verantwortung
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils C1)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • End-to-End-Projektleitung der gruppenweiten HubSpot-Migration – von Scope und Timeline bis zu Budget und Release-Zyklen
  • Übersetzung als zentrale Schnittstellenrolle zwischen Sales, Marketing, Sales Operations, Product, Tech, Controlling und BI
  • Steuerung unserer HubSpot-Agentur von Briefing über Backlog-Priorisierung bis zur Qualitätssicherung
  • Ownership für unsere HubSpot-Plattform – inklusive Datenqualität, Prozesskonsistenz und Weiterentwicklung über alle Marken hinweg
  • Sicherstellung eines sauberen Zusammenspiels mit der bestehenden Dynamics-Welt während der Übergangsphase
  • Harmonisierung von Leads, Contacts, Companies, Deals und Pipelines markenübergreifend mit klarer Governance
  • Entwicklung eines ganzheitlichen KPI-, Funnel- und Reporting-Frameworks auf Gesamt-, Team- und Mitarbeiterebene
  • Verantwortung für Roadmap und Rollout auf weitere Einheiten der Gruppe sowie Schulung und Adoption-Tracking in den Sales- und Marketing-Teams
Was wir biete
Was wir biete
  • Maximale Flexibilität – unterstützt durch modernes Gleitzeitmodell sowie Workation-Policy
  • Offene Kommunikation, ehrliches Feedback und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
  • Monatlich einen 50-Euro-Gutschein Deiner Wahl – plus 60 Euro jährlich zu Deinem Geburtstag
  • Starke Versicherungsbedingungen für betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Möglichkeit bis zu zwei Fahrräder oder Pedelecs über uns als Arbeitgeber zu leasen
  • Vollzeit
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Fertigungsmitarbeiter

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung in Dresden und besitzen ein ausg...
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08. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausgeprägte Fingerfertigkeit bei filigranen Tätigkeiten
  • Gute Deutschkenntnisse für die tägliche Dokumentation
  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung
  • Alternativ fundierte praktische Erfahrung in der Kleinteilmontage
  • Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Montageplänen
  • Ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen sowie hohe Sorgfalt
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Ihr handwerkliches Talent in einem professionellen Umfeld gezielt einsetzen
  • Vollzeit
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Vertriebsleiter

Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Lei...
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium
  • Langjährige, fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit relevanter Branchenerfahrung im Bereich Bauprodukte oder Isoliersysteme
  • Führungserfahrung sowie eine ausgeprägte Umsetzungsstärke und Coaching-Kompetenz
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Französischkenntnisse wünschenswert
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Abschlusssicherheit und Teamfähigkeit
  • Strategische Denkweise gepaart mit einer zielorientierten und strukturierten Arbeitsweise
  • Vollzeit
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Lagerhelfer (m/w/d)

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Ablaufdatum
14. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung als Lagerarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
  • Vollständige Arbeitspapiere
  • Bereitschaft zur 2-Schicht-Arbeit
  • Deutschkenntnisse
  • Gründliche Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beladen, Entladen
  • Lagerverwaltungssysteme
  • Lagerarbeit
Was wir biete
Was wir biete
  • Sozialleistungen
  • langfristiger Perspektive
  • Vollzeit
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