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Pflegefachkraft Altenpfleger

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DIRINGER & SCHEIDEL

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Standort:
Germany , Wiesloch

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Kategorie:
Krankenpflege

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

Nicht angegeben
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Jobbeschreibung:

Du bist examinierte Altenpflegerin bzw. examinierter Altenpfleger oder Pflegefachkraft und liebst es, hilfebedürftigen Menschen den Alltag angenehmer zu gestalten? Du wünschst Dir berufliche Veränderungen? Komm in unser herzliches a-Team der WILHELMSHÖHE in Wiesloch.

Anforderungen:

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Altenpflegerin/Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin/Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann

Was wir biete:
  • Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit hohen Zuschlägen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem mit steuerfreien Gutscheinen (50 Euro monatlich)
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Patenbegleitung
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (bis zu 100 Euro)
  • Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren
  • Kinderbetreuungszuschuss (bis zu 10 % des Bruttogehalts)
  • Ferienbetreuungsprogramme
  • Jobbikeleasing nach Probezeit
  • Job-Ticket (25 % Zuschuss zum Deutschlandticket)

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
05. Januar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Anforderungen
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  • Examinierte Pflegefachkraft bzw. Altenpfleger (m/w/d)
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau
  • Hohe Zuschlagszahlungen (40% Sonntags-, 100% Feiertags-, 25% Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem mit steuer- und sozialversicherungsfreien Gutscheinen (50 Euro monatlich)
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Patenbegleitung
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (bis zu 100 Euro)
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  • Examinierte Altenpflegerin bzw. examinierter Altenpfleger oder Pflegefachkraft
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit besonders hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem mit steuer- und sozialversicherungsfreien Gutscheinen in Höhe von 50 Euro monatlich
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Patenbegleitung
  • Unterstützung bei Weiterentwicklungswünschen
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro
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  • Examinierte Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger
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Was wir biete
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  • Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem mit steuer- und sozialversicherungsfreien Gutscheinen (50 Euro monatlich)
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Patenbegleitung
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (bis zu 100 Euro)
  • Jubiläumszahlungen nach 5 Jahren
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  • abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Altenpflegerin bzw. Altenpfleger, als Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger oder als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann
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Was wir biete
  • attraktive Bezahlung auf Tarifniveau
  • hohe Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem (steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine bis 50 Euro monatlich)
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Patenbegleitung
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung
  • beste Arbeitsplatzausstattung
  • betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss bis 100 Euro
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  • Top-Gehalt auf TVÖD-Niveau
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem
  • Hohe steuerfreie Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtdienste (40% Sonntags-, 100% Feiertags-, 25% Nachtzuschlag)
  • Steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine (50 Euro monatlich)
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (bis zu 100 Euro)
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  • Altenpflegerin bzw. Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege
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  • Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem mit steuer- und sozialversicherungsfreien Gutscheinen (50 Euro monatlich)
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Patenbegleitung
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (bis zu 100 Euro)
  • Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren
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  • Examinierte Altenpflegerin bzw. examinierter Altenpfleger oder Pflegefachkraft im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege
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  • Hilfebedürftigen Menschen und Seniorinnen bzw. Senioren den Alltag angenehmer zu gestalten
  • Mit Herz und Verstand arbeiten
Was wir biete
Was wir biete
  • Top-Gehalt
  • Weihnachtsgeld
  • Hohe steuerfreie Zuschläge
  • Bonussystem
  • Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 Euro monatlich
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Patenbegleitung
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Was wir biete
  • Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem mit steuer- und sozialversicherungsfreien Gutscheinen (50 Euro monatlich)
  • Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Patenbegleitung
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (bis zu 100 Euro)
  • Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren
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