Pflegedienstleiter Jobs | Randstad (Nordhausen)

Pflegedienstleiter

Pflegedienstleiter *in (m/w/d) - Gestalten Sie Pflegequalität aktiv mit! Das AWO...

Standort

Germany , Magdeburg

Gehalt:

Nicht angegeben

AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachfrau-/mann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in)
Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (§ 71 SGB XI) oder ein vergleichbares Studium im Bereich Pflege, Gesundheits- oder Sozialmanagement o.ä.
Mehrjährige Leitungserfahrung in der stationären Altenhilfe, idealerweise auf Ebene der Pflegedienstleitung oder vergleichbarer Führungsverantwortung
Ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten, prozess- und lösungsorientierten Arbeiten – mit einem sicheren Blick für Organisation, Abläufe und Verantwortung
Sehr gute Selbstorganisation und souveränes Zeitmanagement – auch in einem komplexen und dynamischen Pflegealltag
Gute Kenntnisse im Pflege- und Qualitätsmanagement sowie in den relevanten rechtlichen Grundlagen (z.B. SGB XI und V)
Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Planungssystemen sowie Offenheit für moderne Technologien und KI-gestützte Prozesse
Exzellente Kommunikationsfähigkeit und rhetorisches Geschick in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Angehörigen und Netzwerkpartnern
Kooperativer und klarer Führungsstil, der sowohl auf Beteiligung als auch auf Zielorientierung setzt – mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und durchzusetzen
Hohe soziale und emotionale Kompetenz, Verlässlichkeit und ein echtes Interesse an der Entwicklung von Mitarbeitenden und dem Miteinander im Team

Verantwortlichkeiten

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Pflegebereiches
Sicherstellung einer hochwertigen und bewohnerorientierten Pflege
Führung, Motivation und Entwicklung unseres Pflegeteams
Personalplanung und Dienstplangestaltung
Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements
Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen (MD
Heimaufsicht etc.)
Steuerung und Optimierung der Pflegeprozesse
Konstruktive Zusammenarbeit mit Bewohnenden, Angehörigen und externen Partnern
Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung

Was wir biete

Vollzeit 39 Stunden pro Woche
verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
engagiertes motiviertes Team
eine strukturierte Einarbeitung
kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Führungskultur
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine attraktive Vergütung gem. Entgelttarifvertrag der AWO Sachsen-Anhalt
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt

Vollzeit

Pflegedienstleiter

Für unser Seniorenzentrum in Leuna suchen wir eine erfahrene Pflegedienstleitung...

Standort

Germany , Leuna

Gehalt:

4301.45 - 4766.48 EUR / Month

AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder vergleichbare Qualifikation
Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Mehrjährige Leitungserfahrung im stationären Bereich der Altenhilfe
Erfahrung in der Führung größerer Teams und in der Steuerung komplexer Pflegebereiche
Sicherheit im Umgang mit SGB XI, Qualitätsanforderungen und aktuellen pflegefachlichen Standards
Organisationsgeschick, Verbindlichkeit und Klarheit in der Führung von Mitarbeiter*innen
Souveräner Umgang mit Veränderungsprozessen

Verantwortlichkeiten

Gesamtverantwortung für den Pflege- und Betreuungsbereich
Führung, Entwicklung und Steuerung von rund 50 Mitarbeiter*innen
Strategische Mitgestaltung der Ausrichtung und Marktpositionierung der Einrichtung
Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität gemäß SGB XI und aktuellen pflegefachlichen Standards
Vorbereitung und Begleitung von Qualitäts- und MD-Prüfungen
Steuerung von Personaleinsatz, Organisation und Wirtschaftlichkeit
Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie Kooperation mit externen Partner*innen (u. a. Hausarztpraxis, Palliativteam)

Was wir biete

Klare Führungsstruktur
Gestaltungsspielraum statt Verwaltung
Tarifliche Vergütung nach ETV AWO Sachsen-Anhalt
Jahressonderzahlung in Höhe von 80 % eines Monatsgehaltes
Zeitzuschläge
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Entwicklungsperspektive
Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der AWO
Perspektivisch ist eine Weiterqualifizierung zur Einrichtungsleitung möglich
Unbefristete Festanstellung

Pflegedienstleiter

Für unser Seniorenzentrum in Leuna suchen wir eine erfahrene Pflegedienstleitung...

Standort

Germany , Leuna

Gehalt:

4301.45 - 4766.48 EUR / Month

AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder vergleichbare Qualifikation
Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Mehrjährige Leitungserfahrung im stationären Bereich der Altenhilfe
Erfahrung in der Führung größerer Teams und in der Steuerung komplexer Pflegebereiche
Sicherheit im Umgang mit SGB XI, Qualitätsanforderungen und aktuellen pflegefachlichen Standards
Organisationsgeschick, Verbindlichkeit und Klarheit in der Führung von Mitarbeiter*innen
Souveräner Umgang mit Veränderungsprozessen

Verantwortlichkeiten

Gesamtverantwortung für den Pflege- und Betreuungsbereich
Führung, Entwicklung und Steuerung von rund 50 Mitarbeiter*innen
Strategische Mitgestaltung der Ausrichtung und Marktpositionierung der Einrichtung
Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität gemäß SGB XI und aktuellen pflegefachlichen Standards
Vorbereitung und Begleitung von Qualitäts- und MD-Prüfungen
Steuerung von Personaleinsatz, Organisation und Wirtschaftlichkeit
Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie Kooperation mit externen Partner*innen (u. a. Hausarztpraxis, Palliativteam)

Was wir biete

Klare Führungsstruktur
Gestaltungsspielraum statt Verwaltung
Faire & transparente Vergütung
Tarifliche Vergütung nach ETV AWO Sachsen-Anhalt, Entgeltgruppe P7 4.301,45 € – 4.766,48 € brutto/Monat bei 39 Wochenstunden
Jahressonderzahlung in Höhe von 80 % eines Monatsgehaltes
Zeitzuschläge
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Entwicklungsperspektive
Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der AWO
Perspektivisch ist eine Weiterqualifizierung zur Einrichtungsleitung möglich

Pflegedienstleiter

Gestalten Sie Pflegequalität aktiv mit! Das AWO Seniorenzentrum Reform Hilde-Oll...

Standort

Germany , Magdeburg

Gehalt:

Nicht angegeben

AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachfrau-/mann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in)
Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (§ 71 SGB XI) oder ein vergleichbares Studium im Bereich Pflege, Gesundheits- oder Sozialmanagement o.ä.
Mehrjährige Leitungserfahrung in der stationären Altenhilfe, idealerweise auf Ebene der Pflegedienstleitung oder vergleichbarer Führungsverantwortung
Ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten, prozess- und lösungsorientierten Arbeiten – mit einem sicheren Blick für Organisation, Abläufe und Verantwortung
Sehr gute Selbstorganisation und souveränes Zeitmanagement – auch in einem komplexen und dynamischen Pflegealltag
Gute Kenntnisse im Pflege- und Qualitätsmanagement sowie in den relevanten rechtlichen Grundlagen (z.B. SGB XI und V)
Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Planungssystemen sowie Offenheit für moderne Technologien und KI-gestützte Prozesse
Exzellente Kommunikationsfähigkeit und rhetorisches Geschick in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Angehörigen und Netzwerkpartnern
Kooperativer und klarer Führungsstil, der sowohl auf Beteiligung als auch auf Zielorientierung setzt – mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und durchzusetzen
Hohe soziale und emotionale Kompetenz, Verlässlichkeit und ein echtes Interesse an der Entwicklung von Mitarbeitenden und dem Miteinander im Team

Verantwortlichkeiten

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Pflegebereiches
Sicherstellung einer hochwertigen und bewohnerorientierten Pflege
Führung, Motivation und Entwicklung unseres Pflegeteams
Personalplanung und Dienstplangestaltung
Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements
Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen (MD
Heimaufsicht etc.)
Steuerung und Optimierung der Pflegeprozesse
Konstruktive Zusammenarbeit mit Bewohnenden, Angehörigen und externen Partnern
Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung

Was wir biete

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Coaching
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Fitnessstudio
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice

Vollzeit

Pflegedienstleiter

Für unser Seniorenzentrum in Leuna suchen wir eine erfahrene Pflegedienstleitung...

Standort

Germany , Leuna

Gehalt:

4301.45 - 4766.48 EUR / Month

AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder vergleichbare Qualifikation
Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Mehrjährige Leitungserfahrung im stationären Bereich der Altenhilfe
Erfahrung in der Führung größerer Teams und in der Steuerung komplexer Pflegebereiche
Sicherheit im Umgang mit SGB XI, Qualitätsanforderungen und aktuellen pflegefachlichen Standards
Organisationsgeschick, Verbindlichkeit und Klarheit in der Führung von Mitarbeiter*innen
Souveräner Umgang mit Veränderungsprozessen

Verantwortlichkeiten

Gesamtverantwortung für den Pflege- und Betreuungsbereich
Führung, Entwicklung und Steuerung von rund 50 Mitarbeiter*innen
Strategische Mitgestaltung der Ausrichtung und Marktpositionierung der Einrichtung
Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität gemäß SGB XI und aktuellen pflegefachlichen Standards
Vorbereitung und Begleitung von Qualitäts- und MD-Prüfungen
Steuerung von Personaleinsatz, Organisation und Wirtschaftlichkeit
Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie Kooperation mit externen Partner*innen (u. a. Hausarztpraxis, Palliativteam)

Was wir biete

Jahressonderzahlung in Höhe von 80 % eines Monatsgehaltes
Zeitzuschläge
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der AWO
Perspektivisch ist eine Weiterqualifizierung zur Einrichtungsleitung möglich
Unbefristete Festanstellung
29 Urlaubstage pro Jahr
Steigerung des Urlaubsanspruchs mit zunehmender Betriebszugehörigkeit
Strukturierte Einarbeitung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Neu

Pflegedienstleiter*in Ambulanter Dienst

Standort

Deutschland , Bernburg

Gehalt:

4200.00 - 5000.00 EUR / Month

AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in)
Anerkannte Qualifikation zur Pflegedienstleitung gemäß § 80 SGB XI
Mehrjährige Berufs- und idealerweise Leitungserfahrung im ambulanten Pflegebereich
Gute Kenntnisse im Pflege‑ und Qualitätsmanagement sowie der relevanten gesetzlichen Grundlagen (u. a. SGB XI und V)
Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Ausgeprägte Führungs‑ und Kommunikationskompetenz
Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations‑ und Planungssystemen
Führerschein Klasse B

Verantwortlichkeiten

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des ambulanten Pflegedienstes
Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, klientenorientierten Pflege und Betreuung
Verantwortung für Pflegeprozesse, Pflegedokumentation und die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
Führung, Motivation und gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Planung und Steuerung des Personaleinsatzes sowie der Dienst- und Urlaubsplanung
Verantwortung für Leistungskoordination, Abrechnung und administrative Prozesse
Umsetzung, Sicherstellung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Klient*innen, Angehörigen sowie internen und externen Kooperationspartnern

Was wir biete

Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Führungsaufgabe
Möglichkeit zu mobilem Arbeiten für administrative Tätigkeiten
Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Weitere Gehaltsentwicklung nach Betriebszugehörigkeit
Tarifliche Gehaltsanpassungen gemäß ETV
Dienstwagen mit Privatnutzung
Kostenlose Parkmöglichkeiten

Vollzeit

Pflegedienstleiter *in

Gestalten Sie Pflegequalität aktiv mit! Das AWO Seniorenzentrum Reform Hilde-Oll...

Standort

Germany , Magdeburg

Gehalt:

Nicht angegeben

AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachfrau-/mann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in)
Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (§ 71 SGB XI) oder ein vergleichbares Studium im Bereich Pflege, Gesundheits- oder Sozialmanagement o.ä.
Mehrjährige Leitungserfahrung in der stationären Altenhilfe, idealerweise auf Ebene der Pflegedienstleitung oder vergleichbarer Führungsverantwortung
Ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten, prozess- und lösungsorientierten Arbeiten – mit einem sicheren Blick für Organisation, Abläufe und Verantwortung
Sehr gute Selbstorganisation und souveränes Zeitmanagement – auch in einem komplexen und dynamischen Pflegealltag
Gute Kenntnisse im Pflege- und Qualitätsmanagement sowie in den relevanten rechtlichen Grundlagen (z.B. SGB XI und V)
Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Planungssystemen sowie Offenheit für moderne Technologien und KI-gestützte Prozesse
Exzellente Kommunikationsfähigkeit und rhetorisches Geschick in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Angehörigen und Netzwerkpartnern
Kooperativer und klarer Führungsstil, der sowohl auf Beteiligung als auch auf Zielorientierung setzt – mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und durchzusetzen
Hohe soziale und emotionale Kompetenz, Verlässlichkeit und ein echtes Interesse an der Entwicklung von Mitarbeitenden und dem Miteinander im Team

Verantwortlichkeiten

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Pflegebereiches
Sicherstellung einer hochwertigen und bewohnerorientierten Pflege
Führung, Motivation und Entwicklung unseres Pflegeteams
Personalplanung und Dienstplangestaltung
Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements
Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen (MD
Heimaufsicht etc.)
Steuerung und Optimierung der Pflegeprozesse
Konstruktive Zusammenarbeit mit Bewohnenden, Angehörigen und externen Partnern
Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung

Was wir biete

Vollzeit 39 Stunden pro Woche
verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
engagiertes motiviertes Team
eine strukturierte Einarbeitung
kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Führungskultur
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine attraktive Vergütung gem. Entgelttarifvertrag der AWO Sachsen-Anhalt
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt

Vollzeit

Neu

Pflegedienstleitung

Leitung des Pflegeteams im Haus Am Silberberg; Einhaltung der Besprechungswesens...

Standort

Germany , Hünstetten

Gehalt:

Nicht angegeben

Internationaler Bund

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Dreijährige Ausbildung in der Pflege mit Leitungserfahrung
Urkunde Pflegedienstleitung
PC-Kenntnisse
Verantwortungsbewusstsein
Einfühlungsvermögen
Kommunikative Fähigkeiten
Teamfähigkeit

Verantwortlichkeiten

Leitung des Pflegeteams im Haus Am Silberberg
Einhaltung der Besprechungswesens
Teilnahme an regionalen Leitungskreisen
Repräsentation der Einrichtung nach außen
Verantwortung die Umsetzung der MDK Kriterien
Führen von Jahresgesprächen
Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsstandards im Haus Am Silberberg
Bereitschaft zur Übernahme von Schichtdiensten im Krankheitsfall

Was wir biete

Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Prämie
Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zum Ende der Grundschulzeit
Jobrad
Jobticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei

Vollzeit

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