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Obsoleszenz Manager

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Gerolsteiner Brunnen GmbH & Co. KG

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Standort:
Germany

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Das einzigartige Mineralwasser der Vulkaneifel, unsere über 130-jährige Geschichte und ein vertrauensvolles Team aus mehr als 800 Mitarbeitenden, das zusammenhält: Das macht uns bei Gerolsteiner aus. So schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem du den für dich passenden Platz findest. Gemeinsam schreiben wir unsere Erfolgsgeschichte fort, die Menschen natürlich zu erfrischen. Ein attraktives Gehalt, einen sicheren Job und ein starkes Team, das zusammenhält: All das und noch viel mehr findest du bei uns. Trete ein in die Welt von Gerolsteiner, wo nicht nur erfrischende Getränke entstehen, sondern auch eine Arbeitsumgebung geschaffen wird, die deine berufliche Entwicklung und persönliches Wohlbefinden fördert.

Verantwortlichkeiten:

  • Qualitative Weiterentwicklung und den weiteren Ausbau des Obsoleszenz Managements
  • Entwicklung von Strategien, um Obsoleszenzen entgegenzuwirken, damit der Betrieb und die Instandhaltung von Anlagen und Maschinen sichergestellt wird
  • Beurteilung und Präsentation von Lösungswegen aus Sicht von Technik und Kosten, sowie die Empfehlung von Bevorratungen
  • Entwicklung und der Aufbau eines Auslaufteile-Monitorings
  • Erstellung aussagekräftiger Obsoleszenz-Reportings
  • Verantwortung für die nachhaltige Pflege der Obsoleszenz-Daten

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik, für Automatisierungstechnik oder Mechatroniker (m/w/d)
  • Ausgeprägte Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung und Produktionsanlagen
  • Möglichst Praxiserfahrung im Obsoleszenz Management
  • Eigenständige, analytisch-strategisch-konzeptionelle Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
  • Organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
  • Umgang mit SAP sowie den gängigen Microsoft 365 Anwendungen
Was wir biete:
  • Karrierestart - Förderung, Events & Zusammenhalt
  • Dein Arbeitsplatz - Technisch top ausgestattet
  • Nah - Wertschätzende Unternehmenskultur
  • Gemeinsam - Events & Teambuilding
  • Natürlich - Gesundheits- & Nachhaltigkeitsangebote
  • All inclusive - Freigetränke vor Ort & für Zuhause

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
10. Mai 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium Maschinenbau / Luft- und Raumfahrt oder Techniker ausbildung oder vergleichbar
  • Sehr gute Kenntnisse von In-Service Support (ISS) Prozessen und Verfahren
  • Erfahrungen im Steuern von Instandsetzungsvorgängen
  • Erfahrungen im Erstellen von Mengengerüsten
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Engagierte selbstständige, aktive sowie teamorientierte Denk- und Arbeitsweise
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Vertrags- und Auftragsmanagement: Verwalten von Instandsetzungsrahmenverträgen, Materialerhaltungsanforderungen, sowie die Überwachung und Kontrolle von Aufträgen und vertraglich geschuldeten Leistungen (SLA)
  • Prozessoptimierung und Konzepterstellung: Erstellen von Support-Konzepten, Vereinfachen von Prozessen und Entwickeln belastbarer Verfahren
  • Optimieren von SLA-Anforderungen und Einführen einer Leistungsmessung für Unterauftragnehmer
  • Wartungs- und Logistikkoordination: Koordination aller Maintenance Repair & Overhaul (MRO) Aufgaben, Abwickeln von Instandhaltungsmaßnahmen, Koordination von Reparaturen/Wartungen und Sicherstellen der Verfügbarkeit der technisch-logistischen Dokumentation
  • Eskalation und Incident-Management: Funktion als Erste Eskalationsebene für MRO-Streitfragen, Verwalten von Vorfällen und Betriebsproblemen (Reparaturen, technische Fragen) sowie Steuern von Störungs- und Problembeseitigungen
  • Kommunikation und Stakeholder-Management: Ansprechstelle für Kunden, Unterauftragnehmer und interne Disziplinen, Teilnehmen an Besprechungen sowie Überwachung und Steuerung von Unterauftragnehmern
  • Support- und Analysefunktionen: Koordination von Engineering Support Aufgaben, Unterstützen der Hotline/User Help Desk, Analysieren von Service-, Problem- und Wartungsberichten und Ansprechpartner für Querschnittsfunktionen (z. B. Konfigurationsmanagement, Obsoleszenz Management, Finance)
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen
  • 30 Tage bezahlter Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
  • Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
  • Sonderleistungen: arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Autoleasing, Sonderkonditionen für Versicherungen, Bezuschussung im öffentlichen Personennahverkehr, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen
  • Vor-Ort-Einrichtungen: Standortnaher Kindergarten, Arzt für Check-ups und andere gesundheitsbezogene Dienstleistungen, Kantine und Cafeteria mit Seeblick
  • Betriebssportgruppen und Freizeitaktivitäten wie Segeln, Tennis und Wintersport
  • Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit)
  • Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird
  • Vollzeit
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Lagerfachkraft (m/w/d)

Ein sicherer Arbeitsplatz mit guten Konditionen und spannenden Einsätzen wartet ...
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Germany , Weißenborn
Gehalt
Gehalt:
15.69 - 17.50 EUR / Hour
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fahrerlaubnis für Gabelstapler
  • Arbeitserlaubnis für Deutschland
  • Arbeit in einem 3-Schicht-Betrieb
  • Grundlegende Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag
  • Gründliches Arbeiten
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen
  • Vollzeit
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Staplerfahrer

Für unseren Kunden CEVA Logistics in Lich suchen wir einen Gabelstaplerfahrer od...
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Germany , Lich
Gehalt
Gehalt:
14.96 - 17.50 EUR / Hour
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gültiger Staplerschein wünschenswert
  • Schichtbereitschaft (2-Schicht-System, inklusive Samstagsarbeit)
  • Ausreichende Sprachkenntnisse (Deutsch ab A2 oder Englisch ab B1)
  • Grundkenntnisse in der Nutzung von Lagerverwaltungssystemen
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Lagerarbeiter

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Gehalt:
15.96 - 17.50 EUR / Hour
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fahrberechtigung für Flurförderzeuge
  • Gültige Dokumente (Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis)
  • Flexibilität für Schichtbetrieb erforderlich
  • Ausreichende Deutschkenntnisse
  • Gründliche Arbeitsweise
  • Teamgeist
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beladen
  • Entladen
  • Förderanlagen und Transportgeräte bedienen
  • Kommissionieren
  • Möchten Sie Ihre Karriere voranbringen? Wir suchen für einen Geschäftspartner in Brehna einen engagierten Mitarbeiter im Lager
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Sie haben Ihre kaufmännische oder technische Ausbildung bereits erfolgreich abgeschlossen
  • Sie verfügen über gute Branchenkenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Kunden
  • Ihr Auftreten ist freundlich, aber bestimmt und immer kundenorientiert
  • Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse
  • Vollzeit
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Produktionsmitarbeiter Montage

Montage von Aktivteilen; Montage elektrischer und mechanischer Baugruppen; Verle...
Standort
Standort
Austria , Weiz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Randstad
Ablaufdatum
22. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Technische Berufsausbildung von Vorteil
  • Langjährige Berufserfahrung in der Produktion
  • Bereitschaft zum 3 Schichtbetrieb
  • Überstundenbereitschaft
  • Kran- und Staplerschein von Vorteil
  • Zuverlässigkeit, Belastbarkeit in Stresssituationen
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Gute Deutschkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Montage von Aktivteilen
  • Montage elektrischer und mechanischer Baugruppen
  • Verlegung/Verschaltung elektrischer Leitungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Langfristige Beschäftigung in einem renomierten Unternehmen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Kranschein)
  • Monatlicher Bruttolohn in Höhe von mindestens € 3094,94 exkl. Schichtzulagen
  • 700 € Bonus
  • Vollzeit
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Produktionsmitarbeiter:in - Werk Wollsdorf

Fachgerechte Montage der aktiven Transformatorenteile; Durchführung der elektris...
Standort
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Austria , Gleisdorf
Gehalt
Gehalt:
3448.15 EUR / Month
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Ablaufdatum
22. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung. (Tischler, Zimmerer, Mechaniker, Elektriker, KFZ-Techniker...)
  • Idealerweise Erfahrung im industriellen Produktionsumfeld
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (2-Schicht, 3- Schicht oder dauerhafte Nachtschicht)
  • Teamfähigkeit, Lernbereitschaft sowie eine zuverlässige und belastbare Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu Überstunden
  • Handwerkliches Geschick sowie gutes technisches Verständnis
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachgerechte Montage der aktiven Transformatorenteile
  • Durchführung der elektrischen Verdrahtung und Leitungsverlegung am Aktivteil
  • Montage sämtlicher mechanischer und elektrischer Komponenten und Baugruppen am Transformator
  • Eigenständige Vormontage von mechanischen und elektrischen Baugruppen
  • Finalisierung der Transformatoren
  • Wahrnehmung von messtechnischen und qualitätsrelevanten Prüf- und Dokumentationsaufgaben
Was wir biete
Was wir biete
  • Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich
  • Ihr Netzwerk ist Gold wert! Bringen Sie Ihre besten Kontakte an Bord und sichern Sie sich ganz einfach 700 € Bonus
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Servicetechniker für Hebetechnik

Servicetechniker für Hebetechnik (m/w/d) - Attraktives Montage-Paket Unternehme...
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Austria , Eferding
Gehalt
Gehalt:
3200.00 - 3800.00 EUR / Month
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Randstad
Ablaufdatum
22. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (Metall, Elektro, Mechatronik, Landmaschinentechnik o.ä.)
  • Idealerweise Erfahrung im Außendienst oder in der Montage
  • Reisebereitschaft für wochenweise Einsätze
  • Führerschein B zwingend erforderlich
  • Selbstständige Arbeitsweise und kundenorientiertes Auftreten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Eigenständige Montage, Inbetriebnahme und Wartung von hochwertigen Treppenliftsystemen
  • Durchführung von Serviceeinsätzen direkt beim Kunden
  • Technische Fehlerdiagnose und Behebung von Störungen vor Ort
  • Fachliche Einweisung der Endkunden in die Handhabung der Anlagen
Was wir biete
Was wir biete
  • Sicherheit: Ein unbefristetes Dienstverhältnis in einem krisensicheren Familienunternehmen
  • Gehaltsindikation: Ab ca. € 3.200,- bis € 3.800,- brutto/Monat (je nach Qualifikation) zzgl. Zulagen
  • Möglichkeit zur 4-Tage-Woche für mehr Freiheiten im Arbeitsalltag
  • Vollzeit
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