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NDT Trainer/instructor

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Airbus

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Standort:
Germany , Bremen

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Als neue*r NDT-Trainer*in (w/m/d) bei Testia sind Sie Teil eines engagierten Teams, das großen Wert auf Qualität und praxisnahe Wissensvermittlung legt. Sie werden Schulungen leiten und eng mit den Teilnehmenden zusammenarbeiten. In unseren modernen Schulungsstätten erwartet Sie eine angenehme Arbeitsumgebung, die auf klassische Präsenzformate ausgerichtet ist und zukünftig digitale Lernformate einbeziehen wird.

Verantwortlichkeiten:

  • Vermittlung des Unterrichtsstoffs und Vorbereitung auf die entsprechenden Prüfungen der verschiedenen Prüfverfahren
  • Sicherer und souveräner Umgang mit Kursteilnehmenden
  • Erstellung bzw. Aktualisierung der verschiedenen Unterrichtsskripte
  • Erstellung, Dokumentation und Korrektur von Prüfungsfragen
  • Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Lehrmethoden
  • Dokumentation der Lernerfolge und Leistungsnachweise
  • Durchführung von Inhouse-Schulungen bei Kunden
  • Unterstützung bei internen und externen Audits bzw. bei der Vorbereitung auf Audits
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Schulungsprogramms
  • Konzeptionierung neuer Trainingsinhalte

Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als NDT-Inspektor*in Level II gemäß EN 4179
  • Mindestens 5-jährige Erfahrung in der Durchführung für drei der folgenden Verfahren: RT (Durchstrahlungsprüfung) – Film / Non Film, UT (Ultraschallprüfung), TT (Thermografieprüfung)
  • Bereitschaft weitere Verfahren zu erlernen wie: PAUT (Ultraschallprüfung mit Gruppenstrahlern), ET (Wirbelstromprüfung), MT (Magnetpulverprüfung), PT (Eindringprüfung)
  • Didaktische Fähigkeiten, um Lerninhalt zu vermitteln
  • Erfahrung in der Durchführung von Seminaren bzw. Erfahrung in der Erwachsenenbildung sind wünschenswert
  • Freude an der Entwicklung neuer Lehrmethoden (E-Learning)
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und Teamorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Wünschenswert:

Erfahrung in der Durchführung von Seminaren bzw. Erfahrung in der Erwachsenenbildung sind wünschenswert

Was wir biete:
  • Flexible working hours and mobile working
  • Holiday and Christmas bonuses
  • Jobrad
  • Professional development in an international company providing strong career opportunities
  • Extensive employee benefits within Testia and Airbus Group

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
23. Februar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Teamkoordinator Digital Engineering and Construction

Als Teamkoordination für das Team Digital Engineering and Construction hast du a...
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Bauingenieur / Bauinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Rahmen komplexer Bauprojekte, vorzugsweise in der Verkehrsinfrastruktur
  • Erfahrung im Umgang mit BIM und GIS-Autorensoftware
  • Interesse an Datenmonitoring von Baumaßnahmen
  • Freude an der Arbeit mit digitalen Methoden
  • Gutes Verständnis für digitale Zusammenhänge
  • Fähigkeit zu fachübergreifendem Denken und Handeln in einem Großprojekt und Großkonzern
  • Eigenverantwortliches Handeln
  • Intrinsische Motivation
  • Teamfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche Führung der zugeordneten Mitarbeitenden
  • Steuerung von Kapazitäten und Ressourcen
  • Verantwortung für fachliche Weiterentwicklung des Teams
  • Betreuung aller Planungsphasen nach der HAOI und der Ausführung
  • Einbringen in die fortlaufende Bearbeitung mit der BIM-Methode
  • Verbesserung von Workflows und Datennutzung
  • Verwaltung der digitalen Bereitstellung aller Information im Kontext BIM / GIS
  • AG-seitiges Datenmonitoring in der Schnittstelle zu Planern und Baufirmen
  • Kontinuierlicher Dialog mit allen Projektbeteiligten
  • Fachliche Abstimmungen
Was wir biete
Was wir biete
  • 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr
  • DB Job-Ticket für den täglichen Arbeitsweg
  • Günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde
  • Marktgerechtes Gehaltspaket
  • In der Regel unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Arbeitsplatzgarantie
  • Vielfältige Nebenleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vollzeit
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Projektingenieur Konstruktiver Ingenieurbau

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Projektingenieur:in K...
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Germany , München
Gehalt
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Deutsche Bahn
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in mit Schwerpunkt Bau, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrung im Projektmanagement und in der Umsetzung von Bau- bzw. Infrastrukturprojekten
  • Strukturierte Arbeitsweise und hohe Auffassungsgabe
  • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
  • Sehr gut organisiert, packst Herausforderungen an und arbeitest selbstständig, lösungsorientiert und zielgerichtet
  • Verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse (mind. Level C1)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der qualitäts-, budget- und termingerechten Umsetzung der Meilensteine und Projektziele
  • Kontinuierliche Plausibilisierung von Kosten und Terminen sowie die entsprechende Steuerung
  • Begleitung von Vergabeverfahren, Arbeit an der Vergabestrategie
  • Koordination und fortlaufende Abstimmung der Rahmenbedingungen mit internen und externen Beteiligten
  • Frühe Identifikation von Abweichungen sowie Unterstützung bei der Entwicklung von proaktiven Gegensteuerungsmaßnahmen bei Zielgefährdung
  • Aktives Schnittstellen- und Stakeholdermanagement
  • Qualitätsgerechte Datenpflege und Dokumentation
Was wir biete
Was wir biete
  • Marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie
  • Vielfältige Nebenleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene
  • Flexible, individuelle Arbeitsmodelle und Unterstützung durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten
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Dauernachtwache

Du bist examinierte Altenpflegerin bzw. examinierter Altenpfleger oder Pflegefac...
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Germany , Sinsheim
Gehalt
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avendi-senioren.de Logo
avendi Senioren Service GmbH & Co. KG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Freude an der Arbeit mit hilfebedürftigen Menschen und Einfühlungsvermögen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sicherstellung der nächtlichen Betreuung und Pflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner
  • Überwachung des Gesundheitszustandes und rechtzeitiges Erkennen von Veränderungen
  • Unterstützung bei der Körperpflege, Mobilisation und Medikamentengabe
  • Dokumentation der Pflegeleistungen und Beobachtungen
  • Ansprechperson für Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörige und das Pflege-Team während der Nacht
  • Mitgestaltung eines sicheren und ruhigen Schlafumfelds
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit besonders hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag)
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem mit steuer- und sozialversicherungsfreien Gutscheinen in Höhe von 50 Euro monatlich
  • Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum mit Begleitung durch eine Patin bzw. einen Paten
  • Unterstützung bei Weiterentwicklungswünschen
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge (BAV) mit Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro
  • Jubiläumszahlungen
  • Vollzeit
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Ingenieur / Techniker als Fachplaner / Projektingenieur im Bereich Versorgungstechnik / Gebäudetechnik / HKL

Standort
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Germany , Euskirchen
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THOST Projektmanagement GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Idealerweise abgeschlossenes Studium der Technischen Gebäudeausstattung oder Systemplanung oder als Versorgungstechniker*in oder Energie- und Gebäudetechniker*in o.ä.
  • Alternativ abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Techniker*in für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, u. a. Beratung, Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung einschließlich Kostenermittlung – insbesondere im Bereich der Lüftungs- und Klimatechnik
  • Kenntnisse über die maßgeblichen technischen Regeln und Gesetze
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten (Excel, Word etc.) und einschlägiger TGA-Software
  • Einsatzbereitschaft, selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Teamfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Leiter*in von Teil- oder Gesamtprojekten im Bereich Sanitär-, Heizung-, Lüftung- und Klimatechnik
  • Verantwortlich für die professionelle Beratung unserer Kunden sowie für die Entwicklung von Konzepten und Lösungsvarianten
  • Projektierung, Ausschreibung und Planung von gebäudetechnischen Anlagen
  • Objektüberwachung während der Realisierungsphase mit Inbetriebnahme und Abnahme
Was wir biete
Was wir biete
  • Anspruchsvolle und vielseitige Projekte bei renommierten Kunden
  • Selbstständige Leitung von Projekten und ein hohes Maß an Verantwortung, fachübergreifendes Arbeiten mit Bauherren, Architekt*innen und Fachplaner*innen
  • Persönliche Gestaltungsspielräume in einer vertrauensvollen Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Persönlicher Onboarding-Prozess mit Mentoren-Programm
  • Individuelle fachtechnische Aus- und Weiterbildung und gezielte Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen
  • Ein modernes, flexibles und professionelles Arbeitsumfeld in einem motivierten, kollegialen Team
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Vollzeit
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Projektassistenz

Standort
Standort
Germany , Freiburg im Breisgau
Gehalt
Gehalt:
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THOST Projektmanagement GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung z.B. als Bautechniker*in, Bauzeichner*in, Immobilienkauffrau*mann oder vergleichbare
  • Erste Berufserfahrung im Ingenieurbüro oder in der Industrie wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in MS Office (inkl .MS Power Point, MS Project)
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamgeist, Flexibilität und Engagement
  • Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick und Belastbarkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Mitarbeit in verschiedenen Projektteams und Unterstützung im Projektmanagement von Immobilienprojekten
  • Pflege von Datenbanken (z.B. Projektkosten, Projektbuchhaltung)
  • Mitwirken bei der Angebots- / Nachtrags- und Rechnungsprüfung
  • Vorbereitung und Zusammenstellen von Vertrags- und Nachtragsunterlagen
  • Erstellung von Präsentationen, Kosten- und Statusberichten
  • Daten- und Dokumentenmanagement
  • Vor- und Nachbereitung von externen sowie internen Terminen und Besprechungen
  • Telefonische und schriftliche Korrespondenz sowie Protokollführung
Was wir biete
Was wir biete
  • Zukunftsweisende Projekte
  • Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
  • Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio u.v.m.
  • Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. Sonderurlaubstage
  • Zusätzliche Leistungen (wie 13. Monatsgehalt, Zuschuss zur Kinderbetreuung u.a.)
  • Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
  • Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)
  • Ganzheitliche Klimaschutzpolitik
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Key Account Manager

Key Account Manager (all gender) für die Marke Mein Schiff
Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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TUI
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Touristik, Marketing, Kommunikation oder BWL
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management (idealerweise bei einem Veranstalter oder Kreuzfahrt-, E-Commerce-Unternehmen)
  • Ausgezeichnete Markt-/Wettbewerbskenntnisse sowie gutes Netzwerk in der Touristik
  • Schnelle Auffassungsgabe, gute analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Umsetzung komplexer Aufgaben
  • Hohe Kunden- und Lösungsorientierung sowie Begeisterungsfähigkeit & Verhandlungsgeschick
  • Hohes Maß an Eigenmotivation, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse mit gängigen MS-Office Anwendungen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Betreuung von großen online & offline Key-Vertriebspartnern (Einzel- und Gruppenpartner, (Bus)-Veranstalter und Systeme des mobilen Reiseverkaufs)
  • Analyse bestehender Kundenstrukturen, Identifikation neuer Marktpotenziale, Akquise und Weiterentwicklung des bestehenden Partnerportfolios
  • Entwicklung, Steuerung und Umsetzung der allgemeinen KPI-Ziele (z.B. Umsatzzahlen, Auslastung, Realisierungsquoten) sowie kontinuierlicher Ausbau und Weiterentwicklung des Gruppenumsatzes
  • Planung der Marketing- und Verkaufsförderungsmaßnahmen mit den Partnern sowie Analyse der relevanten Performance-Parameter (Marktentwicklung, Erfolgsmonitoring, Wettbewerbsaktivitäten)
  • Führung von Partnergesprächen und Konditionsverhandlungen
  • Entwicklung von Vertriebskonzepten und operativen Kampagnen für einzelne Kundengruppen
  • Planung und Durchführung von Schulungen, Seminarreisen & Schiffsbesichtigungen sowie Teilnahme an Jahrestagungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Eine flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche
  • Eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie 30 Urlaubstage
  • Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im Tourismusbereich
  • Bezuschussung zu deinem ÖPNV-Ticket sowie zu deinem PLUXEE Restaurant Pass
  • Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage, nur eine „Seemeile“ vom Hauptbahnhof entfernt
  • Eine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Werten "Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit"
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung deiner Stärken und beruflichen Laufbahn
  • "voiio" als starken Employee Assistance-Partner an deiner Seite
  • Sowie auf viele weitere umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, eigenes Fitnessstudio im Haus, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation mit WELLPASS, interne Yoga-Kurse, Massage, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.)
  • Vollzeit
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Neu

Trade Marketing Manager

Du denkst digital, probierst gern neue Tools aus und hast Lust, Dinge voranzubri...
Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.tui.com Logo
TUI
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Tourismus, Marketing, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Technikaffin, neugierig und Spaß daran, neue Tools und Plattformen auszuprobieren
  • Interesse für digitale Trends, Content-Formate und innovative Wege der Wissensvermittlung
  • Idealerweise erste Erfahrung im B2B-Umfeld, Trade Marketing, Training oder Vertriebskommunikation
  • Gutes Verständnis dafür, wie sich klassische Marketingmedien in digitale Lösungen weiterentwickeln lassen
  • Strukturierte, eigenständige und zugleich kreative Arbeitsweise
  • Gutes Gespür für Inhalte und Fähigkeit, komplexe Themen verständlich und ansprechend aufzubereiten
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Grundkenntnisse in Design-Tools
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Weiterentwicklung digitaler B2B-Plattformen, Trainings- und Vertriebsmaßnahmen sowie Digitalisierung klassischer Vertriebsmedien
  • Konzeption und Umsetzung moderner Lernformate wie Webinare, E-Learnings oder hybride Trainings
  • Planung und Steuerung digitaler und klassischer Marketingmaßnahmen für Vertriebspartner
  • Erstellung von zielgruppengerechtem Content – von Newslettern über Social Media bis hin zu Schulungsunterlagen
  • Eigenständige Übernahme von Projekten mit Fokus auf Digitalisierung, Content und Wissensvermittlung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Sales- und Marketing-Team
  • Datenbasierte Analyse, Auswertung und Optimierung der Maßnahmen
  • Koordination externer Partner wie Agenturen oder Dienstleister
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche
  • Marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung
  • 30 Urlaubstage
  • Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im Tourismusbereich
  • Bezuschussung zum ÖPNV-Ticket
  • Bezuschussung zum PLUXEE Restaurant Pass
  • Modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage
  • Zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von Werten "Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit"
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
  • "voiio" als Employee Assistance-Partner
  • Vollzeit
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Neu

HR Praktikant/in

Für unser Human Resources Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine...
Standort
Standort
Switzerland , Zurich
Gehalt
Gehalt:
2000.00 - 3000.00 CHF / Month
https://www.tui.com Logo
TUI
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • erste Weiterbildung im Human Resources-Bereich (z.B. HR-Assistent) absolviert oder aktuell in entsprechender Weiterbildung
  • idealerweise erste Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • offene, dynamische Persönlichkeit
  • exakte und zuverlässige Arbeitsweise
  • teamfähig und hilfsbereit
  • Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
  • Englisch auf CAE-Level (Advanced)
  • Französischkenntnisse von Vorteil
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Einführung in die täglichen Aufgaben eines HR-Teams
  • Unterstützung in operativen und administrativen Aufgaben (Erstellen von Personaldokumenten und Verträgen, Bearbeiten von Anträgen, Erstellung von Zeugnissen, Betreuung von Ein- und Austritten)
  • aktive Mitwirkung in Rekrutierungsprozessen
  • Beitrag zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse
  • Übernahme projektbezogener Aufgaben
  • Pflege und Weiterentwicklung des internen TUI-Intranets
Was wir biete
Was wir biete
  • interessante und fordernde Tätigkeit
  • motiviertes Team und kollegiales Arbeitsumfeld
  • wertschätzendes Arbeitsklima
  • internationales Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen
  • enge Zusammenarbeit mit vielen Fachbereichen
  • Einblicke in vielfältige Themen
  • Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern
  • moderner Arbeitsplatz in führendem Bürogebäude
  • eigenes Gym
  • umfassendes Essensangebot im Personalrestaurant
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