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Mitarbeiter operative Logistik

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Evonik Industries

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Standort:
Germany , Weiterstadt

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Die Evonik Logistics Services GmbH ist der Spezialist für Logistik in der Chemiebranche. Ihre rund 800 Mitarbeiter betreuen die Chemie-Segmente von Evonik und externen Kunden an 13 Standorten in ganz Deutschland. Evonik Logistics Services bietet logistische Dienstleistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette ihrer Auftraggeber, angefangen beim Rohstoffeingang bis zum Versand des Produkts.

Verantwortlichkeiten:

  • Wareneingangskontrolle unter Beachtung der Gefahrgutvorschriften und Qualitätsanforderungen
  • Verladung, Entladung, Befüllung und Entleerung der Transportmittel und Tankfahrzeuge
  • Kontrolle der Versandstücke auf korrekte Etikettierung, Beschädigungen und Anzahl der Packstücke gemäß Versanddokumenten
  • Überprüfung der technischen Beschaffenheit (ADR-Check) und Sauberkeit des Transportmittels sowie die Kontrolle von Reinigungszertifikaten und Durchführung von Sichtkontrollen
  • Ver- und Entladung aller Versandstücke und Sondersendungen, inklusive Anbringung der Ladungssicherung und Bilddokumentation, inklusive innerbetrieblicher Transportdienstleistungen
  • Probenahme und Freigabe von Rohstoffen sowie Abfülltätigkeiten
  • Bedienung der Tanklagereinrichtungen
  • Bearbeitung der Einlagerung von Waren unter Beachtung der vorgegebenen Lagerplatzorganisation und Einlagerungshinweisen

Anforderungen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Chemikanten oder zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse der Gefahrgut- und Gefahrstoffverordnung
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Gute MS-Office und SAP-Kenntnisse
  • Idealerweise Staplerführerschein
  • Engagement und Freude an der Arbeit im Team
  • Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen verbunden mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise

Wünschenswert:

Idealerweise Staplerführerschein

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
20. Februar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Interimsmanagement Logistik – operative & strategische Unterstützung

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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit umfassender Verantwortung für logistische Kernprozesse wie Einkauf, Order Management & Clearing
  • Fundierte Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams, idealerweise mit Personalverantwortung für größere Teams (ca. 15 Mitarbeiter)
  • Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Logistikstrategien zur effizienten und nachhaltigen Unterstützung unternehmerischer Ziele
  • Tiefgehendes Verständnis von modernen Logistikprozessen sowie Erfahrung in der Digitalisierung und kontinuierlichen Optimierung dieser Abläufe
  • Sehr gute Kenntnisse in der Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher Vorschriften und interner Standards im logistischen Umfeld
  • Erfahrung in der Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten sowie in der Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung bei strategischen Initiativen
  • Ausgeprägte Kompetenz in der Schulung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern im Hinblick auf neue Tools, Systeme und Methoden
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortlichkeit für den reibungslosen Ablauf im Bereich Einkauf
  • Verantwortlichkeit für den reibungslosen Ablauf im Bereich Ordermanagement mit sechs Mitarbeitern
  • Verantwortlichkeit für den reibungslosen Ablauf im Bereich Customer Support (kaufmännisch) mit drei Mitarbeitern
  • Verantwortlichkeit für den reibungslosen Ablauf im Bereich Lager & Versand mit einem Teamkoordinator und sieben Mitarbeitern
  • Vollzeit
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Teamleiter Logistik

Für unsere Lagerlogistik suchen wir ab sofort Teamleiter*innen für den Schichtbe...
Standort
Standort
Germany , Moenchengladbach
Gehalt
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Zalando Lounge
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gute IT-Kenntnisse
  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Erste fachliche Führungserfahrung von kleineren Teams
  • Analytisches Denkvermögen
  • Vorbildfunktion als Führungskraft
  • Fähigkeit, ein positives Arbeitsklima zu schaffen
  • Gute rhetorische Fähigkeiten
  • Grundkenntnisse im Umgang mit Konflikten
  • Kommunikationsstärke
  • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Operative Steuerung des Teams und fachliche Führung der Mitarbeiter
  • Sicherstellung reibungsloser Prozesse
  • Erreichung operativer Tagesziele
  • Verbesserung der Prozesse
  • Fachliche Anleitung und Unterstützung der Entwicklung von Mitarbeitern und Spezialisten
  • Vermittlung täglicher operativer Ziele
  • Eskalation von Planabweichungen
  • Zusammenarbeit mit der Workflowsteuerung
  • Gezielter Personaleinsatz
  • Planung des Personaleinsatzes und Erstellung von Urlaubsplänen
Was wir biete
Was wir biete
  • Mitarbeiter-Aktienprogramm
  • 40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
  • 30% Rabatt auf die Zalando Lounge
  • Rabatte bei externen Partnern
  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • Feste Schichtzeiten mit wöchentlichem Wechsel
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Familiendienstleistungen inkl. Beratung und Unterstützung
  • Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
  • Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching
  • Vollzeit
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Teamleiter Logistik

Standort
Standort
Germany , Bernburg (Saale)
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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MaterMacc
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im logistischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Führungserfahrung ist von Vorteil
  • Berufserfahrung aus einem Produktionsbetrieb
  • Freude an der Umsetzung und Strukturierung logistischer Prozesse
  • Hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Zuverlässigkeit und Umsetzungsstärke
  • Problemlösungsfähigkeit
  • Idealerweise gute Kenntnisse im SAP (Modul WM) und in den gängigen MS-Office Anwendungen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche Führung von bis zu 20 Mitarbeitenden in logistischen Prozessen im produktionsnahem Umfeld
  • Steuerung der operativen Prozesse vom Wareneingang bis hin zur Versorgung unserer Wertschöpfungskette
  • Stetige Weiterentwicklung deiner Arbeitsorganisation im Verantwortungsbereich
  • Umsetzung und Einhaltung von Vorschriften, Regelungen und Vorgaben im Verantwortungsbereich
  • Einhaltung und kooperative Gestaltung aller prozessbedingten Schnittstellen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung des etablierten Warenwirtschaftssystems und Prozessabläufe nach Lean-Prinzipien
  • Sicherstellung einer optimalen Bestandsführung inklusive Inventuren
  • Durchführung des täglichen Shopfloor-Managements
  • Einleitung und Verfolgung von Korrekturmaßnahmen
Was wir biete
Was wir biete
  • Umfassende Einarbeitung im Patensystem
  • Leistungsgerechte, faire Bezahlung
  • Viele Benefits (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Zuschuss zum Mittagessen, Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad, Corporate Benefits…)
  • Großer Wert auf Ergonomie und Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • Vollzeit
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Abteilungsleiter Logistik

Sei dabei und baue als Abteilungsleiter*in unser neues Logistikzentrum in Gießen...
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Logistik
  • Idealerweise Erfahrung in einer disziplinarischen Führungsposition von mehr als 20 Mitarbeiter:innen
  • Kommunikationsstark und motivierend
  • Expertise in Logistikprozessen, Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsgesetz
  • Nutzung operativer Kennzahlen als Steuerungsinstrument
  • Solides Wissen im Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • Deutschkenntnisse auf C2-Niveau
  • Englischkenntnisse auf B2-Niveau
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Operative Steuerung der Abteilung
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter*innen
  • Sicherstellung reibungsloser Prozesse
  • Erreichung operativer Tagesziele
  • Verbesserung der Prozesse
  • Treffen operativer und personeller Entscheidungen
  • Förderung der persönlichen Entwicklung der Teammitglieder
  • Steuerung der Abteilung mithilfe von Kennzahlen
  • Einleitung von Gegenmaßnahmen bei Abweichungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Standards für Gesundheits- und Arbeitsschutz
Was wir biete
Was wir biete
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • 40% Rabatt auf Zalando-Produkte
  • 30% Rabatt auf Zalando Lounge
  • Rabatte bei externen Partnern
  • Kostenfreie Zalando-Aktien über das Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
  • Rabattportal für Mitarbeiter*innen über externe Gutscheinplattform
  • Relocation Package (nach Vereinbarung)
  • Unterstützung bei Familien- und Gesundheitsdienstleistungen inkl. mentalem Wohlbefinden, mit kostenloser Erstberatung, Rechtsberatung oder Coaching-Möglichkeiten
  • Vollzeit
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General Manager

Als Niederlassungsleitung (m/w/d) bist Du Unternehmer (w/m/d) im Unternehmen: Da...
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Anforderungen
Anforderungen
  • Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare relevante Studienrichtung
  • Relevante Führungserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z.B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar)
  • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Motivation großer Teams gewerblicher Mitarbeitender
  • Budgetverantwortung in einem operativen Umfeld
  • Unternehmerischer Spirit & Growth-Mindset
  • Starke Persönlichkeit & Kommunikationsstärke
  • Analytische Exzellenz
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische Standortführung: Übernahme der ganzheitlichen Verantwortung für alle operativen und strategischen Belange des Standorts
  • Volle Budget- und Ergebnisverantwortung
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur nachhaltigen Weiterentwicklung
  • Führung & Entwicklung: Führen, Motivieren und Entwickeln eines Teams von über 140 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System
  • Schaffen einer produktiven Arbeitsumgebung
  • Prozessoptimierung & Effizienzsteigerung: Analysieren und Optimieren der Produktions- und Logistikprozesse, um Effizienz, Qualität und Liefertreue auf Top-Niveau zu bringen
  • Fokus auf Innovation und Implementierung smarter Lösungen
  • Kundenbeziehungen managen: Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit im B2B-Segment
  • Pflege und strategischer Ausbau der Kundenbeziehungen
  • Sorgt für langfristige Partnerschaften
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktives, variables Gehaltsmodell
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Company-Bike
  • Corporate Benefits
  • Firmenwagen
  • Onboarding Top Management
  • Weiterentwicklung & Coaching
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung
  • Systemrelevant und krisensicher
  • Vollzeit
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Senior Projekt Manager B2B Events

Mit Deiner Erfahrung und Deinem strategischen Denken entwickelst Du wirkungsvoll...
Standort
Standort
Germany , Düsseldorf
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Gehalt:
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StepStone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder eine vergleichsbare Berufsausbildung
  • mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im B2B Marketing mit klarem Schwerpunkt auf strategische Konzeption und Projektmanagement
  • Zusätzliche Erfahrung mit operativer Logistik oder Eventorganisation sind ein Plus
  • Konzeptionsstark, zielorientiert und ausgeprägtes analytisches Denken
  • Erfahrung im Aufbau von KPI-Frameworks mit klaren Business-Metriken
  • Sicheres Kommunizieren auf allen Ebenen, souveränes Stakeholder-Management
  • Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams (vor allem mit Sales Teams)
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische Ausrichtung der B2B-Eventformate (Roundtables, Partner-Events, Keynotes, Networking-Events) in enger Abstimmung mit der Gesamtmarketingstrategie und Verantwortung für deren Weiterentwicklung
  • Eigenständige Leitung aller Phasen der kuratierten B2B-Formate: Entwicklung der inhaltlichen Agenda, Steuerung von Konzeption, Planung und Durchführung, Erfolgsmessung anhand klar definierter KPIs
  • End-to-End Verantwortung für B2B Events, Budgetsteuerung und operative Mitarbeit bei Bedarf
  • Definition klarer Jahres-Zielgrößen für Zielkontakte und Unique Accounts, Steuerung des gesamten Event-Programms inkl. Reporting und Optimierung
  • Zentrale Ansprechperson für diverse interne Schnittstellen bis auf C-Level, Sicherstellung enger inhaltlicher Verzahnung in kritischen Projektphasen
  • Professionelle Koordination externer Partner und Dienstleister von der Auswahl über das Briefing bis zur Umsetzung
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Risikolebensversicherung
  • Volunteer days
  • Jobbike
  • In-house Gym
  • In-house Barista
  • Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
  • Vollzeit
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Support im Quality Bereich Pharma

Für unseren Kunden in Scheibbs suchen wir motivierte und verlässliche Mitarbeite...
Standort
Standort
Austria , Scheibbs
Gehalt
Gehalt:
1313.27 EUR / Month
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Ablaufdatum
22. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Genaues und gewissenhaftes Arbeiten
  • Vorkenntnisse in MS-Office
  • Spaß an abwechslungsreicher, operativer Tätigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Mitarbeit in der routinemäßigen Packmittelkontrolle (Musterzug, Bearbeitung/Ablage von Referenzmustern)
  • Verwaltung der Wareneingangs- und Chargendokumentation
  • Ablage qualitätsrelevanter Unterlagen und Management der Dokumentation
  • Support im Dokumentenmanagement für QO
  • Unterstützung des Schulungsprozesses für Mitarbeiter vor Ort
  • Zusammenarbeit mit Produktion, Lager und Logistik am Standort sowie dem Headquarter in Wien
Was wir biete
Was wir biete
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen der Pharmaindustrie
  • Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Teilzeit
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Admin-Hilfskraft im Bereich Pharma

Standort
Standort
Austria , Scheibbs
Gehalt
Gehalt:
1313.27 EUR / Month
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Randstad
Ablaufdatum
22. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Genaues und gewissenhaftes Arbeiten
  • Vorkenntnisse in MS-Office
  • Spaß an abwechslungsreicher, operativer Tätigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Mitarbeit in der routinemäßigen Packmittelkontrolle (Musterzug, Bearbeitung/Ablage von Referenzmustern)
  • Verwaltung der Wareneingangs- und Chargendokumentation
  • Ablage qualitätsrelevanter Unterlagen und Management der Dokumentation
  • Support im Dokumentenmanagement für QO
  • Unterstützung des Schulungsprozesses für Mitarbeiter vor Ort
  • Zusammenarbeit mit Produktion, Lager und Logistik am Standort sowie dem Headquarter in Wien
Was wir biete
Was wir biete
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen der Pharmaindustrie
  • Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Teilzeit
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