Mitarbeiter Online Marketing Jobs

Seo Consultant

Claneo ist eine der führenden deutschen Online Marketing Agenturen für internati...

Standort

Germany , Berlin

Gehalt:

Nicht angegeben

Claneo

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Inhouse-SEO oder in einer SEO-Agentur
Erfahrung in der eigenständigen Betreuung und Weiterentwicklung von SEO- bzw. Kundenprojekten
Erfahrungen im Umgang mit gängigen SEO-Tools (z. B. Google Search Console, Google Analytics, SISTRIX, Screamingfrog, SEMrush oder Ahrefs)
Kenntnis der Funktionsweise von Google und aktuellen Branchenentwicklungen
Strukturierte, nachhaltige Arbeitsweise mit hoher Selbstdisziplin
Lösungsorientiertes Denken
Deutsch auf Muttersprachenniveau
Gute Englischkenntnisse
Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe SEO- oder GEO-Konzepte verständlich zu vermitteln
Effektive Kundeninteraktion und Koordination interner Teams

Verantwortlichkeiten

Strategische und operative SEO und GEO Beratung für Bestandskund:innen
Eigenständige Analyse und Kommunikation strategischer und technischer Optimierungsmaßnahmen
Proaktive Identifizierung von SEO Potenzialen bzw. Problematiken für Kund:innen
Stetiger persönlicher Austausch mit Kund:innen
Eigenständiges Ausarbeiten von Adhoc Analysen bzw. Problemlösungen (z.B. bei Sichtbarkeitsverlust oder aktuellen Entwicklungen)
Projektsteuerung und Briefen von Kundentask an interne Mitarbeitende (z.B. SEO Analyst:innen oder Redakteur:innen)
Durchführen von Workshops für Mitarbeitende und Kund:innen

Was wir biete

Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell, flexible Friday)
Remote und Mobile-Working-Kontingent
28 Urlaubstage im Jahr
Sonderurlaub zwischen den Jahren
Möglichkeit, weitere 5 Urlaubstage pro Jahr zu erwerben
Regelmäßige interne und externe Trainings
Zeitliches Weiterbildungsbudget von 8% der Wochenarbeitszeit
Persönlicher Buddy in der Onboardingzeit
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach Probezeit (auf Wunsch)
Bezuschusste Massagen im Büro

Werkstudent eCommerce Projekt Management

Standort

Gehalt:

Nicht angegeben

condor

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Eingeschriebener Student im Bereich Marketing, Medien, Kommunikationswissenschaften, BWL oder einem vergleichbaren Studiengang
Interesse an digitalem Marketing, E-Commerce und kreativen Kampagnen
Arbeitet sorgfältig, strukturiert und bringt gerne eigene Ideen ein
Grundkenntnisse in MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel)
Kommuniziert sicher auf Deutsch und Englisch
Teamplayer, der Verantwortung übernimmt und auch in hektischen Phasen den Überblick behält

Verantwortlichkeiten

Unterstützung bei der Automatisierung von Prozessen im kaufmännischen Bereich der eCommerce Abteilung
Unterstützung bei Office Aufgaben im Stabs Team des Directors eCommerce
Unterstützung bei der Konzeption, Planung und Umsetzung von Online-Kampagnen (z. B. saisonale Aktionen wie Halloween, Weihnachten, Valentinstag)
Mitarbeit bei der Koordination und Planung von Kampagneninhalten für Condor.com
Unterstützung bei der Performance-Analyse laufender Kampagnen (z. B. Reichweite, CTR, Conversion Rate)
Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (z. B. eCommerce, Brand, Social Media) und externen Partnern

Was wir biete

Atmosphäre – durch ein sympathisches und motiviertes Team und flache Hierarchien
Spannung – durch eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer faszinierenden Branche
Wertschätzung – aktive Aufnahme ins Team und faire Vergütung
Erfahrungen – Einblicke in die vielseitige Arbeit in einer der wichtigsten Funktionen einer Airline
Chancen – Jobangebot für die Zeit nach dem Studium für mehr als die Hälfte unserer Werkstudenten und Praktikanten

Werkstudent Marketing

Werkstudenten-Stelle im Bereich Marketing bei einem führenden, mittelständischen...

Standort

Germany , Nürnberg

Gehalt:

Nicht angegeben

SCHIEDERWERK GmbH

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Laufendes Studium im Bereich (Technik‑) Journalismus / PR, Online‑Marketing, Marketing & Medienmanagement, Innovationskommunikation, Marketing & Sales oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erste Erfahrungen im Marketingumfeld (z. B. durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder Hochschulprojekte) wünschenswert
Sicherer Umgang mit Microsoft Office 365, insbesondere PowerPoint, Excel und Word
Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit Marketing‑Tools wie WordPress, Canva oder Web‑Analytics‑Tools (z. B. Matomo) von Vorteil
Interesse an technischen Themen und Freude daran, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Verantwortlichkeiten

Aktive Mitarbeit im Marketingteam mit Fokus aus Leistungselektronik
Erstellung, Pflege und Optimierung von Marketinginhalten (Website, Präsentationen, Social Media, etc.)
Technische Aufbereitung und verständliche Darstellung von Produkt- und Anwendungsinformationen
Übersetzung komplexer technischer Inhalte in verständliche und wirkungsvolle Marketingbotschaften
Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen sowie Maßnahmen zur Leadgenerierung
Analyse von Marketingkennzahlen und Erstellung aussagekräftiger Reports
Unterstützung bei Messen und Events
Mitarbeit an kleineren eigenständigen Marketingprojekten sowie Einbringen eigener Ideen
Unterstützung bei Markt‑, Wettbewerbs‑ und Trendanalysen im Bereich Leistungselektronik

Was wir biete

Spannende und innovative Projekte mit herausfordernden Aufgaben
Eine Unternehmenskultur in der deine Meinung gefragt ist und dank kurzer Entscheidungswege Ideen schnell umgesetzt werden
Eine umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitregelung inklusive Gleitzeitrahmen sowie Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
Leistungsgerechte Vergütung

Teilzeit

Neu

Content-Manager:in für die DACH-Redaktion

Content-Manager:in für die DACH-Redaktion bei Claneo, einer mehrfach ausgezeichn...

Standort

Germany , Berlin

Gehalt:

Nicht angegeben

Claneo

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Min. 1–2 Jahre als Online-Redakteur:in, Copy-Writer:in, Texter:in, Journalist:in oder in einem ähnlichen Bereich gearbeitet
Gutes Verständnis für die verschiedenen Content-Formate in Online-Marketing-Kanälen
Kenntnisse der Möglichkeiten in der digitalen Welt
Verständnis dafür, wonach und wie Nutzer:innen im Internet nach Informationen und Produkten suchen
Kenntnisse von GEO- und SEO-Content-Standards
Erfahrungen mit KI-Systemen und Wissen über Möglichkeiten und Grenzen für die Textarbeit mit KI
Hervorragende Deutschkenntnisse, hohe Textsicherheit und sehr gutes Sprachgefühl
Sehr sicher bezüglich deutscher Orthografie und Grammatik
Spaß an der Kommunikation mit Menschen
Strukturierte, nachhaltige Arbeitsweise und hohe Selbstdisziplin

Verantwortlichkeiten

Content-Planung, -Erstellung und -Optimierung
Korrektur und Lektorat von Texten externer Partner:innen
Redaktionelle Betreuung unserer Kunden
Mitarbeit in einigen Bereichen der Suchmaschinenoptimierung
Mitverantwortung bei der Ausgestaltung von Kooperationen – u. a. Themenfindung für externe redaktionelle Beiträge

Was wir biete

Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell, flexible Friday)
Remote und Mobile-Working-Kontingent
28 Urlaubstage im Jahr
Sonderurlaub zwischen den Jahren
Möglichkeit, weitere 5 Urlaubstage pro Jahr zu erwerben
Regelmäßige interne und externe Trainings
Zeitliches Weiterbildungsbudget von 8% der Wochenarbeitszeit
Persönlicher Buddy in der Onboarding-Zeit
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach Probezeit
Bezuschusste Massagen im Büro

Vollzeit

Senior Channel Manager

Als Senior Channel Manager (m/w/d) verantwortest Du den Erfolg unseres digitalen...

Standort

Germany , Düsseldorf

Gehalt:

Nicht angegeben

Vodafone

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Solides betriebswirtschaftliches Verständnis: Fundierte Kenntnisse in Bereichen wie Marketing, Medien, Werbung oder BWL – erworben durch ein Studium oder durch langjährige, praxisnahe Erfahrung, idealerweise in der Telekommunikations-, Beratungs- oder Dienstleistungsbranche
Erfahrung im digitalen Umfeld: Mindestens fünf Jahre erfolgreiche Tätigkeit in Bereichen wie Online-Marketing, Advertising, E-Commerce, Usability oder Customer Care sowie ein tiefes Verständnis für digitale Kundenbedürfnisse
Souveräner Umgang mit digitalen Tools: Gängige Business-Tools wie Jira, Excel, PowerPoint, Confluence oder Adobe Analytics werden sicher beherrscht
neue IT-Systeme werden schnell und eigenständig erschlossen
Kundenfokus & Kreativität: Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Kundenbindung sowie in der Gestaltung von Web- und App-Anwendungen – idealerweise mit Einblicken in die Telekommunikationsbranche
Selbstständigkeit trifft Teamgeist: Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten mit hohem Qualitätsanspruch sowie aktive und konstruktive Mitarbeit im Team
Zahlenaffinität & methodische Sicherheit: Analytischer und strukturierter Umgang mit Daten, sichere Anwendung relevanter Methoden zur Entscheidungsfindung und Optimierung
Strategisches Denken & Konzeptstärke: Vorausschauendes Denken, Entwicklung durchdachter Konzepte und analytische Tiefe, um komplexe Herausforderungen lösungsorientiert zu meistern
Gestalter-Mentalität & Veränderungsfreude: Lust, Dinge anzupacken, neue Impulse zu setzen und aktiv zur Weiterentwicklung von Prozessen und Produkten beizutragen
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1 nach GER)

Verantwortlichkeiten

Du übernimmst als Senior Channel Manager (m/w/d) die selbstständige und eigenverantwortliche konzeptionelle Weiterentwicklung für den im Verantwortungsbereich liegenden Selfservice-Kanal zur Erreichung der Ziele (z.B. Aktive Nutzer, generierter Umsatz, Kundenzufriedenheit)
Du entwickelst eigenständig mit deinem Team neue Features und steuerst Maßnahmen, die den MeinVodafone Kanal verbessern
Du hast echte Ownership bei großen Kampagnen wie dem iPhone Launch oder der Black Week
Du analysierst Kennzahlen und Kundenfeedback, misst den Erfolg deiner Maßnahmen und optimierst kontinuierlich das digitale Erlebnis
Du leitest eigenverantwortlich cross-funktionale Projekte und/oder Fachgruppen, koordinierst interne Bereiche und sorgst dafür, dass der Kanal effizient und kundenorientiert weiterentwickelt wird
Du analysierst die Arbeitsabläufe im Servicekanal und optimierst Effizienz und Effektivität
Du gibst fachliche Anleitung an weniger erfahrene Kolleg:innen, insbesondere in der strategischen Ausrichtung des Kanals und der Maßnahmen

Was wir biete

Flexibilität: Arbeite nach Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice
Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern
Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst
Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben
Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV

Personalrecruiter

Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der fam...

Standort

Germany

Gehalt:

Nicht angegeben

Heinrich Schmid GmbH & Co. KG

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Studium mit Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen
Erste Erfahrungen im HR-Bereich (Personalbeschaffung, -betreuung und -marketing)
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Fingerspitzengefühl
Überzeugendes Auftreten und Fähigkeit, andere zu begeistern
Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke
Hohes Engagement
Selbständige, strukturierte Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

Unterstützung der Führungskräfte in Regionen und Niederlassungen hinsichtlich Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalbetreuung
Übernahme der zukunftsorientierten Gestaltung und Weiterentwicklung des Recruitingprozesses
Sicherstellung der notwendigen Medienpräsenz bzw. Online-Marketing unter Einbindung sozialer Netzwerke, Branchendatenbanken, Jobbörsen und Karriereportalen
Optimierung des Onboardingprozesses und Entwicklung neuer Konzepte zur Vakanzschließung
Mitarbeit bei übergreifenden HR-Projekten

Was wir biete

Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit
Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern
Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Führungsakademie

Inside Sales & Digital Sales Manager B2B

Dein Herz schlägt für das Retailgeschäft und Du möchtest aktiv dabei sein, unser...

Standort

Germany , Berlin

Gehalt:

Nicht angegeben

Circle K

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens drei Jahre fachspezifische Berufserfahrung, idealerweise im B2B-Bereich
Mehrjährige Erfahrung im B2B-Marketing, Vertrieb oder Business Development mit nachweisbaren Vertriebserfolgen
Idealerweise Kenntnisse in der Mobilitäts- oder Energiebranche
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und starke KPI-Orientierung
Hands-on-Mentalität, Kreativität, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Fähigkeit zur eigenständigen und lösungsorientierten Arbeit
Vertrautheit mit der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
Sichere und überzeugende Kommunikation in Deutsch und Englisch (mündlich und schriftlich)
Beherrschung digitaler Tools, CRM-Systeme und Online-Marketing-Plattformen

Verantwortlichkeiten

Vertrieb & Kundenentwicklung (SME): Betreuung und Weiterentwicklung von >50.000 SME-Kunden mit Fokus auf Up- und Cross-Selling
Initiierung und Umsetzung von Outbound- und Inbound-Vertriebsmaßnahmen inkl. Angebots- und Vertragsmanagement
Aufbau und Pflege von Prospektionskanälen (z.B. D2D, Tankstellenpartner, Handelsvertreter)
Entwicklung und Umsetzung von Jahresaktionsplänen zur Verkaufsförderung
Digital Sales & Performance Marketing: Entwicklung und Umsetzung digitaler Vertriebsstrategien zur Leadgenerierung, Neukundengewinnung und Kundenbindung
Steuerung und Optimierung digitaler Vertriebskanäle (z.B. Website, Online-Bestellstrecke, Social Media, SEA/SEO, E-Mail-Marketing)
Aufbau und Management von automatisierten Sales-Funnels und Conversion-Optimierung entlang der Customer Journey
Nutzung von CRM- und Marketing-Automation-Tools zur gezielten Ansprache und Segmentierung von Zielgruppen
Erstellung und Analyse von Performance-Reports zur datenbasierten Steuerung aller digitalen Maßnahmen
Business Development & Innovation: Entwicklung und Vermarktung neuer Produkte und Services (z.B. Mobility Cards, Digital Payment, Carbon Offset)

Was wir biete

Attraktive Vergütung
Urlaubsgeld
13. Monatsgehalt
Bonus
Bis zu 34 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Ausgeprägte Feedbackkultur
JobRad
Langzeitkonto

Vollzeit

Personalmarketing Manager

Standort

Germany

Gehalt:

Nicht angegeben

Heinrich Schmid GmbH & Co. KG

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Studium mit Schwerpunkt Marketing erfolgreich abgeschlossen
Erste Erfahrungen im HR-Bereich (Personalmarketing) oder Erfahrung als Personalmarketing Manager
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Fingerspitzengefühl
Überzeugendes Auftreten und Fähigkeit, andere zu begeistern
Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke
Hohes Engagement und selbständige, strukturierte Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

Social Media Marketing auf- und ausbauen
Führungskräfte in Regionen und Niederlassungen hinsichtlich Marketing unterstützen
Social Media Recruiting Kampagnen steuern
Zukunftsorientierte Gestaltung und Weiterentwicklung der Werbemaßnahmen in Standorten im süddeutschen Raum übernehmen
Notwendige Medienpräsenz bzw. Online-Marketing sicherstellen
Content aus den Standorten für die Zielgruppen sicherstellen und für regelmäßige Veröffentlichung von Firmen-News sorgen
Mitarbeit bei übergreifenden HR-Projekten

Was wir biete

30 Tage Urlaub
Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien
Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Führungsakademie
Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern
Modernste Arbeitsmittel (Höhenverstellbarer Tisch, iPhone, iPad, Laptop)

Mitarbeiter Online Marketing

ISG Italy

Standort:
Austria , Wels

Kategorie:
-

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Gehalt:

Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Wünschenswert:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
14. Februar 2026

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ISG Italy

Standort:Austria , Wels

Kategorie:-

Vertragstyp:Nicht angegeben

Gehalt:

Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Wünschenswert:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:14. Februar 2026

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Personalmarketing Manager

Standort:
Austria , Wels

Kategorie:
-

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Job veröffentlicht:
14. Februar 2026