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Mitarbeiter Betreuung

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DOMICIL Seniorenresidenzen

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Standort:
Germany , Völklingen

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Gestalte Pflege mit Herz und Verantwortung und komm in unserer neuen, noch im Bau befindlichen Einrichtung in unser Team. An 50 Standorten schenken wir gemeinsam mit über 6.500 Kolleginnen und Kollegen unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein Stück Zuhause – immer „Mitten im Leben“.

Verantwortlichkeiten:

  • Förderung der Lebensqualität bzw. Zufriedenheit der Bewohnern
  • Durchführung von Gruppenangeboten und Einzelbetreuung für Bewohner inkl. Vor- und Nachbereitung und entsprechender Dokumentation
  • Erstellung und Überarbeitung der Pflegedokumentation (Strukturmodell)

Anforderungen:

  • Abgeschlossene therapeutische Ausbildung
  • Gute schriftliche Ausdrucksform, gestalterische Kenntnisse, handwerkliches Geschick
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Word, Outlook

Wünschenswert:

Kenntnisse im Strukturmodell wünschenswert

Was wir biete:
  • Attraktives Gehaltspaket: Jahressonderzahlung
  • pro Monat 50 € Gutschein über become.1
  • JobRad
  • Steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
  • Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Persönliche Fortbildung im Rahmen der Domicil Akademie
  • Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
  • Strukturierte Einarbeitung

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
13. Februar 2026

Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Senior Human Resources Generalist

Wir sind auf der Suche nach einer/einem neuen Kollegin/Kollegen, die/der unser H...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
gusgermany.com Logo
GUS Germany GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ mehrjährige relevante Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Vertragsrecht
  • Nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Projekten
  • Mindestens 5 Jahre in einer generalistischen HR-Funktion
  • Fundierte Erfahrung in der Arbeit mit mehreren Standorten sowie in der Betreuung internationaler Mitarbeitender
  • Sicherer Umgang mit Excel und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. Personio)
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, hohe Kommunikationsfähigkeit und eine positive, professionelle Ausstrahlung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • HR-Ansprechpartner: Du bist Teil eines sechsköpfigen Teams und übernimmst die Rolle des zentralen Ansprechpartners für alle Personal-, Vertrags- und arbeitsrechtlichen Themen am Standort Berlin
  • HR Business Partner: Du betreust festangestellte Mitarbeitende sowie Führungskräfte aus akademischen, administrativen und fördernden Organisationen an unseren Standorten in Berlin, Hamburg, Potsdam und Iserlohn
  • Internationale Unterstützung: Du begleitest Mitarbeitende und Führungskräfte an internationalen Standorten und verantwortest die Integration neuer Standorte und deren Teams
  • Operatives HR-Management: Du übernimmst die täglichen HR-Aufgaben wie Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen, vorbereitende Lohnabrechnung, Pflege der Personalakten, Visa-Support sowie die Arbeit mit unserem HR-System Personio. Außerdem verantwortest du Onboarding und Offboarding
  • Strategische HR-Arbeit: Du unterstützt das HR-Management bei Analysen, Entscheidungsprozessen, Personalplanung und Kostenkontrolle und berichtest direkt an den Head of HR Operations
  • Betriebsratsarbeit: Verwaltung von Prozessen und Projekten im Zusammenhang mit der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Stakeholder-Management: Pflege von Beziehungen innerhalb der Organisation sowie zu externen Dienstleistern
  • Konzeptionelle HR-Themen: Du optimierst bestehende Prozesse und gestaltest HR-Konzepte aktiv mit. Zudem übernimmst du Projekte wie Prozessmanagement, Vergütungsstrukturen, Benefits und Mitarbeiterbeurteilungssysteme
  • HR-Controlling & Reporting: Erstellung von Reports und Kennzahlen zur Steuerung und Analyse der HR-Arbeit
Was wir biete
Was wir biete
  • Ein spannendes Arbeitsumfeld mit internationalen Kolleginnen und Kollegen
  • Möglichkeit, innovative Ideen und neue Konzepte zu entwickeln und umzusetzen
  • 30 Urlaubstage
  • Nach erfolgreich bestandener Probezeit bieten wir Zuschüsse für das Wohlbefinden der Mitarbeiter durch unser Gesundheitsbudget mit Präventions- und Nachsorgeleistungen
  • zahlreiche Aktivitäten und Veranstaltungen auf dem Campus im Bereich von Kultur, Bildung, Wirtschaft und Technologie
  • Vollzeit
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Teamleiter

Standort
Standort
Germany , Leipzig
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
avedo.de Logo
Avedo - Eine Marke der Ströer X GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung im Bereich Teamführung und Coaching (idealerweise Call Center)
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Empathie und soziale Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden
  • Vertriebsstärke und -affinität
  • selbstständige Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe
  • hohes Maß an Beurteilungsvermögen, Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Erhalt und Förderung der Motivation der Mitarbeitenden
  • Entwicklung und Betreuung der Mitarbeitenden
  • Organisation und Durchführung von Teammeetings und Mitarbeitendengesprächen (allgemein, fachlich und disziplinarisch)
  • Beantwortung fachlicher und kommunikativer Fragen innerhalb des Projektes
  • Planung und Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen unter Berücksichtigung der Vorgaben des Auftraggebers
Was wir biete
Was wir biete
  • sicherer Arbeitsplatz in Vollzeit
  • Festgehalt + attraktives Prämienmodell und Prämien für das Werben neuer Mitarbeitenden
  • einfacher Einstieg durch Training-on-the-Job
  • erfahrene Kollegen (Jobpate) begleiten und coachen dich für deine persönliche Weiterentwicklung
  • umfangreiche Mitarbeiterrabatte (z. B. Events und Onlineshops) und bezuschusstes Deutschlandticket
  • modernes Büro mit sehr guter Verkehrsanbindung
  • Vollzeit
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Auftragsadministration mit Schwerpunkt Dispatching

Standort
Standort
Austria , Wien
Gehalt
Gehalt:
2948.85 EUR / Month
https://www.wienerstadtwerke.at Logo
Wiener Linien
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK, HAS, HLW)
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office
  • Erfahrung im Auftragsdispatching von Vorteil
  • Kenntnisse in Navision, WaveWare und/oder SAP von Vorteil
  • Kaufmännisches Know-how von Vorteil
  • Teamplayer*in mit sicheren Auftreten und ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Professionelle Betreuung von Kunden*innen und Mitarbeiter*innen Anfragen sowie Bearbeitung von E-Mails und Erstellung von Reportings und Unterlagen
  • Betreuung und Bearbeitung aller zeitwirtschaftlichen Thematiken von Mitarbeiter*innen
  • Verantwortung für den gesamten Prozess der Auftragsabwicklung, von der Erstellung über die Verfolgung bis hin zum administrativen Abschluss
  • Organisation und Koordination von Aufgaben sowie die effektive Einteilung der Mitarbeiter*innen
  • Qualitätskontrolle und Überprüfung eingehender Lieferungen und Rechnungen im Rahmen der Auftragsabwicklung
Was wir biete
Was wir biete
  • Kollegiales, respektvolles Miteinander
  • Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events
  • Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort
  • Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten
  • Onboarding-Programm
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern
  • Gute öffentliche Anbindung
  • Eine gute Kantine in der Zentrale sowie gratis Obst für alle
  • Zahlreiche Vergünstigungen on top – innerhalb und außerhalb des Konzerns
  • Gleitzeitmodelle
  • Vollzeit
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Betreuungsfachkraft für Eingliederungshilfe

Der AWO Wohnverbund Börde, in Trägerschaft der AWO-fair.leben - Integrations- un...
Standort
Standort
Germany , Groß Ammensleben
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in
  • abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in
  • abgeschlossene Ausbildung als Krankenpfleger/-schwester
  • abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in
  • stabile Persönlichkeit
  • Flexibilität
  • Teamfähigkeit
  • Fachkompetenz
  • Empathie
  • Bereitschaft zu Schicht-, Nachtbereitschafts- und Feiertagsarbeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Empowerment & Teilhabe: Aktivierung, Anleitung und Mobilisierung der Bewohner*innen
  • Tagesstruktur & Alltag: Unterstützung bei Pflege, Haushalt, Freizeit, Ernährung
  • Biografiearbeit: Gespräche zu Lebensgeschichte, Bedürfnissen, Perspektiven
  • Medizinische Begleitung (mit Zertifikat): Medikamentengabe, Umsetzung ärztlicher Verordnungen
  • Krisenintervention und Begleitung bei Arzt-/Behördengängen
  • Freizeit & Kultur: Planung und Durchführung von Ausflügen, Festen, Angeboten
  • Dokumentation & Planung: Hilfepläne, Entwicklungsberichte, administrative Aufgaben
  • Kooperation & Konzeptarbeit: Zusammenarbeit mit Betreuenden, Angehörigen, WfbM, Mitarbeit an Konzepten
Was wir biete
Was wir biete
  • Jahressonderzahlung
  • 29 Tage Urlaub + 6 mögliche Zusatzurlaubstage
  • Strukturierte Einarbeitung durch einen Startbegleiter*in
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Gesundheitsvorsorge (Betriebsarzt)
  • Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Verlässlicher Dienstplan, mit Berücksichtigung von Wünschen und individuellen Lebenssituationen
  • Bonus „Kommen aus dem Frei“
  • Teilzeit
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Teamassistenz / Industriekauffrau

Baustellenassistenz / Teamassistenz (m/w/d) für die reibungslose Projektabwicklu...
Standort
Standort
Germany , Cottbus
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
grey-engineering.de Logo
grey engineering GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Baustellenassistenz bzw. Teamassistenz
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Hohe Dienstleistungsorientierung
  • Organisations- und Kommunikationstalent
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Organisation und Vorbereitung von Veranstaltungen und Besprechungen
  • Koordination von Besprechungen, Terminplänen und Geschäftsreisen
  • Reisevorbereitungen und Reisekostenabrechnungen
  • Führen von Anwesenheits- und Urlaubslisten
  • Betreuung neuer Mitarbeiter
  • Unterstützung im Controlling und bei Präsentationen
  • Erstellen von Berichten und Dokumentationen
  • Betreuung von Kunden als Bindeglied zwischen internen und externen Abteilungen
  • Unterstützung bei kaufmännischen Themen
  • Koordination des Einkaufs neuer Büroausstattung
Was wir biete
Was wir biete
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive, leistungsgerechte und tariflich abgesicherte Vergütung
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte (Reiseportale, Schmuck, Mietwagen, Sportartikel, Elektroartikel, Möbelhäuser, regionale Restaurantvergünstigungen, Sport- und Freizeitveranstaltungen)
  • Lukratives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Option zum mobilen Arbeiten
  • Persönlicher Ansprechpartner
  • Offenes und familiäres Miteinander
  • Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im innovativen Umfeld
  • Wertschätzung und gute Arbeitsatmosphäre
  • Vollzeit
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Stellvertretender Teamleader in der Frühschicht

Dies ist eine aufregende Gelegenheit für eine zeitlich begrenzte Anstellung als ...
Standort
Standort
Switzerland , Buchs
Gehalt
Gehalt:
27.12 CHF / Hour
coople.com Logo
Coople Poland
Ablaufdatum
31. Dezember 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im logistischen oder technischen Bereich
  • Erfahrung in der Paketlogistik oder vergleichbarer Umgebung
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Belastbar, strukturiert und entscheidungsfreudig
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • IT-Grundkenntnisse (MS Office, Scanner- und Sortiersysteme)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Führung und Motivation des Frühschichtteams
  • Stellvertretung des Teamleaders bei Abwesenheit
  • Koordination und Überwachung der Sortierung und Verladung von Paketen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsanweisungen, Qualitätsstandards und Sicherheitsrichtlinien
  • Schulung und Betreuung neuer Mitarbeitender
  • Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (Check-In / Sortierung)
  • Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
  • Unterstützung bei der Einsatzplanung und täglichen Teambriefings
  • Vollzeit
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Fachinformatiker für Systemintegration

Du interessierst dich für Technik und IT, Dinge wie die Abwehr von Spam und Vire...
Standort
Standort
Germany , Hannover
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
hornetsecurity.com Logo
Hornetsecurity
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Du besitzt die (Fach-)Hochschulreife bzw. einen Realschulabschluss mit gutem Notendurchschnitt
  • Du bringst außerordentliche Begeisterung für die IT mit. Erste praktische Erfahrungen zu beispielsweise Programmiersprachen und Unix Betriebssystemen sind von Vorteil
  • Du lässt dich von neuen Herausforderungen nicht abschrecken, behältst stets einen kühlen Kopf und immer alle Bälle in der Luft
  • Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit
  • Du arbeitest zuverlässig, leistungs- und ergebnisorientiert
  • Du bist offen, neugierig und teamfähig
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du unterstützt unsere Administration bei der Planung und Erweiterung der internen Firmen-IT
  • Du analysierst und behebst Störungen im IT-Support für unsere internen Mitarbeitenden, um einen reibungslosen Arbeitsablauf sicherzustellen
  • Du hilfst dabei, Endgeräte für unsere Mitarbeitenden einzurichten und zu betreuen
  • Du unterstützt bei internen als auch externen Projekten
  • Du hast die Möglichkeit, deine Expertise in verschiedenen technischen Fachbereichen zu erweitern
Was wir biete
Was wir biete
  • Du bekommst früh Verantwortung übertragen sowie die Möglichkeit eigene Projekte selbstständig umzusetzen
  • Du erhältst während deiner Ausbildung Einblicke in mehrere Abteilungen, sodass du einen breiten Eindruck in die Prozesse des Unternehmens und die praktischen Grundlagen deines Ausbildungsberufs erhältst
  • Du kannst in der Kleidung zur Arbeit kommen, in der du dich wohl fühlst. Egal ob Hoodie oder Hemd – wir haben keinen Dresscode
  • Mit dem Be-Active Bonus unterstützen wird dich mit bis zu 350€ im Jahr
  • Parkplätze stehen kostenlos vor der Tür zur Verfügung. Solltest du die Öffis nutzen übernehmen wir bis zu 50 % der Kosten einer GVH JobCard/eines Deutschlandtickets
  • Als Nichtraucher profitierst du von unserer Nichtraucherprämie in Höhe von 50 € pro Monat
  • Teamevents wie Lasertag, Escape Room oder Get Together an unserem eigenen legendären Bierwagen in Hannover – lass dich überraschen
  • Dank unserer Übernahmequote von 99% hast du hervorragende Chancen nach deiner Ausbildung bei uns eine unbefristete Festanstellung zu erhalten
  • Bei einer Übernahme in Festanstellung erwarten dich darüber hinaus weitere coole Benefits, wie bspw. Temporary Employee Exchange Program – wir unterstützen dich dabei an unseren globalen Office-Standorten zu arbeiten und die Welt zu erkunden (z.B. Malta, Madrid, Montréal, Washington)
  • Vollzeit
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Sales Executive

Du bist für den Aufbau, die Pflege und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehunge...
Standort
Standort
Germany , Munich
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Encore Global
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Veranstaltungsbranche, Hotellerie oder einer vergleichbaren Dienstleistungsbranche (z. B. Veranstaltungskaufmann/-frau, Hotelkaufmann/-frau, Hotelfachwirt/-in) oder Studium
  • Erste Berufserfahrung im Vertriebsumfeld oder in einer kundenorientierten Rolle (z. B. Sales, Account Management, Event- oder Hotelbereich) von Vorteil
  • Interesse am Vertrieb sowie Motivation, sich im Sales-Bereich weiterzuentwickeln
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Service- und Kundenorientierung
  • Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • erste Erfahrungen mit CRM-Systemen sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartner:innen unserer Hotelpartner
  • Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Rahmenvertragskunden
  • Aktive Mitarbeit an der Erreichung von Umsatzzielen
  • Identifikation und Nachverfolgung von Vertriebs- und Projektchancen in Zusammenarbeit mit dem Sales Manager
  • Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Vertriebsdaten im CRM-System
  • Mitwirkung bei Kunden-, Vertriebs- und Netzwerkveranstaltungen
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
  • Gelegentliche Reisetätigkeit
Was wir biete
Was wir biete
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen, innovativen Unternehmen
  • Welcome Day und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • Attraktive Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
  • Individuelle Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • EMEA unterstützt gemeinnütziges Engagement
  • Flexibles Arbeiten
  • JobRad, Corporate Benefits und “Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Sonderurlaubstage
  • Zeiterfassung und Zuschläge für Sonn-, Nacht- und Feiertage
  • Sonderzahlungen wie Award-Programm und Jubiläumszahlungen
  • Vollzeit
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