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Als Mechaniker (m/w/d) stellen Sie im Instandhaltungsteam des Standortes die Funktionsfähigkeit der Fertigungsanlage gemäß den technologischen Vorgaben sicher.
Verantwortlichkeiten
Gewährleistung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit im Bereich Instandhaltung sowie im zugewiesenen Arbeitsbereich (5S – Methode)
Arbeiten in der mechanischen Werkstatt, insbesondere Drehen, Schweißen, Fräsen, Bohren, Sägen, Schleifen
Durchführen der erforderlichen mechanischen Instandhaltungsarbeiten in allen Anlagenteilen, sowie der Reparatur- und Wartungsarbeiten an den Pneumatik- und Hydraulikanlagen
Termingerechte Abarbeitung aller in den Wartungsplänen enthaltenen Wartungsaktivitäten, einschließlich Dokumentation und Archivierung der Wartungsdurchführung
Dokumentation der Instandhaltungsaufträge in SAP erfassen und abrechnen (Stunden und Material)
Arbeiten mit Gabelstaplern, Hubarbeitsbühnen, Kranen sowie Anschlagmitteln
Mechanische Freischaltung bzw. Arretierung von Bauteilen
Mitarbeit bei Störungsbeseitigung an der Produktionsanlage
Anforderungen
Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Mechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
mindestens erste Erfahrung in einer vergleichbaren Position
idealerweise bringen Sie bereits Anlagen- und Prozesskenntnisse in einem Industrieunternehmen mit
Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht- Betrieb (i.d.R. Montag bis Freitag)
Teamfähigkeit, sowohl innerhalb Ihrer Abteilung als auch abteilungsübergreifend
Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen
Ausarbeitung von Vorschlägen zur besseren Produktionseffizienz
Was wir biete
Unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit viel Expertise und langer Firmengeschichte
Flexible Arbeitszeitverteilung zum Denken, Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen
Attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket
30 Tage Urlaubsanspruch
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. auch über unsere interne Lernplattform) sowie interessante Karriereperspektiven im weltweiten Etex-Konzern
Ein offenes, wertschätzendes Miteinander mit jährlichen Mitarbeitergesprächen zur persönlichen Weiterentwicklung und regelmäßigen Mitarbeiterumfragen
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