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Marketing Manager, Schwerpunkt Kampagnen

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ISG Intermed Service GmbH & Co. KG

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Standort:
Germany , Geesthacht

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Kategorie:
-

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben
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Das Stellenangebot ist abgelaufen

Verantwortlichkeiten:

  • Kampagnen im B2B-Bereich konzipieren, planen und steuern
  • Zielgruppengerechte Inhalte für Angebote, Mailings, Newsletter und Intranet entwickeln und optimieren
  • Unterstützung des Bereichs E-Commerce
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen (Sales, Einkauf) und externen Partnern wie Agenturen
  • Gewährleistung einer konsistenten Markenkommunikation

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrungen im kreativen Produktmarketing und Kampagnenmanagement
  • Ausgeprägte strategische und operative Umsetzungskompetenz
  • Kommunikationsstark, überzeugend, teamorientiert und verantwortungsbewusst
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Motiviert und aufgeschlossen für neue Aufgaben

Wünschenswert:

Erfahrung im medizinischen Umfeld

Was wir biete:
  • 13 Monatsgehälter
  • 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache
  • Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit
  • Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • JobRad-Angebot
  • Kindernotfallbetreuung
  • Einkaufsvorteile
  • Modernes Arbeitsumfeld

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
05. März 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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Standort
Germany , Hamburg
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Funke Mediengruppe
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserfahrung im Bereich Sales/Marketing/Kommunikation/PR
  • idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung mit einem Schwerpunkt in den genannten Tätigkeitsfeldern
  • bestehendes Netzwerk an potenziellen Partnern aus den Bereichen PR und/oder Marketing sind ein Pluspunkt
  • Verständnis für gängige Geschäftsmodelle des digitalen Publishings
  • Begeisterung für neue Produkte, Umfelder und Themen
  • Auge für Innovationen und neue Trends auf dem Markt
  • tiefes Verständnis für Kunden- und Userbedürfnisse
  • Verständnis für Brand Partnerships, Kooperationen und Content Commerce
  • kommunikativer und sympathischer Auftreten
  • Eigeninitiative
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Erarbeitung innovativer, maßgeschneiderter Kampagnen für Kund*innen unter Nutzung des gesamten digitalen und crossmedialen Produkt- und Markenportfolios
  • Organisation und Steuerung von ganzheitlichen Kampagnen, bestehend aus medialen und redaktionellen Inhalten
  • projektbezogene Weiterentwicklung von KPI- und Performance-Reportings
  • Hinterfragen bestehender Prozesse
  • Übernahme neuer Themen
  • Austausch mit anderen Teams und den Redaktionen zur Findung kundenorientierter Lösungen
  • aktiver Verkauf und Kaltaquise
Was wir biete
Was wir biete
  • Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen der FUNKE Akademie
  • hybrides Arbeitsmodell
  • dynamisches Team
  • offene Feedbackkultur
  • kurze Kommunikationswege
  • herzliches Miteinander
  • Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos
  • Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios
  • individuelle Beratung für mentale und körperliche Gesundheit
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Senior Marketing Manager - Schwerpunkt Kampagnen

Intermed ist ein in dritter Generation ärztlich geführtes Handels- und Logistiku...
Standort
Standort
Germany , Geesthacht
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
intermed.de Logo
ISG Intermed Service GmbH & Co. KG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über einschlägige Berufserfahrungen im kreativen Produktmarketing und Kampagnenmanagement – gern auch im medizinischen Umfeld.
  • Du möchtest dich gerne mit uns weiterentwickeln zur Abteilungsleitung und bringst idealerweise auch erste Führungserfahrung mit.
  • Eine ausgeprägte strategische und operative Umsetzungskompetenz zeichnet Dich aus.
  • Du bist kommunikationsstark, kannst überzeugen, arbeitest gern im Team und übernimmst Verantwortung.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Dass Du motiviert bist und Dich auf neue Aufgaben freust, davon gehen wir aus.
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Kampagnen: Du konzipierst, planst und steuerst Kampagnen im B2B-Bereich. Von der Ideenfindung über die termingerechte Umsetzung bis zur Erfolgskontrolle – Du hast die Fäden in der Hand.
  • Kreation: Du entwickelst und optimierst zielgruppengerechte Inhalte für Angebote, Mailings, Mitarbeiter-Newsletter & Intranet-News und unterstützt den Bereich E-Commerce. Dabei nutzt Du auch KI-Tools.
  • Hands-on: Du arbeitest sehr eng mit Fachabteilungen (Sales, Einkauf) und externen Partnern wie Agenturen (Briefing, Koordination, Steuerung) und gewährleistest eine konsistente Markenkommunikation.
Was wir biete
Was wir biete
  • 13 Monatsgehälter
  • 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache
  • Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit
  • Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • JobRad-Angebot
  • Kindernotfallbetreuung
  • Einkaufsvorteile
  • Vollzeit
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Neu

Senior Marketing Manager Regional Broadband Marketing

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, di...
Standort
Standort
Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
vodafone.com Logo
Vodafone
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fachhochschul- oder Hochschulstudium mit Schwerpunkt BWL/Marketing
  • Mindestens 4–6 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise im kommerziellen Marketing-Umfeld oder im cross-funktionalen Projekt-Management
  • Sehr fundierte Kenntnisse des B2C Telekommunikationsmarktes mit Fokus auf Breitband-Internet
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, Marketing-Affinität, Teamfähigkeit, Stakeholder-Management Skills und starke Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen
  • Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie analytisches und strategisches Denken
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2 nach GER)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du entwickelst als Senior Marketing Manager Regional Broadband Marketing (m/w/d) regionale Marketingstrategien für unsere Breitbandprodukte, die zum wirtschaftlichen Erfolg und der Steigerung des Markt-Anteils von Vodafone beisteuern
  • Du identifizierst regionale Vermarktungspotentiale, definierst Kampagnen-Ansätze und steuerst diese entsprechend in Breitband Vermarktungsprojekten cross-funktional, auf Peer-, TL- und GL-Ebene, durch
  • Du gestaltest und optimierst end-to-end und gemeinsam mit relevanten Schnittstellen den regionalen Marketing-/Kommunikations-funnel und Vertriebs-Angang
  • Du verantwortest die Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolges der von Dir betreuten Vermarktungsprojekte hinsichtlich CPO/ROI über entsprechendes KPI-Tracking
  • Du erkennst Optimierungspotentiale und Effizienzhebel zur Steigerung des CPO/ROI im Vermarktungskontext und erarbeitest daraus eigenständig, cross-funktional, und proaktiv, entsprechende Handlungs-Empfehlungen, welche zur Entscheidung gebracht werden
Was wir biete
Was wir biete
  • Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice
  • bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten
  • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst
  • Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben
  • Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV
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Senior Marketing Manager Regional Broadband Marketing

Als Senior Marketing Manager Regional Marketing im Bereich Home Connectivity & E...
Standort
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Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fachhochschul- oder Hochschulstudium mit Schwerpunkt BWL/Marketing
  • Mindestens 4–6 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise im kommerziellen Marketing-Umfeld oder im cross-funktionalen Projekt-Management
  • Sehr fundierte Kenntnisse des B2C Telekommunikationsmarktes mit Fokus auf Breitband-Internet
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, Marketing-Affinität, Teamfähigkeit, Stakeholder-Management Skills und starke Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen
  • Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie analytisches und strategisches Denken
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2 nach GER)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du entwickelst als Senior Marketing Manager Regional Broadband Marketing (m/w/d) regionale Marketingstrategien für unsere Breitbandprodukte, die zum wirtschaftlichen Erfolg und der Steigerung des Markt-Anteils von Vodafone beisteuern
  • Du identifizierst regionale Vermarktungspotentiale, definierst Kampagnen-Ansätze und steuerst diese entsprechend in Breitband Vermarktungsprojekten cross-funktional, auf Peer-, TL- und GL-Ebene, durch
  • Du gestaltest und optimierst end-to-end und gemeinsam mit relevanten Schnittstellen den regionalen Marketing-/Kommunikations-funnel und Vertriebs-Angang
  • Du verantwortest die Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolges der von Dir betreuten Vermarktungsprojekte hinsichtlich CPO/ROI über entsprechendes KPI-Tracking
  • Du erkennst Optimierungspotentiale und Effizienzhebel zur Steigerung des CPO/ROI im Vermarktungskontext und erarbeitest daraus eigenständig, cross-funktional, und proaktiv, entsprechende Handlungs-Empfehlungen, welche zur Entscheidung gebracht werden
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten
  • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst
  • Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen
  • Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV
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Marketing Manager D2C

Im Bereich D2C (Direct-to-Consumer) suchen wir für unsere starken Marken Landhau...
Standort
Standort
Germany , Rheine
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
apetito.de Logo
apetito catering B.V. & Co. KG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL o.ä., idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder eine berufsbegleitende Weiterbildung im Bereich Marketing
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung
  • Nachweisbare Expertise in der Markenkommunikation (vorzugsweise mit Fokus D2C)
  • Analytisches Denken, Digitalaffinität, sicherer Umgang mit Tools wie CMS-Systemen, Google Analytics sowie Meta
  • Fachlicher Impulsgeber mit Sinn für Trends und Blick für Brand/Corporate Identity
  • Proaktiv, kommunikationsstark und mitreißend
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Ganzheitliche Verantwortung für zielgruppenspezifische Marketing-Kampagnen (Planung, Umsetzung, Auswertung)
  • Umsetzung von Kommunikationsprojekten mit anderen Fachabteilungen oder externen Partnern
  • Projektleitung bei diversen Marketing-Maßnahmen und Verantwortung des Marketingbudgets
  • Datenbasierte Umsetzung des Marketing-Mix (Newsletter, Offline-Kampagnen, Social Media, Paid Ads) und regelmäßige Performance-Überprüfung
  • Durchführung und Auswertung von Marktforschungsmaßnahmen (z.B. Wettbewerbsanalysen, Kundenbefragungen)
  • Steuerung externer Agenturen und Freelancer inkl. Briefing, Angebots- und Rechnungsprüfung
Was wir biete
Was wir biete
  • Krisensicheres Unternehmen mit langfristiger Perspektive
  • Faire Vergütung und volles 13. Gehalt (Weihnachtsgeld)
  • Urlaubsgeld in Höhe von 2.500 €
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrrad-Leasing
  • 30+1 Urlaubstage
  • Flexible Arbeitszeiten mit Ausgleich von Überstunden durch Freizeit
  • Betriebsrestaurant mit täglichem Essensgeldzuschuss von 2,65 €
  • Homeoffice an zwei Tagen pro Woche mit moderner Technikausstattung
  • Vollzeit
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Junior Trade Marketing Manager

Standort
Standort
Germany , Ulm
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
seeberger.de Logo
Seeberger GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Du hast schon 1-2 Jahre Berufserfahrung im Marketingumfeld sammeln können
  • Projektmanagement ist deine Stärke
  • Du hast ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und arbeitest gerne im Team und mit Agenturen
  • Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind hervorragend, Französisch von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Adobe Photoshop und Canva wünschenswert
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Operative Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen
  • Du entwickelst Content-Assets wie Anzeigen, Banner, Videos und Gewinnspiele für unsere Retail-Kunden
  • Du gestaltest Salesfolder sowie Displayabbildungen
  • Du erstellst Redaktionspläne, verfasst Texte und briefst sowie steuerst externe Agenturen für unser Kundenmagazin und das Partner Program
  • Du erstellst und schaltest Anzeigen für die Fachpresse
  • Du gestaltest Sortimentsübersichten und kümmerst Dich um die Pflege sowie Weiterentwicklung unserer Sortiments-App
  • Du erstellst und pflegst (Master-)Präsentationen sowie Musterplatzierungen
  • Du verfasst Produkttexte für den B2B-Bereich und pflegst diese Inhalte in unseren Systemen
  • Unterstützung des Marketing-Teams bei administrativen Aufgaben und Teilprojekten
  • Du unterstützt bei der Planung, Koordination und Umsetzung von POS-Promotions und Fachmessen
Was wir biete
Was wir biete
  • Rabatt für Ratiopharm Ulm, SSV Ulm…
  • Jobrad
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • EGYM Wellpass
  • Kostenlosen Kaffee, Kakao und Tee
  • Mobiles Arbeiten
  • Betriebsrestaurant mit vergünstigten Preisen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Vollzeit
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Online Marketing Manager

Standort
Standort
Germany , Stuttgart
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
neuffer.de Logo
Neuffer Fenster + Türen GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Performance Marketing, idealerweise in einem wachstumsstarken E-Commerce-Unternehmen oder einer führenden Digitalagentur
  • Sehr fundierte und praxiserprobte Kenntnisse in der strategischen Planung, der operativen Umsetzung und der Skalierung von hochkomplexen SEA-Kampagnen (Google Ads und Microsoft Ads)
  • Sicherer und routinierter Umgang mit gängigen Webanalyse-Tools (z.B. Google Analytics 4, Google Tag Manager), Bid-Management-Systemen und Tracking-Lösungen
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine hohe Zahlenaffinität und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und daraus klare, datenbasierte Handlungsempfehlungen abzuleiten
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, eine starke Problemlösungskompetenz sowie die Fähigkeit, Projekte eigenständig und zielgerichtet voranzutreiben
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische Exzellenz: Die eigenverantwortliche Konzeption, Umsetzung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Paid Media-Kampagnen (Schwerpunkt SEA, Paid Social & Affiliate Marketing) mit dem klaren Ziel, unsere KPIs wie Umsatz und ROAS zu maximieren
  • Datengetriebenes Wachstum: Die Durchführung tiefgehender Analysen und die Transformation komplexer Daten in actionable Insights, um ungenutzte Potenziale zu identifizieren und neue Wachstumspfade zu erschließen
  • Wettbewerbs Insights: Aktives Monitoring von Wettbewerbsaktivitäten und Markttrends (Impression Shares, Anzeigen, Landing Pages etc.) zur Identifikation von Potenzialen und Sicherung unseres Wettbewerbsvorteils
  • Budget-Management: Die souveräne Steuerung und Optimierung von Budgets auf Basis unserer ROAS- und Margenziele
  • Produktlaunches & Internationalisierung: Der Aufbau und die Implementierung effektiver SEA-Setups zur erfolgreichen Markteinführung neuer Produkte sowie die Skalierung unserer Aktivitäten in 7 internationalen Märkten
  • Innovation: Die Evaluierung neuer Technologien, Tools und Plattformen im Paid Media Bereich und die Ableitung von innovativen Ansätzen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Performance
Was wir biete
Was wir biete
  • Kostenlose Getränke und gesunde Smoothies
  • Freitags BBQ auf der luxuriösen Dachterrasse
  • Regelmäßige, exklusive Team-Events
  • Beste Lage in der Stuttgarter Innenstadt
  • Super Arbeitsklima in einem jungen Team
  • Umfangreiche Workshops & Schulungen
  • kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation sowie Raum für die Umsetzung eigener Ideen
  • spannende Aufgabenbereiche in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld
  • einen modernen Arbeitsplatz im Zentrum Stuttgarts mit optimalen Verkehrsanbindungen
  • eine Reihe von Teamevents sowie interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vollzeit
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Personalmarketing Manager

Standort
Standort
Germany
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
heinrich-schmid.de Logo
Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studium mit Schwerpunkt Marketing erfolgreich abgeschlossen
  • Erste Erfahrungen im HR-Bereich (Personalmarketing) oder Erfahrung als Personalmarketing Manager
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Fingerspitzengefühl
  • Überzeugendes Auftreten und Fähigkeit, andere zu begeistern
  • Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke
  • Hohes Engagement und selbständige, strukturierte Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Social Media Marketing auf- und ausbauen
  • Führungskräfte in Regionen und Niederlassungen hinsichtlich Marketing unterstützen
  • Social Media Recruiting Kampagnen steuern
  • Zukunftsorientierte Gestaltung und Weiterentwicklung der Werbemaßnahmen in Standorten im süddeutschen Raum übernehmen
  • Notwendige Medienpräsenz bzw. Online-Marketing sicherstellen
  • Content aus den Standorten für die Zielgruppen sicherstellen und für regelmäßige Veröffentlichung von Firmen-News sorgen
  • Mitarbeit bei übergreifenden HR-Projekten
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub
  • Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien
  • Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Führungsakademie
  • Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern
  • Modernste Arbeitsmittel (Höhenverstellbarer Tisch, iPhone, iPad, Laptop)
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