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Manager Sales Marketing

Germany, Heidenheim Arbeitsvertrag · Job veröffentlicht 21. März 2026
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Jobbeschreibung

Als Elternzeitvertretung suchen wir einen Manager Sales Marketing (w/m/d) – befristet für 24 Monate für die Zielgruppe Care und für das Patientendirektgeschäft. In dieser Rolle werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die zielgruppenorientierte Marktbearbeitung im Pflege- und Gesundheitswesen aktiv vorantreibt. In enger Zusammenarbeit mit Channel Marketing und dem Vertrieb entwickeln Sie wirkungsvolle Marketing- und Kommunikationsstrategien, analysieren Markt- und Systemdaten und gestalten relevante Kampagnen zur optimalen Ansprache unserer Kundengruppen. Dabei verbinden Sie strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke und leisten so einen entscheidenden Beitrag zur Positionierung von PAUL HARTMANN Deutschland im Care-Segment und in unserem Patientendirektgeschäft.

Verantwortlichkeiten

  • Marketingstrategie & Kanalsteuerung: Entwicklung und Umsetzung einer zielgruppen-, kanal- und operating-modellorientierten Marketingstrategie im Segment Care
  • Kampagnen- & Maßnahmenplanung: Konzeption, Koordination und Steuerung von Werbeveranstaltungen, Kampagnen und Kommunikationsmaßnahmen in Abstimmung mit Marketing Support und Vertrieb
  • Vertriebsunterstützung: Sicherstellung einer konsistenten Umsetzung von Trade-Marketing-, Kampagnen- und Leadmanagementzielen gemäß KPIs
  • CRM & Performance: Steuerung und Monitoring von Kampagnen über Salesforce, inkl. Reporting und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Markt- & Wettbewerbsanalyse: Nutzung von BI- und Marktdaten zur Beobachtung von Marktanteilen, Ableitung von Performance-Maßnahmen und Unterstützung im Forecasting
  • Produkt- & Contentmanagement: Umsetzung von Inhalten aus dem Produktmarketing, Anpassung zielgruppenspezifischer Assets und Abstimmung mit Category Lead und Vertrieb
  • Product Lifecycle: Steuerung des gesamten Product Lifecycle im deutschen Markt, insbesondere Vermarktung, Solutions und Optimierungen
  • Strategische Partnerschaften: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Meinungsbildnern und relevanten Stakeholdern zur nachhaltigen Marktdurchdringung
  • Pricing & Wettbewerbsmonitoring: Verantwortung für Marktpricing, Wettbewerbsbeobachtung und Listenpreisgestaltung in Abstimmung mit dem Pricing Manager
  • Zusammenarbeit & Schnittstellen: Enge Abstimmung mit Vertrieb, Category Management, Marketing Support und COMEX sowie aktive Teilnahme an Projekten und Tagungen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation durch mehrjährige Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung in einer strategisch ausgerichteten Marketingfunktion im Healthcare-Bereich
  • Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von datengetriebenen, zielgruppenorientierten Marketingstrategien
  • Strategisches und analytisches Mindset mit Verständnis für Transformationsprozessen
  • Starke Projektmanagement-Fähigkeiten und ausgeprägte „Can-do-Mentalität“
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Vertriebsteams und die Fähigkeit, Marketingerkenntnisse in messbare Vertriebserfolge zu überführen
  • Sicherer Umgang mit Salesforce, Marketing Cloud und CRM-Systemen
  • Kommunikationsstärke, Konzeptionsvermögen und Erfahrung in Agentursteuerung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir biete

  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
  • Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform

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Manager Sales Marketing

Als Manager Sales Marketing (w/m/d) für die Zielgruppe Arzt im Team Ambulante Ne...
Standort
Standort
Germany , Heidenheim
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
hartmann.info Logo
HARTMANN
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation durch mehrjährige Berufserfahrung
  • Mehrjährige Marketing- und/oder Vertriebsexpertise (mind. 4 Jahre), idealerweise im medizinischen Umfeld
  • Analytisches Denkvermögen und Organisationstalent mit einer selbstständigen, lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Strategisches und analytisches Mindset mit Verständnis für Transformationsprozesse
  • Starke Projektmanagement-Fähigkeiten und ausgeprägte „Can-do-Mentalität“
  • Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude am cross-funktionalen Arbeiten
  • Sicherer Umgang mit Salesforce, Marketing Cloud und CRM-Systemen
  • Kommunikationsstärke, Konzeptionsvermögen und Erfahrung in Agentursteuerung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Zielgruppenorientierte Marketing- und Kommunikationskonzepte: Planung, Erstellung und Umsetzung von zielgruppenorientierten Konzepten, in enger Abstimmung mit dem Produktmarketing und unter Berücksichtigung gesundheitspolitischer Veränderungen
  • Omnichannel-Marketing: Entwicklung und Integration von Omnichannel-Ansätzen zur vernetzten Kundenansprache über alle relevanten Kanäle und Sicherstellung einer konsistenten Customer Journey
  • Kampagnen- & Maßnahmenplanung: Konzeption, Koordination und Monitoring von Kampagnen, Events und Sales-Aktivitäten in enger Abstimmung mit dem Vertrieb
  • Projektarbeit: Mitgestaltung strategischer Initiativen von der Planung bis zur Umsetzung
  • Veranstaltungsmanagement: Mitgestaltung und Koordination von regionalen und nationalen Kundenveranstaltungen inklusive der Bewerbung sowie der Lead-Generierung
  • CRM & Performance: Steuerung und Monitoring von Kampagnen über Salesforce, Reporting und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Markt- & Wettbewerbsanalyse: Nutzung von BI- und Marktdaten zur Marktbeobachtung, Ableitung von Performance-Maßnahmen und Unterstützung im Forecasting
  • Unterstützung bei Marktanalysen, Auswertung von Daten und Erstellung von Handlungsempfehlungen
  • Schnittstellenmanagement: Enge Abstimmung mit Vertrieb Wunde, Produktmanagement, Marketing Support & weitere Schnittstellen
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeit, mobiles Arbeiten und International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen, Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Umfassende Gesundheitsangebote: EGYM Wellpass, Hautkrebsscreenings, Mental-Health-Plattform, Yoga in der Pause und Arbeitsplatznahe Massagen
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate-Benefits-Plattform, sowie JobRad-Leasing
  • Moderne Infrastruktur: Kantine mit Café-Bar, Mitarbeitershop sowie ausreichend Parkplätze vor Ort
  • Auszeichnung mit dem Corporate Health Award 2024
  • Vollzeit
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Senior Sales Marketing Manager

Als Senior Sales Marketing Manager (m/w/d) bist du zentraler Treiber für die erf...
Standort
Standort
Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
stepstone.de Logo
StepStone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Kommunikation, Marketing oder vergleichbar
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in einem vertriebsnahen Umfeld
  • Erfahrung als zentrale Ansprechperson (SPOC) für Vertrieb und in der strategischen Zusammenarbeit mit Sales- und Führungsteams
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, Projektmanagementkenntnisse und sicherer Umgang mit digitalen Tools (MS-Office, CRM)
  • Ausgeprägtes Stakeholdermanagement, Kommunikationsstärke und kommerzielles Mindset
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations- und Kampagnenstrategien zur Unterstützung der Vertriebsziele
  • Enge Zusammenarbeit mit den Führungskräften und Teams im Vertrieb, um deren Ziele und Herausforderungen zu verstehen und in Marketingmaßnahmen zu übersetzen
  • Steuerung und Priorisierung von Marketingprojekten entlang der Vertriebsstrategie (z.B. Leadgenerierung, Account-Based Marketing, Sales Enablement)
  • Entwicklung, Aktualisierung und zielgruppengerechte Bereitstellung von Sales Collaterals in Abstimmung mit Produktmarketing und Vertrieb
  • Kontinuierliche Erfolgskontrolle, datengetriebenes Reporting und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Moderation und Management der Schnittstellen zu angrenzenden Bereichen (z.B. Brand, Analytics, Produkt)
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Risikolebensversicherung
  • Volunteer days
  • Jobbike
  • In-house Gym
  • In-house Barista
  • Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  • Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
  • Vollzeit
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Inside Sales & Digital Sales Manager B2B

Dein Herz schlägt für das Retailgeschäft und Du möchtest aktiv dabei sein, unser...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.circlek.com Logo
Circle K
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens drei Jahre fachspezifische Berufserfahrung, idealerweise im B2B-Bereich
  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Marketing, Vertrieb oder Business Development mit nachweisbaren Vertriebserfolgen
  • Idealerweise Kenntnisse in der Mobilitäts- oder Energiebranche
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und starke KPI-Orientierung
  • Hands-on-Mentalität, Kreativität, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Fähigkeit zur eigenständigen und lösungsorientierten Arbeit
  • Vertrautheit mit der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
  • Sichere und überzeugende Kommunikation in Deutsch und Englisch (mündlich und schriftlich)
  • Beherrschung digitaler Tools, CRM-Systeme und Online-Marketing-Plattformen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Vertrieb & Kundenentwicklung (SME): Betreuung und Weiterentwicklung von >50.000 SME-Kunden mit Fokus auf Up- und Cross-Selling
  • Initiierung und Umsetzung von Outbound- und Inbound-Vertriebsmaßnahmen inkl. Angebots- und Vertragsmanagement
  • Aufbau und Pflege von Prospektionskanälen (z.B. D2D, Tankstellenpartner, Handelsvertreter)
  • Entwicklung und Umsetzung von Jahresaktionsplänen zur Verkaufsförderung
  • Digital Sales & Performance Marketing: Entwicklung und Umsetzung digitaler Vertriebsstrategien zur Leadgenerierung, Neukundengewinnung und Kundenbindung
  • Steuerung und Optimierung digitaler Vertriebskanäle (z.B. Website, Online-Bestellstrecke, Social Media, SEA/SEO, E-Mail-Marketing)
  • Aufbau und Management von automatisierten Sales-Funnels und Conversion-Optimierung entlang der Customer Journey
  • Nutzung von CRM- und Marketing-Automation-Tools zur gezielten Ansprache und Segmentierung von Zielgruppen
  • Erstellung und Analyse von Performance-Reports zur datenbasierten Steuerung aller digitalen Maßnahmen
  • Business Development & Innovation: Entwicklung und Vermarktung neuer Produkte und Services (z.B. Mobility Cards, Digital Payment, Carbon Offset)
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Vergütung
  • Urlaubsgeld
  • 13. Monatsgehalt
  • Bonus
  • Bis zu 34 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Ausgeprägte Feedbackkultur
  • JobRad
  • Langzeitkonto
  • Vollzeit
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Sales Manager

Sales Manager (all gender) für die Marke Hapag-Lloyd Cruises | Region Südost - B...
Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.tui.com Logo
TUI
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene touristische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Tourismus oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem touristischen Unternehmen (idealerweise bei einem Veranstalter oder Kreuzfahrtunternehmen) verbunden mit einem guten Netzwerk im Vertrieb
  • Sehr gute Kenntnisse über die Reisebranche sowie die Struktur der Reisebüroorganisationen
  • Verkaufs- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie gutes Verhandlungsvermögen und Kommunikationsstärke
  • Überzeugendes Auftreten und Freude am Halten von Präsentationen und Schulungen (B2C & B2B)
  • Hohe Teamfähigkeit und partnerschaftliches Auftreten nach innen und außen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere MS-Office-Kenntnisse (PowerPoint, Excel, Outlook, etc.)
  • Affinität zum Luxussegment, exzellenten Service und persönliche Kundenbeziehungen
  • Hohe Reisebereitschaft und Eigenmotivation, um die Region aktiv zu gestalten
  • Du wohnst entweder direkt in der Region Südost (PLZ-Gebiet: 86-93, 95-97) oder betreust die Partner remote/aus dem Home-Office
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aktive & professionelle Betreuung der dir zugewiesenen Reisebüros im Außendienst in den Regionen der PLZ-Gebiete 86-93, 95-97
  • Führung von Jahres- und Zielgesprächen mit den Vertriebspartnern sowie Planung von Verkaufsförderungsmaßnahmen zur Stärkung des Vertriebs
  • Aktiver Verkauf von Reisen zur Erreichung der gesetzten Umsatzziele
  • Aufbau neuer Vertriebswege und -partner (z.B. Kooperationen, Marktanalysen, Recherchearbeit, Telefonakquise)
  • Ausbau des Direktvertriebs, Entwicklung von Potentialagenturen und Förderung des Top-Partnerprogramms
  • Abstimmung und Umsetzung kurzfristiger Maßnahmen zur Steigerung des Abverkaufs
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Schnittstellen (u.a. Inside Sales und Trade Marketing) zur Umsetzung der Verkaufsförderungsmaßnahmen
  • Monitoring & Analyse der Verkaufsförderungsmaßnahmen
  • Budget- und Umsatzverantwortung für deinen Bereich und Sicherstellung der gesteckten Ziele
  • Regelmäßige Auswertung der Umsatzentwicklung sowie Versand von Umsatzreports
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeitkultur mit frei wählbaren Mobile-Office
  • Dienstwagen für den regelmäßigen Besuch der Partner in der Region
  • Marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie 30 Urlaubstage
  • Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im Tourismusbereich
  • Zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Werten 'Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit'
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung deiner Stärken und beruflichen Laufbahn
  • 'voiio' als starken Employee Assistance-Partner an deiner Seite
  • Sowie auf viele weitere umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, eigenes Fitnessstudio im Haus, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation mit WELLPASS, interne Yoga-Kurse, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.)
  • Vollzeit
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Senior Sales Manager

Als Senior Sales Manager (m/w/d) liebst du den Vertrieb, bist ein wahres Verkauf...
Standort
Standort
Deutschland , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
motel-one.com Logo
One Hotels & Resorts AG
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildung im Hotelfach bzw. einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb
  • Erste Erfahrungen in einer Führungsposition
  • Offene, kommunikative Art sowie eine positive und motivierende Ausstrahlung
  • Gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungs- und Verkaufsgeschick
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort & Schrift)
  • Eine überzeugende Persönlichkeit mit Freude am aktiven Vertrieb
  • Teamorientierung sowie vorausschauendes und zielorientiertes Arbeiten
  • Freude am Arbeiten in multikulturellen Teams sowie die Bereitschaft abteilungsübergreifend tätig zu werden
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Proaktive Kundenakquise sowie -betreuung mit dem Ziel, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen (inkl. Vertragsverhandlungen und Vertragsabschluss)
  • Eigenständige Recherche des lokalen Marktes zur Neukundengewinnung (u.a. Sales Blitz bei Neueröffnungen)
  • Selbstständige Planung und Durchführung aller Verkaufsaktivitäten von Motel One zur Neukundenakquise und Bestandskundenpflege, wie Kundenveranstaltungen und Hausführungen
  • Kontinuierliche Markt-, Trend- & Mitbewerberanalyse sowie die Erstellung von Reports und Statistiken zur Kundenperformance
  • Durchführung von Sales-Schulungen für die Hotel-Teams sowie Teilnahme an Abteilungsleiter- und Sales-Meetings
  • Enge Zusammenarbeit mit den Hotel Managern und den Abteilungen Reservierung sowie E-Commerce und Marketing im Head Office
  • Unterstützung und Vertretung des Area Sales Managers
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktives Vergütungsmodell mit Bonusprogramm
  • Umfangreiche Einarbeitungen, jährliche Schulungen und Coachings an der One University
  • Internationale Karrieremöglichkeiten
  • Gemeinsame Feiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Fußballturnier)
  • Günstige Personalraten in Hotels in Europa und New York
  • Zuschuss zum ÖPNV oder kostenloses Fahrrad
  • Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket
  • Günstige Mitarbeiterübernachtungen in allen Hotels
  • Zugang zum Mitarbeiterportal Corporate Benefits
  • Vollzeit
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Sales Manager

Standort
Standort
Deutschland , Dresden
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
motel-one.com Logo
One Hotels & Resorts AG
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung im Vertrieb oder in einer ähnlichen Position
  • Ausgezeichnete Kenntnisse des lokalen Marktes sowie ein gutes persönlichen Netzwerk
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und eine überzeugende Persönlichkeit mit Freude am aktiven Verkauf
  • Offene, kommunikative Art sowie eine positive Ausstrahlung und gute Umgangsformen
  • Fähigkeit in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich an wechselnde Marktbedingungen anzupassen
  • Eigenverantwortliche, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
  • Sehr gute Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Freude am Arbeiten in multikulturellen Teams sowie die Bereitschaft abteilungsübergreifend tätig zu werden
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Proaktive Kundenakquise sowie -betreuung mit dem Ziel langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen (inkl. Vertragsverhandlungen und Vertragsabschluss)
  • Eigenständige Recherche des lokalen Marktes zur Neukundengewinnung (u.a. Sales Blitz bei Neueröffnungen)
  • Identifizierung potentieller Neu- und Zielkunden sowie Akquise von Firmenkunden (überwiegend telefonisch), inkl. Vertragsverhandlungen und Vertragsabschluss
  • Selbstständige Planung und Durchführung aller Verkaufsaktivitäten von Motel One zur Neukundenakquise und Bestandskundenpflege, wie Kundenveranstaltungen und Hausführungen
  • Kontinuierliche Markt-, Trend- & Mitbewerberanalyse sowie die Erstellung von Reports und Statistiken zur Kundenperformance
  • Durchführung von Sales-Schulungen für die Hotel-Teams
  • Enge Zusammenarbeit mit den Hotel Managern und den Abteilungen Reservierung sowie E-Commerce und Marketing im Head Office
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktives Vergütungsmodell
  • Das jährliche Fixgehalt wird durch ein erfolgsbasiertes Bonusprogramm ergänzt
  • Sich persönlich und fachlich weiterentwickeln mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University
  • International Karriere machen
  • Gemeinsam feiern bei Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unserem jährlichen internationalen Fußballturnier
  • Günstig übernachten in ganz Europa mit günstigen Personalraten
  • Kostengünstig und nachhaltig zur Arbeit mit Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad
  • Modische Arbeitskleidung inkl. Reinigung
  • One Family – Teamevents wie Firmenläufe, Fußballturnier, Sommerfest und Weihnachtsfeier
  • Vollzeit
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Senior Sales Manager SAP

Standort
Standort
Germany , Erfurt
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
nttdata.com Logo
NTT DATA
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im SAP-Lösungsgeschäft sowie im Aufbau und der Entwicklung von Key Accounts und Großkunden
  • Fundierte Kenntnisse in SAP ERP, SAP S/4HANA, Cloud-Lösungen und digitalen Transformationsprojekten
  • Souveräne Kommunikation mit Entscheidern auf C-Level
  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Akquise, Entwicklung und strategische Betreuung von Key Accounts
  • Identifikation nachhaltiger Wachstums- und Umsatzpotenziale im SAP- und Cloud-Umfeld
  • Steuerung komplexer Sales Cycles, Ausschreibungen und Angebotsprozesse
  • Entwicklung von Business Cases, Transformationsstrategien und kundenspezifischen Lösungsszenarien
  • Agieren als Trusted Advisor auf C-Level
  • Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen und Erschließung von Cross- und Upselling-Potenzialen
  • Verantwortung für Vertriebsstrategie, Opportunity-Pipeline und Marktbearbeitung
  • Unterstützung von Marketing- und Demand-Generation-Initiativen
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage
  • Sabbatical bis zu einem Jahr möglich
  • Remote Work sowie mobiles Arbeiten im EU-Ausland möglich
  • Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Jobticket, exklusive Rabatte über Corporate Benefits
  • Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebsärztliche Betreuung, Unfallversicherung auch für Freizeitunfälle weltweit, Familienservice
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der NTT DATA Academy
  • Corporate Volunteering Möglichkeiten, diverse Communities und Initiativen
  • Teamorientierte Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum
  • Vollzeit
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Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter Außendienst Distribution

Als Sales Manager im Außendienst bist Du das Gesicht von BACHMANN in Deiner Regi...
Standort
Standort
Deutschland
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
bachmann.com Logo
Bachmann Chemical and Engineering
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Handel / Distribution
  • Branchenerfahrung im technischen Umfeld (z. B. Elektrogroßhandel, Industrie, Handwerk)
  • Ausgeprägte Sales-Energie und Begeisterungsfähigkeit
  • Hands-on-Mentalität – Du bist Macher:in und gehst Themen aktiv an
  • Hohe Eigeninitiative und Selbstorganisation („Wollen“ statt „Abwarten“)
  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten beim Kunden
  • Führerschein Klasse B
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufbau und aktive Weiterentwicklung bestehender Partnerbeziehungen
  • Durchführung von Produktschulungen und Vertriebsaktivitäten vor Ort
  • Identifikation und Nutzung von Markt- und Wachstumspotenzialen in Deinem Gebiet
  • Planung und Teilnahme an Messen, Kundenveranstaltungen und Branchenevents
  • Eigenverantwortliche Steuerung von Umsatz und Budget
  • Enge Zusammenarbeit mit Inside Sales, PM und Marketing
Was wir biete
Was wir biete
  • attraktives Fixum + leistungsorientierter Bonus (10–20 %)
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • 30 Urlaubstage
  • Kita-Zuschuss
  • Vertrauensarbeitszeit und viel Flexibilität
  • Ein Umfeld, in dem Du eigenverantwortlich arbeiten und wirklich gestalten kannst
  • Vollzeit
Mehr lesen
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