Manager General Ledger FOFF Jobs | Vodafone (Düsseldorf)

Jobbeschreibung

Manager General Ledger FOFF (m,f,d) position at Vodafone Group Services GmbH in Düsseldorf.

Verantwortlichkeiten

Fachliche Führung der Gruppe „General Ledger“ sowie Vertretung des GL General Ledger
Koordination der Erstellung von konsolidierten Monatsabschlüssen nach IFRS für Vodafone Deutschland
Ansprechpartner für und Berichterstattung an die Geschäftsführung, das Management, Wirtschaftsprüfer sowie IA
Fachliche Steuerung und Zusammenarbeit mit den Vodafone Shared Services Gesellschaften
Schnittstelle für andere interne Fachbereiche, wie Einkauf, Personalwesden, Rechtsabteilung
Managen der Abschlusstätigkeiten nach IFRS unter Einhaltung der internen und externen Governance Vorschriften
Koordination der Weiterentwicklung und Implementierung von internen Richtlinien und Arbeitsanweisungen, um die Einhaltung von Konzernvorgaben und gesetzlichen Anforderungen zu gewährleisten
Unterstützung und Verbesserung der Abstimmungsprozesse gemäß der Vodafone Balance Sheet Reconciliation Policy
Organisation der buchhalterischen Erfassung bilanzierungsrelevanter Sachverhalte für den Monatsabschluss, Sicherstellung der Vollständigkeit, Genauigkeit und Richtigkeit der Buchungen nach IFRS
Verantwortung für die Strukturpflege der Bilanz und GuV (Neuanlagen, Kontierungsänderungen, Umsetzung von Group anfragen) sowie Stammdatenpflege (Mapping von Materialkategorien)
Umsetzung von komplexen strukturellen Stammdatenänderungen und Kontierungsanfragen auf Sachkontenebene
Koordination der Durchführung von SOX Kontrollen
Unterstützung bei den halbjährlichen IFRS-Reporting Anforderungen der VF Group
Koordination der zeitgerechten Erstellung von Monatsabschlüssen (Bilanz, GuV, Cash-Flow) nach IFRS sowie deren Konsolidierung
Planung und Organisation des Prozesses zur Erstellung von IFRS Abschlüssen, inkl. Koordination mit anderen Fachbereichen
Verantwortung für die Richtigkeit und Vollständigkeit der Buchungen mit Auswirkungen auf Cash-Flow und EBITDA, Analyse und Kommentierung von Abweichungen für die Geschäftsführung und das Management
Unterstützung Abschlussprüfung
Koordination der Umsetzung und Einhaltung von Bilanzierungsvorgaben und Richtlinien der Vodafone Group Reporting
Abstimmung von komplexen und materiellen Ausweisfragen mit Vodafone Group Reporting EPM Support
Gestaltung und Optimierung der Prozesse für den Bereich Hauptbuch
Fachliche Steuerung der SSC Gesellschaften
Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Kontrollen über die Tätigkeiten der SSC Gesellschaften
Koordination der ordnungsgemäßen buchhalterischen Erfassung von Sondersachverhalten in Abstimmung mit relevanten Fachbereichen
Abstimmung mit Vodafone Group Reporting
Sicherstellen der Einhaltung der gültigen IFRS Standards sowie der Konzern-Bilanzierungsrichtlinie
Koordination, Weiterentwicklung und Überwachung der Intercompany Prozesse, sowohl innerhalb der Konzerngesellschaften in Deutschland als auch im globalen Kontext
Abstimmung mit den relevanten Fachbereichen sowie zentraler Ansprechpartner für andere Vodafone Gesellschaften
Koordination, Anpassung und Überwachung des Prozesses zur Rückstellungsmeldung in Abstimmung mit allen zuliefernden Fachbereichen
Organisation der buchhalterischen Erfassung und regelmäßige Überwachung wertmäßig bedeutender Rückstellungen in allen Bewertungsbereichen
Abstimmung von Bewertungsparametern mit Vodafone Group und Wirtschaftsprüfern
Koordination der Erstellung und Verifizierung des Rückstellungsspiegels nach IFRS
Koordination der Umsetzung von Änderungen im globalen Kontenplan im lokalen SAP System unter Berücksichtigung von Konten, Materialkategorien, Attributen etc.
Kommunikation von Anpassungen und Änderungen an relevante Fachbereiche
Abstimmung mit dem globalen Team
Verantwortung für die sachgerechte Beantwortung von Kontierungsanfragen anderer Fachbereiche in Übereinstimmung mit den globalen Richtlinien
Sicherstellung der IKS- und SOX- Compliance Anforderungen in Zeit und Qualität für den Bereich Hauptbuch
Koordination der Durchführung sowie Dokumentation monatlicher abteilungsübergreifender Kontrollen, bspw. Kommentierung von Bilanz sowie GuV
Abstimmung mit der SOX-Abteilung und den Wirtschaftsprüfern
Stellvertretung des GL General Ledger
Fachliche Anleitung der Teammitglieder
Fachliche Steuerung der zuliefernden globalen SSC Teams
Steuerung von externen Beratern
Projektmanagement
Wertschätzender und vertrauensvoller Umgang mit Mitarbeitern sowie Förderung der Teamarbeit als Grundlage für exzellente Resultate
Vertreter des GL General Ledger im OPCOM Record-to-Report (Gremium für Prozessentwicklung, IT-Entwicklung und globale Bilanzierungsprojekte)
Optimierung von Bilanzierungs- und Reporting-Prozessen in Zusammenarbeit mit anderen Finanzbereichen / Landesgesellschaften unter Beachtung der Grundsätze „Speed, Simplicity und Trust“
Implementierung nachhaltiger Prozesslösungen und Ablösen von provisorischen „Workarounds“
Anpassung operativer Bilanzierungs- und Reporting-Prozesse an geänderte gesetzliche Vorgaben bzw. an geänderte Konzernvorgaben (VGIAP)
Durchführung der verständlichen und zielgerichteten Kommunikation an interdisziplinäre Bereiche, Geschäftsleitung, Group, OPCOM, SSC
Durchführung der internen Abstimmung materieller und komplexer Abschlussthemen mit dem Management und Vodafone Group Reporting
Durchführung der externen Kommunikation materieller und komplexer Abschlussthemen mit den Wirtschaftsprüfern
Fachliche Führung vom SSC, COE und Gruppe General Ledger

Anforderungen

Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting sowie idealerweise Wirtschaftsprüfung, Steuerlehre etc. oder geprüfter Bilanzbuchhalter IHK
Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Telekommunikationsumfeld
Detaillierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach IFRS
Erfahrung in der Durchführung von (Teil-) Projekten
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Shared Service Organisationen
Sehr gute Kenntnisse in SAP, HFM und weiteren Reporting Tools
Fließend Englisch und Deutsch in Wort und Schrift
Ausgeprägte Teamfähigkeit
Hohes Qualitätsbewusstsein
Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten
Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Fähigkeit komplexe Sachverhalte vereinfachend darzustellen
Verständliche und zielgerichtete Kommunikation
Hohes Maß an Engagement
Ausgeprägte Eigenverantworlichkeit

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