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Lehrkraft für das Fach Englisch

Germany, Asperg · Job veröffentlicht 02. Januar 2026
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Jobbeschreibung

Der Internationale Bund (IB) sucht eine Lehrkraft für das Fach Englisch für die staatlich anerkannte, zweizügige Realschule mit Ganztagsangebot in Asperg. Die Schule begleitet ihre Schüler*innen zur Mittleren Reife und bietet frühzeitige Berufsorientierung, kleine Klassen, vielfältige Kursangebote und professionelle Hausaufgabenbetreuung. Die Schule ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

Verantwortlichkeiten

  • Vermittlung von Unterricht an unserer Realschule
  • Konzeption und Erstellung des Unterrichtmaterials
  • Vorbereitung von Unterrichtseinheiten
  • Tätigkeit als Klassenlehrer*in
  • Durchführung von Prüfungen und Beurteilung von Schülerleistungen
  • Aktive Teilnahme am Schulleben sowie Durchführung von Schul- und Klassenprojekten

Anforderungen

  • Abschluss als Lehrer*in mit 2. Staatsexamen (SEK I oder SEK II) oder einen Universitätsabschluss (Master, Diplom)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
  • Teamfähigkeit
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
  • Kooperationsbereitschaft
  • Zuverlässigkeit
  • Konfliktlösungskompetenz
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Aufgeschlossenheit
  • Freude am Unterrichten und an einem guten Schulklima

Was wir biete

  • Finanzielle Vorteile
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Fachtagungen und Netzwerktreffen
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang

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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abschluss als Lehrer*in mit 1. oder 2. Staatsexamen (SEK. II) oder einem Universitätsabschluss (Master, Diplom, Magister)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
  • Freude am Unterrichten und an einem guten Schulklima
  • Teamfähigkeit
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
  • Kooperationsbereitschaft
  • Zuverlässigkeit
  • Konfliktlösungskompetenz
  • Verantwortungsbewusstsein
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Vermittlung von Unterricht an unseren Beruflichen Schulen
  • Konzeption und Erstellung des Unterrichtmaterials
  • Durchführung von Prüfungen und Beurteilung von Schülerleistungen
  • Aktive Teilnahme am Schulleben sowie Durchführung von Schul- und Klassenprojekten
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
  • Flexible Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung möglich
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studierende, pensionierte Lehrkraft, Abiturient:in oder Akademiker:in
  • Mathe, Deutsch, Englisch und weitere Fächer
  • Erfahrung Schüler:innen zu motivieren und Lernziele zu erreichen
  • Geduld und Empathie
  • Arbeiten mit Kindern und Jugendlichen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterricht kreativ gestalten
  • Kinder und Jugendliche auf ihrem Lernweg unterstützen
  • Individuelle Förderung in kleinen Lerngruppen (max. fünf Teilnehmende)
Was wir biete
Was wir biete
  • Individuelle Planung der Arbeitszeiten
  • Flexibler Verdienst
  • Umfassendes Onboarding-Programm
  • Erprobtes Lernkonzept und vielfältige Unterrichtsmaterialien
  • Starkes Netzwerk
  • Einsatzort in der Nähe
  • Professionelle Lehrmittel (Arbeitsblätter, Lernvideos, Lehrwerke)
  • Teilzeit
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Lehramt der Sek. I mit zweitem Staatsexamen (Quereinstieg mit Diplom oder Master möglich)
  • Berufserfahrung in Sekundarstufe I und II ist von Vorteil
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich des Unterrichtens
  • Gute pädagogische Kenntnisse
  • Umfassende Fach- und Sozialkompetenz
  • Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
  • Bereitschaft zur Klassenleitertätigkeit
  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Vermittlung von Fachunterricht: Mathe, Deutsch, Englisch, WAT, Politische Bildung - jeweils mit beliebigem Zweitfach
  • Vorbereitung und Erstellung des Unterrichtsmaterials
  • Durchführung von Prüfungen und Beurteilung von Schülerleistungen
  • Regelmäßige Beurteilung der Lernfortschritte und Entwicklungsprozesse der Schüler*innen
  • Administrative Aufgaben
  • Kooperation mit Schulen / externen Partnern
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
  • Teilzeit
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Randstad
Ablaufdatum
19. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann, Steuerfachangestellten oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal.
  • Fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
  • Sicherer Umgang mit gängiger HR-Software und den MS-Office-Anwendungen.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Englischkenntnisse sind aufgrund der internationalen Vernetzung von Vorteil.
  • Diskretion, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Serviceorientierung im Umgang mit den Beschäftigten.
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs der Entgeltabrechnung
  • Agieren als kompetenter Ansprechpartner für über 150 Mitarbeitende.
  • Vollzeit
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Deutschland , Koblenz
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48000.00 - 55000.00 EUR / Year
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Randstad
Ablaufdatum
31. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Fortbildung (z. B. Personalfachkaufmann)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich sowie fundierte Kenntnisse in operativen Personalprozessen
  • Sicherer Umgang mit dem aktuellen Arbeitsrecht und dem Betriebsverfassungsgesetz
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, proaktive und serviceorientierte Arbeitsweise kombiniert mit hoher Kommunikations- und Sozialkompetenz
  • Vollzeit
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Germany , Dresden
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Gehalt:
3500.00 - 4000.00 EUR / Month
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Ablaufdatum
30. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, Lohnbuchhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens zwei Jahre fundierte Berufserfahrung in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Sicherer und versierter Umgang mit gängigen Zeitmanagementsystemen
  • Fließende Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B1) für die reibungslose internationale Kommunikation
  • Ausgeprägte Serviceorientierung, hohes Einfühlungsvermögen sowie eine aufgeschlossene und teamorientierte Arbeitsweise
Was wir biete
Was wir biete
  • Faire Konditionen
  • Vollzeit
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Germany , Leipzig
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Gehalt:
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Ablaufdatum
03. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeits- und Tarifrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)
  • Kenntnisse in SAP HCM und gängigen Zeiterfassungssystemen sind ausdrücklich erwünscht
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für das internationale Umfeld
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Zahlenaffinität, hohe Diskretion und eine starke Serviceorientierung aus
Was wir biete
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  • Vollzeit
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Ablaufdatum
02. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder im Bereich Zeitwirtschaft
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie MS Teams
  • Sehr gute Deutschkenntnisse für eine rechtssichere Korrespondenz
  • Vollzeit
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