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Lean Consultant

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Sopra Steria

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Standort:
Germany, München

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Kategorie:
Beratung

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Die CIMPA GmbH, Tochtergesellschaft der Sopra Steria Gruppe, sucht einen Lean Consultant im Bereich Shopfloor Management in der Luftfahrtindustrie. Die Position umfasst die Optimierung von Prozessen, Einführung von Lean-Methoden, Digitalisierung der Produktion sowie die Leitung von Workshops. Der Kandidat sollte über fundierte Kenntnisse in Lean-Management und Digitalisierungsthemen sowie ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen.

Verantwortlichkeiten:

  • Einführung von Lean Management Methoden beim Kunden
  • Identifikation von Verbesserungspotenzialen
  • Anwendung und Begleitung von Change Management Prozessen zur Umsetzung neuer Standards beim Kunden
  • Entwicklung innovativer Konzepte in der Produktion und Montage entlang der Wertschöpfungskette
  • Einführung neuer Prozesse und Methoden
  • Leitung von Workshops bei Kunden vor Ort
  • frühzeitiges Aufdecken und Entwicklung eines Aktionsplans zur Vermeidung von Risikofolgen.

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt, Elektrotechnik oder Maschinenbau
  • mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Produktion, Lean Management und Projekt Management
  • fundierte Kenntnisse in der Durchführung von Kundenprojekten mit komplexen technischen Sachverhalten aus der Produktion
  • Erfahrungen in Digitalisierungsthemen in der Produktion und Montage
  • Kenntnisse der Methoden zur Prozessoptimierung und Qualitätssicherung aus dem Lean-Management (5S, VSM, VSA)
  • fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • hohe Motivation und Teamfähigkeit
  • Kommunikationsstärke, proaktive Vorgehensweise und Dienstleistungsorientierung
  • Reisebereitschaft.

Wünschenswert:

Interesse an der Arbeit in multikulturellen Teams.

Was wir biete:
  • Modularer Trainingsplan
  • eigenverantwortliche Projektaufgaben
  • internationales Team
  • Unternehmensweite (Online) Team-Events
  • Office-Feiern
  • flache Hierarchien
  • gelebte Vielfalt
  • kontinuierliche Weiterbildung
  • mobiles Arbeiten
  • flexible Arbeitszeiten
  • Sonderzuwendungen
  • arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge
  • Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich
  • Angebote im Bereich Mental Health Program und Work-Life-Service
  • Coachingangebot durch Kooperation mit dem Fürstenberg-Institut
  • Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
  • Business Bike Programm.

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
15. Juli 2025

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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