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ESSITY ITALY S.P.A. Logo ESSITY ITALY S.P.A. · Herstellung

Klärwärter / Fachkraft für Abwassertechnik

Germany, Kostheim · Job veröffentlicht 20. Februar 2026
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Jobbeschreibung

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung eine*n Klärwärter*in / Fachkraft für Abwassertechnik im 5-Schichtbetrieb.

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für einen sicheren, fach- und umweltgerechten Betrieb der gesamten Kläranlage ausschließlich für Industrieabwässer
  • Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen
  • Unterstützung bei Reinigung und kleineren Instandhaltungstätigkeiten
  • Durchführung von Kontrollrundgängen
  • Laboruntersuchungen gemäß internen und behördlichen Vorschriften
  • Dokumentationen gemäß internen und behördlichen Vorschriften
  • Messungen und analytische Bestimmungen zur Prozess- und Qualitätskontrolle

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik
  • Alternativ abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen bzw. technischen Beruf (Schlosser / Heizung, Lüftung, Sanitär / Elektriker)
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Praktische Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen
  • Zuverlässigkeit
  • Loyalität
  • Engagement
  • Flexibilität
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Handwerkliches Geschick
  • Technisches Verständnis
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise

Wünschenswert

Laborkenntnisse

Was wir biete

  • Vergütung nach BETV
  • Jahressonderzahlung
  • Urlaubsgeld und Bonus
  • Altersvorsorgemodelle
  • Jubiläumsprämie
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile
  • Werksverkauf
  • 38h-Woche
  • 32 Urlaubstage
  • Lebensarbeitszeitkonto
  • Umfassendes Onboarding
  • Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform
  • Coaching & Mentoring
  • Individueller Entwicklungsplan
  • Teilnahme an Fachkonferenzen
  • Internes Fitnessstudio
  • Lease-a-bike
  • Gesundheitstage
  • Achtsamkeitskurse
  • PME-Familienservice
  • Mitarbeiterbefragungen
  • Du-Kultur
  • Communitys & Netzwerke
  • Führungsleitlinien
  • Kantine
  • Fahrradstellplätze
  • Kostenfreie Parkplätze
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  • fundierte Erfahrung im Fahren von Lkw mit Sattel- und/oder Hängerzügen
  • Führerschein der Klassen C1, C1E, CE sowie die vorgeschriebenen Weiterbildungsmodule (Kennziffer 95 laut BKrFQG)
  • Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und eine zuverlässige Arbeitsweise
  • Interesse an einer langfristigen und stabilen Zusammenarbeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Umgang mit gängiger EDV-Software (Word, Outlook, PowerPoint, Excel) sowie mit Datenbanken
  • sorgfältige Arbeitsweise
  • fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit
  • hohe Serviceorientierung
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
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  • gutes Einkommen
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  • Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bauingenieurwesen, in der Versorgungs- oder Energietechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Einschlägige Berufspraxis, vor allem in den Bereichen Heizung, Lüftung und Klima
  • Freude an moderner Gebäudetechnik und Lust darauf, Projekte eigenverantwortlich voranzubringen
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08. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kauffrau/-mann für Büromanagement, Groß- und Außenhandel) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 2–3 Jahre praktische Erfahrung im Office Management, als Teamassistenz oder in einer ähnlichen Allrounder-Rolle – idealerweise in einer kleineren Niederlassung oder einem mittelständischen Unternehmen (KMU)
  • Kommunizieren absolut sicher auf Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
  • Sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (wie Word und Outlook) und bringen solide Grundkenntnisse in Excel
  • Sie zeichnen sich durch Diskretion, eine hohe Eigeninitiative und eine gesunde „Hands-on-Mentalität“ aus
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fundierte technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder ein entsprechender Studienabschluss
  • Langjährige einschlägige Erfahrung im Projekt- oder Service-Management
  • Erfahrung in der Analyse von KPIs, in der Erstellung strategischer Berichte und der Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen sowie Performance-Beurteilungen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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  • Fundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Assistenzposition (z. B. als Management-, Vorstands- oder Executive Assistant)
  • Fließende, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die tägliche Kommunikation im internationalen Umfeld
  • Versierter Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere tiefgehende Outlook-Kenntnisse, sowie Interesse an der Arbeit mit modernen digitalen Tools und neuen Technologien
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  • Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte oder Rechtsfachwirt
  • Erste Berufserfahrung in einer juristischen Kanzlei wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse im Fristenmanagement sowie in gerichtlichen Verfahren
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
  • Vertrauter Einsatz des beA-Systems
  • Kenntnisse im Mahn- und Zwangsvollstreckungswesen
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  • Eigenverantwortliche Koordination des Sekretariats
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