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Juristischer Personaler

Germany, Berlin · Job veröffentlicht 04. März 2026
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Jobbeschreibung

Für ein etabliertes, wachstumsorientiertes Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Juristischen Personaler (m/w/d) mit klarem Fokus auf Arbeitsrecht und fundierter Erfahrung in der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen, idealerweise im Kontext von Digitalisierungsprojekten. Die Position ist kurzfristig zu besetzen.

Verantwortlichkeiten

  • Rechtliche Beratung der Geschäftsführung und HR-Abteilung in sämtlichen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Eigenständige Konzeption, Verhandlung und Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen, insbesondere im Zusammenhang mit: Einführung digitaler HR-Tools
  • IT-Systemen, Performance- und Zeiterfassungssystemen
  • Datenschutzrelevanten Maßnahmen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Gestaltung, Prüfung und Optimierung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Richtlinien
  • Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen
  • Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Projekten und Transformationsprozessen

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes erstes Staatsexamen, idealerweise auch zweites Staatsexamen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, vorzugsweise in einer HR-nahen Funktion oder als Syndikus/Rechtsanwalt
  • Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
  • Idealerweise Erfahrung im Kontext von Digitalisierungsvorhaben oder IT-Implementierungen
  • Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
  • Souveränes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick im Umgang mit Betriebsräten

Wünschenswert

Idealerweise Erfahrung im Kontext von Digitalisierungsvorhaben oder IT-Implementierungen

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Anforderungen
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  • 1. juristisches Staatsexamen (mindestens "befriedigend")
  • Gute Vorkenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert
  • Interesse an unternehmerischen Fragestellungen
  • Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Einsatzfreude, Teamgeist, Kreativität und Kommunikationsstärke
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der laufenden arbeitsrechtlichen Beratung der Personal- und anderer Unternehmensbereiche
  • Unterstützung bei der Vertretung der Konzernunternehmen in arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen (gerichtlich und außergerichtlich)
  • Aufbereitung und Kommunikation neuester arbeits- und sozialrechtlicher Gesetzgebung und Rechtsprechung
  • Konzeption und Erstellung von arbeitsvertraglichen Regelungen und kollektivrechtlichen Vereinbarungen
  • Gutachterliche Ausarbeitung zu aktuellen individual und kollektivrechtlichen Fragestellungen
  • Unterstützung bei der Bearbeitung von Hinweisen auf dem Gebiet der HR-Compliance inklusive der Einleitung der daraus erforderlichen Aktivitäten (insbesondere interne Ermittlungen, Prüfung und Umsetzung von Disziplinarmaßnahmen)
  • Begleitung von Restrukturierungs- und M&A-Projekten
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erste Berufserfahrung im Produktions- oder Montagebereich von Vorteil
  • Lötkenntnisse zwingend notwendig und Erfahrung im Löten
  • Handwerkliches Geschick und sicherer Umgang mit einfachen Werkzeugen
  • Technisches Verständnis und Fähigkeit zum Arbeiten nach Anleitungen
  • Sorgfältige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit
  • Vollzeit
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Sie wünschen sich einen Job als Mitarbeiter in der Produktion, bei dem Ihre Arbe...
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18. Juni 2026
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Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker o. Ä.
  • Gute Maschinenkenntnisse aus der industriellen Fertigung
  • Solide PC-Kenntnisse (MS Office, SAP)
  • Englischkenntnisse von Vorteil
  • Vollzeit
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Mechatroniker

Erstklassige Produkte und Lösungen – erstklassige Jobs! Unser Kunde Siemens Mobi...
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Ablaufdatum
02. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildung als Mechatroniker oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
  • Handwerkliches Geschick sowie Erfahrung mit Mechanik und Elektrotechnik
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und körperliche Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh- und Spätschicht)
  • Sicherer Umgang mit Hebemitteln (Kranschein) und Fokus auf Arbeitssicherheit
  • Vollzeit
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Monteur für Aufzugsanlagen (m/w/d) 80-100%

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Anforderungen
Anforderungen
  • Du hast eine technische oder elektrische Ausbildung (z. B. Mechanikerin, Mechatronikerin oder Elektriker*in) erfolgreich abgeschlossen
  • Du bringst bereits einige Jahre Berufserfahrung im erlernten Beruf mit
  • Du hast grosse Freude an der Arbeit auf der Baustelle und arbeitest gerne eigenverantwortlich
  • Du bist körperlich fit, belastbar und absolut schwindelfrei
  • Du besitzt einen gültigen Führerschein der Kategorie B.
  • Du hast das Potenzial und die Motivation, dich langfristig zur Führungskraft (z. B. Montagechef) zu entwickeln
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du bist für die komplette Installation der Anlagen verantwortlich und begleitest das Projekt von der ersten Schraube bis zur fertigen Übergabe
  • Du montierst Aufzugsanlagen im Grossraum Zürich selbstständig von A bis Z
  • Du planst und koordinierst deine täglichen Aufgaben in Absprache mit den Kunden und anderen Gewerken auf der Baustelle
  • Du übernimmst die Vorbereitung und das Feineinstellen der Anlagen bis zur internen Abnahme
  • Du betreust deine Anlage fachkundig bis zur erfolgreichen Übergabe an den Kunden
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Was wir biete
  • Dein Tag – dein Plan: Gestalte deine 40-Stunden-Woche nach deinen individuellen Bedürfnissen
  • Gezielte Förderung: Wir legen grossen Wert auf deine Weiterentwicklung und unterstützen dich aktiv auf deinem Karriereweg
  • Moderne Bedingungen: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein Umfeld, das Inklusion und Gleichberechtigung lebt
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  • Certified degree (EFZ) with electrical engineering background
  • Ideal candidate is an automation technician, automotive mechatronic engineer, or a motivated career changer with good manual skills
  • High willingness to learn and independent work style
  • Impeccable criminal record
Verantwortlichkeiten
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  • Installation of products and systems on site
  • Maintenance of mechanical, mechatronic and electronic components
  • Control system construction and programming of corresponding components
  • Independent fault finding and professional troubleshooting
Was wir biete
Was wir biete
  • Very interesting and varied tasks
  • Competitive salary
  • 5 weeks of vacation with a 41.25-hour work week
  • Company vehicle for service assignments
  • Private accident insurance and solid pension fund solution
  • Great colleagues and pleasant working atmosphere
  • Individual support and joint career planning
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studierende mit guten bis sehr guten Studienleistungen (mindestens 89 Credits im Bachelor oder bereits im Master) in den Bereichen Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Methodenkompetenz in der Java- und Python-Entwicklung
  • Interesse an Embedded Software, Cyber Security oder Software-Testing
  • Deutsch Sprachniveau B2
  • Systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Entwickeln von Tools
  • Erstellen und Pflegen von Dokumenten für Arbeitsprodukte
  • Automatisieren und Absichern von Arbeitsschritten
  • Unterstützen beim Entwickeln und Implementieren von Methoden, Prozessen und Tools
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Was wir biete
  • Mobiles Arbeiten bis zu 20%
  • Vollzeit
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ABACCO’S STEAKHOUSE Deutschland Betriebs GmbH & Co. KG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Du bist mindestens 18 Jahre alt
  • Du bist ein Teamplayer und liebst es Gastgeber zu sein
  • Du bist aufmerksam, zuverlässig und zauberst deinen Gästen gerne ein Lächeln ins Gesicht
  • Du konntest bereits Erfahrung in der Gastronomie sammeln und wenn nicht, auch als Quereinsteiger bist du herzlich bei uns willkommen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du bist der erste Kontakt unserer Gäste
  • Mit deiner offenen und herzlichen Art empfängst du unsere Gäste und begleitest sie zum Tisch
  • Für Fragen unserer Gäste hast du immer ein offenes Ohr
  • Du verantwortest die Reservierungsplanung und beantwortest Reservierungsanfragen telefonisch und per E-Mail
Was wir biete
Was wir biete
  • Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem familiären, internationalen und hochmotivierten Team
  • Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
  • Interessante Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der ABACCO`S Karriereleiter, z.B. bis zur Restaurantleitung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Jobticket
  • Kostenlose Mitarbeiterverpflegung
  • Teamevents
  • Corporate Benefits
  • Teilzeit
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