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Junior Sales Manager B2B / Telesales

Germany · Job veröffentlicht 07. Januar 2026
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Jobbeschreibung

Start in the Sales Team and support customers with all questions and concerns related to car buying. Work with sales managers, promoters, and inside sales representatives who are passionate about car sales.

Verantwortlichkeiten

  • Be part of a dynamic sales team
  • Establish new business relationships by winning sales partners over the phone
  • Make every customer contact a special experience with tailored product solutions
  • Actively shape the sales process
  • Plan your workday independently
  • Report regularly to your team lead
  • Keep your KPIs in view

Anforderungen

  • First experience in telesales or door-to-door sales
  • Good communication skills
  • Skill in active listening to steer customer expectations
  • High self-motivation
  • Solution-oriented thinking
  • Very good communication and expression skills in German in word and writing

Was wir biete

  • €750 starting bonus for all new starters until the end of the month
  • Attractive fixed salary
  • Bonus model with enormous upside potential based on monthly performance and changing challenges
  • Guaranteed minimum commission in the first 3 months
  • Free snacks & soft drinks twice a week in offices (Berlin, Cologne, Hanover)
  • Up to three home office days or up to 100% remote work depending on place of residence
  • 28 vacation days (rising to 30 after one year)
  • Attractive discount on the purchase of a new car at Autohero
  • Super-statutory contribution to company pension scheme
  • Employee platform with numerous discounts for your purchases

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(Junior) Sales Manager - B2B Tele-Sales

Deine Chance, im Sales durchzustarten! Werde Teil des Teams und unterstütze Unte...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
karriere.funkemedien.de Logo
Funke Mediengruppe
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Begeisterung für Vertrieb
  • Quer-/Berufseinsteiger*in oder 1-3 Jahre Erfahrung im Telesales
  • überzeugende Persönlichkeit
  • fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Leidenschaft für Technologien und Tools
  • strukturierte und organisierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit zur individuellen und einfühlsamen Kommunikation
  • Flexibilität
  • Motivation zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Glaube an lebenslanges Lernen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Akquise von Neukunden
  • Durchführung von Demo-Calls
  • telefonische Kontaktaufnahme, Terminierung, Produktdemonstration und Angebotserstellung
  • verständliche Vermittlung des Produktportfolios
  • Aufbau von Geschäftsbeziehungen
  • Pflege von Kundendaten in Salesforce
  • ergebnisorientierte Verfolgung von Vertriebszielen
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub
  • hybrides Arbeitsmodell
  • Benefit-Portal mit Rabatten und Abos
  • Kooperationen mit Fitnessstudios
  • EGYM Wellpass
  • Company-Bike
  • Vollzeit
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Junior Sales Manager - B2B Tele-Sales

WERDE EIN TEIL VON JOBLOCAL Deine Chance, im Sales durchzustarten! Du bist kom...
Standort
Standort
Germany , München
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
karriere.funkemedien.de Logo
Funke Mediengruppe
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Du begeisterst Dich für Vertrieb, suchst immer wieder neue Herausforderungen und zeigst unermüdlichen Ehrgeiz
  • Du bist Quer/Berufseinsteiger*in oder bringst bereits 1-3 Jahre Erfahrung im Telesales mit
  • Deine überzeugende Persönlichkeit befähigt Dich dazu ein*e Fachexpert*in auf Augenhöhe für unsere Kunden (m/w/d) zu werden
  • Du besitzt fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du hast eine gewisse Leidenschaft für Technologien und Tools und kannst Deinen Arbeitstag strukturiert und organisiert gestalten
  • Du verfügst über die Fähigkeit, Deine Kommunikation auf eine individuelle und einfühlsame Weise an Deine*n Gesprächspartner*in anzupassen
  • Durch Deine Flexibilität bist Du in der Lage, erfolgreich in der sich stetig verändernden digitalen und HR Tech Welt zu agieren
  • Du bist motiviert, Dich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln
  • Du glaubst wie wir daran, dass lebenslanges Lernen nicht nur eine Floskel ist, sondern Realität werden kann, wenn man den Willen dazu besitzt
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du akquirierst Neukunden, um diese in einem Demo-Call von unseren Recruiting-Lösungen zu überzeugen
  • Du bist nach der Einarbeitungs- und Lernphase von der telefonischen Kontaktaufnahme über die Terminierung und Produktdemonstration bis hin zur Angebotserstellung Ansprechparter*in für unsere potentiellen Kunden
  • Du vermittelst Kunden im Tele-Sales unser Produktportfolio verständlich und an Kunden-Bedarfe angepasst
  • Du baust Geschäftsbeziehungen mit unseren Kunden auf und kannst deren Herausforderungen im Recruiting nachvollziehen
  • Die Pflege Deiner Kundendaten in unserem CRM-Tool Salesforce gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben
  • Du verfügst über Motivation und Ausdauer, im Vertriebsumfeld einzusteigen und möchtest Deine Vertriebsziele ergebnisorientiert verfolgen
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub
  • hybrides Arbeitsmodell
  • angemessenes Zielgehalt mit fairem Split und klaren Zielvorgaben
  • Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos
  • Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios
  • EGYM Wellpass
  • Company-Bike
  • Vollzeit
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Neu

Junior Sales Manager

Standort
Standort
Germany , Heidelberg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
wawibox.de Logo
Wawibox (caprimed GmbH)
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium, egal in welcher Fachrichtung
  • erste Erfahrung im B2B-Vertrieb als Sales Manager
  • erste Erfahrungen im TeleSales oder einem anderen telefonintensiven Bereich wünschenswert
  • eine Hands-on-Mentalität und Motivation, um unsere Vision auf Hochtouren voranzubringen
  • eine ausgeprägte Kundenorientierung und exzellente kommunikative Fähigkeiten, um die Pain Points unserer Zielgruppe zu verstehen und Lösungen bereitzustellen
  • die Power dich vom ersten “Nein” nicht abschrecken zu lassen
  • eine sehr sichere und mühelose Kommunikation in Deutsch sowohl mündlich als auch schriftlich
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du berätst unsere Kunden im ersten Schritt telefonisch und qualifizierst Leads nach den wichtigsten Kriterien
  • Du sammelst Kontaktinformationen und Marktdaten und identifizierst potenzielle Neukunden
  • Du erfasst und pflegst gewonnene Daten im CRM-System
  • Du unterstützt unser Sales- und Key Account Management Team bei der Erfüllung der Salesziele durch Bereitstellung von präzisen Daten und Erstellung von Reports
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten & Urlaubsplanung
  • Hybrides Arbeiten vor Ort & remote
  • Jährliches Lerngeld für deine persönliche Entwicklung in Höhe von 1.000 € für Konferenzen, Kurse, Bücher & Co.
  • 20 % Bezuschussung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge
  • Die Möglichkeit ein Dienstrad über uns zu beziehen
  • Regelmäßige Teamevents und Get-togethers, zu denen auch Family & Friends herzlich eingeladen sind
  • Eine moderne und ergonomische Arbeitsumgebung
  • Eine transparente Firmenphilosophie durch unternehmensweite Dreamteam Meetings, dem Einsatz von OKRs und jährlichen Strategie- und Kultur-Workshops
  • Kostenlose Getränke, Snacks & Obst
  • Vollzeit
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Hotel Operations Administrator

Due to the structure of the analysis, the description is not separately extracte...
Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.tui.com Logo
TUI
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studium der Touristik (bevorzugt mit Schwerpunkt Kreuzfahrt), BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrungen in der Kreuzfahrt oder Hotellerie (z. B. durch Praktika) sind wünschenswert
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie erste Stärken im Projektmanagement
  • Strukturierte, ziel- und terminorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Hohe Eigenmotivation sowie teamorientiertes Arbeiten
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, PowerPoint und Excel)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Administrative Unterstützung bei Projekten (inkl. Leitung kleinerer Projekte oder Teilprojekte)
  • Content Management für den Hotel Operations Bereich (u.a. Website, Social Media, Pressemitteilungen, Katalog, Schiffseinblicke, Mee(h)rwissen Datenbank)
  • Erarbeitung von Präsentationen, Zusammenfassungen, Protokollen sowie Nachhalten laufender Themen und Aufgaben
  • Erstellung von Entscheidungsgrundlagen
  • Unterstützung bei der Koordination und Ausarbeitung von Konzepten für die Neubauten und Dry Docks
  • Mitwirkung bei der Konzeptionierung sowie beim Anstoßen und Koordinieren von Produktweiterentwicklung und Prozessoptimierungen
  • Schnittstelle zum Customer Service bei Gästeanfragen und -feedbacks rund um den Hotel Operations Bereich
  • Aufbereitung des Gäste Feedbacks für den Hotel Operations Bereich (inkl. Kabine, Gäste Service sowie Family & Arts)
  • Administrative Unterstützung bei der Planung, Koordinierung und Auswertung von Gastexperten im Familienbereich
Was wir biete
Was wir biete
  • Eine flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche
  • Eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie 30 Urlaubstage
  • Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im Tourismusbereich
  • Bezuschussung zu deinem ÖPNV-Ticket sowie zu deinem PLUXEE Restaurant Pass
  • Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage, nur eine „Seemeile“ vom Hauptbahnhof entfernt
  • Eine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Werten "Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit"
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung deiner Stärken und beruflichen Laufbahn
  • "voiio" als starken Employee Assistance-Partner an deiner Seite
  • Sowie auf viele weitere umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, eigenes Fitnessstudio im Haus, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation mit WELLPASS, interne Yoga-Kurse, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.)
  • Vollzeit
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Technischer Supervisor Veranstaltungstechnik

Encore gestaltet Eventerlebnisse, die begeistern, im Gedächtnis bleiben und Unte...
Standort
Standort
Germany , Munich
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
encoreglobal.com Logo
Encore Global
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Veranstaltungskaufmann/-frau oder ein Studium im Veranstaltungs- bzw. Eventbereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Veranstaltungsbranche mit Schwerpunkt AV-Medientechnik
  • Vertriebsorientierte und wirtschaftliche Denkweise
  • Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität sowie hohe Kommunikationsstärke
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Hohe Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Kenntnisse in Easyjob sind von Vorteil
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Direkter Ansprechpartner für Hotels und Endkunden in allen AV-medientechnischen Belangen
  • Verantwortung für die technische Planung, Betreuung und Durchführung hochwertiger Veranstaltungen
  • Erstellung von Angeboten sowie Steuerung externer Dienstleister inklusive Material- und Logistikplanung
  • Planung, Steuerung und Erreichung von Umsatzzielen für ein oder mehrere Hotels
  • Personaleinsatzplanung in enger Abstimmung mit der Regionalleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung sowie den Sales Managern
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der definierten Qualitätsstandards
Was wir biete
Was wir biete
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen, innovativen Unternehmen
  • Welcome Day und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • Attraktive Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
  • Individuelle Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • EMEA unterstützt gemeinnütziges Engagement
  • Flexibles Arbeiten
  • JobRad, Corporate Benefits und Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Sonderurlaubstage
  • Zeiterfassung und Zuschläge für Sonn-, Nacht- und Feiertage
  • Sonderzahlungen wie Award-Programm und Jubiläumszahlungen
  • Vollzeit
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Neu

Technischer Supervisor Veranstaltungstechnik

Encore gestaltet Eventerlebnisse, die begeistern, im Gedächtnis bleiben und Unte...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
encoreglobal.com Logo
Encore Global
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Veranstaltungskaufmann/-frau oder ein Studium im Veranstaltungs- bzw. Eventbereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Veranstaltungsbranche mit Schwerpunkt AV-Medientechnik
  • Vertriebsorientierte und wirtschaftliche Denkweise
  • Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität sowie hohe Kommunikationsstärke
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Hohe Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Kenntnisse in Easyjob sind von Vorteil
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Direkter Ansprechpartner für Hotels und Endkunden in allen AV-medientechnischen Belangen
  • Verantwortung für die technische Planung, Betreuung und Durchführung hochwertiger Veranstaltungen
  • Erstellung von Angeboten sowie Steuerung externer Dienstleister inklusive Material- und Logistikplanung
  • Planung, Steuerung und Erreichung von Umsatzzielen für ein oder mehrere Hotels
  • Personaleinsatzplanung in enger Abstimmung mit der Regionalleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung sowie den Sales Managern
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der definierten Qualitätsstandards
Was wir biete
Was wir biete
  • Welcome Day und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • Attraktive Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
  • Individuelle Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • EMEA unterstützt gemeinnütziges Engagement
  • Flexibles Arbeiten
  • JobRad, Corporate Benefits und Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Sonderurlaubstage
  • Zeiterfassung und Zuschläge für Sonn-, Nacht- und Feiertage
  • Sonderzahlungen wie Award-Programm und Jubiläumszahlungen
  • Vollzeit
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Neu

Technical Events Manager

Standort
Standort
Germany , Leipzig
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
encoreglobal.com Logo
Encore Global
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Veranstaltungskaufmann oder Studium im Verantaltungsbereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Veranstaltungsbranche mit Schwerpunkt AV- Medientechnik
  • Vertriebsorientierte Denkweise
  • Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und Kommunikationsstärke
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Erste Erfahrung in der Teamführung
  • Flexibilität bei den Einsatzzeiten
  • MS-Office Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild
  • Vollzeit
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Neu

Technischer Supervisor Veranstaltungstechnik

Encore entwickelt Eventerlebnisse, die in Erinnerung bleiben, begeistern und den...
Standort
Standort
Germany , Munich
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
encoreglobal.com Logo
Encore Global
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Veranstaltungskaufmann oder Studium im Verantaltungsbereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Veranstaltungsbranche mit Schwerpunkt AV- Medientechnik
  • Vertriebsorientierte Denkweise
  • Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und Kommunikationsstärke
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Erste Erfahrung in der Teamführung
  • Flexibilität bei den Einsatzzeiten
  • MS-Office Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Direkter Ansprechpartner für alle AV-medientechnischen Belange
  • Verantwortlich für die technische Planung, Betreuung und Durchführung hochwertiger Veranstaltungen
  • Angebotserstellung und Dienstleistersteuerung, Material- und Logistikplanung
  • Planung und Erreichung von Umsatzzielen für deinen Bereich
  • Personaleinsatzplanung in Abstimmung mit der Regionalleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung und den Sales Managern
  • Sicherstellung der Qualitätsstandards
Was wir biete
Was wir biete
  • Welcome Day und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • Flache Hierarchien und ein eigenverantwortliches Arbeitsumfeld
  • Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
  • Qualifizierte Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • EMEA unterstützt gemeinnütziges Engagement
  • Flexibles Arbeiten
  • JobRad
  • Corporate Benefits
  • Sonderurlaubstage
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Vollzeit
Mehr lesen
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