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Junior Product Manager Denim Women

Germany, Stephanskirchen · Job veröffentlicht 10. Januar 2026

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Jobbeschreibung

Junior Product Manager position in the Denim Women segment within a passionate team focused on innovative, sustainable fashion, high-quality natural materials, and excellent designs. The role involves close collaboration with various departments in a flat-hierarchy environment.

Verantwortlichkeiten

  • Analyze markets, trends, competitor developments, and customer requirements
  • Identify potential and develop collections
  • Work on timely collection creation, planning, and conception based on previous year and season analyses
  • Support colleagues in the forecasting process
  • Support PM teams in all operational areas of product management
  • Conduct internal and possibly external collection presentations and product meetings
  • Participate in pricing
  • Analyze styles and qualities (sell-in and sell-out performance)
  • Focus on Point of Sale needs during collection development
  • Manage own projects, e.g., in sustainable product development
  • Exchange closely with product group designers to ensure optimal collection structure
  • Work to optimize collection profitability through margin projects and intensive assortment analyses
  • Collaborate closely with Sales, Retail Buying, FO, Marketing, and Buying Production

Anforderungen

  • Passion for fashion and product management
  • Analytical skills and logical thinking
  • Sense for trends and passion for Denim Women
  • Engagement and openness to new challenges
  • Ability to defend and advance ideas and visions
  • Completed degree in fashion and design management OR a business degree (BWL, Marketing, etc.) with initial experience in the textile industry
  • Organizational talent and ability to multitask
  • Proficiency in Excel and PowerPoint
  • Experience with PDM systems (ideally TexDefine by Koppermann)
  • Team player
  • Very good German language skills
  • Confident English language skills

Was wir biete

  • Mobile Office & Flex Work (up to 50% remote)
  • Workation in Europe (up to 20 days per year)
  • Trainings, E-Learnings & Development Programs
  • Mentoring program
  • 50% employee discount
  • Corporate Benefits program
  • Subsidies for company pension scheme
  • Asset-building benefits
  • Bike leasing offer
  • Subsidized access to EGYM-WELLPASS fitness network (6,500 facilities)
  • Free sports offerings on campus (e.g., E-Bikes, SUPs)
  • Free confidential counseling via INSITE
  • Free parking and EV charging stations
  • Shuttle bus from Rosenheim station
  • 30 days vacation
  • Special vacation days for life events
  • Sabbatical/Flexication option (up to 20 additional unpaid days)
  • Use of Mountain Lodge in Austria
  • In-house bistro with fresh meals
  • Free coffee & tea
  • Family support (childcare subsidy, summer program, parent-child office)
  • Dog-friendly office
  • Employee events and recognition for special occasions

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25. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Industriekaufmann
  • Idealerweise erste praktische Erfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
  • Fachkenntnisse hinsichtlich energiewirtschaftlicher Regelwerke wie GPKE, GeLi Gas, EEG oder KWK-G
  • Erfahrung mit Abrechnungssystemen und digitalen Anwendungen
  • Klare und sichere Kommunikation in Wort und Schrift
  • Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamgeist und Serviceorientierung
  • Arbeitszeitmodell: 38 Std./Woche
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Was wir biete
  • Sozialleistungen
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Ablaufdatum
14. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Ausgeprägte Serviceorientierung sowie Freude am täglichen Kontakt mit Menschen
  • Kommunikationsstärke in deutscher Sprache und eine positive, gewinnende Ausstrahlung
  • Sicherer Umgang mit dem PC, insbesondere den gängigen MS-Office-Programmen
  • Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, auch am Telefon eine herzliche Atmosphäre zu schaffen
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
14. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studium im Bereich BWL, Controlling oder Finanzen (Bilanzbuchhalter)
  • Erfahrung im Controlling, idealerweise im Maschinenbau oder projektorientierten Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Kostenrechnung und Finanzbuchhaltung
  • Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken
  • Sprachkenntnisse Englisch und oder Niederländisch ist von Vorteil
  • Kenntnisse: Excel
  • Power BI / BI-Tools
  • Reporting-Automatisierung
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Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter/in oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Erste Berufserfahrungen in dem Bereich
  • Kenntnisse in SAP-Business-one sowie in Lexware sind von Vorteil
  • Kenntnisse in Excel und Word
  • Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
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Ablaufdatum
17. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung oder eine adäquate Qualifikation
  • Erste fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen oder in einer vergleichbaren Funktion im Buchhaltungssektor
  • Anwendungssicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere eine hohe Excel-Affinität
  • Ausgeprägtes mathematisches Verständnis und die Fähigkeit zu analytischem Denken
  • Eine überaus sorgfältige, gewissenhafte und absolut verlässliche Arbeitsweise
  • Hohe Teamorientierung sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
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  • Betreuung wichtiger Prozesse im Tagesgeschäft
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Ablaufdatum
16. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanzwesen
  • Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in der Kreditorenbuchhaltung
  • Anwenderkenntnisse in SAP (R/3 oder S4/HANA) sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel
  • Strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Zuverlässigkeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann, Bürokaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann)
  • Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und den MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel)
  • Erfahrung in der Datenerfassung oder der Auftragsabwicklung ist wünschenswert
  • Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die professionelle Kommunikation
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  • Kaufmännische Sachbearbeitung
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  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Sozialversicherungsrecht wird bevorzugt, ist aber kein Muss
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Zuverlässige, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Vollzeit
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