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It Support (1st Level)

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Caritas Stuttgart

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Standort:
Germany , Stuttgart

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

3708.00 - 4786.00 EUR / Month

Jobbeschreibung:

Der Caritasverband für Stuttgart e.V. engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen in Not und ein soziales Stuttgart. Das Sachgebiet IT beschäftigt insgesamt 10 Mitarbeitende in den Bereichen Rechenzentrum, Netzwerke und Support. Alle Systeme sind bei uns on-prem vorhanden und bieten somit eine hohe Flexibilität und Eigenständigkeit in der Umsetzung der IT-Aufgaben. Wir suchen ab sofort einen IT-Support (1st Level) (m/w/d) - Betreuung von 9 Fachbereichen und deren Anwendern.

Verantwortlichkeiten:

  • Bearbeitung von Support-Tickets und Unterstützung der Mitarbeitenden bei IT-Fragen
  • Installation, Konfiguration und Troubleshooting von Geräten (PCs, Notebooks, Drucker, mobile Endgeräte)
  • Durchführung von Sicherheitschecks sowie Einweisungen und Schulungen für Anwender_innen
  • Sicherstellung der Stabilität und Wartung der Netzwerk- und WLAN-Infrastruktur in unseren neun Hilfebereichen
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und dem Ausbau der IT-Infrastruktur
  • Weitergabe von IT-Änderungen und Unterstützung bei bereichsübergreifenden IT-Projekten

Anforderungen:

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung, Umschulung oder Studium im Bereich Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Softwareinstallation, Wartung und Pflege von IT-Hardware, Netzwerktechnik und WLAN
  • Erfahrung mit Betriebssystemen und grundlegender IT-Administration
  • Sicheres Umgang mit Windows, M365 Office und M365 Admin-Center
  • Problemlösungskompetenz
  • Freude an der Arbeit mit Menschen, Geduld und die Fähigkeit, komplexe IT-Themen verständlich zu erklären
  • Strukturierte Arbeitsweise, Überblick behalten und Prioritäten setzen können
  • Interesse an neuen Technologien und Lernbereitschaft
Was wir biete:
  • Unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz
  • Hohe Entwicklungschancen
  • Attraktives Gehalt
  • 30 Urlaubstage
  • Freie Tage für z.B. Weiterbildung, spirituelle Tage
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
  • Kostenfreie Sportangebote
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Bezuschussung Jobticket
  • Möglichkeit auf ein JobRad
  • Überdurchschnittliche zusätzliche Altersvorsorge von 6%

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
10. Januar 2026

Ablauf:
31. Januar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
Job-Link teilen:

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Anforderungen
Anforderungen
  • successfully completed vocational training (IT specialist, IT specialist m/f/d) in the IT field or experience in the relevant field (administrator, 1st/2nd level support m/f/d)
  • independent and solution-oriented way of working
  • team player
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • support the teams in the service desk
  • be responsible for identifying and fixing IT problems
  • take over the installation and maintenance of client systems
Was wir biete
Was wir biete
  • long-term employment relationship in an expanding company with perspective
  • holiday and Christmas bonus
  • performance-related remuneration
  • company pension scheme
  • home office concept
  • individual employee promotion and qualification
  • motivated and friendly team with appreciative leadership culture and flat hierarchies
  • numerous development and advancement opportunities
  • discounted Hansefit membership
  • daily fresh fruit
  • Vollzeit
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IT Service Desk Mitarbeiter / IT Support

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apetito catering B.V. & Co. KG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Routinierter Umgang mit Windows
  • Routinierter Umgang mit MS-Office Produkten
  • Routinierter Umgang mit Active Directory (idealerweise)
  • Zuverlässigkeit
  • Eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Bearbeitung eingehender Tickets mit Blick auf deren Kategorisierung und Priorität auf Basis der Service Level Agreements für den 1st und 2nd Level
  • Konfiguration / Installation von IT-Equipment
  • Einweisung und den damit verbundenen Support für die Anwender
  • Unterstützung des Applikationssupports für das 1st Level
  • Administration der Microsoft Systeme (Active Directory, Office365...)
  • AnsprechpartnerIn und Single-Point-of-contact (Spoc) für jegliche IT-Anfragen an unserer internen IT-Hotline
  • Erarbeitung selbstständiger Lösungen zu auftretenden Störungen an den IT-Systemen (Troubleshooting 1st und 2nd Level)
Was wir biete
Was wir biete
  • Volles 13. Gehalt (Weihnachtsgeld)
  • Urlaubsgeld in Höhe von 2.500 €
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrrad-Leasing
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30+1 Urlaubstage
  • Betriebsrestaurant mit täglichem Essensgeldzuschuss von 2,65 €
  • Kostenlose Programme zur Gesundheitsförderung und Vorsorge
  • Corporate Benefits Programm mit vielen Rabatten namhafter Hersteller
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker oder IT-Systemelektroniker)
  • Berufserfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support
  • Sehr gute Kenntnisse von Client-Systemen (Windows 10/Windows 11) und der Microsoft 365 Suite
  • Gute Kenntnisse in der Useranlage im Active Directory und dem Einrichten von Exchange Benutzerpostfächern
  • Kenntnisse im Umgang mit Azure AD und Exchange Online (wünschenswert)
  • Kenntnisse gängiger Hardware
  • Stark ausgeprägter Servicegedanke
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufnahme und eigenständige Bearbeitung von Serviceanfragen und Störungen via Telefon, persönlich und OTRS
  • Useranlage sowie Ausstattung der Kollegen mit Hard- und Software (z.B. Benutzerkonten, Postfächer, Anwendungen, Mobile Clients)
  • Aufsetzen neuer Hardware mit Hilfe eines Software Deployment Systems (Matrix42)
  • Erstellung und Pflege aktueller Dokumentationen
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche
  • Marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung
  • 30 Urlaubstage
  • Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten und Tourismusangebote
  • Bezuschussung zu ÖPNV-Ticket
  • Bezuschussung zu PLUXEE Restaurant Pass
  • Modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage
  • Zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
  • Employee Assistance-Partner 'voiio'
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • abgeschlossene Berufsausbildung zum*r Fachinformatiker*in oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Begeisterung zwischen Business und IT in vermittelnder Rolle zu agieren
  • Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikations-, Koordinations- sowie Teamfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Bearbeitung und Analyse komplexer Störungen und Probleme, die aus dem 1st-Level-Support eskaliert werden
  • Überwachung der Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit von Businessapplikationen im 2nd Level Support durch kontinuierliche Überprüfung des regulären Betriebs
  • Unterstützung bei der Behebung von Incidents sowie proaktives Monitoring und Fehleranalyse
  • Bereitstellung von technischen Anleitungen für das Betriebsteam und die Kunden
  • Unterstützung des 1st-Level-Teams durch Schulungen und Wissensaustausch
  • Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um Anforderungen für Anpassungen, Erweiterungen oder Upgrades der Anwendungen zu verstehen und umzusetzen
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Urlaubstage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Jahressonderzahlung (13. Gehalt) und Urlaubsgeld
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen
  • Mitarbeiterrabatte und die vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
  • Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Teilnahme an unserer e-academy
  • Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen
  • Dienstradleasing
  • Vollzeit
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Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder entsprechende Berufserfahrung
  • Sehr gutes Kommunikationsvermögen, hohe Team- und Lernfähigkeit
  • Analytisches Denkvermögen und Lösungsorientiertes Vorgehen
  • Serviceorientierte und gewissenhafte Persönlichkeit
  • Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise Vendoc oder ähnlichen Lösungen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Bearbeitung und Lösung von Supportanfragen, die im 1st Level Support nicht gelöst werden konnten
  • Analyse und Fehlerbehebung von Software- und Systemfehlern
  • Direkter Kontakt mit den Anwendern zur Erfassung und Lösung von Problemen
  • Weitergabe komplexer Fälle an den Hersteller bzw. die internen Fachteams
  • Nachverfolgung und Dokumentation aller Anfragen und Lösungen im Ticketsystem
Was wir biete
Was wir biete
  • Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess
  • Mobiles Arbeiten
  • JobRad und Corporate Benefits
  • Kostenlose Getränke
  • Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen
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IT Technician

Als IT Technician an unserem neuen Standort in Gießen übernimmst du eine Schlüss...
Standort
Standort
Germany , Giessen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
zalando.se Logo
Zalando Sverige
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Systemadministrator*in, Netzwerkadministrator*in, Fachinformatiker*in, IT-Administrator*in)
  • erste Berufserfahrung in der Systemadministration, insbesondere im Infrastrukturbereich
  • ausgeprägter Servicegedanken
  • Übernahme der vollen Verantwortung für Aufgaben
  • proaktive Ideenentwicklung im Team
  • Kommunikationsstärke
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Schlüsselrolle in der Etablierung und dem Aufbau der IT-Infrastruktur vor Ort
  • erste Ansprechperson vor Ort
  • Fehlerbehebung und Implementierung innovativer Lösungen
  • Mitgestaltung der IT-Strukturen
  • Begleitung der Entwicklung des Standorts
  • Erreichen operativer Ziele und kontinuierliche Prozessoptimierung
  • praktische IT-Aufgaben
  • 1st- und 2nd-Level-Support für komplexe IT-Landschaft (Endgeräte, Netzwerk, Server)
  • Sicherstellung der Stabilität und Verfügbarkeit der Systeme für die Logistik
  • Optimierung von Support-Verfahren, Dokumentationsprozessen und Wissenstransfer
Was wir biete
Was wir biete
  • bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
  • zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • 40% Rabatt auf Zalando-Produkte
  • 30% Rabatt auf Zalando Lounge
  • Rabatte bei externen Partnern
  • kostenfreie Zalando-Aktien über Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
  • Rabattportal für Mitarbeiter*innen
  • Relocation Package (nach Vereinbarung)
  • Unterstützung bei Familien- und Gesundheitsdienstleistungen inkl. mentalem Wohlbefinden
  • Förderung der Entwicklung durch Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung
  • Vollzeit
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IT Technician

Als IT Technician an unserem neuen Standort in Gießen übernimmst du eine Schlüss...
Standort
Standort
Germany , Giessen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Zalando
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Systemadministrator*in, Netzwerkadministrator*in, Fachinformatiker*in, IT-Administrator*in)
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in der Systemadministration, insbesondere im Infrastrukturbereich
  • Übernahme der vollen Verantwortung für Aufgaben und proaktive Entwicklung von Ideen im Team
  • Gestaltung des Team-Erfolgs und wichtige*r Ansprechpartner*in
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Etablierung und Aufbau der IT-Infrastruktur vor Ort
  • Erste Ansprechperson vor Ort für technische Systeme
  • Fehlerbehebung und Implementierung innovativer Lösungen
  • Aktive Mitgestaltung der IT-Strukturen
  • Begleitung der Standortentwicklung
  • Erreichen operativer Ziele und kontinuierliche Prozessoptimierung
  • Praktische IT-Aufgaben und 1st- und 2nd-Level-Support für komplexe IT-Landschaft (Endgeräte, Netzwerk, Server)
  • Sicherstellung der Stabilität und Verfügbarkeit der Systeme für die Logistik
  • Optimierung von Support-Verfahren, Dokumentationsprozessen und Wissenstransfer
Was wir biete
Was wir biete
  • Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • 40% Rabatt auf Zalando-Produkte und 30% auf Zalando Lounge
  • Rabatte bei externen Partnern
  • Kostenfreie Zalando-Aktien über Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
  • Rabattportal für Mitarbeiter*innen über externe Gutscheinplattform
  • Relocation Package (nach Vereinbarung)
  • Unterstützung bei Familien- und Gesundheitsdienstleistungen inkl. mentalem Wohlbefinden
  • Förderung der Entwicklung durch Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung
  • Feste Schichtzeiten & gute Planbarkeit (5 Tage/Woche, Mo-Fr, 2-Schichtmodell)
  • Vollzeit
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Fachinformatiker für Systemintegration

Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration mit Schwerpunkt Service De...
Standort
Standort
Germany , Hannover
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Hornetsecurity
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Realschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation
  • außerordentliche Begeisterung für die IT
  • keine Scheu vor Kundenkontakt
  • fließend Deutsch
  • gute Englischkenntnisse
  • lässt sich von neuen Herausforderungen nicht abschrecken
  • behält stets einen kühlen Kopf
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Arbeit mit modernen Tools im Browser und über die Kommandozeile
  • Teil des 1st und 2nd Level Supports
  • Überblick über Services und Erfahrungen im Monitoring
  • Begleitung der Kollegen im Incident Management
  • Konfiguration und Analyse von E-Mail-Services auf technischer Ebene
  • Identifizierung möglicher Bugs und Weiterleitung von Feature Requests
  • Erstellung und Pflege der internen sowie externen Knowledgebase
Was wir biete
Was wir biete
  • Mentor zu Anfang
  • Rotationen in anderen Abteilungen
  • Arbeit im 2-Schicht-System mit Früh- und Tagschicht
  • Blockunterricht an der MMBBS
  • kein Dresscode
  • Be-Active Bonus von bis zu 350 € im Jahr
  • kostenlose Parkplätze
  • Übernahme von bis zu 50 % der Kosten einer GVH JobCard/eines Deutschlandtickets
  • Nichtraucherprämie von 50 € pro Monat
  • legendäre Awesome-Week zum Start
  • Vollzeit
Mehr lesen
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