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It Service Manager

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Randstad

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Standort:
Germany , Berlin

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

65000.00 - 90000.00 EUR / Year

Jobbeschreibung:

Unser Expertenteam von Randstad professional solutions sucht aktuell im Auftrag eines Geschäftspartners einen qualifizierten IT Solutions Manager. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen aus der IT-Branche am Standort Berlin. Bewerben Sie sich jetzt direkt online – oder kontaktieren Sie uns telefonisch oder per E-Mail und lassen Sie sich unverbindlich von unseren freundlichen Kollegen beraten. Übrigens: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik, alternativ eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Erfahrung in einer beratenden Technik-Rolle, z. B. Consulting, Technical Sales oder Support
  • Verständnis für moderne Cloud-Technologien und Sicherheitskonzepte (IAM, VPN, API)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Proaktive Arbeitsweise
  • Freude an der Kommunikation mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
17. Mai 2026

Ablauf:
21. Juni 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
Job-Link teilen:

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IT-Service-Manager

In der vitagroup arbeiten deutschlandweit über 300 SpezialistInnen Tag für Tag d...
Standort
Standort
Germany , Mannheim
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
vitagroup.ag Logo
vitagroup corporate service GmbH
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Service-Management, technischen Support, technischem Projekmanagement oder Customer Success Management
  • Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und internen Teams
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz
  • Ausgeprägtes Talent zur klaren und strukturierten Kommunikation
  • Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und effektive Lösungen zu entwickeln
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)
  • Freude an der Optimierung von Prozessen und an der Weiterentwicklung moderner IT-Service-Standards
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortung für die Sicherstellung eines reibungslosen IT-Service-Betriebs
  • Planung und Bereitstellung des Betriebs und Supports unserer IT-Services
  • Überwachung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Service-Level-Agreements (SLAs)
  • Proaktive Identifizierung, Analyse und Lösung von IT-Problemen, Störungen und Blockern in Projekten
  • Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Support-Strukturen und Service-Abläufen
  • Schnittstelle zwischen Kunden und internen Teams, berätst, betreust und unterstützt interne und externe Kunden rund um IT-Services
  • Durchführung und Moderation regelmäßiger Kundentermine und Service-Review-Meetings sowie Koordination der daraus resultierenden Aufgaben und enge Zusammenarbeit mit anderen Teams
  • Erstellung, Pflege und Optimierung von Service-Dokumentationen, Leitfäden und Prozessbeschreibungen
  • Einführung und kontinuierliche Verbesserung von Standards, Methoden und Tools im IT-Service-Management
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der ITSM-Landschaft (z. B. nach ITIL)
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ganzheitliches Remote-first-Konzept mit der Möglichkeit zum Arbeiten im europäischen Ausland
  • Betriebliche Auslandskrankenversicherung
  • 30 Tage Urlaub
  • Vollzeit
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Leitung IT-Transformation und Service Management

Als Leitung IT-Transformation und Service Management bei Sopra Steria übernimmst...
Standort
Standort
Germany
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Ingenieurswissenschaften oder vergleichbare Berufsausbildung
  • mehrjährige Erfahrung im IT-Projekt- und Programmmanagement
  • Erfahrung in IT-Transformationsprojekten und der Auslagerung von IT-Services
  • Erfahrung als Service Manager in der Steuerung von IT-Betriebsteams
  • Kenntnisse in IT-Management-Frameworks wie ITIL oder COBIT
  • Kenntnisse in Projektmanagementmethoden wie PMI, PRINCE2, SCRUM oder SAFe
  • Erfahrung in der Steuerung komplexer IT-Projekte und im Change-Management
  • Expertise in IT-Outsourcing, möglichst im Bankenumfeld
  • Erfahrung in Zusammenarbeit mit Offshore-Teams
  • Hohes Maß an analytischem Denken und Problemlösungskompetenz
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortung für IT-Projekte und -Programme mit Fokus auf IT-Transformation und IT-Betriebssteuerung
  • Steuerung und Optimierung der Service-Prozesse im Rahmen einer AMS-Transition
  • Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern einschließlich Offshore-Teams
  • Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätsvorgaben
  • Identifikation und Management von Risiken sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung
  • Einhaltung von Compliance-, Datenschutz- und Sicherheitsrichtlinien bei IT-Transformationen und IT-Outsourcing
  • Überwachung der Performance und Qualität der Services nach Transition
  • Einsatz in Abhängigkeit von Kunden und Projektsituationen deutschlandweit, im Office, vor Ort und von zu Hause.
Was wir biete
Was wir biete
  • Weiterbildung durch fachliche und methodische Trainings inklusive Zertifizierungen
  • vielfältige Entwicklungsperspektiven
  • hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern
  • Familienservice
  • Firmenfitness
  • Möglichkeit zu Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung mit 30 Tagen Urlaub und Anpassungsmöglichkeiten
  • IT-Equipment-Unterstützung
  • Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Teamspirit, offene Türen und Duzkultur
  • Vollzeit
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Service Integration Manager

Service Integration Manager bei Wien Energie, dem größten regionalen Energieanbi...
Standort
Standort
Austria , Vienna
Gehalt
Gehalt:
3633.37 EUR / Month
https://www.wienerstadtwerke.at Logo
Wiener Linien
Ablaufdatum
30. Juni 2027
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene IT-Ausbildung in Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Mehrjährige Erfahrung im Applikations- oder Servicemanagement, idealerweise im Workplace- oder Infrastrukturumfeld
  • Kenntnisse im Betrieb und der Integration von Applikationen (z. B. Client/Server, Web, SaaS) sowie in Lizenz- und Release-Management
  • Erfahrung mit ITSM-Tools (z. B. Xurrent) und der Automatisierung von Serviceprozessen
  • Verständnis für Microsoft 365-Services und deren Zusammenspiel im Workplace-Kontext
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und das Lifecycle-Management von Workplace-nahen Applikationen
  • Aktive Mitgestaltung moderner IT-Services und Anwendungen für die digitale Arbeitsumgebung
  • Koordination von Softwarebereitstellung, Updates, Lizenzierung und Rollouts im Workplace-Umfeld
  • Implementierung und Pflege von Schnittstellen und automatisierten Prozessen im Service Management Tool
  • 2nd- und 3rd-Level-Support für Workplace-Applikationen und Endbenutzerumgebungen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen IT-Teams, externen Partner*innen und Lieferant*innen
Was wir biete
Was wir biete
  • Events und Aktivitäten (Wien Energie Business Run, Sommerfest, Weihnachtsfeier)
  • Flexible Arbeitszeiten und 37,5-Stunden-Woche
  • Job-Sharing auch in Führungspositionen
  • Betriebsküche mit täglich frischer Auswahl
  • Gesundheitsangebote (Bewegung, mentale Gesundheit, Prävention)
  • Kooperation mit Hochschulen und Start-ups
  • Kostenloses Jahresticket der Wiener Linien
  • Fachtrainings und Persönlichkeitsentwicklung
  • Betriebliche Vorsorge
  • Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
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IT Application Manager

Das Team Productivity Platform Solutions im Bereich Customer & Core Services der...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
axelspringer.com Logo
Axel Springer SE
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Atlassian Cloud in komplexen Unternehmensumgebungen
  • Expertise in Atlassian Cloud Enterprise, Multi-Site-Strukturen und Automatisierung (z. B. Scriptrunner, Automation, Forge, REST APIs)
  • Sicherheit im Workflow-Design, Identity & Access Management und in der Integration von Drittsystemen
  • Erfahrung mit Governance-Modellen, Policies und Operating-Modellen in großen Organisationen
  • Vertrautheit mit IT-Service-Management-Prozessen (Incident, Change, Problem, Request) und CAB-Vorbereitung
  • Kenntnisse in agilen Methoden und deren Anwendung in Projekten und im Tagesgeschäft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • betreibe und entwickle die Atlassian-Plattform (Jira, Confluence, JSM, Compass, JPD), um stabile und effiziente Prozesse zu gewährleisten
  • gestalte Multi-Site-Architekturen, Workflows und Automationen, damit die Plattform flexibel und skalierbar bleibt
  • entwickle Governance, Richtlinien und Templates, um Standards und Sicherheit zu sichern
  • begleite Anwendende durch Veränderungen und ermögliche strukturierte Onboardings und Trainings zu neuen Funktionen
  • teile dein Wissen im Team, coache Kolleginnen und Kollegen und entwickle die Plattform gemeinsam weiter
  • berate Product Owner und Teams zu optimalen Plattform-Lösungen, um die Nutzung zu optimieren
  • unterstütze bei der Administration der GitHub-Umgebung, um Synergien im Tool-Stack zu schaffen
Was wir biete
Was wir biete
  • vielfältige Gesundheitsangebote für alle Lebenslagen: Von Sportkursen (Wellhub), über Vorsorgeuntersuchungen bis hin zu professionellem Coaching mit renommierten Partnern (PME Familienservice)
  • wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die fachliche und persönliche Weiterbildung im Fokus steht
  • Mitarbeiter-Angebote, die zu dir und deiner Lebenssituation passen: Ob vergünstigtes Deutschland-Ticket oder JobRad-Leasing, Fahrradgarage oder Kinderbetreuungsangebote
  • 30 Tage Urlaub plus 10 Tage Arbeiten im Ausland
  • Free-Food Angebot: täglich Frühstückssnack und ein kostenloses Mittagessen im Büro
  • Arbeitsumfeld mit modernstem technischem Standard und eigener Hardware (Diensthandy und Laptop) sowie ein modernes Büro im Zentrum Berlins, mit einer der schönsten Dachterrassen
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Partner Account Manager

Du bist im Partner-Umfeld zu Hause? Du brennst dafür neue Partner zu gewinnen, z...
Standort
Standort
Germany
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
hornetsecurity.com Logo
Hornetsecurity
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Solides IT-Knowhow durch Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise aus IT-Security oder Cloud Services
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich IT oder technischer Anwendungen
  • Ausgeprägtes Verständnis für komplexe IT-Lösungen und betriebswirtschaftliche Prozesse
  • Einschlägige Erfahrungen im Umgang mit Vertriebspartnern in der Vertriebsregion DACH
  • Erfolgreiche strategische und wirtschaftliche Weiterentwicklung von Partnern
  • Kommunikationstalent in deutscher und englischer Sprache
  • Hohe Reisebereitschaft
  • Gewinnende Persönlichkeit
  • Erfahrung in der Arbeit in einem internationalen Team
  • Selbstmotivation und leidenschaftliche Zielverfolgung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Gewinnung, Betreuung und Entwicklung eines Netzwerks an regionalen Vertriebspartnern in Süddeutschland
  • Begleitung des Onboardings neuer Partner und Aufbau erfolgreicher Beziehungen
  • Organisation und Betreuung von Online- und Präsenzschulungen für Vertriebspartner
  • Umsetzung des Hornetsecurity Partnerprogramms
  • Abschluss von Partner Business Plänen
  • Überwachung der erfolgreichen Weiterentwicklung der betreuten Vertriebspartner
  • Teilnahme an Messen und Partnerveranstaltungen
  • Präsentation der Lösungen
  • Erstellung relevanter Forecasts
  • Definition konkreter Maßnahmen zur Sicherstellung der Zielerreichung in Süddeutschland
Was wir biete
Was wir biete
  • Gestaltung der Zukunft der IT-Security in einem global expandierenden Unternehmen
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Flexible Arbeit im Home-Office oder in modernen Büros in Hannover, Berlin oder Darmstadt
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Teamevents wie Lasertag, Escape Room oder Get Together
  • Be-Active Bonus für Fitness-Mitgliedschaften
  • Parkplatz for free und GVH JobCard (Hannover)
  • Steuerfreier Fahrtkostenzuschuss (Berlin)
  • Bike-Leasing oder Firmenwagen
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Vollzeit
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IT Manager (IT Support)

Join our team and take ownership of IT service delivery across the DACH region. ...
Standort
Standort
Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
stepstone.de Logo
StepStone
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Bachelor’s degree in IT, Computer Science or related field (or equivalent experience)
  • ITIL 4 Foundation required, advanced ITIL or Service Management certifications desirable
  • PMP/PRINCE2 a plus
  • Native or fluent German and fluent English (written and spoken)
  • additional European language(s) advantageous
  • Experience in IT service delivery/service management, including helpdesk and team coordination (around 5 years is ideal, but we value impact over exact timelines)
  • Strong knowledge of ITIL processes, ITSM tools (e.g., Freshservice, Jira Service Management), KPI/SLA management, and workplace IT infrastructure
  • Clear communicator with strong stakeholder management, problem-solving and conflict resolution skills
  • calm under pressure and comfortable working across cultures and time zones
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Lead end-to-end IT service delivery and helpdesk operations across DACH, ensuring high-quality support and user satisfaction
  • Monitor, analyse, and report on KPIs and SLAs
  • manage escalations and drive continuous service improvement
  • Act as primary IT liaison for regional stakeholders and coordinate closely with global teams and vendors
  • Lead and mentor a local team of 5, fostering an inclusive, customer-focused service culture
  • Plan and execute IT components of office moves and workplace projects, ensuring minimal business disruption
Was wir biete
Was wir biete
  • Company term life insurance – fully covered by Stepstone (after the probationary period)
  • Company pension scheme – with personal advice from internal contacts
  • Access to a 24/7 Employee Assistance Program (e.g., psychological counseling, coaching)
  • 31 days of vacation + Christmas Eve and New Year's Eve free
  • Volunteer Days – paid time off for your social commitment
  • JobRad, discounted parking, Deutschlandticket or Jobticket to choose from
  • Free in-house gym
  • Free barista bar directly in the office
  • Bring your dog to the office – we also welcome four-legged friends
  • Urban Sports Club membership at special rates
  • Vollzeit
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Neu

Gruppenleitung IT Service Management

Standort
Standort
Austria , Wien
Gehalt
Gehalt:
4061.00 EUR / Month
https://www.wienerstadtwerke.at Logo
Wiener Linien
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Universität) idealerweise mit Schwerpunkt IT, Wirtschaftsinformatik, Service Management oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich IT Service Management, IT Operations oder Service Delivery
  • Sehr gutes Verständnis von ITSM / ITIL‑Prozessen - insbesondere Problem, Change, Transition/Release, Continual Improvement und Service Reporting
  • Erfahrung im Aufbau bzw. in der Weiterentwicklung von Service‑Strukturen (Service Owner Modell, SLAs, KPIs, Reviews, Servicekataloge) von Vorteil
  • Hohe Service- und Kund*innen-Orientierung, strukturierter Arbeitsstil, Entscheidungsfreude sowie Kommunikationsstärke
  • Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufbau, Führung und Weiterentwicklung der Gruppe Service Management inkl. Rollen, Arbeitsweisen und Kompetenzentwicklung
  • Gesamtverantwortung für das Service‑Management‑Betriebsmodell sowie End‑to‑End‑Steuerung des Service‑Wertstroms - von Demand/Anforderungen über Service Transition bis Betrieb und kontinuierliche Verbesserung
  • Leitung und Befähigung der Service Owner / Service Delivery Manager*innen: Zielklarheit, Coaching, Priorisierung, Qualitätsstandards und regelmäßige Reviews
  • Zentrales SLA- & Service‑Reporting
  • Definition von Qualitätskriterien, Erlebnismessung, Ableitung und Nachverfolgung von Verbesserungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials
  • Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co
  • Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc
  • Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten
  • Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote
  • Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr
  • Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
  • Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung
  • Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit
  • Vollzeit
Mehr lesen
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Key Account Manager

Die cv cryptovision GmbH is a leading specialist for modern, user-friendly crypt...
Standort
Standort
Germany , Gelsenkirchen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
eviden.com Logo
Eviden
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Several years of experience in sales with corresponding references
  • Advantageous: (commercial) training or degree, e.g., in STEM or business fields
  • Preferably bring technical understanding - ideally in IT security, digital identity solutions, digital signatures, secure email infrastructure, public key infrastructure, or electronic service credentials - or interest in acquiring it
  • Communication skills & negotiation confidence: Present complex content confidently in German and English
  • Confident interaction with decision-makers, organizational talent, and necessary persuasiveness
  • Confident appearance and ability to convince experienced customers with new ideas
  • Motivation & willingness to learn: Interest in our products, markets, and customers and maximum willingness to learn and delve into our topics
  • Resilience: Preference for challenges and the will to come back after setbacks
  • Programs & databases: Experience in handling CRM systems (e.g., Salesforce) and confident use of MS Office products Excel, PowerPoint, and Word
  • Mobility: Corresponding (international) willingness to travel to best support your customers (approx. 30 percent of the time)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sell our solutions for highly secure email and file encryption in the government environment and the enterprise market
  • Combine strategic thinking with a pronounced hands-on mentality
  • New customer acquisition & existing customer care: Build long-term customer relationships independently and identify new business opportunities with existing customers
  • B2B sales: Sell tailored IT security solutions to companies and public institutions
  • Customer care: Work closely with internal teams (e.g., development, product management, marketing) for optimal customer care
  • Holistic sales responsibility: Win deals and accompany the entire sales process - from first contact to successful conclusion
  • Point of contact: Represent cryptovision in on-site appointments, phone calls, conferences, and trade fairs
Was wir biete
Was wir biete
  • Attractive salary package with performance-related bonuses
  • Training and coaching to become a sales professional
  • Work in a crisis-proof and growth-oriented industry with top-level colleagues and exciting topics
  • Reliable and stable employer with high job stability
  • Self-responsible, self-organized teams with agile working methods
  • Flat hierarchies with short communication channels
  • Work-life balance: flexible working hours, 30 vacation days, possibility of mobile office
  • Co-determination in workplace design (e.g., notebooks, smartphones, sports and job bikes)
  • Collegial atmosphere with regular free breakfasts, lunches, and company events
  • Subsidy for the Deutschlandticket
  • Vollzeit
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