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IT Service Manager Collaboration & Automation

Germany, Berlin Arbeitsvertrag · Job veröffentlicht 14. Mai 2026
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Jobbeschreibung

Als Axel Springer IT fördern wir aktiv die Entwicklung der Axel Springer Familie zu einem daten- und technologiegetriebenen Unternehmen. Dafür entwickeln wir in der IT intelligente und schlanke Services, die das Geschäft unserer Partner effektiv unterstützen. Durch unsere kundenorientierte Kultur begleiten wir unsere Nutzer bei ihrer digitalen Transformation. Exzellenter Support und Nutzerzufriedenheit sind wichtige Ziele unseres Handelns. Das Team Collaboration and Automation Solutions im Bereich Customer and Core Services der Axel Springer IT hält die Fäden rund um die End-User Produkte von Microsoft bei Axel Springer zusammen. Wir sind auf die Bereitstellung und Verwaltung der Office 365 Plattform, Power Platform (insbesondere Power Apps, Power Automate, Copilot Studio), sowie den AI-Lösungen (Azure OpenAI und ChatGPT) spezialisiert. Darüber hinaus bieten wir weitere End-User Services wie Speicher- und Backuplösungen an.

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme des IT Service Managements für die M365 Produkte des Teams und Steuerung der Dienstleister
  • Behalten der Neuerungen in der M365 Roadmap mit Anwenderfokus im Blick, Initiierung und Begleitung der Anwenderkommunikation und Trainings
  • tatkräftige Unterstützung bei der Bereitstellung und Administration von bestehenden Office-365-, Power-Platform- und Azure-AI-Lösungen
  • Bereitstellung und Administration von Speicherlösungen auf Basis von Azure Files und SharePoint
  • Etablierung und Verwaltung der M365-Backup-Lösung sowie der zugehörigen Prozesse
  • enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner und dem Team zur effizienten Bereitstellung und Verwaltung der Plattformen und Lösungen
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Prozessen und Automatisierungen

Anforderungen

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Erfahrung im IT Service Management oder in einer vergleichbaren Rolle im Microsoft Umfeld
  • großes Interesse an den neuen Produkten, wie M365 Copilot
  • Erfahrung in der technischen Projektleitung von Implementierungsprojekten und Prozessoptimierungen
  • Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister
  • ausgeprägte Kunden- und Anwenderorientierung und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
  • hohe Eigeninitiative und Bereitschaft, sich in neue Themenbereiche einzuarbeiten
  • analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu verstehen und in Produktlösungen umzusetzen

Was wir biete

  • vielfältige Gesundheitsangebote und Unterstützung für alle Lebenslagen (Wellhub, Yoga, Meditation, Vorsorgeuntersuchungen, professionelles Coaching mit PME Familienservice)
  • außergewöhnlicher Campus mitten in Berlin mit modernen Büro-Flächen und Kollaborationsmöglichkeiten
  • flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Job & Privatleben
  • Free-Food-Angebot (Frühstückssnack, kostenloses Mittagessen)
  • Vielzahl an Seminar- und Workshopangeboten, Sprachkursen, Konferenzen und Vorträgen
  • Netzwerk-Events innerhalb der Axel Springer Gruppe
  • unbefristete Position in Vollzeit oder Teilzeit

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IT Service Manager Collaboration & Automation

8 matching positions

Senior Site Reliability Engineer

At Scout24, we believe reliability must be taken into consideration early and of...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
immoscout24.de Logo
ImmoScout24 GmbH
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Significant experience in software engineering with scalable distributed systems (around 8 years preferred, but we value skills over strict timelines)
  • Strong SRE background with deep understanding of SLIs, SLOs, error budgets, and observability
  • Platform engineering/DevOps expertise and passion for monitoring distributed systems
  • Experience with incident management, post-incident analysis, and organizational change
  • Experience leveraging AI tools to drive problem-solving and productivity, maintaining effective human oversight and judgement.
  • Data-driven mindset that uses metrics to evaluate engineering decisions
  • Technical leadership experience including mentoring, pair programming, and solution design
  • Ability to balance strategic vision with tactical implementation
  • Excellent communication skills to translate technical concepts across various stakeholders
  • Growth mindset with strong cross-functional collaboration abilities
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Research, engineer and experiment with new ways to improve our observability platform and tooling
  • Design and implement a comprehensive reliability strategy that aligns with business outcomes
  • Lead the definition of reliability targets (SLOs) that enable teams to make data-driven decisions
  • Guide the technical roadmap for reliability and observability across Scout24
  • Advocate for reliability and resiliency as essential components of our product development cycle
  • Report key reliability KPIs and metrics to leadership, providing actionable insights on system health and reliability trends
  • Own and continuously improve our incident handling processes and automation
  • Foster a blameless culture of learning from incidents across the company
  • Lead the definition and implementation of our disaster recovery framework in the cloud
  • Partner with Platform teams to build observability and reliability tooling
Was wir biete
Was wir biete
  • A competitive salary package and a bonus on top
  • Hybrid work model with three days of on-site work per week in the office
  • 30 days of vacation per year
  • Work from abroad for 10 days per year
  • Relocation agency supports with visa process and an attractive relocation package
  • Plus membership for tenants on ImmoScout24
  • Dedicated learning time per month, online courses on ScoutAcademy, regular book challenges, structured feedback, “Lunch & Learn”-Events and individual career paths
  • Professional family service to help find a childcare center or offers emergency childcare
  • Bring your dog to work (upon approval)
  • Subsidize public transport or Job Bikes
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Arrow Right

Senior Site Reliability Engineer

At Scout24, we believe reliability must be taken into consideration early and of...
Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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ImmoScout24 GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Significant experience in software engineering with scalable distributed systems (around 8 years preferred, but we value skills over strict timelines)
  • Strong SRE background with deep understanding of SLIs, SLOs, error budgets, and observability
  • Platform engineering/DevOps expertise and passion for monitoring distributed systems
  • Experience with incident management, post-incident analysis, and organizational change
  • Experience leveraging AI tools to drive problem-solving and productivity, maintaining effective human oversight and judgement.
  • Data-driven mindset that uses metrics to evaluate engineering decisions
  • Technical leadership experience including mentoring, pair programming, and solution design
  • Ability to balance strategic vision with tactical implementation
  • Excellent communication skills to translate technical concepts across various stakeholders
  • Growth mindset with strong cross-functional collaboration abilities
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Research, engineer and experiment with new ways to improve our observability platform and tooling
  • Design and implement a comprehensive reliability strategy that aligns with business outcomes
  • Lead the definition of reliability targets (SLOs) that enable teams to make data-driven decisions
  • Guide the technical roadmap for reliability and observability across Scout24
  • Advocate for reliability and resiliency as essential components of our product development cycle
  • Report key reliability KPIs and metrics to leadership, providing actionable insights on system health and reliability trends
  • Own and continuously improve our incident handling processes and automation
  • Foster a blameless culture of learning from incidents across the company
  • Lead the definition and implementation of our disaster recovery framework in the cloud
  • Partner with Platform teams to build observability and reliability tooling
Was wir biete
Was wir biete
  • A competitive salary package and a bonus on top
  • Hybrid work model with three days of on-site work per week
  • 30 days of vacation per year
  • Work from abroad for 10 days per year
  • Relocation agency supports with visa process and an attractive relocation package
  • Plus membership for tenants on ImmoScout24
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  • Professional family service to help find a childcare center or offers emergency childcare
  • Bring your dog to work (upon approval)
  • Subsidize public transport or Job Bikes
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Neu

Leitung Case- und Belegungsmanagement

Standort
Standort
Germany , Sebnitz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Asklepios
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • Berufserfahrungen im allgemeinen Pflegebereich eines Krankenhauses
  • Sozial-, Kommunikations-, und Organisationskompetenz
  • Problemlösungsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Innovationsfähigkeit
  • Sicheres Auftreten und Umsetzungsstärke
  • Erfahrung im Bettenbelegungs- und Verweildauermanagement
  • Sichere Anwendung klinischer Krankenhausinformationssysteme und gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme
  • Abgeschlossener Leitungskurs
  • Leitungserfahrung im Pflege-und Funktionsdienst, oder vergleichbaren Bereichen im Krankenhaus erwünscht
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufbau und Begleitung eines Case Managements beginnend im Bereich Geriatrie und perspektivisch andere Abteilungen
  • Steuerung und Koordination von AOP und Hybrid Eingriffen
  • Etablierung eindeutiger Patientenpfade im Internistischen Bereich unter Forcierung einer möglichst strikten Trennung ambulanter und stationärer Patienten
  • Ausweitung und Pflege des Schnittstellenmanagements
  • Aufbau und Pflege eines Reportingsystems pflegerelevanter Kennzahlen
  • Weiterentwicklung und Ausbau des bestehenden Bettenmanagements unter Sicherstellung einer gleichmäßigen Bettenauslastung im gesamten Krankenhaus
  • Analyse und Optimierung von Behandlungsprozessen
  • Schaffung einheitlicher zentraler Strukturen für die unterschiedlichen Clinical pathways
  • Aufbau zentraler Aufnahme- und Dispositionsstrukturen
  • Implementierung einer zentralen Terminvergabestelle für alle Abteilungen mit entsprechender Kommunikation in die involvierten Bereiche
Was wir biete
Was wir biete
  • Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet 'ASKME'
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des 'Asklepios Aktiv' Programms
  • Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
  • leistungsgerechte Vergütung
  • umfangreiches Fortbildungsangebot (Online und Präsenz)
  • Jobbike-Leasing
  • anteilige Übernahme der Betreuungskosten für Krippe/Kita
  • Zeit zur Erholung: Sie haben bei uns mindestens 30 Tage Jahresurlaub
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Assistenz der Geschäftsführung

Für die Asklepios Business Services suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein...
Standort
Standort
Germany , Oberursel
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.asklepios.com Logo
Asklepios
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Assistenzbereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil
  • Sehr sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint und Outlook)
  • Affinität zu digitalen Tools sowie Interesse an modernen Arbeitsmethoden und KI‑gestützten Anwendungen (Copilot, Chat Bot)
  • Fähigkeit, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen und aktiv zu optimieren
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohes Organisationsvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Professionelles Auftreten und ein hohes Maß an Diskretion und Loyalität
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Durchsetzungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und ein serviceorientiertes Mindset
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Selbstständige Organisation und Steuerung aller administrativen und organisatorischen Abläufe für unsere vier Standorte
  • Planung, Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Workshops und Veranstaltungen
  • Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung administrativer Prozesse im Tagesgeschäft
  • Mitwirkung bei der Einführung und Nutzung digitaler Tools sowie KI‑gestützter Anwendungen im Assistenzbereich
  • Identifikation von Effizienzpotenzialen und Unterstützung bei deren Umsetzung in strukturierte Abläufe
  • Kommunikation und Korrespondenz mit internen Fachabteilungen sowie externen Geschäftspartnern
  • Prüfung und Freigabe von Rechnungen in Abstimmung mit den zuständigen Stellen
  • Erstellung und Pflege von Präsentationen, Auswertungen, Listen und Dokumentationen
Was wir biete
Was wir biete
  • Einen modernen Arbeitsplatz an der Schnittstelle von Buchhaltung und Technologie
  • Aktive Mitgestaltung beim Einsatz von RPA Technologie und Künstlicher Intelligenz
  • Strukturierte Einarbeitung für einen sicheren Start in deine Aufgabenbereiche und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Attraktive leistungsgerechte Vergütung, Sozialleistungen und vielfältige Mitarbeiterangebote
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
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DRG Manager

Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Asklepios
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder medizinische:r Fachangestellte:r
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur medizinischen Kodierfachkraft
  • Idealerweise erste praktische Erfahrungen als klinische Kodierfachkraft oder im DRG-Management
  • Fundierte Kenntnisse und sichere Anwendung des ICD-10-GM, OPS und der deutschen Kodierrichtlinien, sowie der Fallpauschalenvereinbarung zum deutschen DRG-System
  • Sichere Anwenderkenntnisse im Umgang mit Krankenhausinformationssystemen (z. B. M-KIS, SAP, Amondis), MS-Office-Programmen (Excel, Word, Powerpoint) und Kodiersoftware (z. B. Damedic, Kodip)
  • Medizinisches Verständnis und Erfassen von Zusammenhängen in klinischen Strukturen
  • Analytisches Denkvermögen und organisatorische Fähigkeiten
  • Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit
  • Kommunikationsstark im Team sowie in der interdisziplinären Zusammenarbeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fallbegleitende Kodierung der stationären und teilstationären Behandlungen
  • Überprüfung der sachgerechten und vollständigen Dokumentation des Behandlungsverlaufs in der Krankenakte
  • Formale und inhaltliche Überprüfung der §301-Daten vor Fallabschluss
  • Fallabschluss in Absprache mit den kodierverantwortlichen Ärzt:innen
  • Erstellung von medizinischen Begründungen bei Krankenkassenanfragen in Abstimmung mit den verantwortlichen Ärzt:innen
  • Verweildauersteuerung
  • Begleitung, Dokumentation und ggf. Durchführung von MD-Begehungen
  • Schulung von Ärzt:innen und Pflegekräften auf Grundlage von MD-Ergebnissen
  • Einarbeitung in übergeordnete Themen des Medizincontrollings, z. B. Leistungsgruppen, Strukturprüfungen und MD-Management
Was wir biete
Was wir biete
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung inkl. Jahressonderzahlung nach dem TVöD-K
  • Zuschuss zum hvv jobticket oder Sachbezug in Höhe von 43,50 € netto monatlich (Teilzeit anteilig)
  • 30 Urlaubstage
  • Einen Arbeitsplatz in der grünen Oase Rissen im Westen der Hansestadt Hamburg mit guter Verkehrsanbindung
  • KITA auf unserem Klinikgelände
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschuss zu deinen Vermögenswirksamen Leistungen
  • Professionelle externe Mitarbeiterberatung (meinEAP)
  • Fort- und Weiterbildungsangebote innerhalb des Asklepios Konzerns
  • Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
  • Vollzeit
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Referent Studierenden-Recruiting und -Relations

Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Asklepios
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Kommunikation, Geistes- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. kaufmännische Ausbildung) mit mindestens 8 Jahren Berufserfahrung
  • Mehrjährige Kenntnisse und praktische Erfahrungen in den Bereichen Hochschule, Kundenberatung, Vertrieb / Marketing, Eventmanagement und Administration
  • Sehr gute Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und Bereitschaft, sich auch in neue Software und Tools einzuarbeiten
  • Exzellente Deutsch- und fließende Englischkenntnisse jeweils auf Niveau C1
  • Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie beraten und unterstützen unsere Studieninteressierten und Studierenden bei allen Fragen rund um das Studium, die Bewerbung und Zulassung, die Anerkennung von Leistungen und das Campusleben
  • Sie nehmen an Akquise-Veranstaltungen und Messen teil, repräsentieren unsere Hochschule nach außen und rekrutieren neue Talente für unseren Campus
  • Sie konzipieren und planen unsere Campus-Veranstaltungen mit und tragen so zum Erfolg bei
  • Sie gestalten und organisieren die Alumni-Arbeit am Campus, halten den Kontakt zu unseren Absolventinnen und Absolventen und stärken so unser Netzwerk nachhaltig
  • Sie agieren als verlässlicher Sparringspartner für die Abteilungsleitung im operativen Tagesgeschäft und übernehmen eigenverantwortlich Sonderprojekte
  • Sie analysieren eigenständig aktuelle Trends, rechtlichen Neuerungen oder Marktveränderungen und bereiten die damit verbundenen Ergebnisse als verlässliche Entscheidungsgrundlage für die Abteilungsleitung auf
Was wir biete
Was wir biete
  • Eine attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation
  • Zuschuss von bis zu 15,75 € zum HVV-Jobticket
  • JobRad, sowie kostenfreie deutschlandweite Nutzung von StadtRad inklusive 60 Minuten pro Fahrt
  • Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME"
  • Ein interessantes Aufgabengebiet in Präsenz zu den Geschäftszeiten (i. d. R. zwischen 8:00 - 18:00 Uhr) in einem vielseitigen und herausfordernden Spektrum des Gesundheits- und Bildungswesens
  • Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung durch engagierte Kolleginnen und Kollegen, flache Hierarchien und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe mit der Abteilungsleitung
  • Professionelle externe Mitarbeiterberatung (meinEAP)
  • Eine moderne IT-Ausstattung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „AsklepiosAktiv" Programms
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote innerhalb des Asklepios Konzerns
  • Vollzeit
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Teamleiter Instandhaltung

Unser Kunde ist ein weltweiter Spezialist für elektrische Energietechnik. Für de...
Standort
Standort
Germany , Ottendorf-Okrilla
Gehalt
Gehalt:
55000.00 - 60000.00 EUR / Year
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Ablaufdatum
30. August 2026
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung komplexer Industrieanlagen
  • Erste Erfahrung als Führungskraft, geprägt von einem kollegialen Führungsstil und hohem Verantwortungsbewusstsein
  • Weiterbildung zur verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) wünschenswert
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortlich für den Bereich der elektrischen Instandhaltung
  • Führung eines Teams von ca. 15 Facharbeitern
  • Vollzeit
Mehr lesen
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Neu

Personalsachbearbeiter

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams einen Personalsachbearbeiter (w/m/d) am...
Standort
Standort
Deutschland , Schwalmstadt
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.asklepios.com Logo
Asklepios
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/Personalfachkauffrau
  • Fundierte Berufserfahrungen
  • Freude an neuen Herausforderungen und Eigeninitiative zur Weiterentwicklung der HR Prozesse
  • Idealerweise Kenntnisse der Payrollsoftware P&I LOGA
  • Ausgeprägte Genauigkeit und Sorgfalt, hohes Maß an Eigeninitiative
  • Selbstverständnis als interner Dienstleister in der Personalbetreuung
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insb. Excel und Word
  • Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortlichkeit für die Sachbearbeitung eines definierten Mitarbeiterkreises
  • Betreuung des Zeitwirtschaftssystem
  • Pflege der Personalstammdaten im Abrechnungsprogramm Loga
  • Erstellung von Arbeits- und Änderungsverträgen, sowie weiteren personalrelevanten Dokumenten
  • Mitgestaltung und Optimierung der HR-Prozesse, auch auf überregionaler Ebene
Was wir biete
Was wir biete
  • übertarifliche Vergütung und zusätzliche Altersversorgung KlinikRente
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Zuschuss zum ÖPNV
  • Wellpass - Nutzung von über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen mit dem arbeitgebergeförderten EGYM
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
  • Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima in einem engagierten und erfahrenen Team
  • Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME"
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms
  • Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr lesen
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