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Internal Sales Executive

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A-SAFE GROUP

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Standort:
Germany , Mölln

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Als Internal Sales Executive (ISE) initiierst Du die Kundenansprache durch proaktive Kontaktaufnahme, qualifizierst Leads und wandelst sie in Geschäftschancen um. Gemeinsam mit dem Area Sales Manager begleitest Du den Verkaufsprozess, vereinbarst Termine und koordinierst Übergaben. Du identifizierst Wachstumspotenziale, pflegst CRM-Daten und trägst entscheidend zum Vertriebserfolg bei.

Verantwortlichkeiten:

  • Aufbau des ersten Kontakts zu potenziellen Kunden und Umwandlung von Interessenten in Geschäftschancen
  • Erkennen der Kundenbedürfnisse und präzise Qualifizierung von Leads
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Area Sales Manager, Vereinbarung von Terminen und aktives Voranbringen der Verkaufschancen
  • Sicherstellung der Erfassung aller Projektdetails für nahtlose Übergabe an technische Teams
  • Begleitung neuer Kunden beim Start und Schaffung eines reibungslosen Onboarding-Erlebnisses
  • Pflege von Kundenbeziehungen und Identifizierung neuer Wachstumspotenziale
  • Aktualisierung der CRM- und ERP-Daten

Anforderungen:

  • Nachweisbare Erfahrung im Account Management und in der Kundenbetreuung
  • Eigenständiges Arbeiten und effiziente Zeitorganisation
  • Strukturierte Herangehensweise an Herausforderungen und disziplinierte Umsetzung von Prozessen
  • Sichere Nutzung von CRM-Systemen sowie IT-Tools
  • Überzeugende Kommunikation am Telefon, Aufbau starker Beziehungen und klare Kommunikation und Teamarbeit
Was wir biete:
  • Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientiertem Gehalt
  • JobRad
  • Edenred City Card
  • 29 Tage Urlaub plus Möglichkeit bis zu 5 zusätzliche Tage zu kaufen
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
  • Attraktiver Rentenbeitrag
  • Erstklassige Weiterbildungs- und Karrierechancen

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
03. Januar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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  • Arbeits- und Aufenthaltsberechtigung
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  • Deutsch in Wort und Schrift
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  • Aufenthaltstitel und Arbeitserlaubnis
  • Einverständnis zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb
  • Deutsch für die Verständigung im Arbeitsalltag
  • Gewissenhaftes Arbeiten
  • Hohe Lern- und Kooperationsbereitschaft
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  • Gültige Arbeitserlaubnis
  • Bereitschaft zum 3-Schicht-Betrieb
  • Deutschkenntnisse auf B1-Niveau
  • Sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Lernfähigkeit
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  • Montagetätigkeit
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  • ansprechender Vergütung
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Anforderungen
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  • Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann
  • Praktische Erfahrungen im stationären Pflegebereich von Vorteil
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh- und Spätdienst)
  • Ein freundliches, einfühlsames Auftreten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
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  • Erfolgreich abgeschlossener LG1-Schein (Leistungsgruppe 1) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich der Pflegehilfe
  • Zwingend erforderlich ist der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B (oder 3) sowie die Bereitschaft zur Nutzung eines PKW
  • Idealerweise erste Berufserfahrung als Pflegehelfer oder in der Betreuung/Grundpflege
  • Hohe Empathie, Zuverlässigkeit und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
  • Psychische und physische Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-/Spätdienst) im Rahmen der Teilzeitbeschäftigung
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  • Praktische Erfahrungen im Bereich der Grundpflege sind erforderlich
  • Idealerweise verfügen Sie über einen aktuellen Hygieneausweis
  • Bereitschaft zur Arbeit in Teilzeit (30 Stunden/Woche) im Früh- und Spätdienst
  • Flexibilität für Einsätze an zwei Wochenenden im Monat nach Absprache
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  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
  • Die staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft in Deutschland
  • Ein hohes Maß an Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Die Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und Spätdienst (30-40 Stunden/Woche) sowie an mindestens zwei Wochenenden im Monat
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft, Altenpflegehelfer
  • Behandlungspflegeschein (LG1) zwingend erforderlich
  • Geduld, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Vertrauensvoller Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
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