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Interim Teamleitung Reisekosten

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Amadeus Fire AG

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Standort:
Germany , Berlin

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Wir suchen für eine größere Organisation aus dem öffentlichen Umfeld eine interimistische Teamleitung Reisekosten zur kurzfristigen Übernahme der fachlichen und organisatorischen Führung eines bestehenden Teams. In dieser Position steuern Sie das operative Tagesgeschäft im Bereich Reisekosten, stellen die Einhaltung geltender Richtlinien sicher, koordinieren das Team und sorgen für stabile, effiziente Abläufe. Mit Ihrer Erfahrung tragen Sie dazu bei, Prozesse zu strukturieren, Engpässe zu überbrücken und die Kontinuität im Bereich Reisekosten zu gewährleisten.

Verantwortlichkeiten:

  • Fachliche und organisatorische Führung des Reisekosten-Teams
  • Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen
  • Überwachung der Einhaltung geltender Richtlinien, Vorgaben und gesetzlicher Bestimmungen
  • Steuerung des operativen Tagesgeschäfts sowie Priorisierung anfallender Aufgaben
  • Unterstützung bei der Klärung komplexer Einzelfälle und Eskalationsthemen
  • Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs sowie strukturierte Übergabe an die Nachfolge

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. verwaltungsbezogene Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Reisekosten, Finanzen oder Verwaltung
  • Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern oder in einer koordinierenden Funktion
  • Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Reisekostenregelungen und interner Richtlinien

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
17. Dezember 2025

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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Interim Teamleitung Reisekosten

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Germany , Berlin
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Nicht angegeben
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. verwaltungsbezogene Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Reisekosten, Finanzen oder Verwaltung
  • Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern oder in einer koordinierenden Funktion
  • Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Reisekostenregelungen und interner Richtlinien
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche und organisatorische Führung des Reisekosten-Teams
  • Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen
  • Überwachung der Einhaltung geltender Richtlinien, Vorgaben und gesetzlicher Bestimmungen
  • Steuerung des operativen Tagesgeschäfts sowie Priorisierung anfallender Aufgaben
  • Unterstützung bei der Klärung komplexer Einzelfälle und Eskalationsthemen
  • Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs sowie strukturierte Übergabe an die Nachfolge
  • Vollzeit
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Interim Teamleitung Reisekosten

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Standort
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Germany , Berlin
Gehalt
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. verwaltungsbezogene Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Reisekosten, Finanzen oder Verwaltung
  • Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern oder in einer koordinierenden Funktion
  • Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Reisekostenregelungen und interner Richtlinien
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche und organisatorische Führung des Reisekosten-Teams
  • Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen
  • Überwachung der Einhaltung geltender Richtlinien, Vorgaben und gesetzlicher Bestimmungen
  • Steuerung des operativen Tagesgeschäfts sowie Priorisierung anfallender Aufgaben
  • Unterstützung bei der Klärung komplexer Einzelfälle und Eskalationsthemen
  • Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs sowie strukturierte Übergabe an die Nachfolge
  • Vollzeit
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Interim Teamleitung Reisekosten

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Standort
Standort
Germany , Berlin
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Amadeus Fire AG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. verwaltungsbezogene Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Reisekosten, Finanzen oder Verwaltung
  • Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern oder in einer koordinierenden Funktion
  • Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Reisekostenregelungen und interner Richtlinien
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche und organisatorische Führung des Reisekosten-Teams
  • Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen
  • Überwachung der Einhaltung geltender Richtlinien, Vorgaben und gesetzlicher Bestimmungen
  • Steuerung des operativen Tagesgeschäfts sowie Priorisierung anfallender Aufgaben
  • Unterstützung bei der Klärung komplexer Einzelfälle und Eskalationsthemen
  • Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs sowie strukturierte Übergabe an die Nachfolge
  • Vollzeit
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Neu

Elektrohelfer

Als Elektrohelfer unterstützen Sie unseren Kunden bei der Installation, Wartung ...
Standort
Standort
Germany , Wuppertal
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
bindan-personal.de Logo
bindan GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Führerschein Klasse B
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Erste Erfahrung im Bereich Elektroinstallation oder verwandten handwerklichen Tätigkeiten wünschenswert
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Installation und Wartung von elektrischen Anlagen
  • Durchführung von Verkabelungs- und Montagetätigkeiten
  • Reparatur und Instandhaltung von elektrischen Systemen
  • Unterstützung bei der Fehlerdiagnose und Behebung technischer Störungen
  • Transport von Werkzeugen und Material zu den jeweiligen Baustellen
  • Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards
Was wir biete
Was wir biete
  • Unbefristete Festanstellung
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Attraktive und faire Bezahlung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Vollzeit
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Neu

Group Manager Performance Marketing

Du verantwortest die ganzheitliche Performance-Marketing-Strategie über die Kanä...
Standort
Standort
Germany , Stephanskirchen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
marc-o-polo.com Logo
Marc O'Polo
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mindestens 5 Jahre fundierte Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise im B2C-Sektor
  • Erfolgreiche Skalierung von Search-, Social- und Display-Kampagnen
  • Tiefe Fachkenntnisse in den Kanälen Google, Meta und TikTok sowie in programmatischen Plattformen
  • Sicherer Umgang mit Tools wie Google Analytics, AppsFlyer und dem Google Tag Manager
  • Erfahrung in der Führung kleiner Teams oder projektbezogener fachlicher Leitung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Level C1/C2)
  • Sehr gute Englischkenntnisse (Level C1/C2)
  • Bereitschaft, mindestens 1-2 Mal die Woche ins Büro zu kommen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Verantwortung für die ganzheitliche Performance-Marketing-Strategie über die Kanäle Search, Social, Display und Affiliate
  • Steuerung eines Marketingbudgets im zweistelligen Millionenbereich mit Fokus auf Effizienz und profitables Wachstum
  • Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Brand Marketing, Marketing Technology und Data Analytics zur Optimierung des gesamten Marketing-Funnels
  • Fortlaufende Analyse von Kampagnen anhand von NCR, ROI und Gesamtprofitabilität
  • Entwicklung und Optimierung des Attributionsmodells (u. a. via GA4 und Integration des Media Mix Modelling)
  • Führung, Coaching und Stärkung des Performance-Marketing-Teams
  • Identifizierung neuer Kanäle und Technologien zur Neukundengewinnung und Steigerung der Retention
Was wir biete
Was wir biete
  • Mobile Office, Flex Work & Flexi Friday (bis zu 50% Mobile Office, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Temporary-Teilzeit, einmal monatlich Flexi Friday)
  • Workation in Europa (bis zu 20 Tage pro Jahr)
  • Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme (Marc O’Polo University, Mentoring)
  • 50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits & Zuschüsse (Rabatt auf Produkte, Corporate Benefits, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, bezuschusstes Bike-Leasing)
  • Wellpass, kostenlose Sportangebote & Health Support (Bezuschussung von EGYM-WELLPASS, kostenlose Sportangebote am Campus, kostenlose Beratung durch INSITE)
  • (Charging) Parkplätze, Shuttle & Bike-Leasing (Shuttle Bus vom Bahnhof, Parkplätze, E-Ladestationen, bezuschusstes Bike-Leasing)
  • 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub (zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe, Sabbaticals/Flexication bis zu 20 unbezahlte Tage)
  • Bistro, kostenfreie Getränke & Snacks
  • Unterstützung für Familien & Pflegende (Zuschuss zur Kinderbetreuung, Sommer-Kinderferienprogramm, Eltern-Kind-Büro)
  • Nachhaltiges Arbeitsumfeld
  • Vollzeit
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Verkäufer Outlet Brenner

We are a diverse team of all ages and offer our customers excellent service as b...
Standort
Standort
Italy , Brenner
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
marc-o-polo.com Logo
Marc O'Polo
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Sales talent with knowledge of customer needs
  • Knowledge of current trends and basic knowledge of fits and sizes
  • Enthusiasm for fashion to inspire and convince others
  • Open personality with a positive aura
  • Team player
  • Availability for weekend work (especially Saturdays)
  • High level of German and Italian (C1/C2 level)
  • Good knowledge of English (B1 level)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Selling sustainable premium products and providing the best service
  • Actively advising and assisting customers in selecting products and complete looks
  • Acting as a host to offer customers the best possible shopping experience and winning them over for the Marc O'Polo MEMBERS program
  • Keeping an eye on sales targets and contributing to achieving them with your sales talent
  • Restocking merchandise and presenting it according to the guidelines of the Visual Merchandise team
  • Working independently with the cash register system, RFID, and CRM software
Was wir biete
Was wir biete
  • 50% employee discount + corporate benefits
  • Success-based commission
  • Trainings, e-learnings & development programs
  • Support for families & caregivers
  • Seasonal Marc O'Polo employee outfits
  • Free drinks & snacks in the store
  • Appreciation of special moments
  • Teilzeit
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Stellvertretender Filialleiter Outlet Bernau

Deputy store manager position at a Marc O'Polo outlet in Bernau. The role involv...
Standort
Standort
Germany , Bernau
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
marc-o-polo.com Logo
Marc O'Polo
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Communication skills
  • Open and approachable personality
  • Management and organizational skills
  • Team player with hands-on attitude
  • Reliability and empathetic leadership style
  • Several years of retail experience
  • Preferably completed retail training
  • Proficiency with MS Office, Teams, and software like Futura and RFID
  • High-level German language skills (C1/C2)
  • Good English language skills (B2)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Deputy store management
  • Support store manager in team coordination and organization
  • Provide customers with a special shopping experience
  • Responsible for own areas in the store
  • Lead team meetings
  • Contribute to and improve workflows using KPI-based analyses
  • Assist in recruiting new team members
  • Plan personnel costs
  • Support onboarding and employee development
  • Conduct inventories
Was wir biete
Was wir biete
  • 50% employee discount
  • Sales commission
  • Corporate Benefits program
  • Subsidies for company pension plan
  • Asset-building benefits
  • Subsidy for bicycle leasing contract
  • Training, e-learnings, and development programs
  • Access to corporate fitness network (EGYM-WELLPASS) with cost sharing
  • Health support and confidential counseling (INSITE)
  • 30 days vacation per year
  • Vollzeit
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Verkäufer Outlet Neumünster

Part-time sales position (25-30 hours) at the Marc O'Polo outlet in Neumünster. ...
Standort
Standort
Germany , Neumünster
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Marc O'Polo
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Experience as a sales talent
  • Knowledge of current trends
  • Basic knowledge of fits and sizes
  • Enthusiasm for fashion
  • Open and approachable personality with positive aura
  • Team player
  • Availability for weekend work (especially Saturdays)
  • High level German language skills (C1/C2 level)
  • Good English language skills (B1 level)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sell sustainable premium products and provide the best service
  • Actively advise and assist customers in selecting products and complete looks
  • Act as a host to provide customers with the best possible shopping experience
  • Win customers for the Marc O'Polo MEMBERS program
  • Keep sales targets in mind and contribute to achieving them with sales talent
  • Restock merchandise and present it according to the Visual Merchandise team's guidelines
  • Work independently with the cash register system, RFID, and CRM software
Was wir biete
Was wir biete
  • 50% employee discount
  • Sales commission
  • Corporate Benefits program with discounts from well-known providers
  • Subsidies for company pension plans
  • Asset-building benefits
  • Subsidy for bicycle leasing contract
  • Unlimited employment contract
  • Training, e-learnings & development programs
  • Access to firm fitness network (EGYM-WELLPASS) with half of costs covered
  • Confidential and free counseling through partner INSITE
  • Teilzeit
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